市场拓展经理的岗位职责优秀(15篇)
在发展不断提速的社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编帮大家整理的市场拓展经理的岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
市场拓展经理的岗位职责1
1、依据公司品牌定位和年度市场发展规划，负责主导实施拓展计划；
2、熟悉了解行业业态和各地主要商圈情况，开发与之品牌和市场定位匹配的客户，并提交市场拓展分析报告；
3、负责合作客户的合同签订，并跟踪、协调处理合作之间的业务相关问题；
4、负责跟踪、组织客户参与订货会，开发优质合作伙伴；
5、负责与客户日常的服务支持工作，维护好商场、客户之间的`良好关系。
市场拓展经理的岗位职责2
职责：
1，进行前期的市场摸排，将客户资料整理、筛选;
2，根据客户类型进行有效的客户跟进及拜访;
3，制定严谨的开发计划，具体落实到周、月、季，按照开发计划完成有效开发目标;
4，收集客户(竞争客户)资料，掌握各品牌优劣态势，进行分析，并在周会、月会上作出竞品分析;
5，根据公司及个人目标完成情况，督促其他部门共同完成已开发客户的`后续工作。
任职要求：
1，善于沟通，善于发现，整理线索;
2，具有较强的组织能力，团队服从能力。
3，拓展西北区域空白市场
4,精准了解竞品市场及发展对自有品牌进行可行招商
5，每周进行计划分解，目标清晰
6，调研竞品同时对公司品牌进行合理市场分析
市场拓展经理的岗位职责3
岗位要求：
1、优秀应届毕业生，市场营销等相关专业；
2、有较好的`沟通能力及协调能力；
3、文字功底强，熟练运用办公软件；
4、具有较强的抗压能力，团队合作精神，能吃苦耐劳；
5、有零售企业销售相关工作经验及实习工作经验优先。
岗位职责：
1、协助区域拓展空白市场，收集分析信息制订可行性拓展计划并实施；
2、协助拓展经理对新开或调整店铺质量把控及落位评估审核；
3、定期走访重点客户及商场，保持同客户的密切联系，建立长期稳定良好的合作关系。
市场拓展经理的岗位职责4
职责：
1、负责商家拓展、业务跟进，洽谈合作;
2、追踪本地市场动向，引领下属不断开拓及维护新老商户，并建立长期稳定的商户关系;
3、负责对门店市场人员的培训、任务分配及业务指导;
4、负责线下推广团队的组建、培训、管理和考核，以及团队的日常活动拓展工作;
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、有早教、摄影、儿童英语培训等行业市场推广工作经历优先
3、热爱销售推广工作，有很高的情商可以和客户迅速建立客情关系，有敏锐的'商业嗅觉，可以迅速推进达成双方共赢的合作方案;
4、吃苦耐劳，抗压能力强，乐观自信，较强沟通和学习能力，具有责任心;
市场拓展经理的岗位职责5
岗位职责：
1、聚合支付相关业务的市场拓展；
2、完成公司下达的直拓任务指标，按照公司规定严控各项成本费用支出；
3、项目销售全程的组织、协调和管理；
4、应收账款的回收；
5、区域内客户关系的维护和促进；
6、领导安排的其他工作事宜。
任职要求：
1、 1年以上销售工作经验；熟悉支付行业产品，有相关支付行业客户资源、渠道资源、软件系统资源、物联网行业经验者优先；
2、高中及以上；
3、市场总监、业务总部总经理；
4、有一定的'营销文案组织编写能力、具备良好市场开拓、沟通协调能力和谈判技巧；
5、有较强自我管理能力；
6、强烈的工作热情和团队合作精神。
市场拓展经理的岗位职责6
职责：
1、挖掘优质的线下流量场地资源，如商场、写字楼、社区、交通枢纽等场景；
2、维护与深耕场地方关系，获取档期和价格优势，提高邻汇吧产品使用率；
3、充分了解资源情况，协助商拓、解决商家场地的相关需求；
4、及时反馈市场情况，以帮助修订公司市场策略。
岗位要求：
1、有相关渠道、市场推广、地推经验者优先
2、踏实肯干，乐于学习；
3、性格外向，善于沟通，有责任心；
4、优秀的.协作能力，配合销售部门的工作；
5、有强烈的目标意识，按时按量完成任务。
市场拓展经理的岗位职责7
1、理解公司信息情报产品，负责潜在客户的信息情报软件平台和外文数据库产品的.售前咨询和（电话邮件）定期跟进，引导用户需求。
2、负责售前顾问相关工作，包括客户需求沟通和分析、服务计划和方案、产品演示和试用、约访等。
3、参与项目的投标工作，包括投标策划、标书编制、标书应答、讲解与答辩等流程化工作。
4、协助重要项目信息情报的检索、翻译、编制等工作。
5、其他协助销售经理的工作，如参与政府项目申报、国外供应商交流及产品培训、市场宣传活动销售产品的准备等。
市场拓展经理的岗位职责8
一、岗位职责
1、负责物业市场调查分析、收集各类楼盘信息。
2、负责招投标流程的跟进及标书的制作。
3、负责有计划地加强公关，与目标客户建立广泛稳定的关系并促进项目合作。
4、负责协助、制定并实施物业管理市场拓展计划与方案。
5、负责与目标开发商接触获取楼盘物业管理权。
6、负责各项业务合同的签订、变更、执行与终止。
7、完成上级领导交办的其它工作。
二、岗位要求：
1、25—35周岁，大专以上学历；
2、了解物业管理基本知识，对各种物业类型有一定的.认识。
3、熟悉代理公司及房屋报建报批流程。
3、有物业市场形势分析把握能力，策略规划能力强。
4、有较强的沟通能力。
4、有较强的责任心、服务意识及团队精神；善于与人沟通；工作踏实，能承担较大的工作压力。
5、能熟练运用电脑办公软件。
市场拓展经理的岗位职责9
1、负责调查、分析、评估目标市场的变化情况，
2、负责供应商和新产品的`开发、评估，和审核工作；
3、负责供应商和产品的的商务谈判、和进度控制；
4、负责定期汇总和分析采/销数据、制定运营计划；
5、负责产品的成本和质量的控制，严格控制预算和质量；
6、协调与销售、财务、仓储等各部门之间的配合衔接工作。
市场拓展经理的岗位职责10
职责
1.根据公司战略需求，负责相关渠道以及业务方的开发和拓展;
2.负责带领10人团队，以区县为单位，拓展线上合作单位，争取潜在目标合作群体的注册;
3.负责协助指导客户注册平台并操作应用;
4.链接平台上买卖双方，对双方交易进行指导，并提升交易量;
5.完成公司下达的月度、季度和年度的拓展任务指标;
6.及时向上级汇报工作进展情况。
7.保持良好的心态和规范的行为，提升公司及其产品的美誉度和客户满意度。
任职资格：
1、市场营销、管理等相关专业专科以上学历;
2、两年以上市场营销、商务拓展工作经历，熟悉互联网行业优先;
3、熟悉渠道业务、思路清晰、较强的.协调沟通能力;
4、性格外向、协调沟通能力较强、执行力较好;
5、独立自主、吃苦耐劳，可陌拜，具备超强执行力;
6、有抗压能力，能迅速适应互联网工作节奏，较强职业素养等。
市场拓展经理的岗位职责11
职位描述：
1、负责对外拓展与承接非碧桂园地产开发的各类业态物业项目；
2、负责与开发商洽谈，参与竞争性谈判，承接物业管理项目；
3、负责新承接的物业管理项目的前期介入等各项管理工作；
4、负责制定商务谈判制度及流程，完善公司管理。
任职要求：
1、40岁以下，大专及以上学历，三年以上市场拓展经验；
2、具有优秀的谈判能力及出色的市场开拓能力；
3、计划性强，能够有效按目标推进和完成工作；
4、诚信、务实，拥有良好的团队合作及管理能力；
5、熟悉房地产及物业管理行业优先。
职务描述：
1、负责通信工程移动小区、楼宇宽带接入的市场开拓；
2、负责常规移动通信无线覆盖业务；
3、负责宏站购租业务。
任职要求：
1、具有本行业相关工作经验，有物业公司、房地产开发商有一定关系者优先；
2、有丰富的通信工程市场拓展工作经验、具备一定的社会关系及客户资源者优先；
3、勤于思考，良好的语言及文字表达能力、沟通能力、协调能力；
4、具有良好的用户拜访经验及计划执行能力，较强的洞察力、应变能力、良好的亲和力，项目推动能力，能敏锐地挖掘和把握商机；
5、能吃苦耐劳，积极主动、有良好的团队合作意识和抗压能力。
1、制定市场调研计划，组织目标市场的`调研与分析，并编制市场调研报告；
2、负责各类市场情报、行业政策与信息的收集、整理与分析；
3、建立有效的客户关系系统，包括客户的开发、维护、发展等，并为承接物业项目提供帮助；
4、负责承接物业管理项目，并进行商务谈判，签订物业管理合同，完成公司每年下达的市场拓展指标；
5、协助投标组负责人，完成投标演讲、询标、答辩等招投标工作；
6、负责编制投标书、策划书等文案工作，能进行物业管理费用的测算。
市场拓展经理的岗位职责12
工作职责:
1、 大专及以上学历,28岁~35岁,专业不限;
2、 有市场拓展、市场调研、销售等相关从业经验,熟悉物业行业为佳;
3、 思维敏捷,具备一定的市场营销知识,能熟练运用谈判技巧和方法;
4、 具有吃苦耐劳的精神,为人诚实、正直,责任心强;
5、 有团队合作意识,擅长与人沟通;
6、 工作有激情,有积极进取和自我任务驱动的.精神以及创新的能力;
7、 熟练使用Word,Excel, PPT, Outlook 等办公软件,熟练使用Photoshop为佳;
8、 懂物业管理和工程方面知识者及有驾驶证者优先考虑。
任职资格:
1、 按要求完成下达任务,协助部门领导处理部门日常管理工作;
2、 参与物业服务方案、招投标文件的撰写与成本测算表制作;
3、 进行市场开拓与渠道管理,寻找客户资源,开发新客户,维护老客户,发掘潜在客户群;
4、 对客户保持有效跟踪,及时填写《客户信息跟踪表》并动态更新;
5、 深入市场进行客户调研,搜集市场信息,掌握行业资讯,分析和科学预测同行业服务内容相关数据并对比,定期提交调查报告;
6、 对市场的发展趋势,总体特征调查和深入调研,制定或提供公关策略和业务推广的建议;
7、 建立客户档案及信息反馈资料库,建立信息反馈通报制度,定期更新与提交相关报告;
8、 工作总结并制订周/月度/季度工作计划,提供合理建议与想法,报部门领导审核;
9、 工作中积极推广公司品牌与企业形象;
10、 完成领导交办的其他工作。
市场拓展经理的岗位职责13
岗位职责：
1、拓展、建立、维护与加强同各级政府、体育局等相关部门的良好关系，为公司营造有利的政府支持与商业运营环境；
2、积极关注国家政策与国内外趋势等方面的最新情况，提供政府事务、商业市场等方面的高效策略与整体实施计划；
3、根据公司规划与不同区域的具体情况，提升公司的认知度与品牌形象，建立深入的市场关系网络与工作机制，制定详细的`工作规划与流程，务实把控进度与效果；
4、定期对项目与团队成员开展评估、总结与培训等工作，对具体业绩进行考评与激励；
5、做好各项工作的应急预案，及领导交办的其他工作。
任职资格：
1、具有5年以上的政府公关、市场拓展、销售管理等相关工作经验，具备丰富的人脉资源，善于挖掘市场与客户需求点，妥善处理相关问题；
2、为人忠诚、敬业，熟悉政府部门的相关管理流程与操作程序，对机关文化有深入了解，具备较强的政治敏感度与统筹规划、沟通协调、商务谈判、应急处理、资源整合等能力；
3、在体育健康、文化旅游、特色小镇、城市规划建设等领域具有大型项目的实操经验者，或具有政府部门工作经验者优先。
市场拓展经理的岗位职责14
1、跟踪住宅物业行业需求动态；
2、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台；
3、负责物业合同的签订的全过程；
4、应标过程管理，包括：招标信息搜集、投标文件制作、投标资格文件准备等，同时根据投标进程需要，参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作，跟进投标项目，跟踪投标全过程，确保投标任务的完成；
5、根据客户需求，协调相关部门进行方案的`准备。
市场拓展经理的岗位职责15
职责：
1、根据公司业务发展布局，在区域市场或指定城市进行直营店铺选址、评估、商务谈判、合作意向达成;
2、完成店铺前期筹备，开发以及后期开业协调事务;
3、完成上级制订的开店计划，与加盟客户谈判，跟进加盟客户的反馈意见;
4、店铺所在区域商场、物业、街道办等相关单位维护。
任职要求：
1、大专以及上学历，市场营销或工商管理专业优先
2、两年及以上同类品牌女装拓展工作经验，熟悉区域加盟流程、沟通、谈判及市场分析能力强，加盟拓展程序十分熟悉
3、熟悉零售终端管理，擅长销售数据分析
4、有极强敬业和团队协作精神，能适应压力性工作及经常出差
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