焊工岗位岗位职责

时间：2025-12-10 08:57:58 好文我要投稿

焊工岗位岗位职责(精品)

　　在当今社会生活中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编收集整理的焊工岗位岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

焊工岗位岗位职责(精品)

焊工岗位岗位职责1

　　一、钳焊工段长要准时参加车间每周工作列会，总结本周工作，反应存在的问题，接受下周工作任务。

　　二、钳焊工段长要合理安排维修班组的工作任务，指导班组的日常工作。

　　三、工作中要及时了解现场工作情况，解决工作中存在的问题，如不能及时处理，应及时向车间主任汇报。

　　四、工作完毕后，钳焊工段长应严格检查工作质量，督促其保质、保量完成维修工作。

　　五、钳焊工段长应做好工作中的协调工作。及时与电气、仪表进行相互沟通，共同完成设备的'维修任务。

　　六、钳焊工段长应不定期组织维修班组工作例会，处理工作中存在的问题，解决设备维修中的问题，督促班组长做好安全工作。

　　七、钳焊工段长应定期组织维修车间维修工进行安全，技术培训。

焊工岗位岗位职责2

　　1、上班时应坚守工作岗位，遵守厂规厂纪、服从领导；

　　2、按照生产任务的要求，及时完成各项生产任务的焊接工作；

　　3、工作前应首先检查电焊设备的状态是否良好，所用工具是否齐全；

　　4、焊接前，应首先熟悉图纸的有关焊接要求和待焊工件的情况，对于盛过易燃、易爆物品的.容器进行焊接时，必须事先清洗干净，否则电焊工有权拒绝焊接；

　　5、焊接时必须穿戴好劳动保护用品，正确使用防护工具，严禁穿着短裤、拖鞋进行焊接；

　　6、应定期对电焊机进行保养，维修、保养时应首先切断电源，在维修电工的指导下进行，严禁私自进行拆卸；

　　7、工作结束后，应做到工完料净声地清，及时切断电源、整理好焊把线、清点好工具后方可离开现场。

焊工岗位岗位职责3

　　1、驾驶员须经专业培训考试取得驾驶证且有一定实训过程后方可独立操作，且必须参加单位定期统一组织的各类安全学习活动。

　　2、开车前应认真检查车辆的完好性，且在开车过程中注意文明开车，必须遵守国家相关法律法规，严谨超车、飙车等影响人身安全的'举止。

　　3、服从公司职能部门的统一安排，不得擅自做主支配公司车辆。

　　4、任务完成后及时将车辆入库。5、做好车辆的日常维护保养工作。

　　6、积极参加理论学习和技能训练，提高综合素质。

　　7、遵守国家法律法规，规范个人行为，维护公司形象。

焊工岗位岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、负责管道焊接；

　　2、可以根据合适的焊料进行焊接；

　　3、可以操作气焊、电焊、氩弧焊、二保焊等焊接工艺4、焊接完成后，清理残渣，检查焊接成果，有未焊透时及时进行补焊；

　　5、定期对电焊机等焊接设备进行清扫，保养；

　　任职要求：

　　1、中专及以上学历；

　　2、有焊工资格证书者优先；

　　3、可以听从上级领导安排，有团队意识；

　　4、积极向上，有创新精神；

　　5、从事焊工相关工作经验者优先。

　　6、可以是学徒工。

焊工岗位岗位职责5

　　一、岗位名称：焊工

　　二、直接上级：水工主管

　　三、直接下级：无

　　四、岗位职责：

　　1、持证上岗，负责电、气焊焊接及切割工作，严格遵守劳动纪律，按时上下班，坚守工作岗位。

　　2、根据图纸和工艺的要求对工件及材料进行切割或焊接工作，保质保量，按时完成加工任务。

　　3、维护保养好设备和配套设施。

　　4、严格执行《操作规程》、《压力气体平安检查规程》、《气瓶平安检查规程》等规定。

　　5、按规定穿戴好劳保用品，做好防火工作，搞好平安生产。

　　6、保持工作场所清洁、整齐，搞好文明生产。

　　7、密切与其他工种配合，做好设备、工件的检查修理和验收工作。

焊工岗位岗位职责6

　　对于技术工种电焊工岗位,在机电班长的代领下,都要完成哪些技术性的岗位职责呢以下整理了电焊工的.岗位职责的范本,请参考。

　　(一)在机电班长的领导下,负责车间机械维修、管道维修和机加工中的焊接作业。

　　(二)负责机加工的切割下料作业。

　　(三)正确使用气焊和电焊设备。

　　(四)严格遵守焊接操作规程和安全规程,防止事故发生。

　　(五)完成领导交办的其它临时性任务。

焊工岗位岗位职责7

　　电焊工/铆焊工空白简历

　　个人基本简历? 简历编号：?更新日期：-12-23? 姓名：?国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：湖南身材：168 cm? kg 婚姻状况：未婚年龄：27 岁培训认证：?诚信徽章：? 求职意向及工作经历人才类型：普通求职? 应聘职位：电焊工/铆焊工：电焊工、电焊工/铆焊工：氩焊、工作年限：8职称：中级求职类型：全职可到职日期：一个星期月薪要求：--3500希望工作地区：广州广州广州个人工作经历：公司名称：广州市明权机械设备有限公司起止年月：-08 ～ 20xx-12 公司性质：民营企业所属行业：五金矿产，金属制品担任职务：电焊工? 工作描述：本公司是生产工业吸尘器设备，? 离职原因：? ? 公司名称：顺德区伟展不锈钢有限公司起止年月：20xx-07 ～ -12 公司性质：中外合资所属行业：五金矿产，金属制品担任职务：组长? 工作描述：我的职务是帮公司管理还有做样板? 离职原因：有事回家? ? 教育背景毕业院校：夏糖中学最高学历：高中毕业日期：-07-01 所学专业一：电焊工所学专业二：氩焊受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号 1990-06-06夏塘中学音乐-? 20xx-032000-06深圳远东学校电焊.氩焊-? ? 语言能力外语：其他较差?? 国语水平：良好粤语水平：较差 ? 工作能力及其他专长 ?本人从事电焊工作业已经有8年的经历。我的专长是电焊，风割，还有氩焊，二氧化碳焊。本人有焊工证。希望工资在2500以上，最好包吃住。还有要买社保。 ? 详细个人自传 ?我为人老实活泼开朗。服从公司管理人员的安排，喜欢好学，做事积极从不偷懒。我想找一家好的'企业在里面长期做下去。我只想在广州市区发展不想去的地方有花都区，增城市，白云区。 ? 个人联系方式通讯地址：? 联系电话：?家庭电话：? 手机：?QQ号码：? 电子邮件：?个人主页：?

焊工岗位岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、从事制冷产品的原材料、半成品和成品的加工、装配和组装工作。

　　2、工具保管及定期维护。

　　3、根据生产和质检流程，及时并准确的记录相关需要的信息。

　　4、进行装配工作时，对产品的零部件需随时进行核对（包括材料，规格，数量等），以确保装配成的产品属合格品。

　　5、根据需要，配合相关人员完成外贸出口产品的`工作。

　　6、发挥团队协作，与其它员工共同完成装配过程中需相互配合的各道工序。

　　7、根据公司的业务发展，对公司下达的工作任务进行操作施工，完成公司的工作指令。

　　8、根据公司业务的需要，可以调整或变更该岗位的工作范围。

　　任职要求：

　　1、技能和知识

　　技校毕业，有气焊上岗证

　　有空调制冷行业经验者优先

　　2、个人素质

　　良好的沟通和人际交往能力

　　有耐心、适应力强

　　具有独立工作能力和团队合作精神

　　能不断学习，吸收新知识、新事物

焊工岗位岗位职责9

　　1、焊工必须经过专门的技术培训，持有焊工操作证，熟知各项安全操作规程，坚持“十个不烧”的原则；

　　2、重点部位动火，必须办理用火、用电审批。动火前清除周围易燃物品，有专人监护，确保安全的`情况下方可动火烧焊作业，大风天室外不得动火烧焊，动火现场配置消防器材；

　　3、氧气瓶必须安全附件齐全(防震圈，安全帽)。氧气瓶放置应有防倒固定措施，使用结束后及时收回，严禁乱丢乱放，夏季严禁暴晒；

　　4、氧气瓶，乙炔瓶与明火应保持10米以上距离，乙炔瓶使用时严禁卧放，氧气管，乙炔管按国际标准不得使用同一颜色管线；

　　5、氧气瓶，乙炔瓶冬季冻冰时严禁用火烘烤，只能用温水解冻，严禁将氧气作为喷漆，充气的气源；

　　6、动火结束后应对焊接场地进行检查，确保万无一失。

焊工岗位岗位职责10

　　1、在部门主管领导下，负责无轨设备、空压机、风钻机、振动给矿机、搅拌机、喷浆机、通风机和现场风水管等的维修和保养工作。

　　2、负责非标件的加工制作工作。

　　3、不断钻研技术，了解常规设备技术性能、零部件作用和设备的工作原理。

　　4、按职责主动对现场进行巡视、检查，及时防止风水管的`跑冒滴漏。定期对常规设备进行保养，随时掌握设备完好状况，发现问题及时处理和解决。

　　5、对工具盒专用工具、量具的用途、用法要熟练掌握并合理使用保管好，确保设备检修、维护质量和非标件的加工制作质量。

　　6、对设备检修或按照既定要求进行保养时，严格执行检修保养规程，保质保量；防止粗制滥造，严防设备带病运行。

　　7、认真填写检修记录，特别是对修复部件或更换零件的记录。

　　8、每月定期将下月所需备件、材料计划报送主管部门。

　　9、熟知设备的润滑要求，配合、监督操作工做好设备的润滑工作，定期进行设备检修。

　　10、负责项目部后勤的设备和设施的维修工作，做到随叫随到。

　　11、对工业场地的卫生要要保持清洁整齐，确实报废的零件、废料要按要求统一堆放，不许乱丢。

　　12、除完成本职工作外，要按时完成领导交办的一切工作任务。

焊工岗位岗位职责11

　　一、电焊工岗位职责

　　1、本岗位对班组长负责，受班组长及以上领导的指挥。

　　2、进入现场作业，按规定着装。

　　3、贯彻“平安第一，预防为主，全员动手，综合治理〞的平安生产方针，遵守各项平安生产制度和规定。

　　4、严格执行持证上岗规定，严禁无证或超出许可工程上岗操作。

　　5、听从技术人员的指导，严格按照焊接工艺和图纸要求施工，不准擅自变更，如需变动，须经技术人员同意前方可改动，保证焊接质量，对返工的焊口应查找原因，并按规定返工。

　　6、焊接工艺要求正确使用焊条。熟练掌握本岗位生产特点，工艺流程，物料性质和形状，提高焊接水平。

　　7、在易燃易爆重点部位及危险点施焊，应做到心中有数，防止或减少事故范围和损失。

　　8、学会使用消防设施、消防器材和个人的保护用具。

　　二、焊工岗位操作规程

　　1、作业人员必须经过专业平安技术培训，考试合格，持《特种作业操作证》方准上岗独立操作，非电焊工严禁进行电焊作业。

　　2、作业时应穿好电焊工工作服，绝缘鞋和电焊手套，防护面罩等平安防护用品。

　　3、去除工件所有所需焊接处的杂渣，根据图纸的焊接技术和工艺要求进行有序有效的焊接。

　　4、保证焊接质量，严格对焊接的熔深度、气密性以及焊缝焊角尺寸要求，并保证焊接的外形美观。

　　5、电焊作业现场周围10米内不得堆放易燃易爆物品。

　　6、作业前应首先检查焊机和工具，如焊钳和焊接电缆的绝缘，焊机外壳保护接地和焊机的各接线点等，确认平安方可作业。

　　7、电焊机不准放置在高温或潮湿的地方，在潮湿的地方作业时要有绝缘措施，雨天不能露天作业，以防触电。

　　8、在容器内工作要有良好的绝缘用具，有良好的.通风，并有人监护方可作业。焊接容器管道时，应先清理其内部杂物，确认平安前方能作业。

　　9、工作中途离开工作岗位时，必须将电流开关切断，工作结束后，要做到工完场净，要检查现场的火星、火渣，妥善处理余火，并切断电源。

　　10、去除溶渣时，应戴好防护镜，防止熔渣溅入眼睛。

　　11、电焊机要有专业维护保养，如有故障须拆装维修的，应由电工负责，焊工不得随意乱拆或改装电气设备。

　　12、操作结束应切断焊机电源，并检查操作地点，确认无起火危险后，方可离开。

　　13、在焊接、切割密闭空心工件时，必须留有出气孔。在容器内焊接，外面必须设人监护，并有良好通风措施，照明电压应采有12伏。

　　14、禁止在已做油漆或叶涂过塑料的容器内焊接。

　　选择上德教育的优势：

　　1、培训工种享受政府补贴，苏州市城乡劳动者职业技能培训定点单位；

　　2、业余时间上课学习，不担误工作时间；

　　3、名师教学，学以致用，押题精准，一次通过率高；

　　4、零根底起学，学会为止；

　　5、给学员提供更好的效劳态度。

焊工岗位岗位职责12

　　1、电焊机外壳必须作良好的保护接地。

　　2、电焊机必须设置单独的开关箱及漏电保护器;

　　3、电焊机一次线与开关箱距离不得超过5米;二次焊把线长度不得超过30米;

　　4、焊线与把线必须连牢固，把线必须绝缘良好，更换焊条时应戴绝缘手套;

　　5、严禁在带有压力容器或管道上施焊，焊接带电的'设备必须切断电源;

　　6、在密闭的金属容器内施焊时，金属容器必须做可靠的保护接地，通风良好，并有人监护;严禁向容器内输入氧气;

　　7、不得使用钢丝、8#铁线代替零线，把线、地线禁止与钢丝接触，所有地线接头必须连接牢固;

　　8、更换场地移动把线时，应切断电源，不得手持把线登高;

　　9、施工现场地周围应清除易燃、易爆物品，或进行覆盖隔离;

　　10、工作结速，应切断电源，并检查操作点，确认无起火危险后，方可离开;

焊工岗位岗位职责13

　　■ 首席执行官(CEO)/总裁/执行总裁/总经理

　　岗位描述：

　　1、制定和实施公司战略，预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式;

　　2、发掘市场机会，主持拟订公司的业务目标和业务计划，实现公司业务和投资回报的快速增长;

　　3、监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;

　　4、建立公司组织体系和业务体系，负责高层管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;

　　5、全面主持公司的管理工作，制定年度业绩目标及经营发展战略方案，整体营销策划方案，实现企业经营管理目标;

　　6、不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。

　　任职资格：

　　1、具有管理大中型企业8年以上高管经历，在民营、股份制、跨国公司担任集团总裁两年以上;

　　2、具有良好的前瞻性和高端决策能力;

　　3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;

　　4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;

　　5、出色的.个人和商业成就履历，具有出色的销售及市场策划能力。

　　■ 首席运营官COO

　　岗位描述：

　　1、负责制定公司信息化战略并实施：制定公司制度和执行标准，推动企业战略经营目标的实现;

　　2、领导企业内部团队建设，内部管理机制的完善;

　　3、协调各部门之间的关系，保证信息流通畅通;合理配置各部门资源，最大化利用资源;

　　4、全面主持公司的日常业务运营，监测指标，完成运营审计，建立业务运作体系，提升业务营运效益;

　　5、带领公司的管理团队，执行公司的经营战略，完成公司的年度业务计划;

　　6、主持公司的营运会议，协调推动公司的日常业务运作，推行公司的战略方针和经营理念，持续优化公司的企业文化。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，5年以上相关工作经验，3年以上运营管理工作经理;

　　2、良好的沟通、协调和组织能力;

　　3、熟悉运营发展趋势，运营管理模式和工作流程;

　　4、有良好的战略规划、统筹分析能力;

　　5、优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战。

　　■ 首席技术官CTO/首席信息官CTO

　　岗位描述：

　　1、负责根据集团业务发展规划，整合建立业务信息管理系统;

　　2、负责集团及各子公司IT网络的规划、建设、维护;

　　3、负责平台的整合、规划、建设。

　　任职资格：

　　1、本科以上学历，IT相关专业，5年以上大型企业集团信息化实施经验;

　　2、熟悉宽带网络传输技术;

　　3、具备极强的需求分析和整合规划能力，极强的沟通，团队管理和领导能力;

　　4、具备视频网络,ERP,CRM等领域经验者优先;

　　5、具备被本行业从业经验者优先。

　　■ 首席财务官CFO

　　岗位描述：

　　1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

　　2、负责集团国内外资本运作，参与审核战略研究和产业规划报告，审核资本市场分析报告;

　　3、参与投资项目的选择，参与重要投资的合作洽谈;

　　4、组织投资项目的立项、可行性研究、报审、执行以及跟踪验收等工作;

　　5、负责集团发行上市等股权融资工作;

　　6、负责集团财务运营。

　　任职资格：

　　1、财会、审计、金融或相关专业本科以上学历，具备注册会计师资格者优先;

　　2、5年以上财务管理工作经验;

　　3、丰富的财务会计、企业管理、统计、审计、税务、投资、法律等领域知识;

　　4、较强的资本运营、成本控制、税务规划、防范财务风险等能力;

　　5、具备较强的组织、沟通、协调能力，良好的表达能力;

　　6、工作细致严谨，业务敏感，并具有战略前瞻性思维，具有较强的工作热情和责任感。

　　■ 副总裁(VP)/副总经理

　　岗位描述：

　　1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

　　2、协助企业总裁/总经理制定企业发展规划和经营计划，并负责协调部署各职能部门落实执行;

　　3、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息，进行综合分析，协调企业经营发展;

　　4、协助总裁/总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令;

　　5、召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展,协调和指导各部门经理的工作;

　　6、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，男女不限;

　　2、八年以上相关工作经验，能适应经常出差或驻外工作;

　　3、有较强的组织领导能力、沟通和管理能力。

　　■ 总监/事业部总经理

　　岗位描述：

　　1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

　　2、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;

　　3、执行所辖范围内公司业务策略、运作规则、政策及流程的建立与完善;

　　4、制定公司相关指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成;

　　5、制定各相关部门的战略发展和业务计划，执行对下属部门及人员的业务指导和考核。

　　任职资格：

　　1、管理专业本科以上毕业，以上大中型企业(或机构)管理工作经验，其中至少5年以上本行业同等职位经验;

　　2、具备出色的计划、组织、协调和实施能力;

　　3、具备优秀的统计分析能力、逻辑思维能力、市场洞察力、沟通能力、决策能力;

　　4、具备处理各类复杂问题的应变能力和高度的工作责任感;

　　5、思维敏捷、观念前瞻、行事严谨，良好的自我提升能力和环境适应能力。

焊工岗位岗位职责14

　　1、协助负责对部门安全生产、产品设计，日常管理等相关工作; 2、协助负责对车间组织架构的建立、设定，人员调配、培训，考核等工作;

　　3、负责对部门ISO/TS16949，20xx质量体系执行情况的管理工作;

　　4、负责对安全生产、3定、5S管理、设备保养等措施的制定，做好监督管理工作;

　　5、根据生产计划和生产节拍进行相关跟踪和协调工作; 6、完成上级领导交办的其它临时工作;电焊工工作岗位职责内容篇10

　　1、根据作业计划，开展生产工作，监控产品质量，确保按时，按质，按量交货

　　2、负责现场布置，工位器具管理和定置管理，合理安排、调配生产人员调整生产能力，提高生产效率。

　　3、掌握生产工艺流程和所有生产设备的性能，指导生产员工合理使用设备

　　4、依据作业文件，实施标准作业方法;监督检查实施情况5、车间各班组的生产管理监督，检查各班组各工序的生产情况及生产进度计划完成情况

　　6、负责每月的生产完成的统计和分析工作7、生产质量管理及异常的预防，纠正，改善8、协助领导开展安全管理和工伤事故的.预防控制;确保安全生产9、建立车间的日常管理制度

　　10、推行5S生产现场管理

　　11、负责车间可持续改进工作

　　12、按公司流程要求做好产品的标识及可追塑性管理工作

焊工岗位岗位职责15

　　1、氩弧焊工在施焊前应认真阅读焊接工艺的步骤、内容及要求必须严格按照焊接工艺进行施焊。

　　2、氩弧焊工必须考取合格证且按照所持合格证上的合格项目进行焊接作业，合格证上没有所施焊项目相对应的合格项目，焊工不得上岗施焊。

　　3、氩弧焊工应在本人施焊的.焊缝附近按《焊接质量控制程序》和工艺文件的规定，打上自己的钢印号，不能打钢印号的炉管对接接头，应按规定填写自己的名称和钢印号。

　　4、氩弧焊工应配合检验员做好施焊焊接记录。

　　5、氩弧焊工有权拒绝不按图纸要求和焊接工艺及违犯《规程》的施焊。

　　6、维护保养自己操作的焊接设备及仪器、仪表、工具等。

　　7、穿戴好劳动保护用具。

　　8、积极参加理论学习和技能训练，提高综合素质。

　　9、遵守国家法律法规，规范个人行为，维护公司形象。

【焊工岗位岗位职责】相关文章：