招商助理的岗位职责(实用)
在不断进步的社会中,很多地方都会使用到岗位职责,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编精心整理的招商助理的岗位职责,欢迎大家分享。

招商助理的岗位职责1
职责:
1、负责协助招商经理制定所辖区域招商规划和招商工作目标,并做好招商布局;
2、负责盘点、评估、确定区域可招商资源,明确招商目标并推动招商业绩达成;
3、负责所辖区域代理商资源的开发、合作洽谈、履约、评估及客情关系维护。
4、负责所辖区域学术活动组织(产品科室会培训、代表培训),搭建、维护专家关系。
任职要求:
1、年龄:35周岁以下,本科及以上学历(医、药相关专业);身体健康,能适应经常出差;
2、经验:1年以上学术推广/药品招商经验,优秀应届生可培养。
3、能力:具备沟通谈判能力、统筹协调能力,工作思路清晰,有典型成功招商案例;
4、资源:在区域内有相关医药营销渠道和人脉资源;
5、其他:执行力强,正直、诚信、有激情,抗压力强。
招商助理的岗位职责2
1、协助招商、营运主管工作,落实每天的工作内容,发现违规及时纠正;遵守工作流程、工作要点和规章制度,培养员工销售技巧和工作热情;
2、所辖商户的经营状况及消费动态信息的分析、整理。对相关的市场进行调研、调改工作,包括潜在客户的`跟进、电话沟通和走访工作的具体实施;
3、负责所辖区域商户进场的准备、通知、交接验收工作,协助办理入伙手续和装修手续的办理及资料的整理归档工作;
4、按时巡视各岗位,指导员工工作并督促完成;
5、协助商铺办理工商执照,根据备案的商户合同,做各项费用收缴通知。
招商助理的岗位职责3
工作职责:
1.协助管理文化产业公司下辖的商业、教育、体育、剧场类项目,进行市场调查与市场分析;
2.负责收集商户信息,对其经营状况进行分析预测,为做好品牌、品牌商的优化管理提供科学的依据;
3.负责业务合同的签订、变更、执行、终止,负责管理项目的客户服务工作以及维修类招标采购工作;
4.负责项目运营报告、月度工作总结、年度工作计划的编写;
5.完成部门经理交办的其他工作。
任职资格:
1.大学本科及以上学历,工程类、市场营销类相关专业;
2.具备三年以上大型商业地产运营管理工作经验;
3.具有商业招租、运营及客户管理经验者优先考虑;
4.具有较好的`文案协作能力;
5.对文化产业运营及发展现状有一定的了解优先考虑。
招商助理的岗位职责4
职责:
1、负责部门档案的管理、报销单据网批的审核和制作;
2、制作周报、月报及PPT等报表工作;
3、负责部门后勤事务的处理、部门办公资产和用品的管理
4、公司员工活动的`组织和安排;
5、完成每月的考勤表、排班表;督促部门人员完成个人的各项月、季表格指标
任职要求:
1、大专及以上学历,形象气质佳,熟悉AI操作;会CAD优先;
2、有公司行政管理经验,工作细心,责任心强,有较强的的沟通和协调能力;
3、服务意识强,吃苦耐劳
招商助理的岗位职责5
1.负责协助招商经理处理日常的各项工作;
2.为招商部和其他部门做一些协调工作;
3.协助招商经理解决渠道服务商商务投诉、规范各招商小组工作行为规范;
4.商家签约后的服务流程跟进及沟通;
5.搜集整理商家及销售反馈的问题,整理问题解答,并实施反馈;
6.实时更新签约商家的项目进度并定期汇报,异常问题及时上报沟通;
7.协助招商经理对需支出款项做出预算;
8.协助各招商小组进行下属的'考核工作,协助人事行政部完成各招商小组的员工的考核、奖惩等事项;
9.建立健全销售档案,对各个招商小组的合同统筹管理和汇总;
10.协助招商经理起草招商部所需的各项文件;
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招商助理的岗位职责6
职责:
1.负责及时收集、掌握市场动态、行业信息、业态资讯等,进行分析与整理,做好信息数据提供工作;
2.协助部门领导洽谈招商工作,积极完成招租;
3.熟悉各类业态的领先品牌、物业需求,做好商务合同的洽谈、沟通工作;
4.负责与商户的沟通、衔接,保持长期友好的`合作关系,及时跟进并独立完成商务合同的签约工作;
5.切实做好商铺租赁协议的签订,整理租赁文件;
6.完成公司领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.全日制大专及以上学历;
2.具备1年商业购物中心或商业地产招商管理经验,熟悉招商程序及工作流程,有良好的沟通能力及团队合作精神;
3.能把握市场动态,了解行业价格水平、客户状况;
4.具备一定的公关和谈判能力,具备良好的职业精神和职业操守;
5.熟悉电脑使用,尤其是PPT, EXCEL, WORD,CAD等常规软件。
招商助理的岗位职责7
1、客户接洽,热情解释客户各种问题,了解客户情况,介绍公司基本情况、运作流程等;
2、配合招商经理与客户洽谈沟通,提升客户满意度;
3、工程状况跟踪,了解客户对我司服务的要求和建议,提升客户满意度;
4、协助收集整理宣传推广资料
招商助理的岗位职责8
1、配合招商总监跟进及维护客户;
2、根据公司对直管店铺的.运营准则,进行日常运营对接;
3、协助部门负责人对招商手册、招商流程及相关的文件与合同进行文档管理;
4、上级领导的其他工作做安排。
招商助理的岗位职责9
1、定期市场调研,做好潜在的品牌的收集、储备、联系工作;
2、保持与各租户的良好合作,了解品牌的情况,近期动向及时反馈领导
3、意向租户的洽谈或协助领导洽谈招商工作,积极完成商场的`招租
4、根据品牌调整及时更新调整商场的图纸和所负责区域的租户情况表,比如续租工作
5、与租户之间的《租赁合同》、《租赁意向书》、《补充协议》拟定等文书工作
6、协调租户和商场其他部门的工作及上级交办的其他工作。
招商助理的岗位职责10
1、活跃社群气氛,收集相关产品素材;
2、通过微信与商家进行沟通选品,验货产品地址等收集。
3、将推广产品的.链接及文案等转发微信群;
4、协助配合主管处理部门日常工作事务及其它部门的相关配合工作。
招商助理的岗位职责11
1、配合招商经理完成本部门的基本招商运作;
2、负责完成工作期间的`招商基本任务指标及维护工作,为公司项目总结提供市场信息;
3、定期汇报工作情况及客户工作情况,定期进行工作总结;
4、负责客户拜访信息、意见的记录及回访工作;
5、积极参与公司市场活动,并提出招商一线中出现的问题及意见。
招商助理的岗位职责12
1、基于市场调研结果,配合制定整体商业规划,明确主题定位、业态配比、铺位分割、品牌组合;
2、配合制定招商策略计划,明确各业态可选品牌、位置、面积,基于公司经营要求,拟定招商条件,制定整体招商进度表;
3、负责代理公司的'比选及统筹管理,确定代理公司,签订代理合同,监督代理公司履行情况,提出楼书制作方案,提供内容,并将楼书发放给潜在租户;
4、挖掘潜在租户,与租户进行接洽、联络,并负责租赁意向推动与落实、负责合同跟进,推动合同签订;
5、负责租户开业准备协调,牵头负责租户勘场、复尺,完成收铺工作,并参与租户审图工作。
6、负责整体招商调整及商户协调工作;
7、建立品牌资源库,明确各个品类中租户的相关资料,并对其定位与特色进行分析。
招商助理的岗位职责13
1、代理品种区域确认委托书、合同与保证金管理;
2、目标品种历史每轮报量、三方合同、配送点配、流向管理;
3、底价客户协助首营、发货;
4、返点客户返款工资表核对、返款及明细回单;
5、部门工作报表、报销处理及客户回访;
6、配送公司记录、增减;
7、首营、彩页、宣传资料补充;
8、部门客户档案建立。
招商助理的岗位职责14
1、根据公司的商业模式制订招商计划并组织实施,制订招商政策并优化招商流程;
2、负责上游供应链渠道的`拓展,与供货商谈判、沟通,促成订单,建立并完善各品类供应商体系,管理评估供应商及商品价格体系;
3、调查研究公司商品需求及销售情况,熟悉各种商品的供应渠道和市场变化情况,确保供需要求。
招商助理的岗位职责15
1.负责招商项目集中登记办理工作;
2.负责招商提案制作,协助招商项目引入;
3.负责招商引资数据处理及统计分析工作;
4.负责招商政策收集与汇总,招商档案资料收集与整理;
5.完成部门经理交办的其他招商任务。
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