外贸主管工作职责

时间：2025-07-05 08:40:02 工作职责我要投稿

外贸主管工作职责[精]

外贸主管工作职责1

　　1. 在部门经理的领导下贯彻执行公司销售管理规定和实施细则;

　　2. 参与所负责的客户的销售目标的制定，并对目标的完成负责;

　　3. 负责客户的销售和重点项目的推进工作，积极促进销售的增长;

　　4. 掌控所负责的客户的收汇状况，评估信用状况，并及时、积极地跟上级商量有效的'控制收汇风险措施;

　　5. 参与并负责新客户的开发，对潜在客户进行调查和分析，安排持续开发联络工作，争取合作;

　　6.对下属的销售人员和销售助理进行业务管理和培训，给其制定目标，并引导他们正确地开展工作，协助他们处理订单或项目管理过程中遇到的各种问题，关注其工作状态，并对其工作进行业绩和行为进行评估和考核;

　　7 积极完成规定或承诺的销售指标，为客户提供主动，热情、满意、周到的服务;

　　8. 上级安排的其他工作。

外贸主管工作职责2

　　负责协调海关与公司内部清关事宜及关系维护;

　　完成要求的各类出货单据的制作及整理;

　　3、出货过程中，完成与业务员、跟单、财务以及货代各方面的`内外协调工作;

　　4、协助部门负责人管理口岸完成工作相关报表，完成上级交办的其他相关工作。

外贸主管工作职责3

　　1.开发新客户;

　　2.协助部门经理、主管维护现有客户，样品开发及大货订单开发;

　　3.负责处理、协调客户所有一切事务;

　　4.负责订单量产、质量跟进、货物出货、报关、货款回收等工作;

　　5.协助部门经理、主管处理其他临时工作;

外贸主管工作职责4

　　1、通过各种电子商务平台渠道(阿里巴巴等B2B平台,谷歌等国外搜索引擎，Facebook,Youtube,Linkedin等社交媒体)进行产品的推广。

　　2、负责拓展海外市场，开发、维护国外客户。

　　3、制定、执行、落实、完成销售计划。

　　4、根据国外客户需求，进行分析，报价，及时回复国外客户提出的问题。

　　5、后期订单生产的跟进，督促保证订单的'及时完成，协调售后工作。

外贸主管工作职责5

　　1. 管理团队的基本操作

　　2. 能够制订目标明确，切实可行的计划，并能完整推行自己制订的计划

　　3. 能够迅速解决工作中遇到的'突发事件

　　4. 对客户信息有进行收集、整理分析到运用的全程处理能力

　　5. 能够有效协助团队成员开展工作，提供合理化建议

外贸主管工作职责6

　　1、负责管理外贸团队，制定团队目标并完成，带领团队完成公司总业绩目标;

　　2、也要把自己的业绩做到公司___，服众是基础条件;

　　3、负责安排团队新成员的.入职培训;

　　4、负责公司平台资源的的维护分配，熟练操作B2B平台;

　　5、负责跟踪和督促团队每个成员完成各自业绩指标;

外贸主管工作职责7

　　根据公司目标管理和绩效管理的要求，带领团队成员制定目标并进行季度、月度目标的`拆解，协助上级主管做好个人及业务人员绩效指标制定，和具体工作计划制定;

　　负责团队日常绩效沟通及辅导，不断提升个人及团队成员绩效水平，通过卓有成效的管理带领团队成员完成目标;

　　负责团队人员日常辅导工作，提升业务人员销售技能，并根据辅导情况定期总结，输出相关知识赋能团队;

　　做好团队客户管理，销售数据统计分析，月度，季度和年度总结，根据数据指导工作开展;

　　负责所属团队人员的选育用留和团队文化建设，配合搭建人才梯队;

　　按照公司战略规划和上级主管要求，完成交代的其他任务。

外贸主管工作职责8

　　1、积极配合公司，推广公司产品，掌握产品卖点并能独立分析客户需求及准确报价，与客户进行商务谈判，签订销售合同，协助客户完成项目付款，出货及售后服务工作;

　　2、配合上级进行外贸团队的搭建，管理，对业务员进行业务沟通技巧培训;

　　3、每周向上级汇报业务开展情况，客户情况，新增客户情况;

　　4、协助上级对公司英文网站搭建规划，有新产品要有计划上传到公司英文官网。

外贸主管工作职责9

　　1. 根据公司的年度发展计划，制定本部门的年度、季度销售目标和具体实施方案。

　　4. 调动本部门工作人员的激情，学习公司的发展愿景，战略规划和公司文化。

　　3. 带领团队按时完成本部门销售目标。

　　4. 对本部门的.工作人员进行日常管理，工作指导和技能培训。负责团队人员的培训、评估、考核、奖惩等工作，提高下属员工业务能力。

　　5. 收集市场信息，为公司的发展积极建言建议。

　　6 有较高的业务能力，接待重要客户签订合同，能给下属树立标杆

外贸主管工作职责10

　　1、主动开发客户开展销售工作

　　2、带领团队达成每月团队销售指标

　　3、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同

　　4、负责生产跟踪、发货、现场监装

　　5、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作

　　6、老客户的维护

　　7、相关业务工作的汇报

外贸主管工作职责11

　　1.管理团队的`基本操作

　　2.能够制订目标明确，切实可行的计划，并能完整推行自己制订的计划

　　3.能够迅速解决工作中遇到的突发事件

　　4.对客户信息有进行收集、整理分析到运用的全程处理能力

　　5.能够有效协助团队成员开展工作，提供合理化建议

外贸主管工作职责12

　　1. 操作中国制造网、阿里巴巴国际站B2B推广平台账号，及时发布、更新、优化产品。

　　2.维护公司官网，及时发布、更新、优化产品，保持公司官网的良好的活跃度，持续改善在各类主流的搜索引擎的排名。

　　3.负责以上平台的.日常维护，不断优化，保证平台的良好访问量和转换率，增加询盘量。

　　4.主导参加境内、境外专业展会。

　　5.主导开拓社交媒体推广的销售渠道。

　　6.主导开拓跨境电商零售平台。

　　7.带领团队成员，负责完成订单的前期沟通，物料采购或生产，收款，出货，售后等全流程工作。

外贸主管工作职责13

　　1. 根据公司整体业绩指标，制定部门年度、季度和月度业绩指标，带领团队积极开拓客户并做好维护工作;

　　2. 统筹部门工作规划、节奏把控和工作分工，做好跨部门沟通，提升部门工作效率;

　　3. 通过线上渠道及时回复询盘，跟进了解客户需求并及时反馈，拓展多渠道完成客户开发指标;

　　4. 负责订单整个流程把控，制定订单关键节点并跟进进度，妥善处理紧急突发事件，确保交货期;

　　5. 定期维护客户，完成产品推荐、产品实现等工作，促成翻单、项目订单等;

　　6. 完成来访客户的接待工作，为客户提供最优质的服务;

外贸主管工作职责14

　　1、负责公司产品的外贸销售，完成公司分配的销售任务;

　　2、维护和管理公司客户，收集客户信息;

　　3、回复客户询盘和跟踪;

　　4、通过多渠道开发客户，提高业绩;

　　5、跟踪订单进度，做好售前售后工作。

外贸主管工作职责15

　　1、全面负责外贸部门的日常管理工作，制定部门工作计划相关制度;

　　2、负责外贸市场规划，带领团队实现目标;

　　3、负责下属业务员的培养和指导;

　　4、负责alibaba等外贸平台的'日常管理和维护、客户开发与维护、询盘回复转化;

　　5、完成领导安排的其他工作

外贸主管工作职责16

　　1.根据市场发展和公司战略规划,协助上级进行市场分析、制定销售预测和业务开展计划

　　2. 协助上级制定部门销售任务指标、计划与策略、确保部门业务的有效拓展

　　3. 通过B2B平台、国内、外展会资源独立开展外贸业务,能在互联网中独立开发新客户,优化客户资源及维护老客户

　　4. 接收客户订单和询价,准确报价,合理确认交期

　　5.做好员工关系维护,随时与直接下属及部门内员工访谈及时了解员工动态,确保员工稳定

　　6.协助部门业务员解决突发性及异常问题, 协助其他部门完成临时性支援工作

　　7.服从工作安排,及时完成公司交办的其它工作任务

外贸主管工作职责17

　　1、带领团队新客户开发;

　　2、负责客户沟通、维护，执行与管理销售流程，包括报价、下单、发货的及时跟进，以及突发情况的及时处理;

　　3、负责市场信息收集、反馈竞争对手信息以及维护客户档案;

　　4、完成月度、季度和年底区域销售计划，定期汇报工作情况.

外贸主管工作职责18

　　1、联系和维护国外客户，开发新的海外客户;

　　2、进行外贸定单的洽谈和签约;

　　3、缮制外贸出口单据，审核出口单证，定单管理;

　　4、外贸订单的跟踪和管理;

　　5、外贸订单的生产和货源跟踪和协调;

　　6、目标资料的整理，做好客户要求的'及时反馈和处理;

　　7、履行过程中意外情况的妥善处理;

　　8、完成部门经理临时交办的其它工作.

外贸主管工作职责19

　　1、谷歌、阿里巴巴平台的操作，发布及修改产品，询盘回复及后期跟进;

　　2、学习产品知识及报价，并能给予客户准确的产品分析及报价;

　　3、及时收集、分析处理和反馈用户信息，为质量改进提供依据;

　　4、接收汇总用户来电、来函和来访提出的'问题并传递有关部门;

　　5、业务相关资料的整理和归档;

　　6、相关业务工作的汇报;

　　7、参加国内外的展会;

　　8、不断学习，努力提升自身产品知识和业务能力。

外贸主管工作职责20

　　1、负责协调海关与公司内部清关事宜及关系维护;

　　2、完成要求的各类出货单据的'制作及整理;

　　3、出货过程中，完成与业务员、跟单、财务以及货代各方面的内外协调工作;

　　4、协助部门负责人管理口岸完成工作相关报表，完成上级交办的其他相关工作。

外贸主管工作职责21

　　1、个人业务的开展。

　　2、了解、监督、检查本部门业务员的.工作状况，协助业务员解决工作中遇到的难题。

　　3、协助部门经理对新进的业务员进行培训，培养团队合作意识、凝聚力。

　　4、制定本部门业绩规划与目标，并带领团队成员努力完成。

外贸主管工作职责22

　　1、执行公司的贸易业务，实施贸易规程，开拓市场;

　　2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同，能独立处理和解决所负责的业务;

　　3、负责客户的索样及报价，并定期向客户推荐新产品;

　　4、加工检验跟进，安排定仓、出货，对客户回款负责;

　　5、协助实施公司贸易业务的.工作目标、工作计划;

　　6、根据档案管理规则，作好档案的管理工作。

外贸主管工作职责23

　　1.根据公司的年度发展计划，制定本部门的年度、季度销售目标和具体实施方案。

　　4.调动本部门工作人员的激情，学习公司的发展愿景，战略规划和公司文化。

　　3.带领团队按时完成本部门销售目标。

　　4.对本部门的工作人员进行日常管理，工作指导和技能培训。负责团队人员的培训、评估、考核、奖惩等工作，提高下属员工业务能力。

　　5.收集市场信息，为公司的`发展积极建言建议。

　　6有较高的业务能力，接待重要客户签订合同，能给下属树立标杆

外贸主管工作职责24

　　1、规划海外市场的.中长期发展方向;

　　2、所有海外市场的运营,策划,产品开发;

　　3、产品及市场推广，开拓新客户?;

　　4、监控全部门运作，保证良好的客户服务、不断增长的订单量和安全收款;

　　5、海外客户的巡回沟通，保证客户满意度;

外贸主管工作职责25

　　1. 开发新客户，开拓新市场，维护客户关系。

　　2. 业务相关资料的整理和归档。

　　3. 汇报与业务相关的工作及进展。

　　4.操作公司的谷歌电子商务平台及中国制造平台及时发布及更新产品。

　　5.公司安排的'其他各项工作。

外贸主管工作职责26

　　1、指导、管理、监督下属人员的业务工作，关注员工的工作状况、员工关系管理，改善工作质量和服务态度，加强对下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。

　　2、在分管区域内争取订单，巩固老客户，争取新客户，根据销售指标，制定计划及执行方案并付诸实施，对本部门的`订单进行严格管理和密切监控，指导相关业务员或业务助理完成订单，直到货物安全出运。

　　3、根据客户要求安排样品，并排出交样时间，随时跟踪样品的进程。确保样品正确，及时。正确理解客人的意见，并在时间内准确转达客人的意见给工厂。同时要督促下属执行。

　　4、接收客户订单和询单，准确报价，合理确认交期。

　　5、完成跟客户的销售合同及跟工厂的采购合同的制作与签订。

　　6、跟踪生产进程及产品质量，与客户和工厂进行有效的沟通，准确、迅速的传达相关信息，并及时做出处理，确保货物准时出运并安全收汇。经常到工厂学习。

　　7、组织职工认真学习业务知识，参加岗位培训，提高综合素质，培养能适应不断发展的国际经贸形势的能力。

　　8、主动做好部门间的配合协作工作。

　　9、服从工作安排，及时完成公司交办的其它工作任务。

外贸主管工作职责27

　　1、负责医药产品(原料、制剂)的引进工作，外商开发和建立合作;

　　2、负责国外市场的开拓、客户维护;

　　3、负责全部业务性工作及流程、监管工作及相关审核工作;

　　4、全面负责产品的'引进、宣传、培训;

　　5、负责建议业务结构、业务内容、业务模式的持续改进;

　　6、为销售部门提供供应链支持，搜索产品，与外商联系沟通;

　　7、参与贸易合作谈判和合同签订，完成订单的下达和跟进;

　　8、负责协助国际贸易部经理管理部门日常工作，业务发展规划。

外贸主管工作职责28

　　1、联系和维护国外客户，开发新的海外客户;

　　2、进行外贸定单的'洽谈和签约;

　　3、缮制外贸出口单据，审核出口单证，定单管理;

　　4、外贸订单的跟踪和管理;

　　5、外贸订单的生产和货源跟踪和协调;

　　6、目标资料的整理，做好客户要求的及时反馈和处理;

　　7、合同履行过程中意外情况的妥善处理;

　　8、完成部门经理临时交办的其它工作.

外贸主管工作职责29

　　1、负责阿里巴巴平台的运营管理，包括产品营销推广、产品日常信息维护、产品售后处理等;

　　2、负责日常阿里巴巴店铺信息维护，及时更新产品信息;

　　3、进行产品市场调查，关注同行相关产品的.动态信息，根据分析结果调整推广策略;

　　4、保持店铺的好评率和良好的信用度;

　　5、分析平台数据，公司会给予一定的培训。

外贸主管工作职责30

　　1.负责外贸部销售及日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;

　　2.制定、实施外贸销售管理制度、激励措施等相关政策和制度;

　　3.做好与其他相关部门的沟通协调工作;

　　4.优化公司贸易业务的`操作流程及管理制度,提高部门员工销售业绩,

　　5.收集整理相关市场发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息。

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