保安岗位工作职责

时间：2024-12-06 13:58:51 岗位职责我要投稿

[通用]保安岗位工作职责

　　在不断进步的社会中，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编帮大家整理的保安岗位工作职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

[通用]保安岗位工作职责

保安岗位工作职责1

　　一、保安人员必须按时到岗，严格岗位，提高警惕，不得迟到、早退和擅离职守，不得做与工作无关的事。

　　二、上班时间必须穿着保安制服，应重点加强校门周围安全管理，防止学生受到不法人员侵害。保安人员按时上班，晚自修结束后，负责关教学楼与办公楼楼层灯，以及开安全报警器，晚上10：00开报警器，明晨5:30关报警器，夜间不定期巡视校园。

　三、访客必须履行入校手续，经同意后应填写会客单才可进校。

　　四、学校大门没有人员出进及时关闭。

　　五、周一至周五学生家长拿来生活用品寄存在传达室，办好寄存手续，然后同班主任联系后，学生亲自到传达室凭自己的胸卡领物品，必须有学生签名手续。

　　六、教职工上班时中途外出，必须有校长签发出门证才可出校门，其它一律不得无故出校门。

　　七、学生身体不适出校看病，必须凭班主任签出门证，由德育处盖章，才可出校门，学生回校后，签好到校时间，由学生带还到德育处注撤。

　　八、外来车辆原则上不得进校，特殊情况保安人员应先问明来意，驾驶员押证件，门卫给进校证，再开门，随车人员必须办理来客登记手续。学生家长车辆一律不得进校。

　　九、每天做好报刊、信件接收工作。学生汇款单、包裹单等在门卫小黑板公布名单，由学生领取签名。

　　十、通学生中午、下午放学时，保安人员同值班人员维护学生秩序，防止住宿生出校门。

　　十一、保安人员做好室内、校门周围卫生工作。

　　10、携带物品出门要接受门卫检查，携公物出门要凭学校出具的“物品出门证”。凡来历不明或去向不明的物品，门卫及时扣留并上报学校行政。

　　11、认真做好个人卫生，保安值班室每天早中晚须清扫三遍，确保卫生达标。做好书、报刊、信件的收发工作，不遗失，不错漏。

　　12、保安值班室是保安工作和休息场所，严禁闲杂人员在保安室谈笑打闹和无故逗留，严禁在保安室打牌、下棋、喝酒、打电脑、干私活等，确保保安工作规范有序地进行。

　　13、与部门配合，加强校园治安综合治理。依据学校有关规定，勇于跟坏人坏事和有损学校利益的.行为作斗争，及时果断地处理校园内和学校周边的突出偶发事件。如有困难，学生纠纷交德育处处理，老师纠纷报工会处理，外来人员寻衅滋事报保卫科和派出所处理。

　　14、门卫要有强烈的安全防范意识和责任意识，夜间要做好校园安全防范措施，要切实做好“四防”工作，即：防火、防盗、防破坏、防事故。提高警惕、巡视校园，有事第一时间向学校领导和总务汇报，有盗窃、火警等情况要及时报警，请求机关支援。

　　15、如因门卫违反本制度操作，发生事故的，门卫为第一直接责任人。

　　16、积极配合并及时完成学校安排的相关临时性工作。

保安岗位工作职责2

　　1、在保安部经理和物业(夜间)值班经理领导下，依照本项目《治安、消防管理方案》，负责管辖区域内的治安、消防以及机动车辆管理工作，并承担本班次的管理责任。

　　2、负责所管辖区域保安人员的定岗和工作安排。

　　3、配合保安经理组织所分管的保安人员岗位技能培训。

　　4、根据保安经理要求，参与保安内务管理和思想教育。

　　5、负责本班次保安监控设备、通讯器材的`使用及管理。

　　6、配合保安经理编制、提交本项目保安年、季度财务预算。

　　7、负责每班次对项目保安、消防工作进行巡视、检查，认真填写巡检记录，并在保安经理未在岗时交物业服务值班室备案。

　　8、夜间值班时对本班次保安、消防工作进行不少于3次的巡视、检查，填写夜间巡检记录，并于次日换班后交物业服务值班室。

　　9、遇有治安、消防事件发生，应在第一时间报物业服务值班室及保安经理，同时赶到事件现场，按《治安、消防处理办法》及《突发事件的预防管理措施》相关程序规定，组织保安和物业职工开展相应工作，确保现场人员安全。

　　10、治安、消防事件消除后，配合保安经理书写“事故报告”，协助相关部门分析事故成因，“报告”由保安经理交物业服务值班室备案。

　　11、治安、消防事件消除后应与保安经理一同向项目经理汇报，并听取工作指示。

　　12、配合保安部经理和本项目所在地的公安、消防机构保持紧密的工作联系，并在公安、消防人员的专业指导下，完善治安、消防管理工作。

　　13、负责对所管理保安工作考评，并将评价交保安经理。

　　14、负责召开本班次的岗前、岗后短会，交待出注意事项，安排当日工作，总结工作情况，做好短会记录。

　　15、完成保安部经理交办的其他工作。

保安岗位工作职责3

　　1、门岗保安员在保安队长（保安班组长）的直接领导下，确保服务单位内的第一关（门岗）的安全。

　　2、负责维持门岗秩序，保证门岗进入口畅通。

　　3、密切注视门岗出入人员，劝离衣冠不整者及闲杂人员。

　　4、负责查验物品放行手续。

　　5、负责非保安服务区域人员出入的登记工作。

　　6、负责邮件、报刊等的收取记录工作。

　　7、负责巡查所辖区域的治安消防工作。

　　8、保持门岗周围环境的.整洁及设施标识完好。

　　9、负责值班室内对讲机、充电器等摆放整齐及值班室内的卫生工作。

　　10、认真完成交接班手续。

　　11、门岗护拦（杆）坚持闭合状态，车辆出入经核查后放行。

　　12、对客户提出的一些有关治安消防方面的专业或常识性问题，应对答如流。

保安岗位工作职责4

　　1、上班要穿好制服，着装整洁规范，精神饱满，树立良好形象。

　　2、准时上下班，要尽职尽责，不擅自离岗，对违纪学生要耐心教育。

　　3、对违纪多发点要加强巡逻。

　　4、协助学生单车摆放整齐，检查上锁情况，防止失窃。

　　5、巡逻班做好巡逻记录，做好交接班工作，发现问题及时向总务或政教处报告。

　　6、晚上巡逻班，要加强对实验楼、办公楼、多煤体中心巡查，发现异常情况及时与派出所联系，并及时向领导汇报，确保学校财产安全。

　　7、星期六晚上停上晚修，学生一律不得进入校园，保安员要锁好教学楼大门并关闭电源。平时晚修时间22：40准时关灯。

　　8、看守汽车保安员协助教师停放好车辆，防止车辆失窃，保障教师财产安全。

保安岗位工作职责5

　　岗位职责：

　　1. 确保所管区域内的安全

　　2. 严格遵守酒店各项规章和制度。

　　3. 做好车辆进出入，指挥车辆停放的`同时确保门岗车道畅通无阻。

　　4. 负责人员进出的验证、查包工作。（原则是由进出人员自己打开包裹接受检查，值勤人员不得私自或强制打开其包裹除特殊情况，女士小包可以不接受检查。）

　　5. 负责酒店内一切物品出门时的查验工作，发现员工或民工偷拿酒店财物离开的，应照章处理。

　　6. 做好外来施工人员、来仿人员进入酒店的登记检查制度。

　　7. 对带有危险品、易燃品、易爆品入店的客人，要劝其交保安部代为保管。

　　8. 发现可疑事件时应及时处理，并及时通知领班。

　　9. 深夜时加倍警惕，防止犯罪分子进行破坏。

　　10. 非特殊情况不准员工穿制服和带酒店物品外出。

　　11. 谢绝推销、商品兜售或其他闲杂人员进入。

　　12. 禁止衣冠不整人员进入酒店。如：男士穿背心、穿拖鞋等。

　　13. 禁止客人带盒饭、宠物进入酒店（特殊情况除外）。

　　14. 严禁非酒店消费外来人员在酒店管理区域内逗留、闲逛、拍照。

　　15. 做好各类信件的签收，并做相关记录。

保安岗位工作职责6

　　(1)、坚决服从上级各项指示，严格遵守甲方安全保卫制度，执行交接班制度，对工作认真负责，做到谁当班谁负责的原则，秉公办事，不徇私舞弊，不歧视民工及他人，文明执勤，保持高度的警惕性，敢于挺身而出制止各类违法、违规行为。

　　(2)、熟悉本岗位的任务与要求，认真贯彻执行安全保卫的岗位职责，做好本职工作，确保当班期间治安安全。

　　(3)、在区域内加强巡视，时刻保持警惕，果断处理好突发事件和消防安全隐患，发现可疑的人和事要认真盘查，仔细询问和监控。

　　(4)、按照要求统一着装，按时上下班，并做好当班值班记录和物品、代办事项的交接工作，爱护设施设备。

　　(5)、上岗时认真检查设施、设备，做好“四防”(防火、防盗、防破坏、放自然灾害)等工作，发现不安全隐患立即查明情况，在工作个人能力范围内排除险情，并及时上报主管领导。

　　(6)、熟悉本岗位任务和工作程序，值班过程中要以敏锐的目光注意发现可疑的人、事、物预防意外事故发生。

　　(7)、坚守岗位提高警惕，夜晚严密注意区域内外的人员、车辆动态，对安全区域内发生的事情要认真细致处理，不得推诿或消极应负，发现违法犯罪人员要坚决设法抓获，并及时通知上级主管领导和公安部门。

　　(8)、爱护服务方的设施设备及配发的物品，节约用水用电，对小区内的一切设施、财务不得随意移动或者乱用，熟悉各种灭火器材及

　　消防栓的使用方法及各种火灾的灭火方法，遇到突发事件能正确进行及时有效的处理。

　　(9)、遇到紧急突发事件在能力范围内的，能够及时有效的处理，同时根据情况向上级主管领导及时汇报。

　　保安员交接班制度：

　　1、交接班前十五分钟，接班队员到达指定地点集合，并注意自身形象，不得相互追逐打闹，保持良好站姿式，不迟到、不早退、交班队员在接班队员未到达前，不准自行离开。

　　2、下班队员将未完成的工作向接班队员交待清楚，签字生效

　　3、接班队员中是否有醉酒、神志不清或其它不能上岗的现象，若有立即请其出列，取消其上岗资格，并报主管领导查明原因，以做出相应处罚。并注意交代当班注意事项。

　　4、交接班时，交班队员需将本班的治安情况，值班器械、需特别交代事项等向接班队员交待清楚，并做值班记录。

　　交接班双方签字，以备后查。

　　5、接班时遇有突发事件，由交班班组负责处理并做好记录及时汇报，接班班组要积极做好协助工作。

　　1、保安、更值人员要加强管理，提高警惕，增强责任心，坚守岗位，履行职责，明确职责，做好保安、更值、保卫、检查工作。

　　2、保安、更值人员要建立岗位责任制，分清职责，按部值守，工作期间要经常巡逻、看护，检查重点部位，做好安全防范，严禁睡觉、看电视合作其他与本职无关的活动，一经发现，给与严肃批评，经济罚款，开除职务。

　　3、保安、更值人员工作期间严禁喝酒和其他带有酒精的饮料，不得在岗位上吃饭、做菜用火。不得在逊湖区内吸烟、弄火和使用明火。

　　4、重点保护看管好燃气灌区、加气站区、车库库区、内外停车场、办公楼、锅炉房的安全、放火、防盗。

　　5、看护好公司厂区内的一切货物和车辆，在交接班时，对院内外的一切车辆和相关设备数量逐一清点，做好交接班记录并双方签字。凡是当班保安、更值人员在自己负责的责任区出现的'起火、失窃、配件丢失，由当事人负责赔偿并按照情节、责任给与处罚。

　　6、更职人员坚持经常性的巡视，发现火灾火情、被盗问题，应采取必要措施，保护现场，积极扑救，并向值班领导，公司领导和公安、消防、急救等部门报告。

　　7、保安、更值人员要按照公司规定和厂区管理办法对进出院内的车辆、人员进行询问检查，防止出现事故，对可疑人员和可疑车辆可以进行巡查，发现问题及时报告，果断处理。

　　8、保安、更值人员负责对院内、罐区内的环境卫生，场地进行清扫，保证场地平整宽敞，为租赁创造田间，对厂区内的垃圾、包装物等及时清理。

　　9、保安、更值人员要文明执勤，文明服务，工作期间要着装上岗，执勤要态度和蔼，待人热情，周到服务，处理问题要微笑示意，说话和气。

　　10、保安、更值人员有权对在厂区院内、库内、罐区内吸烟人员进行制止，对不配合工作的人员进行批评教育，经济处罚。

　　11、公司工作积极，认真负责，及时发现问题，主动处理各种事故，有重大贡献的保安、更值人员给予表彰和物资奖励。对工作不力，敷衍了事，违法纪律，造成损失和影响的，给与批评教育、经济罚款、开除公职的处罚。

保安岗位工作职责7

　　1.商店贵重物品的保存应由专人负责,每天营业前从保险柜中取出,清点数量后方可放入柜台销售。营业结束后由专人清点后锁入保险柜。营业员(制度职责大全营业员)服务员随时留意贵重商品数量,以免丢失、被盗或损坏。易损坏商品在出、入柜时要轻拿轻放。

　　2.存放贵重商品的保险柜严禁存放私人物品,保险柜的钥匙应由专人负责。

　　3.做好详细交接班记录,负责人要在记录上签字。交接班时,应将商品交接清楚,如发现损坏或丢失要及时报告上级并详细记录。下班人员要在清点商品、交接钥匙、核对无误的情况下,再向下一班人员传达领导交办的任务以及安全提示,方可离开工作岗位。

　　4.商场保安员和服务员应经常检查大门、柜台的锁是否牢靠。

　　5.与营业无关的.物品存放在指定的隐蔽位置,不得随意乱放。

　　6.两班交接时,柜台及商场大门钥匙要有交接记录。营业结束后应锁好柜台,将柜台钥匙交负责人,同时锁好商场大门,将钥匙交到总服务台收银处保管。

　　7.营业结束后货款与销售xx要核对无误。服务员要填写日销售明细帐,并与销售票核对无误。然后清点在柜商品,将清点商品情况写入交接班记录。

　　8.商品部库房要严格执行库房管理规定,严禁在库房内吸烟、会客。

　　9.对出入库商品要严格按规定填写出入库单。对入库商品要做到手续清楚、货款一致、帐物相符。对入库商品要按规定逐项验收做好商品保管;商品出库时要认真核对出库单。

　　10.营业结束后,应检查室内电灯是否关闭,空调是否关掉,柜台是否锁好。

保安岗位工作职责8

　　1、贯彻管理层设立的服务规范和服务制度，严格按照规定开展服务工作。

　　2、按时工作，标准着装，保持良好的外表，精神饱满。按时参加日常会议，根据管理人员的工作安排，做好营业前市场准备，做好礼貌语言培训。

　　3、负责检查大厅房间的灯光、音响、空调、麦克风、功率放大器、VOD、麦克风是否完好，摆放规范，如有损坏，立即通知有关部门进行部门维修。

　　4、做好包房内常用物品或低值易耗品的补充更换工作。

　　5、熟悉饮料单上销售的各种饮料和特色小吃，积极向客人销售，按规格熟练输入详细的饮料和特色小吃。

　　6、在服务过程中尽可能掌握客户数据，以便掌握客户情况，与客人有良好的沟通，完成每月规定的'预订指标。

　　7、积极配合上级、收银员工作，做到结账快、准确，坚决杜绝跑单现象。

　　8、如果发现客人留下的任何物品，应立即上交上级，争取尽快解决。

　　9、认真参加本部门的培训课程，提高自己的专业技能、技能，不断提高自己的服务质量。

　　10、完全服从上级的工作安排、分配，做到“先服从，后上诉”。

　　11、严格遵守《员工守则》和公司各项规章制度。

　　12、熟悉营业场所的地形环境，了解消防设施的分布，防盗报警的位置，掌握各种灭火设备的位置和使用方法。

保安岗位工作职责9

　　1、负责按规定巡逻路线和规定时光巡查所辖物业，留意治安消防状况，并作好记录。

　　2、负责查询可疑人员，及时将推销及闲杂人员劝离辖区内。

　　3、监督检查业主(住户)装修现场的治安消防状况，及时处理违章装修。重大违章装修及时向公司总经理汇报。

　　4、负责巡查辖区内设备房、公共设备设施和清洁绿化状况，发现问题，及时通知服务中心。

　　5、负责顶替需要短时离开岗位的保安员。

　　6、负责巡查停车场治安、消防状况。

　　7、完成上级交办的.其它工作。

保安岗位工作职责10

　　1、认真学习法律知识，认真学习酒店的各项制度和部门规定，增强法制观念，遵纪守法，廉洁奉公;

　　2、维护好车场交通治安秩序，做好防火、防盗、防抢、防偷、防破坏等工作，严格把好安全关;

　　3、对进入车场的车辆要指明停放地点，验明车况是否完好，并做好详细记录，填好表格，然后告知车主让其当场验证，同意属实签名后方可接收;

　　4、做好对进入车场停放车辆的停放安置工作，不得损公肥私、利用自己工作方便谋取私利，一经查获将按情处罚;

　　5、对开出车场的'车辆要仔细、认真地做好验证工作，在情况确实时才可放行，如验证发现手续不齐和可疑情况，要立即进行查询、拦阻，并及时报告;

　　6、不得在车场学开汽车、骑单车、骑摩托车，不得让闲杂人员在车场停留;

　　7、夜班值勤时要加强警戒，特别是23:00以后开出的车辆，认真把好验证关，做到“三对照”:对照驾驶证、行车证和身份证，发现异常情况，应及时进行阻拦并报告。

保安岗位工作职责11

　　1、执行巡逻、门卫、守护等保安服务任务。

　　2、利用科技手段和设备执行保安服务任务。

　　3、对发生在值勤区域的不法侵害和灾害事故，及时报告客户单位和当地公安机关，采取措施控制事态扩大，保护现场，维护现场秩序。

　　4、落实防火、防盗、防爆炸、防破坏等防范措施，发现值勤区域内的隐患立即报告客户单位，并协助予以处置。

　　5、保安人员对值勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止，对不法行为人应送交公安机关或有关部门处理。支持和配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。

　　勤务制度

　　6、交接班制度

　　1保安人员要严格遵守交接班制度，按规定时间交接班。因故不能值勤时，必须提前办理交接班手续。

　　2接班人员上岗时，必须提前做好准备，按规定着装，携带工具准时接班。

　　3接班人员到达岗位后，交接时应双方先行敬礼，然后边注意观察，边做交接班手续，交班人员要告知本班发生的情况和处理的结果，并交代需要继续办理的事项，移交勤务登记薄，双方签字备查。接班着未到或未办理交接班手续的，当班着不能离开。

　　7、请示报告制度

　　保安人员遇到紧急情况和重大问题时要及时、具体、准确地向客户单位、上级领导和公安部门请示报告、对客户单位、上级领导及公安等部门的指示要坚决执行、执行结果要及时反馈、并做好记录。

　　8、勤务检查制度

　　驻勤单位保安队负责人或指定的勤务检查人员，负责对保安人员值勤情况进行检查。勤务检查的内容以保安人员履行岗位职责的情况为主。对勤务检查中发现问题和处理结果，应做好记录，重要问题应向上级汇报。

　　9、勤务登记制度

　　勤务登记由当班人员负责记录。主要记载上级指示、通知、交办的事项及值班期间发生的问题和处理结果，记录必须清晰、准确，不得随意涂改，并妥善保管。

　　门卫勤务的实施

　　1、验证

　　1逐个查证：在一般情况下，当来人距门卫2～3米时，保安人员应请其止步并出示证件，接过证件后要着重检查照片与持证人的相貌是否相符，印签单位与签发证件单位是否相符，是3、检查

　　1对携物进出的人员，重点检查是否带有违禁物品。对进入车辆要检查是否装有易燃易爆等危险物品，是否载有无关人员，对无关人员应动员其下车在外面等候。对携物外出人员和车辆，仔细检查携物证件或出库单据，重点查验物品的名称、规格、数量与证件是否相符。检查时要让对方动手开车门和包裹物，视情况逐件清点或重点抽查。要与对方保持一定的安全距离，注意观察其神态表情，防止其弃物逃跑或突然驾车逃跑，同时要注意自身安全。

　　1、门岗

　　①熟悉物业辖区的概况、平面布局及楼幢分布情况;②保持威严可敬的仪表仪容，树立良好的精神风貌;③负责做好大宗物品出物业辖区的管理工作，对住户装修人员及装修物品的出入进行管理，制止闲杂人员随意进入物业辖区;

　　④负责做好对机动车辆的出入管理和收费工作。

　　⑤熟悉保安设施设备的操作规程及报警设施的使用方法;

　　⑥做好本岗位的`清洁卫生和交接班工作。

　　⑦负责回答解决住户及来访人员提出属于本岗职责内的问题;

　　⑧对任何有损物业辖区物业管理的行为，及时进行规劝和制止。

　　2、巡逻岗

　　①严格遵守公司规章制度，实行24巡视巡逻制度，严格执行队列行走标准，树立公司良好形象和个人道德风范;②树立强烈的责任感，全面做好物业辖区的治安、消防、车辆、收费、以及住户求援、报警等工作，确保物业辖区治安安全，秩序井然;

　　③熟知本人责任区域内住户情况，了解物业辖区内其它区域房屋的地形以及各条通道的布局，做到勤巡逻、勤检查，发现问题及时处理;

　　④熟悉物业辖区消防设施的配置，并能熟练使用各种消防器材，掌握防火自救知识;⑤巡查公共设备设施使用和公共卫生保洁情况，发现设施受损及时上报，对任何有损物业辖区物业管理的行为，及时进行规劝和制止;

　　⑥加强对物业辖区的机动车辆管理，维持车辆停放秩序;

　　⑦积极参加职业道德和业务、消防培训，努力提高自身素质。

保安岗位工作职责12

　　一、负责保安部门管理的.具体实施。

　　二、依托《安全制度》和岗位责任制，建立健全其他安全相关实施细则，严格监督执行。

　　三、负责保安人员的考勤管理，必须具体填写，不能包庇。

　　四、安排保安休假，调配得当。

　　五、团结保安人员，共同努力，同舟共济，不吵架，不斗欧，不搬弄是非，扰乱秩序。

　　六、上传下发管理信息。

　　七、协调保安人员与其他部门员工的关系。

　　八、对保安人员的人事任免有建议权。

　　九、保管好各种安全专用机械，做好领用记录。

　　十、每周必须组织全体保安召开总结会，做好记录，并向上级领导汇报。

　　十一、定期、不定期安排防火、防盗演习，增强实战能力。

保安岗位工作职责13

　　1、进出园区人员安全管理、出入管理;

　　2、园区安全治安、消防管理;

　　3、突发事件管理，维持现场秩序;

　　4、负责保安队伍的建立、培训和管理;

　　5、制定各种保安制度、并监督执行;

　　6、完成上级领导安排的其他事项;

保安岗位工作职责14

　　1、幼儿园保安应按教育局要求持证、统一着装上岗。

　　2、幼儿来园时间内（早上：7：45—9：00下午：3：40—5：00），保安在校门口定点站岗，确保幼儿安全，严禁外人入园。

　　3、保安要坚守岗位，不得擅自离岗，对外来人员严格询问，防止幼儿私自出园和可疑陌生人混进园所。具体要求：

　　（1）每天9：00—4：00锁门，对陌生人应多加盘问和观察，不随意放闲散人员进园，对来访者先与领导或相关人员进行确认，再登记，佩戴访客证后方可入园。（2）站岗期间确保站在校门旁，做到随时锁门。

　　（3）家长接送幼儿在校门口，如有需要联系可以书面或电话等多种形式。

　　（4）遇突发事件积极、妥善处理，及时报警。

　　4、幼儿要有专人并凭接送证接送，如有变动与班级老师联系，以防冒领。

　　5、每天做好与夜值班的交接工作，接班前检查技防系统是否有异常，有问题及时报修解决，确保技防设施无障碍。

　　1、必须服从本园的工作安排。遵纪守法，礼貌待人，热情服务，坚持原则，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗、换岗，不得请人代班，不迟到，不早退，工作期间不酗酒、不与无关人员闲谈。

　　2、执行勤务时，必须着保安服装，佩戴统一保安标志，并持有保安人员工作证件。保安室内保持整洁，闲杂人员不得进入保安室。

　　3、工作时间及要求：

　　7：10——9：10（二名保安必须同时当班）16：10——18：10（二名保安必须同时当班，并提醒家长与幼儿一对一入园、离园，防止接错、领错幼儿事件发生；每天下午5：20督促家长带领幼儿离园）其中，以下时间段二名保安当天可自行协商：9：10——12：10（一名保安当班）12：10——16：10（另一名保安当班）同本园教职工一样享受国家法定的节假日休息时间。若休息时间上班，园方另行通知。

　　4、必须做好每日值班记录，来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意。任何车辆（除本园教职工车辆外）不得进入校园。

　　5、维持本园门口—交通秩序，园门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进行捣乱、破坏，要及时处理并打电话报告园长办公室和公安机关。

　　6、协助门房老师按时开关园门，协助管理早到的.幼儿；9：10关闭所有园门，进出人员必须登记、验证身份后，方可入园；严禁幼儿出园门；入园和离园时间维持好园门前的秩序。

　　7、遇到幼儿园重大活动或临时性活动，必须听从本园统一安排和调遣，协助园长办公室做好突击检查，随叫随到。

　　8、物品出入须有本园证明，并做好出入登记，发现可疑情况可暂扣其物品和运输工具，并及时报园长办公室处理。

　　9、保安人员有下列情形之一者，除了承担相应的法律责任外，园方可解除合同：

　　⑴在聘用期内被证明不符合聘用条件的；

　　⑵严重违反工作纪律，经教育仍不改正的；

　　⑶不服从工作安排或故意不完成工作任务，给幼儿园工作造成损失的；

　　⑷严重脱岗、失职、渎职、营私舞弊及其他违法行为给甲方利益造成重大损害的（迟到早退、擅自离岗、换岗、请人代班、工作期间酗酒、与无关人员闲谈视为严重脱岗、失职）；

　　⑸被依法追究刑事责任的；

　　⑹国家法律、法规另有规定的。