技术岗位工作职责

时间：2025-09-15 09:04:45 岗位职责我要投稿

技术岗位工作职责15篇（优选）

　　在快速变化和不断变革的今天，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编整理的技术岗位工作职责，希望能够帮助到大家。

技术岗位工作职责15篇（优选）

技术岗位工作职责1

　　1、执行售后技术支持响应机制

　　2、监控各地技师的'维修案例，分析归纳案件情况

　　3、编辑总结技师案例，并定期发出技术短讯分享案例

　　4、协助做好技术案例管理归档工作

　　5、协助编写技术公告

　　6、根据各地提出的技术支持申请，给予相应的线上或者现场支持

　　7、协助重大产品责任经理调查重大产品质量问题

　　8、协调质量部解决车辆问题

　　9、协助质保部门完成索赔流程，给予相应技术支持

技术岗位工作职责2

　　家庭维修技术员在维修主管的领导下，提供住户室内设施维修保养服务。其职责如下：

　　一、熟悉住宅区各类房屋的结构、安全要求及其养护方法，及时维护房屋，延长房屋的使用寿命。

　　二、服从维修主管的工作安排，认真完成主管交代的各项工作任务。

　　三、及时满足业主、住户的维修要求，在承接住户家庭维修服务时，需明确故障的'原因及维修保养的内容，在确保有维修及保养能力的情况下，方可按照管理处常规服务收费标准与顾客确定价格后进行维修。

　　四、跟踪住户室内装修施工作业，核定用电负荷和走线，监督使用易燃材料，装修竣工之后进行总体验收。

　　五、配合水电费抄表及各项费用的收取工作。

　　六、完成维修主管交办的其他任务。

技术岗位工作职责3

　　1.按领导要求，熟悉各产品技术特点，指导生产人员提高技术水平和生产效率;

　　2.协助研发人员改进，提高产品性能和产品质量;

　　3.协助编制产品工艺规程，岗位操作规范等文件

　　4.新产品的试生产，工艺改革等;

技术岗位工作职责4

　　职责：

　　1、拟制本区域的技术服务计划与管理办法;

　　2、承担本区域市场销售过程技术支持工作;

　　3、承担本区域工程项目的实施与维护;

　　4、定期开展用户满意度调查，收集质量问题、鉴定、反馈及协调处理;

　　5、老产品升级换代与市场信息反馈;

　　职位要求：

　　1、大专及以上学历，电子、网络、电器、计算机相关专业者优先(优秀应届毕业生亦可);

　　2、熟悉Oraclemysql等主流数据库操作或软件程序开发者优先。

　　3、有较强的动手能力，有系统集成项目经验的.为佳;

　　4、有工作责任心和敬业精神;

　　5、能适应适当的出差和加班要求。

技术岗位工作职责5

　　岗位职责

　　1、负责基地有机蔬菜种植和生产技术工作;

　　2、技术指导服务、协助销售部解决技术问题;

　　3、负责基地病虫害监控和防治，并及时上报;

　　4、协助农场场长完成各项生产工作;

　　5、指导生产人员掌握技术要点，解决生产中一般的技术问题;

　　6、及时准确地向经理汇报农事相关工作。

　　任职资格

　　1、年龄22岁以上、性别不限、大专及以上;

　　2、园林、农业、林业等相关专业毕业;

　　3、苗圃、园林相关从业经历1年以上或对苗木的种植、培育、栽培、病虫害防治等有1类以上实践经历;

　　4、优秀的.应届本科及以上毕业生并有志于从事本行业也可考虑;

　　5、有项目实施经验者优先考虑。

技术岗位工作职责6

　　职位职责：

　　1、产品/服务售前技术支持;

　　2、产品/服务售后技术支持;

　　3、对处理过的技术问题进行收集并发现相关趋势;

　　4、了解收集行业内的技术信息，追踪前沿技术的应用;

　　岗位要求：

　　1、医学/医学检验/分子生物学相关专业，硕士以上学历;

　　2、良好的英文阅读潜力以及中文写作潜力;

　　3、良好的`沟通潜力并能适应高强度的工作。

技术岗位工作职责7

　　一、对分管生产的副总经理负责，负责企业的日常生产活动，全权负责生产技术部的日常管理工作和事务。

　　二、结合企业的经营目标和生产实际，为决策层提供生产规划方面的信息、建议和方案。负责生产规程和设备检修规程的制定和完善，报公司批准后实施；负责生产作业指导书和设备检修标准的制定和完善，报公司批准后严格执行。

　　三、为实现企业的经营目标提供生产方面的保证并按月上报生产工作总结；根据公司的年度生产计划，负责编制月度生产计划，经批准后实施，按时完成生产任务。

　　四、根据设备的性能和设备管理规程，编制大修、中修、小修计划，经批准后实施。

　　五、参与新建、扩建、技改项目的前期工作、初设、工程验收等工作。

　　六、对企业的生产环节进行计划，确保良好有序的生产秩序，保持文明、安全、无污染的生产环境。

　　七、准确无误地接受、传达、落实完成决策层的交给的各项工作任务，接受其指导，执行具体的部门业务。

　　八、主动自觉地处理好工作中出现的各种矛盾；对本部门发生的问题超过自己的处理权限的要及时上报决策层。

九、对产品质量和产品成本负责。

　　十、对生产工人的.人身安全负责；对设备安全负责。

　　十一、检查工艺纪律，检查的安全管理执行情况，制止行为并提出处理意见。

　　十二、负责的考核和工资奖金的二次分配；对员工的行为具有经济处罚权和内部待岗权。

　　十三、负责对本部门人员的职位描述、考核评价、教育指导和提升、转职申报。

　　十四、本部门处理好本部门与决策部门、本部门与其他部门的关系。

　　十五、对培养各级人才和职工培训教育负责。

　　十六、对管理、技术人员和生产工人的日常思想工作负责。

　　十七、认真实施公司安排的临时性工作任务。

技术岗位工作职责8

　　职责：

　　1. 负责公司网络布局和规划,负责局域网的日常管理和维护,保证公司网络稳定运行;

　　2. 根据公司数据安全需求解决电脑网络配置问题

　　3. 负责计算机系统相关硬件和办公设备的维护及保养,确保公司监控、路由器、交换机、防火墙等网络设备的安全运行;

　　4. 公司邮件系统和各类办公软件维护及处理,具备故障诊断和处理能力;

　　5.参与公司ERP系统的建设、管理与维护;

　　任职要求:

　　1. 两年以上公司网络管理员工作经验,

　　2. 熟练SQL数据库安装部署、熟练OA系统安装运维、熟练Access数据库。

　　3.熟练局域网架构设与维护

　　4.较强的.沟通和协作能力,良好的服务意识,工作主动性强;

技术岗位工作职责9

　　职责：

　　1、对行业趋势、技术机遇、风险预测有高度敏感度，了解不锈钢管行业的一些业务背景，能够围绕公司战略制定出技术发展路线图，参与制定公司的业务发展方向，不断优化和升级业务平台;

　　2、承担从业务向技术转换的桥梁作用，确保战略规划的落地执行，保证技术领先性为公司业务发展提供全面保障;

　　3、负责公司技术团队的.梯队化建设及管理，以及核心技术人才的培养、评估和激励;

　　4、负责公司核心技术架构设计，使各系统具有更好的稳定性、可扩展性、安全性;

　　5、优化产品研发流程，构建相应的技术开发规范;

　　6、负责组织核心系统技术研究和攻关工作，组织制定和实施重大技术决策和技术方案。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，5年以上高级技术管理经验;

　　2、对互联网格局有深刻理解和技术实现能力，有丰富的项目管理经验、产品研发经验;精通大规模软件系统的构架设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全等;

　　3、责任心强，能够承受较大工作压力，有良好的团队领导能力和沟通能力;

　　4、执行能力、决策和战略意识强，能够有效推动业务及项目发展。

　　5、对工业互联网、云计算、大数据的行业发展趋势变化有深刻理解，对技术市场具有敏锐度，及时掌握市场发展动态对公司技术发展提供决策性的建议。

技术岗位工作职责10

　　职责：

　　1.负责保障软件正常运行，提供维护支持;

　　2.通过远程协助、电话、邮件、现场指导等方式及时受理用户问题;

　　3.分析问题原因，向相关部门提交问题分析报告并跟进直至解决;

　　4.负责拟定技术文档编写及完善维护;

　　5.结合市场及客户需求，对公司软件产品提出优化建议;

　　6.协助完成公司内部培训工作。

　　任职资格

　　1.计算机相关专业，专科以上学历;

　　2.沟通表达能力较强，较强的责任心;

　　3.认真谨慎，有敬业精神，及时处理客户问题并提高客户满意度;

　　4.了解基本的`软件测试方法及流程，;

　　5.优秀的应届毕业生亦可投递;

技术岗位工作职责11

　　一、安全管理职责

　　1.贯彻执行铁道部、路局规章、文电、技术标准和相关行业技术要求,结合段实际情况,制定、完善配套的管理制度、办法、补充规定、标准等。

　　2.负责制定年、季、月度生产任务、大机计划、补碴计划及重点工作安排并组织实施;负责盯控月度生产任务、重点工作实施过程并进行指导。

　　3.负责参与设备有关的设备故障及安全隐患的调查、分析、定责及反馈。

　　4.负责顽固设备病害进行技术攻关,研究制订整治措施并督促整改、落实。

　　5.负责对段上无力解决的问题,定期向路局打专题报告,申请协调解决。

　　6、负责组织开展月度生产任务、季度工电联合整治和年度安全优质工务段的检查、验收、考核、评估工作。

　　7、负责月度中捣、道岔捣固车计划安排,负责月度施工计划的编制。

　　二、安全责任追究

　　1.因技术规章、管理标准修订不及时、管理不到位,发生铁路交通责任事故承担直接管理责任。

　　2.因线路、道岔设备专业管理不到位,发生铁路交通责任事故承担直接管理责任。

　　3.因线桥维修设备检查、维修及薄弱地段整治不到位,设备质量严重缺陷,发生铁路交通责任事故承担直接管理责任。

　　4、因施工计划提报错误、施工方案编制存在漏洞,导致铁路交通责任事故承担直接管理责任。

　　三、专业管理工作措施

　　1.每季度对本专业规章制度、文电进行一次清理,公布有效及废止文电目录。每半年对技术规章目录进行一次清理。

　　2.每月组织各车间开展工电联合整治道岔,对存在的问题,制定整治措施并督促车间、班组整改。

　　3、每月对管内线桥机设备质量、生产任务、车间班组管理、规章标准执行情况进行抽查验收,每季度对管内线桥机设备质量、生产任务、车间班组管理、规章标准执行情况进行全面检查、验收,对线桥机设备质量进行评定,对存在的.问题,制定整治措施并督促车间、班组整改并纳入月度一体化考核,次月对发现问题整改情况进行复查。

　　4、每季度对小半径曲线钢轨侧磨、波磨、垂磨检查一遍;每月对车间上报磨耗数据进行重点抽查。

　　5、每季度对道岔基本轨、尖轨、辙岔钢轨侧磨、波磨、垂磨检查一遍;每季度对道岔备用料全面统计一遍。每月对车间上报磨耗数据进行重点抽查。

　　6、每月对段上无力解决的问题,定期向路局打专题报告,申请协调解决。

　　7、每月13-15日之间,参与由主管副段长组织的安全、技术、调度科召开的月度施工、维修计划、方案审核会,对存在问题立即整改。