总管岗位职责

总管岗位职责(精华15篇)

　　现如今，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编为大家收集的总管岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

总管岗位职责1

　　1、依据国家相关法律法规及集团公司管理制度，建立健全公司人事管理制度;

　　2、依据公司战略及相关政策，做好薪酬调查及岗位价值评估，建立公司薪酬福利体系，满足公司业务发展需求;

　　3、依据薪酬管理制度及要求，做好工资总额管控、月度工资发放、公积金社保缴纳、单项奖计发、年度清算等工作，服务于公司年度目标实现;

　　4、根据公司绩效管理制度及要求，组织员工绩效考核工作的实施;

　　5、领导交代的其它事项及部门人事沟通协调。

总管岗位职责2

　　餐饮总经理岗位职责

　　1、全权负责处理酒店的一切事务，带领全体员工努力工作，完成酒店所确定的各项目标。

　　2、制定酒店经营方向和管理目标，包括制定一系列规章制度和服务操作规程，规定各级管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行。制定酒店一系列价目，如房价、餐饮毛利等。对本行业各种动向有高度的敏

　　感性，制定市场拓展计划，带领销售部进行全面的推广销售。详细阅读和分析每月报表，检查营业进度与营业计划完成情况，并采取对策，保证酒店经营业务顺利进行。

　　3、建立健全酒店的组织系统，使之合理化、精简化、效率化。主持每周的总经理办公会检查情况汇报，并针对有关问题进行重点讲评和指示。传达政府或总经理的有关指示、文件、通知，处理好人际关系，协调各部门之间的关系，使酒店有一个高效率的工作系统。

　　4、健全各项财务制度。督促监督财务部门做好成本控制，财务预算等工作和每季财务报表；检查分析每月营业情况；定期检查应收帐款和应付帐款情况。

　　5、有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况，检查服务质量问题，并将巡视结果传达至有关部门。

　　6、安排酒店维修保养工作。

　　7、与各界人土保持良好的公共关系，树立酒店形象，并代表酒店出面接待酒店重要贵宾。

　　8、负责指导训导工作，提高整个酒店的服务质量和员工素质。

　　9、以身作则，关心员工，奖罚分明，使酒店员工具有团队精神和高度凝聚力，使员工以高度热情和责任去完成好本职工作。

　　10、负责酒店管理人员及员工的录用、考核、及奖惩工作。

　　餐饮部经理岗位职责

　　1、负责酒店餐饮部的全面工作，对总经理负责；

　　2、认真执行总经理下达的各项工作任务和工作指标，对饮食娱乐的经营好差负有重要的责任；

　　3、制订餐饮部的营业政策和经营计划；

　　4、拟定餐饮部每年的预算方案和营业指标，审阅餐饮部各单位每天的营业报表，进行营业分析，并作出经营决策；

　　5、主持日常餐饮部的部务会议，协调部门内部各单位的工作，使工作能协调一致地顺利进行；

　　6、审阅和批示部属各单位和个人呈交的报告及各项申请；

　　7、与行政总厨、大厨、宴会部研究如何提高食品的质量，创制新的菜色品种；制定或修定年、季、月、周、日的餐牌，制定食品及饮料的'成本标准；

　　8、参加总经理召开的各部经理例会及业务协调会议，与各界建立良好的公共关系；

　　9、对部属管理人员的工作进行督导，帮助他们不断提高业务能力。

　　10．负责督促部属员工的服务情况，使餐饮部的服务档次得以提高。

　　餐部主管岗位职责

　　（1）对餐厅部经理负责，发挥助手作用，按时、按质、按量完成上级分配的各项工作任务。

　　（2）负责餐厅员工仪容仪表及考勤纪律工作。

　　（3）负责本区域的清洁卫生及餐具的保洁工作，合理拟订周期卫生计划。

　　（4）负责本楼层每日的餐前例会，并根据营业情况合理调动人员，分配工作，做到人尽其用、人尽其才。

　　（5）加强营业中的督导，坚持在一线指挥，及时发现和纠正服务过程中的问题，不断改善服务质量，妥善处理客人纠纷。

　　（6）热情接待新老顾客，态度谦和，及时满足客人各种合理的要求，并注意收集客户档案及意见及时上报部门经理。

　　（7）负责区域营业额，营业费用及劳力的预测及控制工作，定期盘点，合理控制损耗，加强财产管理。

　　（8）根据预定跟办横幅、水牌、鲜花、音响等物资做好宴会和VIP贵宾接待工作。

　　（9）负责餐厅与工程部、仓保、厨务部的横向联系，完成报修、申购、领货等协调事宜。

　　（10）负责本楼层员工的业务培训计划的制定与落实，不断提高员工业务素质，授权领班按照计划，执行服务技巧训练方案。

　　（11）做好工作计划，工作总结和工作汇报，定期上报给部门经理。

总管岗位职责3

　　1、负责酒店招聘工作;

　　2、负责酒店员工薪资福利的核算;

　　3、负责酒店员工五险一金的缴纳;

　　4、配合总部实施各项培训、企业文化、员工活动等;

　　5、与总部人力条线对接，协助门店更好的.开展工作;

总管岗位职责4

　　1、办公室6S管理、固定资产管理、车辆管理，完善办公室及厂区环境卫生流程标准等;

　　2、宿舍/后勤管理，建立和健全后勤管理制度，并监督有效运行;

　　3、费用管理、行政办公用品管控、维修、仓库管理。

总管岗位职责5

　　岗位职责

　　-女士;英语专业;本科及本科以上学历;

　　-有丰富的行政助理工作经验,可独立处理各种事务;

　　-可暂兼公司财务,工商税务等;

　　-有工程技术公司,外企工作经验者优先;

　　-工作进取,责任心强,团队精神好者优先。

总管岗位职责6

　　1、负责全场生活物资采购与保障

　　2、商品兔与死淘兔销售衔接

　　3、协助统计员工作与现金的临时保管

　　4、负责紧急物资的'立即采购

　　5、跟踪病死兔肢解（冷冻柜+肢解槽消毒）以及废弃物和垃圾的离场

　　6、跟踪和维护车辆消毒池

　　7、对来自屠宰厂车辆的清洗 / 消毒

　　8、饲养区域卫生、消毒情况检查、督促执行

　　9、负责协助场长对外事物的沟通及协调

总管岗位职责7

　　1、负责全公司的工商注册、年检、变更及各类行政类合同的收集与管理;

　　2、做好公司印章日常使用与管理工作;

　　3、做好总部办公用品采购等后勤保障工作;

　　4、做好公司会议纪要的'记录及档案管理;

　　5、基础电脑类的维护及钉钉后台系统的维护;

　　6、其它行政事务性工作。

总管岗位职责8

　　1、做好公司各类物资管理、出、入库、盘点(固定资产、低值易耗品)

　　2、办公用品的采购、发放;公司各级领导、员工差旅机票的订购

　　3、各类行政费用的统计及付款

　　4、汇总整理各部门上报文件(如：周报、月报等)

　　5、负责办公区域内的`公用办公设备的保养与管理工作(包括：传真机、复印机等)

　　6、为其他部门提供及时有效的行政支出服务

　　7、、做好办公室人员的考勤管理，协调办理员工入离职手续

　　8、协助上级完成行政人事部其他日常工作

总管岗位职责9

　　1、负责组织起草、修改和完善人力行政资源相关管理制度和工作流程;

　　2、负责带领人事行政专员共同完成好招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常事务;

　　3、负责酒店相关证件办理以及年审等工作;

　　4、参加会议并做好会议记录，了解各项协议、决定的贯彻情况，并及时反馈信息;

　　5、负责公司的后勤管理工作，负责员工宿舍、员工食堂及酒店车辆的管理;

　　6、领导安排的`其他工作。

总管岗位职责10

　　1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案

　　2、组织、安排公司会议，会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录

　　3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续

　　4、负责员工考勤、值班等基础工作;完成上级领导其他任务

总管岗位职责11

　　1、负责建立、健全中心的`各项管理规章制度;

　　2、负责组织开展各业态的绩效考核、计划考核工作;

　　3、负责统筹中心各类行政后勤事务，如文具申购、资产管理等;

　　4、负责统筹部门各业态共性工作，如证照办理及年审、各业态所需运营物资的购置申请等;

　　5、负责员工活动的策划及组织;

　　6、负责上级交代的其它事务。

总管岗位职责12

　　一、组织领导项目的财务管理、成本管理、预算管理、财务核算、财务监督、审计监察等方面工作，加强项目管理，提高经济效益。

　　二、制定项目的财务管理、财务核算、财务监督、预算管理、审计监察等规章制度和工作程序，经项目总负责人批准后组织实施并落实。

　　三、组织执行国家有关财务税收法律，法规、方针、政策和制度，保障项目合法施工，维护项目权益。

　　四、组织月度预算分析和平衡会议，负责项目日常预算检查管理。

　　五、负责审核签署财务收支计划、成本预算计划、财务报告、财务决算报表、审核会签财务收支的.各种报表等。

　　六、掌握项目部财务现状、成本核算情况，及时向项目总负责人汇报工作情况。

　　七、完成项目领导交办的其它工作。

总管岗位职责13

　　1、负责来访接待，工作咨询及资料转交;

　　2、负责公司行政保障工作，如管理办公用品、名片印制、订水、订票、订餐、复印、收发快递和报刊、办公设备报修等日常事务;

　　3、负责员工考勤管理;

　　4、协助进行固定资产盘点及管理;

　　5、负责与行政相关的对内沟通协调工作;

　　6、负责组织策划活动等;

　　7、领导安排的其他事物。

总管岗位职责14

　　1.负责酒店行政后勤支援工作;

　　2.负责酒店仓库管理工作;

　　3.负责酒店资产安全管理工作;

　　4.负责酒店相关制度的拟定及落实;

　　5.负责安保部各项管理工作;

　　6.负责酒店环境职业健康安全体系工作;

　　7.负责酒店外部联络，监督建立良好的沟通及供需关系;

总管岗位职责15

　　1、负责公司行政用品采购全面工作，提出公司行政物资采购计划并提报预算;各项行政费用申请、协调;制定部门预算控制成本节约开销;

　　2、行政管理体系搭建，梳理。制定公司规章制度及优化工作流程组织实施监督制度的拟定，发布并实施;

　　3、组织协调公司年会、员工活动、生日会及各类会议协助组织各项活动;

　　4、办公物资和节日福利采买、发放、统计工作;

　　5、负责外联工作及办理公司所需各项执照、工商变更工作;

　　6、负责行政内务管理工作，前台及行政人员日常事务管理、办公环境卫生管理、消防安全管理及宿舍管理，进行日常宣贯、监督与检查;

　　7、会议支持与维护以及应急救援机制的组织工作，处理各类突发性事件;

　　8、负责固定资产、档案管理、办公场所设备、办公用品的采购与管理工作租赁、配置等并统筹建立台账;

　　9、行政部内外联协调沟通工作，配合各部门做好各项后勤工作;

　　10、跟进和完成公司装修事宜统筹规划;

　　11、领导交办的'其他临时性工作;

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