电焊工岗位职责

电焊工岗位职责合集【15篇】

　　在充满活力，日益开放的今天，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编为大家收集的电焊工岗位职责，欢迎大家分享。

电焊工岗位职责1

　　电焊工/铆焊工空白简历

　　个人基本简历? 简历编号：?更新日期：-12-23? 姓 名：?国籍：中国 目前所在地：广州民族：汉族 户口所在地：湖南身材：168 cm? kg 婚姻状况：未婚年龄：27 岁 培训认证：?诚信徽章：? 求职意向及工作经历 人才类型：普通求职? 应聘职位：电焊工/铆焊工：电焊工、电焊工/铆焊工：氩焊、 工作年限：8职称：中级 求职类型：全职可到职日期：一个星期 月薪要求：--3500希望工作地区：广州 广州 广州 个人工作经历： 公司名称：广州市明权机械设备有限公司起止年月：-08 ～ 20xx-12 公司性质：民营企业所属行业：五金矿产，金属制品 担任职务：电焊工? 工作描述：本公司是生产工业吸尘器设备，? 离职原因：? ? 公司名称：顺德区伟展不锈钢有限公司起止年月：20xx-07 ～ -12 公司性质：中外合资所属行业：五金矿产，金属制品 担任职务：组长? 工作描述：我的职务是帮公司管理还有做样板? 离职原因：有事回家? ? 教育背景 毕业院校：夏糖中学 最高学历：高中毕业日期：-07-01 所学专业一：电焊工所学专业二：氩焊 受教育培训经历： 起始年月终止年月学校（机构）专 业获得证书证书编号 1990-06-06夏塘中学音乐-? 20xx-032000-06深圳远东学校电焊.氩焊-? ? 语言能力 外语：其他 较差?? 国语水平：良好粤语水平：较差 ? 工作能力及其他专长 ?本人从事电焊工作业已经有8年的'经历。我的专长是电焊，风割，还有氩焊，二氧化碳焊。本人有焊工证。希望工资在2500以上，最好包吃住。还有要买社保。 ? 详细个人自传 ?我为人老实活泼开朗。服从公司管理人员的安排，喜欢好学，做事积极从不偷懒。我想找一家好的企业在里面长期做下去。我只想在广州市区发展不想去的地方有花都区，增城市，白云区。 ? 个人联系方式 通讯地址：? 联系电话：?家庭电话：? 手 机：?QQ号码：? 电子邮件：?个人主页：?

电焊工岗位职责2

　　1、电焊工必须穿工作服、绝缘鞋，戴防护手套等一切防护用品。

　　2、电焊机要防止水浸，电缆破裂处要及时修补，接地线不可挂在建筑物上。

　　3、电焊作业应设遮光屏，以免使其他人眼受伤。

　　4、电缆两头要接好，不可松动，焊头不要乱扔，要放在一起。

　　5、气焊工，要认真检查各类工具，工具不可有油污。

　　6、工作时要戴防护镜、手套等防护用品。

　　7、乙炔瓶与氧气瓶应分两处设置，并放在通风良好处，严禁在油污、 烟炸、高温等处。

　　8、电、气焊不准在同一地点工作，乙炔管不可横过道路。

　　9、点火动作要快，发生回火时迅速关闭塞门。

　　10、在开始工作前，调整吹管开关时，禁止向脸上作试验。

　　11、焊接或切断空油筒或油槽车时，应先用水将筒或车洗干净，然后再开始工作。

　　12、用乙炔焊各种圆筒和封口时，要留气眼，焊管子时，要将开关两端打开，火焰的吹管不准乱放在地上。

　　13、严禁在乙炔瓶和氧气瓶周围吸烟点火。

　　14、风管、氧气瓶于冬季作业，因冻结不出气时，切不可用火烤，要用40。c以下的水加温消之。

　　15、氧气瓶移动时，要将瓶盖盖好，搬运时不可乱滚乱碰，注意油污。

　　16、风筒禁止放在温度在35c以上的'处所，不可与有油、漏油的设备放在一起。

　　17、调节风门用的工具严禁油污，瓶内的氧气量要有明显的标志。

　　18、工作完毕后，要把各种工具、用品放置整齐，并作好环境卫生。

电焊工岗位职责3

　　电焊工岗位职责：

　　1、对班长负责，对本岗位安全生产工作负直接责任，有权拒绝违章指挥；

　　2、要严格执行动火票制，焊接作业前认真检查焊机、焊具及防护用品是否完好。电源线、焊接线插头等是否安全可靠。工作现场不安全因素是否排除；

　　3、正确使用劳动保护用品，严格执行规章规程，保证施工现场的整洁；

　　4、认真执行各项规章制度，按时参加各项活动；

　　5、加强岗位练兵，不断提高业务

　　岗位职责：

　　1、负责各种焊接件制作及各种维修焊接任务，主要负责碳钢、不锈钢电焊、氩弧焊板材、管材焊接以及等离子切割下料等工作；

　　2、协助维修人员完成生产现场的技改和维修工作；

　　3、有一定的钳工工作经验，能看懂机械图纸，能够协助维修技师完成设备维修工作；

　　4、协助或独立完成公司内部机械设备的.日常维护保养工作，认真执行机械设备及管道系统的PM检查；

　　5、完成上级领导交办的其他临时性任务。

　　技能要求：

　　1、五年以上焊接工作经验；

　　2、具备设备及管道安装的常用专业知识，能看懂图纸；

　　3、有压力容器与压力管道焊接经验；

　　4、有驾驶证、叉车优先。

　　具备能力：

　　1、中专以上学历，焊接或机电专业；

　　2、持有压力容器、压力管道焊接操作证，包括电焊，氩弧焊，气焊等。

电焊工岗位职责4

　　对于技术工种电焊工岗位,在机电班长的代领下,都要完成哪些技术性的.岗位职责呢以下整理了电焊工的岗位职责的范本,请参考。

　　(一)在机电班长的领导下,负责车间机械维修、管道维修和机加工中的焊接作业。

　　(二)负责机加工的切割下料作业。

　　(三)正确使用气焊和电焊设备。

　　(四)严格遵守焊接操作规程和安全规程,防止事故发生。

　　(五)完成领导交办的其它临时性任务。

电焊工岗位职责5

　　各个企业的电焊工在根据现场的工作需求,对于电焊工岗位职责的制定都会不同.

　　一、负责工程中的焊接及小维修的'焊接,严格按照操作规程进行操作,确保安全。否则,出现安全事故,责任自负。

　　二、负责现场施工管理,对有关焊接技术性问题进行严格检查,并配合技术人员做好现场记录。

　　三、对工程所需工具、材料做好前期准备,避免工作中出现不协调的现象。

　　四、完成领导交给的其他工作。

电焊工岗位职责6

　　a.操作人员需持有焊工证或经专业培训。

　　b.操作人员必须熟悉焊机的基本性能及技术要求。

　　c.操作人员必须忠于职守，认真负责，熟练掌握本设备的'操作、维护及保养。

　　d.操作人员必须不断努力学习，总结交流经验，求得本身素质的不断提高。

　　e.确认焊机地线与焊钳的连线是否完好，焊钳与地线是否搭铁。

　　f.操作人员焊接作业时应集中精力，佩戴好防护用具，保证自身安全。

　　g.焊接作业时远离易燃易爆物品，由于焊接飞溅，提醒周边的人员注意。

　　h.工作场地应保持干燥，通风良好。移动电焊机时，应切断电源，不得用拖拉电缆的方法移动焊机，如焊接中突然断电，应切断电源。

　　i.在焊接中，不准调节电流，必须在停焊时使用手柄调节焊机电流，不得过快过猛，以免损坏调节器。

　　j.完成焊接作业后，应立即切断电源，关闭焊机开关分别清理归整好焊钳电源和地线，以免合闸时造成短路。

电焊工岗位职责7

　　电焊工是一个机械制造和机械加工的工种，在加工和制造行业是一个很重要的工种，下面为大家提供了电焊工岗位职责的.信息，欢迎浏览。

　　1、熟悉计划、明确任务、坚守岗位，保证按时完成生产任务，并对焊接质量负责。

　　2、焊接压力容器的焊工，一定要凭《焊工考试合格证》所批准的操作项目进行焊接，严禁超项焊接。

　　3、必须掌握焊接工艺与焊接规范的每项要求，焊接前校对母材、坡口、焊材（焊条、焊丝、焊剂）。

　　4、牢固树立质量第一的观念，精心操作，严格自检，保证焊接质量，坚持做到：

　　4.1“四严格”：严格焊材的使用；严格遵守焊接规范；严格预热层间、焊接温度；严格层层清除药皮和飞溅物。

　　4.2“六不焊”：材质、焊材不清不焊；坡口、焊丝不净不焊；焊条、焊剂未烘干不焊；没有良好的地线回路不焊；组装不合格不焊；碳弧气刨清根不净不焊。

　　4.3“两过硬”：外观质量过硬（均匀、平滑、焊渣打净）；内在质量过硬（按要求经得起探伤检查）。

　　4.4“两认真”：认真打好钢印；认真按技术文件要求填好各项原始记录。

　　4.5严格执行“三检”制：以自检为主，互检为辅，确认合格后交专检。

　　5、不合格的焊缝返修时要严格遵守焊接返修工艺。

　　6、遵守焊接操作规程，要精心维护设备、工具，搞好文明生产，安全生产。做到班后拉闸、盘线、清扫、保证工地整洁，不乱丢焊条焊剂，注意节约焊材（焊条、焊丝、焊剂），及时回收焊条头，坚持用焊条头换新焊条制度。

电焊工岗位职责8

　　一、基本信息

　　岗位名称

　　电焊工

　　所属部门

　　成品维修部

　　编 写

　　审 核

　　审 批

　　批准时间

　　二、职责综述或职位目的

　　在副部长的领导下，负责本部门的焊接、气割工作及新设备安装、小托车、工字轮、托架、废丝箱等辅助物品的维修，

　　三、工作关系

　　内部工作关系

　　外部工作联系

　　与公司内其他部门或岗位联系

　　车间和部门内各岗位

　　与公司外的单位或人员联系

　　无

　　四、主要工作职责

　　职责范围

　　主要工作内容

　　焊接工作

　　负责本部门的所有焊接和气割工作。

　　辅助物品维修

　　负责车间使用的小拖车、工字轮、托架、废丝箱等辅助物品的维修工作。

　　工具维护

　　负责维护保养焊机、焊具、割具及防护用品，保证焊机、焊具、割具及防护用品的安全使用。

　　焊机管理

　　负责焊机、气割、防护用品等工具的'管理，并对他人使用焊机、气割的监督，保证他人在使用过程中的人机安全，

　　安全工作

　　负责每日对焊机、气割等工具的安全检查，严格按照电、气焊安全操作规程进行工作，有权制止他人使用电、气焊工具的任何违规操作。

　　卫生清理

　　负责电焊间、焊接工作区及焊接现场的卫生清理。

　　其他工作任务

　　按时完成部长、副部长安排的其他工作任务。

　　五、任职要求

　　显形素质要素

　　学 历

　　初中及以上学历。

　　资 质

　　通过公司技能等级考核。

　　相关技能

　　熟练的电气焊接技术，有焊工操作证。

　　相关工作经验

　　两年以上工作经验。

　　隐形素质要素

　　职业意识

　　具有较强的工作责任心，安全意识，协作服务意识强。

　　职业化行为能力

　　具有良好的执行能力和学习能力。

　　职业道德与态度

　　具备良好的职业操守、敬业精神与责任感、团队协作精神。

　　六、工作环境和条件

　　工作环境特征

　　室内工作

　　工作地点特征

　　现场有噪音，轻微灰尘。

电焊工岗位职责9

　　1、上班时应坚守工作岗位，遵守厂规厂纪、服从领导；

　　2、按照生产任务的要求，及时完成各项生产任务的焊接工作；

　　3、工作前应首先检查电焊设备的状态是否良好，所用工具是否齐全；

　　4、焊接前，应首先熟悉图纸的有关焊接要求和待焊工件的情况，对于盛过易燃、易爆物品的`容器进行焊接时，必须事先清洗干净，否则电焊工有权拒绝焊接；

　　5、焊接时必须穿戴好劳动保护用品，正确使用防护工具，严禁穿着短裤、拖鞋进行焊接；

　　6、应定期对电焊机进行保养，维修、保养时应首先切断电源，在维修电工的指导下进行，严禁私自进行拆卸；

　　7、工作结束后，应做到工完料净声地清，及时切断电源、整理好焊把线、清点好工具后方可离开现场。

电焊工岗位职责10

　　一、严格按照《安全生产法》的有关规定，电焊工必须经安监部门专业培训，取得特种作业人员操作资格证；

　　二、必须接受相关部门组织的日常安全知识和业务知识的培训和教育，掌握相关法律法规、安全生产和专业知识；

　　三、负责向单位负责人提出配备电焊工作业所需要的.劳动防护用品，作业时严格按照要求穿戴好防护用品；

　　四、负责本厂区域内的焊接作业工作，遵守厂内派班制度，必须坚守工作岗位，未经单位负责人同意，在工作时间不得接受外单位的聘请兼职；

　　五、负责做好电焊设备、设施和工具的日常维修、保养工作，确保其完好无损，使正常的作业工作不受影响；

　　六、坚决制止非专业人员私自操作电焊机，拒绝他人的违章操作和违章指挥；

　　七、严格遵循电焊工作业规程的具体要求；

　　八、在易燃易爆和公众聚集场所作业时，必须严格执行用火审批制度，并采取隔离防护措施，严防火灾、爆炸事故的发生；

　　九、严格遵守场事故应急救援预案；

　　十、对本单位所有焊接作业工作全面负责；

　　十一、认真履行企业负责人的其他各项安排。

电焊工岗位职责11

　　1、主导新产品焊装工艺规划和方案的制定; 2、负责新产品开发焊装工艺同步工程的开展、实施; 3、负责焊装新工艺的'提出和引进;

　　4、负责新开发产品的工艺性验证、工艺性总结; 5、负责编制各种焊装工艺文件;

　　6、负责焊接设备的技术要求制定和选型及调试验收; 7、主导焊装生产线的设计、评审、验收;

　　8、焊接缺陷的分析和解决方案的制定以及方案的实施; 9、协助管理项目，带领团队工作。

电焊工岗位职责12

　　1.生产及操作:进行非标设备工装零件加工及日常设备维修中的电焊、气割、等离子切割,并在规定的工时内完成。

　　2.在加工后,必须对本道工序按设计图纸进行自检和专检,以保证焊接零件在装配、调试时符合设计要求。

　　3.负责区域内指定媒机的'点检,做好记录。

电焊工岗位职责13

　　项目经理在公司总经理领导下开展工作，其主要职责有：

　　一、坚决执行国家的政策、法规及企业有关规章制度，全面负责项目的生产指挥、行政管理。

　　二、作为本单位在施工现场的全权负责人，处理好与建设单位、设计单位、监理单位、政府有关职能部门等各方面的协调配合。

　　三、主持项目部的全面工作，对项目的生产进度、工程质量、安全生产、文明施工、成本效益等全面负责，保证完成项目管理的各项指标。

　　四、组织编制工程项目施工组织设计，包括工程进度计划和技术方案，制定安全、质量保证计划和文明施工措施并组织实施。

　　五、负责配备项目部的人、财、物资源，组织建立、建全本项目的工程质量、安全、防火保证体系，确定项目部管理人员的职责权限。做好与公司各职能部门的业务联系与经济往来，定期向主管部门领导汇报工作。

　　六、对项目围的各单位工程组织、外发包并对发包工程的'进度、质量、安全、成本和场容等进行监督管理、考核验收。组织并参加每月二次施工现场安全检查，并落实专人负责整改复查。

　　七、根据公司年（季）度施工生产计划，组织编制季（月）度施工计划，包括劳动力、材料、机具设备、计量器具的使用计划。据此与有关部门签订供需和租赁合同，并严格履行。

　　八、严格公司财务制度，加强项目部财务、预算管理。本着实事的原则正确处理国家、公司、集体与个人之间的利益关系。

电焊工岗位职责14

　　1、协助负责对部门安全生产、产品设计，日常管理等相关工作; 2、协助负责对车间组织架构的建立、设定，人员调配、培训，考核等工作;

　　3、负责对部门ISO/TS16949，20xx质量体系执行情况的管理工作;

　　4、负责对安全生产、3定、5S管理、设备保养等措施的.制定，做好监督管理工作;

　　5、根据生产计划和生产节拍进行相关跟踪和协调工作; 6、完成上级领导交办的其它临时工作;电焊工工作岗位职责内容篇10

　　1、根据作业计划，开展生产工作，监控产品质量，确保按时，按质，按量交货

　　2、负责现场布置，工位器具管理和定置管理，合理安排、调配生产人员调整生产能力，提高生产效率。

　　3、掌握生产工艺流程和所有生产设备的性能，指导生产员工合理使用设备

　　4、依据作业文件，实施标准作业方法;监督检查实施情况5、车间各班组的生产管理监督，检查各班组各工序的生产情况及生产进度计划完成情况

　　6、负责每月的生产完成的统计和分析工作7、生产质量管理及异常的预防，纠正，改善8、协助领导开展安全管理和工伤事故的预防控制;确保安全生产9、建立车间的日常管理制度

　　10、推行5S生产现场管理

　　11、负责车间可持续改进工作

　　12、按公司流程要求做好产品的标识及可追塑性管理工作

电焊工岗位职责15

　　■ 首席执行官(CEO)/总裁/执行总裁/总经理

　　岗位描述：

　　1、制定和实施公司战略，预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式;

　　2、发掘市场机会，主持拟订公司的业务目标和业务计划，实现公司业务和投资回报的快速增长;

　　3、监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;

　　4、建立公司组织体系和业务体系，负责高层管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;

　　5、全面主持公司的管理工作，制定年度业绩目标及经营发展战略方案，整体营销策划方案，实现企业经营管理目标;

　　6、不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。

　　任职资格：

　　1、具有管理大中型企业8年以上高管经历，在民营、股份制、跨国公司担任集团总裁两年以上;

　　2、具有良好的前瞻性和高端决策能力;

　　3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;

　　4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;

　　5、出色的个人和商业成就履历，具有出色的销售及市场策划能力。

　　■ 首席运营官COO

　　岗位描述：

　　1、负责制定公司信息化战略并实施：制定公司制度和执行标准，推动企业战略经营目标的实现;

　　2、领导企业内部团队建设，内部管理机制的完善;

　　3、协调各部门之间的关系，保证信息流通畅通;合理配置各部门资源，最大化利用资源;

　　4、全面主持公司的日常业务运营，监测指标，完成运营审计， 建立业务运作体系， 提升业务营运效益;

　　5、带领公司的管理团队，执行公司的经营战略， 完成公司的年度业务计划;

　　6、主持公司的营运会议，协调推动公司的日常业务运作，推行公司的战略方针和经营理念， 持续优化公司的企业文化。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，5年以上相关工作经验，3年以上运营管理工作经理;

　　2、良好的.沟通、协调和组织能力;

　　3、熟悉运营发展趋势，运营管理模式和工作流程;

　　4、有良好的战略规划、统筹分析能力;

　　5、优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战。

　　■ 首席技术官CTO/首席信息官CTO

　　岗位描述：

　　1、负责根据集团业务发展规划，整合建立业务信息管理系统;

　　2、负责集团及各子公司IT网络的规划、建设、维护;

　　3、负责平台的整合、规划、建设。

　　任职资格：

　　1、本科以上学历，IT相关专业，5年以上大型企业集团信息化实施经验;

　　2、熟悉宽带网络传输技术;

　　3、具备极强的需求分析和整合规划能力，极强的沟通，团队管理和领导能力;

　　4、具备视频网络,ERP,CRM等领域经验者优先;

　　5、具备被本行业从业经验者优先。

　　■ 首席财务官CFO

　　岗位描述：

　　1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

　　2、负责集团国内外资本运作，参与审核战略研究和产业规划报告，审核资本市场分析报告;

　　3、参与投资项目的选择，参与重要投资的合作洽谈;

　　4、组织投资项目的立项、可行性研究、报审、执行以及跟踪验收等工作;

　　5、负责集团发行上市等股权融资工作;

　　6、负责集团财务运营。

　　任职资格：

　　1、财会、审计、金融或相关专业本科以上学历，具备注册会计师资格者优先;

　　2、5年以上财务管理工作经验;

　　3、丰富的财务会计、企业管理、统计、审计、税务、投资、法律等领域知识;

　　4、较强的资本运营、成本控制、税务规划、防范财务风险等能力;

　　5、具备较强的组织、沟通、协调能力，良好的表达能力;

　　6、工作细致严谨，业务敏感，并具有战略前瞻性思维，具有较强的工作热情和责任感。

　　■ 副总裁(VP)/副总经理

　　岗位描述：

　　1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

　　2、协助企业总裁/总经理制定企业发展规划和经营计划，并负责协调部署各职能部门落实执行;

　　3、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息，进行综合分析，协调企业经营发展;

　　4、协助总裁/总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令;

　　5、召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展,协调和指导各部门经理的工作;

　　6、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，男女不限;

　　2、八年以上相关工作经验，能适应经常出差或驻外工作;

　　3、有较强的组织领导能力、沟通和管理能力。

　　■ 总监/事业部总经理

　　岗位描述：

　　1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

　　2、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;

　　3、执行所辖范围内公司业务策略、运作规则、政策及流程的建立与完善;

　　4、制定公司相关指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成;

　　5、制定各相关部门的战略发展和业务计划，执行对下属部门及人员的业务指导和考核。

　　任职资格：

　　1、管理专业本科以上毕业，以上大中型企业(或机构)管理工作经验，其中至少5年以上本行业同等职位经验;

　　2、具备出色的计划、组织、协调和实施能力;

　　3、具备优秀的统计分析能力、逻辑思维能力、市场洞察力、沟通能力、决策能力;

　　4、具备处理各类复杂问题的应变能力和高度的工作责任感;

　　5、思维敏捷、观念前瞻、行事严谨，良好的自我提升能力和环境适应能力。

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