建材岗位职责

时间：2025-12-03 15:06:59 好文我要投稿

【热门】建材岗位职责15篇

　　在学习、工作、生活中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编精心整理的建材岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

【热门】建材岗位职责15篇

建材岗位职责1

　　1、严格审核原始凭证，及时、准确进行帐簿登记工作；

　　2、审核商家租赁合同、核算租金、审核商场各项费用报销票据；

　　3、负责提供商场各种财务报表；

　　4、整理会计凭证和帐表等档案资料；

　　5、负责建立并核算商场内各项会议科目；

　　6、协同物业主管测量商场租赁面积；

　　7、保管部门办公用品；

　　8、负责核算相应商场员工工资；

　　9、负责审核商场内外广告制作的.面积、数量、单价等；

　　10、遵守财经纪律，保守公司机密；

　　11、完成部门信息的电脑录入工作；

　　12、完成领导交办的其它事务。

建材岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、分析市场形势制定销售业务整体规划;

　　2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及汇报系统;

　　3、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等收集、整理和分析;

　　4、做出销售预测,提出未来市场的分析、发展方向和规划;

　　5、制定阶段市场计划及各阶段实施目标;

　　6、促销活动的策划及组织;

　　7、师傅招募及培训协助;

　　8、线下活动时的维修咨询;

　　9、负责销售业务制度、工具、管理标准化建设;

　　10、负责业务全局性重点关系的开拓与维护;

　　11、洞察市场情况制定适合的业务推广策略提升市场占有率;

　　12、负责重点项目与紧急业务的处理;

　　13、负责与其他部门协调不断优化完善关联的业务与流程;

　　14、负责部门内部人员选拔、培养、指导、考核并建立起后备干部培养机制;

　　15、建立有效的`沟通机制,定时组织各项会议促进业务发展。

　　任职要求:

　　1、本科以上学历,5年以上工作经验,市场营销、广告相关专业;

　　2、思路活跃,善于市场开发,独立工作能力强,能力出众;

　　3、具备一定的策略思考能力,有较为成熟的专业知识和方法论,总结归纳力强;

　　4、优秀的文字表达能力和良好的沟通能力;

　　5、较强的团队意识,学习和适应能力强。

建材岗位职责3

　　1、根据公司招商及经营，合理规划商业空间布局，执行商铺资源整合、优化、考核政策，不断提升本品类竞争力；

　　2、完成出租率等业绩指标，并实现商场与展商的共赢；

　　3、定期安排市场调研，组织分析对手商场情况，制定应对措施；

　　4、负责进场客户展位图纸、合同等的审核，确定合作的主要条款；

　　6、重点品牌客户的维护和管理，与重点客户保持密切联系，了解对方经营情况，心理动态；

　　7、建立客户资源与厂商租赁档案；

　　8、搞好部门团队建设；

　　任职要求：

　　1、28—45周岁，性别不限，工商管理、市场营销等相关专业大专或以上学历；

　　2、具有较好的家具建材行业招商资源；

　　4、具有五年以上同业态招商管理工作经验，或三年以上同等岗位工作经验；

　　5、性格外向，有较强的'社交和业务谈判能力；

　　6、品行端正，具有良好的职业操守。

建材岗位职责4

　　1、负责公司O2O家装、家具、建材产品的销售及推广;

　　2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;

　　3、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务;

　　4、管理维护客户关系以及客户间的.长期战略合作计划;

　　5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理;

　　6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

　　7、负责对员工的培训教育。

建材岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、负责建材事业部营运安全的管控;

　　2、负责营运质控架构的搭建+营运操作标准的.更新;

　　3、负责营运成本的总控,建立各层级的成本控制管理体系;

　　4、对事业部项目的营运质量负责;

　　5、建立营运数据总控+分析中心;

　　岗位要求:

　　1、五年以上物流行业营运管理经验

　　2、善于沟通和协调,有一定商务谈判技巧,良好的语言表达能力,良好的分析和解决问题的能力。

建材岗位职责6

　　岗位职责

　　1、全面把握家具建材类产品的各类属性，包括材质、配件、工艺等信息；

　　2、实施产品市场调研，通过各平台收集竞品、市场规模、销售表现、发展前景及客户反馈等信息，进行数据分析，策划并引入新产品、新材料、新供应商；

　　3、掌握行业发展动态，收集产品生产厂家、原材料等相关市场信息，评估选拔优质供应商；

　　4、签订采购合同，跟进生产工艺和进度，确保质量、交期达标，并制定产品改进计划；

　　5、针对家具建材类消费者的.购物行为习惯，制定类目和商品规划；

　　6、能根据国际以及前沿市场的家具建材类商品趋势，进行新商品挖掘、选品和开发；

　　7、对所选商品进行卖点的挖掘、提炼；

　　8、有效的管理类目商品的库存，保证合理的流转和防止断货风险；

　　9、能跟供应商就类目相关事宜进行高效沟通；

　　岗位要求

　　1、本科及以上学历，专业不限，英语cet4及以上，能读懂日常商务信息；

　　2、5年以上天猫、京东、网易严选或者齐家网等家具建材平台电商产品管理经验。

　　3、经验不限，有采购、销售或相关领域（供应商开发、品管、物流、供应链、经验者优先；

　　4、严谨细致，思维活跃，逻辑性强，对市场有很强的敏感度和洞察力；

　　5、语言表达简洁顺畅，沟通协作能力优秀；

　　6、执行力强，以结果为导向，能抗压，爱拼搏；

　　7、善于学习，个人成长力优秀，能适应出差；

建材岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、开展建材市场调查，收集建材市场信息，整理及呈报，提交开发建议；负责建材市场进驻的`现场布置、顾客接待。

　　2、开展“扫街式”拜访建材市场老板、收集客户信息并与之保持联系，负责客户至公司展厅参观的行程安排及具体组织，以及合作业务的谈判签约。

　　3、负责相关业务跟单。

建材岗位职责8

　　1华南建材行业客户，重点是铝型材客户的开发及管理(在客户端，发展发掘稳定可靠的人脉关系，疏导立邦与客户端在技术，供货，市场各层面的沟通渠道，掌握竞争对手的关键信息及动态，全面的客户关系的管理)

　　2)以项目为主导的，与开发商，幕墙顾问，设计师，幕墙公司的.互动与推进(以跟踪工程项目为导引，加强与开发商，幕墙公司，幕墙顾问，设计师之间的互动及联系，并提供适当及时的服务)

　　3)销售预算工作(做好项目的报备，进展更新，准确搜集工程开工信息，按规定尽可能准确的做出销售预算，以保证充分，精确的原材料供应)

　　4)与生产及供应链的有效互动及管理，(与销售支持，生产，运输保持有效的沟通，确保订单能及时地处理，确保及时供货)

　　5)市场竞争对手的情报搜集，分析，汇报

　　6)立邦建材行业新产品的导入，市场推广，及市场开发

建材岗位职责9

　　1、主持全队工作,坚决执行物管部指令,带领全队人员依据积各自职责,认真做好安全保卫工作。

　　2、熟悉治安各岗位职责、任务、工作要求、考核标准、掌握治安区内的保安工作规律及特点,加强重点岗位的安全防范。

　　3、处事公道,言行文明,对自己的缺点勇于改正,虚心接受工作建议和意见。

　　4、做好保安队的月工作安排(包括训练、学习安排)。

　　5、经常检查各岗位工作情况,零点之后的`查岗每周不少于两次。

　　6、每周召开队务会1次。

　　7、及时做好队员的岗位培训、军事训练日常考核工作。

　　8、认真督促检查各种记录;

　　9、完成消防设施设备的检查工作;

　　10、完成领导交办的其它工作。

建材岗位职责10

　　1、商场总监领导下,负责各商场日常管理的监督、检查工作;

　　2、有效推行商场管理标准,维护商场良好经营秩序;

　　3、全方位、有效监控各商场购物环境,维护商场内外的良好形象;

　　4、协助商场总监制定年度工作计划;

　　5、完善、规范各商场管理制度;

　　6、负责'**商城'的'编写工作;

　　7、对各商家促销活动进行有效衔接、监管;

　　8、积极协调与政府相关职能部门及入场商家的关系;

　　9、负责公司内网中'商场管理'系统的建议、完善工作;

　　10、负责商场内外形象管理,协同广告部完成商场各类广告设计图并督促各商场落实完成;

　　11、完成领导交办的其它事务。

建材岗位职责11

　　1、沟通全国性和地方性建材连锁跟进进店和活动落地。

　　2、对接公司大区总监、省办经理、运营商跟进我司的进店和活动落地。

　　3、区域内自行组织建材联盟活动对运营商进行执行监督和指导。

　　4、对所管辖建材门店进行，并对存活负责有能力提升建材专卖店的绩效。

　　5、可对公司大区总、省办总、营运商相关人员进行建材类专业培训。

建材岗位职责12

　　1、在商场副经理、监理部经理领导下负责完成本商场合同监章任务;

　　2、按监理部制定的《监理员管理制度》,负责对监章工程实施质量监控和回访工作;

　　3、负责按规定收集、整理工程监章合同、资料并予以归档;

　　4、负责调解、处理装饰公司与客户的日常纠纷,维护市场良好形象;

　　5、配合商场副经理组织本商场家装部促销活动;

　　6、负责监章工程的录入工作;

　　7、完成领导交办的`其它事务。

建材岗位职责13

　　职务描述：

　　1、制订管辖区域的方案并实施；

　　2、做好所辖区域售前、售中、售后服务工作；

　　3、做好客户回款的'风险管控，制订货款、应收账款的回款计划并执行落实；

　　4、负责收集区域内客户动态信息、竞争对手、产品信息，每月编制信息汇总表报区域总监；

　　5、组织维护秩序、净化市场环境、严格控制假冒伪劣产品，坚决杜绝串货；

　　6、负责销售费用的合理支配和控制；

　　7、制订区域内周、月度、季度工作计划并落实，组织区域总结会议并上报会议记录；

　　8、负责本区域团队与文化建设；

　　9、负责本区域业务员的培训工作，提出考核、任用建议。

　　任职要求：

　　◆年龄：25岁—35岁；

　　◆经验要求：3年以上营销工作从业经历，2年以上销售经验，行业不限；

　　◆能力要求：优秀的销售管理能力、谈判能力、市场开拓能力。

建材岗位职责14

　　岗位职责：

　　对公司的建材销售和工程项目管理负全责，完成公司及个人业绩和指标

　　任职要求：

　　1、年龄在28——50从业5年以上，有给排水暖通电气行业经验；

　　2、能开车驾驶无不良习惯，独立处理问题和独立运营企业；

　　3、能带团队和组建团队以及管理团队的能力和领导素质及作风；

　　4、有顽强的.抗压能力和韧性在逆境中能够创新和开拓市场完成任务；

　　5、有良好的人脉关系和市场渠道以及公司产品所对应的客户关系；

建材岗位职责15

　　一、岗位职责：

　　1. 开展石膏建材市场调研，对石膏建材市场需求、产品品类、市场价格等信息进行收集，并对收集信息进行分析，为公司项目开发提供信息支持。

　　2.项目完成后，负责石膏建材产品的销售工作。

　　二、任职要求：

　　1.35岁以内，大专及以上学历，专业不限（化工工艺及磷石膏开发与利用专业优先）；

　　2.至少2年以上石膏建材销售经验，熟悉石膏建材市场，有一定的建材市场客户资源；

　　3.具备一定的市场分析、判断、开拓能力，具备良好的客户服务意识；

　　4.性格外向、有亲和力，具有较好的`沟通表达能力及人际交往能力；

　　5.有责任心，能承受较大的工作压力。

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