生产组长岗位职责

时间：2025-12-15 19:53:59 好文我要投稿

生产组长岗位职责[汇编15篇]

　　在不断进步的时代，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编精心整理的生产组长岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

生产组长岗位职责[汇编15篇]

生产组长岗位职责1

　　1、协助生产主管对车间进行日常管理，根据生产计划保质保量完成生产任务;

　　2、负责指导及监督员工按照生产流程及规定进行作业，正确使用生产设备;

　　3、做好7S工作，负责现场安全检查与管理，维护车间秩序及各项规章制度;

　　4、生产过程中出现异常及时处理并向上级领导反馈，确保生产顺利进行;

　　5、加强与员工沟通，提高员工积极性，工作技能，从而提高生产效率。

生产组长岗位职责2

　　1、促进用户满意度和维修质量提升;

　　2、车间管理、评估车间运营情况，并使用正确的方法解决问题;

　　3、掌握和监督车间组长和维修技师的工作进度，负责车间的`全面质量管理，保证车辆的维修，保证工作是按厂家要求的标准进行;

　　4、负责与保险公司及相关部门的工作对接。

生产组长岗位职责3

　　一．使用所属人员全面理解公司的经营理念和公司各体系方针，并认真贯彻执行。

　　二．编制所属人员的岗位职责和相应的工作关系，指导、协调、监督下属是否按时上下岗，是否积极主动按照规定要求开展工作。

　　三．编制所属部门的管理制度、作业流程和生产计划等文件，参与相关程序资料的制度。

　　四．签发所属部门的文件和单据，核实递交的相关报告文件。

　　五．物料计划的编排、组织与实施。

　　六．生产计划的编排、组织与实施。

　　七．随时掌握生产过程中的'质量状态，协调各部门之间的合作和沟通，及时解决生产中出现的问题。

　　八．对所属部门人员进行安全生产培训、沟通协调和管理。

　　九．对所属部门生产资源，设备用进行管理，并确保工作环境符合“6s”管理。

　　十．对所属部门人员出差合理安排，对出差费用核算申报，并安排好出差人员的交通，住宿及工作。

　　十一．考核所属部门人员的工作表现，并按期提交所属人员的奖励和惩罚名单。

　　十二．对生产目标和计划及产品质量负完全责任。

　　十三．对本部门延误交货时间或因产品质量问题造成的损失负完全责任。

　　十四．完成上级交办的其他工作任务。

生产组长岗位职责4

　　1、根据生产计划进行工作安排和人员调度，确保生产计划的达成。

　　2、生产报表的统计和分析。

　　3、监督生产人员按照标准作业指导书作业。

　　4、现场5S工作规划及监督执行。

　　5、工作现场巡查，及时发现生产过程异常并督促改善。

生产组长岗位职责5

　　1按生产计划指标，合理组织生产；

　　2确保员工规范操作作业；

　　3负责当班工作任务分工，合理安排人员；

　　4指导和督促员工执行各项规章制度，进行现场检查，纠正违章作业现象；

　　5提高生产质量和效率，降低生产成本；

　　6 5S工作检查和保持；

生产组长岗位职责6

　　1、在所在班长领导下开展日常工作

　　2、主要负责控制及协调本版块人员日常管理

　　3、安排和控制本版块生产作业进度及相关生产活动

　　4、负责本版块生产工艺及员工技术指导，班组人员技术培训，及师带徒指辅导工作

　　5、负责本版块生产效率提升机质量改进工作

　　6、承担本版块的安全管理职责

生产组长岗位职责7

　　1、根据生产计划合理安排人员出勤及生产;

　　2、均衡调配员工的生产加班，合理的'安排员工休息;

　　3、监督管理员工工作纪律及工艺纪律，确保质量在可控范围;

　　4、追踪及监督员工小时产能，确保计划的有效完成;

　　5、了解员工的心理状态，倾听员工心声，帮助员工解决实际问题，疏导员工心理，使之更安心的在工作;

　　6、监督员工各项表单及首件的执行;

　　7、监督员工5S的执行

　　8、主持早班/接班会议，当班生产情况;

　　9、配合上级领导其他要求;

生产组长岗位职责8

　　1、在生产部经理领导下负责产品生产的质量、进度、材料消耗、生产环境的管理，

　　2、对员工进行培训，并做好生产设备的维护保养。

　　3、每日员工出勤点名与每月考勤登记。

　　4、做好岗位作业中的.环境保护工作。

　　5、能有效的与人沟通，确保生产管理工作的井然有序;

　　6、注重工作方法及工作流程的持续改良;

　　7、协助主管及相关管理人员做好环境管理评价;

　　8、负责本组位5S环境及拉线人员的管理与考核。

　　9、负责生产线订单计划的执行生产;

　　10、作业人员的培训、安排等管理;

　　11、负责产线品质改善和效率提升。

生产组长岗位职责9

　　1.依据PMC排产计划，合理安排车间生产任务，保质保量完成任务;

　　2.跟进处理产线异常，及时反馈生产导常情况;

　　3.确保安全生产有效执行，出现安全隐患及时上报;

　　4.负责车间7S执行情况监督，整改项目进度和效果跟进;

生产组长岗位职责10

　　适任条件：

　　1．有一定的组织领导能力和协调能力；

　　2．有3年以上机、电维修工作经验：

　　3．具有高中或相当于高中以上学历。

　　主要职责：

　　1．负责本班组的日常管理工作。

　　2．组织班组员工及时完成生产设备及行政类的各项故障修理，确保修理质量和进度。

　　3．领导班组成员熟悉、掌握专业技术知识，不断提高维修水平和技能，解决维修工作中的一般技术性的问题；

　　4．搞好班组安全、文明生产，督促班组成员严格执行公司的各项管理标准。

　　5．加强班组建设，搞好班组团结、协作，使维修工作顺利开展；

　　6．检查、督促设备日常维护工作；组织做好设备及工装制造、安装、调试、维修工作；组织做好木器、供水、供电等设施加工、安装、维修工作；

　　7．负责解决电气、动力设备运行中的'技术问题，并对电工在技术和业务上进行指导和培训。

　　8．及时组织电工抢修生产用电气、动力设备及非生产类电气的安装与维修。

　　9．团结合作，配合各部门积极开展工作。

生产组长岗位职责11

　　1. 认真贯彻公司的各项方针政策，带头遵守公司的各项规章制度。

　　2. 贯彻实施安全生产责任制，作好安全、文明生产的管理。

　　3. 合理安排，保质保量的完成公司或部门下达的.各项生产任务。

　　4. 搞好现场管理，推进“5s”进程。

　　5. 作好本车间劳动纪律的考核与管理。

　　6. 负责本车间的生产统计工作心。

　　7. 根据生产计划提出材料需用计划报供应部。

　　8. 协助企管部作好盘点工作。

　　9. 对各生产班组的各项指标完成情况进行考核。

　　10. 认真完成公司或部门安排的其它临时工作。

　　班组长在公司的成长的过程中起到很关键的作用,他们直接与一线员工接触,而广大的一线员工是公司生存的基础,班组长能带动和管理员工，首先是必须选中班组长，调动积极性，积极性要从物质上、精神上、待遇上、发展空间上给予倾斜，同时要建立符合企业发展的规章制度，同时不同的企业要根据不同的企业文化去探索！综观世界500强企业，无一不对一线员工重视的，但很多公司高层却忽视了这一点。