临床岗位职责15篇[集合]
在日常生活和工作中,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是小编收集整理的临床岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
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临床岗位职责1
职责描述:
1、生物、医药、医疗器械、临床等相关行业人员,拥有博士及以上学历;
2、具备一定研究分析能力;
3、具有较强的沟通协调能力与执行力;
4、对新三板及直接股权投资业务的运作和国家相关法律法规和政策有所了解;
5、能够承受一定的工作压力和工作强度,能适应经常出差;
6、具有生物、医药、医疗器械、临床、金融、创投等相关背景。
职位描述:
1、负责项目的'开发、调查、分析、制订投资方案并进行相关商务谈判;
2、负责投资项目的具体实施;
3、对已投资项目进行跟踪管理;
4、制定项目退出方式,并负责退出的具体操作;
5、参与相关的投后管理工作。
6、完成领导交办的其他工作。
临床岗位职责2
1)负责临床试验进度的制定;
2)负责临床试验项目相关文件如:crf、研究病历、患者日志、表格、手册、sop等文件的制定、审核;
4)负责临床试验项目的进度推进;
5)负责临床试验项目的.质量控制;
6)协助临床试验方案、研究者手册的制定;
7)协助临床试验总结报告的制定;
8)组织和实施临床试验相关会议;
9)临床试验实施过程中的文件管理。
1)负责临床试验进度的制定;
2)负责临床试验项目相关文件如:crf、研究病历、患者日志、表格、手册、sop等文件的制定、审核;
4)负责临床试验项目的进度推进;
5)负责临床试验项目的质量控制;
6)协助临床试验方案、研究者手册的制定;
7)协助临床试验总结报告的制定;
8)组织和实施临床试验相关会议;
9)临床试验实施过程中的文件管理。
临床岗位职责3
1、在社区部主任领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、制订本科工作计划,组织实施,经常督促检査、按期总结汇报。
3、领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务。
4、定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。
5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。
6、督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。
7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。
8、参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的.转院和组织临床病例讨论。
9、领导本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。
10、科主任应遵照中心规章制度,及时解决科内发生的各种问题,必要时应上报中心领导。
临床岗位职责4
职位描述:
工作职责
1、负责公司新药临床试验的.实施,监控临床试验过程,确保符合gcp要求;
2、负责与临床研究者、cro等合作方进行沟通和协调,推进临床项目的进度;
3、参与制定临床研究计划与研究方案,对合作单位进行评估、筛选;
4、参与项目申报临床相关资料的撰写,协助注册人员完成新药申报工作;
5、负责药物审评临床相关信息的沟通和支持。
任职条件
1、临床医学、药理学或生物学相关专业,本科以上学历;
2、具有3—5年以上临床研究经验,其中3年以上抗肿瘤或糖尿病等新药临床研究项目管理经验;
3、熟悉gcp以及sfda新药临床试验相关法律法规;
4、具有优秀的项目管理、专家沟通以及协调能力。
临床岗位职责5
一、 工作职责:
1. 负责所辖项目组的组织管理工作;
2. 负责所辖项目的计划与预算工作;
3. 确保所辖项目的临床试验严格按照国家法规、临床试验方案、计划进度及sop进行。
二、 工作要求:
1. 负责组建项目团队,包括项目团队人员配置、项目执行预算、项目计划书、项目sop及其他项目管理工具等设计,上报首席医学官审批通过后领导团队运作;
2. 负责所辖项目在执行过程中项目团队与监查部、医学部人员及药品的各类协调工作;
3. 负责组织临床试验协调会,保持与研究者良好的沟通与协调;
4. 负责对所辖项目计划及预算的监督执行工作,给予项目进度的有效支持;
5. 根据ich-gcp及项目试验要求,妥善建立并管理项目文件资料;
6. 具备项目助理(pa)的.所有职责,及时处理应急突发事件;
7. 负责对项目组所辖组员进行各类专业培训及考核;
8. 配合其他部门进行项目调研和咨询。
三、 工作条件:
1. 客观环境:办公室、公出在外;
2. 设备:办公室用品及相关it设备;
3. 工作特点:日班,工作需要时需出差及加班。
四、 任职要求:
1. 学位要求:硕士及以上学位。
2. 专业要求:医药、卫生、临床相关专业。
3. 工作经验:在医院临床科室、制药企业或cro公司至少5年相关工作经验,2年项目管理的工作经验或scra经历。
4. 能力要求:
(1) 具有较强的领导能力和执行力;
(2) 具有丰富的管理经验和行业经验;
(3) 具有清晰地书面和口头表达能力,善于进行活跃而积极地沟通;
(4) 具有独立工作能力,但同时又具有较强的集体意识和良好的团队合作精神;
(5) 具有优秀的问题解决能力及应急预案管理能力;
(6) 具有良好的适应能力,能在时间限制和任务压力下工作;
(7) 在本行业有一定的人脉关系基础,具有良好的人际关系;
(8) 热爱并看好本行业,有良好的职业道德和奉献精神。
5. 技能要求:
(1) 具有丰富的医药行业相关知识和管理经验;
(2) 熟悉《药品管理法》、《新药审批办法》,熟悉ich-gcp,熟悉药物研发的全过程,精通临床试验全过程,熟悉国内外临床研究发展与现状;
(3) 全面掌握临床试验管理规范的知识,并能执行相关培训及质量控制;
(4) 具有培训和研究者会议演讲的技能;
(5) 能独立查阅有关文献资料,撰写各类报告。
6. 外语要求:英语水平至少达到cet6。
7. 电脑要求:掌握电脑的基础知识,能熟练操作中英文操作系统,熟练掌握办公自动化软件的应用。
8. 其他要求:
(1) 人品端正,诚实可信;
(2) 身体与心理健康,热爱生活;
(3) 具有良好的企业形象意识。
临床岗位职责6
1、负责相关产品线全国性策略的制定,并对全国性推广活动进行规划实施;
2、负责制作相关产品策略的推广资料和幻灯片,并确保内容的培训与传达;
3、有效传达产品推广的策略,确保销售人员对策略的.理解和执行力;
4、帮助提高各区ps的专业知识和技能;
5、建立、保持与学术带头人的合作关系。
临床岗位职责7
1.及时与产品经理/项目经理沟通需求
2.调制基本的磁共振序列参数,并指导相关设备操作人员正确操作磁共振设备,已获得需要的影像数据
3.磁共振影像数据分析,并为算法工程师提供必要的临床方面帮助
4.与相关门店沟通,以便及时获得需要的影像数据
5.及时完成上级指派的`任务等
6.积极参与公司必要的团队建设,项目会议,等活动
7.积极帮助同事,具有团队合作的精神
8.严格遵守公司的各项规章/制度等
资格要求:
1.本科及以上,医学影像等相关专业
2.熟悉医学影像DICOM格式及其常用工具,能给相关影像数据标注(潜在)病灶等
3.熟悉磁共振设备操作,包括操作流程等。能调试一些基本的序列
4.三年及以上磁共振影像临床应用分析的经验
5.对神经系统相关疾病比较熟悉,特别是老年痴呆,脑卒中等老年性疾病比较有经验的人,可以优先考虑
6.医院影像科医生可以优先考虑
7.最好也能看懂其他疾病(如肺小结节等)等疾病的影像数据
8.最好能看得懂英文资料。
9.有良好的沟通能力,具有团队合作的精神
10.自学能力强,工作态度好,积极向上者为先
影像医生岗位职责
影像科医生-CT岗位职责:
1、可出中英文CT、MR诊断报告;
2、负责影像检查工作及诊断报告填写;
3、负责影像设备的日常维护及管理;
4、遵守操作规程,做好防护工作,严防差错事故;
5、与美国MD安德森癌症中心相关人员等对接医疗相关工作。
临床岗位职责8
职责概述:
负责影像诊断产品的临床研究和应用;
1、支持临床试验方案的设计、讨论和实施;
2、医疗器械注册报批材料中临床相关的'描述、编写;
3、与kol(keyopinionleader)建立和保持关系,制定维护流程和策略;
4、与临床医院建立和保持关系,制定维护流程和策略;
5、搜集竞争对手临床资料,客观评价各厂家设备临床价值并整理成文档;
6、协助建立showsite,收集整理临床资料,用于客户考察和市场宣传;
7、协助产品宣传,创造和提供有关临床价值的宣传材料;
8、带领临床团队,制定产品的临床培训标准,开展临床培训;
9、对研发过程中与临床相关问题给予支持和指导。
教育背景:
医学影像专业硕士及以上学历。
工作经验:
年龄30周岁以上,具有在二甲及以上医院从事医疗影像设备诊断工作经验,或有第三类医疗器械产品开发和临床试验经验。
能力及素质:
具有优秀的书面和口头表达能力,以及与多方沟通协调的能力。
临床岗位职责9
职责描述:
1、全面负责临床试验项目临床方案、病例报告表等相关资料的撰写、审核及修订工作
2、全面负责临床试验的临床总结报告、临床研究综述等临床部分申报资料的撰写、审核及修订工作
3、负责临床试验醒目开展过程中的临床学术支持工作的统筹管理与技术把关
4、根据临床项目的需求与临床医学转接、审评专家进行临床方案设计相关的沟通
5、临床研究今夕过程中的技术支持与解释,与研究者建立良好沟通,促进项目的顺利进行
6、负责药物安全性管理,提供相关学术支持
7、就临床研究相关医学背景知识对临床研究相关内部和外部人员进行培训
8、搜集区域内医学前沿信息及协助公司对外学术信息的交流
9、为公司新药立项、新药临床学术推广提供临床学术支持。
10、其他配合部门领导安排的.工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,临床医学背景;
2、参与过临床试验,熟悉药物临床研究的内容和流程,有gcp者优先;
3、英语熟练,可以阅读和写作临床试验资料;
4、较强的沟通和表达能力;
5、团队合作精神强,勤奋、敬业、积极的个人品质;
6、身体健康,符合国家对于医药从业人员健康状况的相关规定。
临床岗位职责10
岗位职责:
1.按照标准进行接诊;
2.掌握患者病情变化,及时妥善处理。;
3.认真执行各项规章制度和操作常规,严防差错事故发生。
任职要求:
1.临床医学、中医、中西医结合专业,大专及以上学历;
2.医学基础知识扎实;
3.工作积极主动,善于与患者沟通;
5.具有良好的职业操守、责任心
临床岗位职责11
1、负责部门日常管理和运行;
2、负责确定部门员工的岗位职责、任职条件,人员岗位职责职位要求和人员晋升;
3、负责部门费用预算、绩效考核、团队建设等;
4、负责制定部门培训计划;
5、负责协调与其他部门的合作与协助;
6、向上级领导及时汇报本部门工作进展情况;
7、组建临床试验项目团队和定期培训;
8、制定临床试验项目执行工作计划;
9、负责监督临床试验项目质量,确保项目优质高效完成;
10、负责指导部门员工的日常工作;
11、定期检查和评估以确保临床试验项目数据的完整性、准确性、合规性(符合各种医药研究的.法律法规和本公司的程序),并在部门例会汇报;
12、完成总经理安排的其他工作。
临床岗位职责12
岗位职责:
1、解答客户关于疾病治疗、预防及身体保健方面的.疑问,根据顾客身体实际情况给出辅助治疗及预防保健方案;
2、对员工进行相关医学基础知识的培训;
3、担任公司组织的有关医学报告会的讲师,积极传播健康文化。
任职要求:
1、不限,医学等相关专业大专以上应往届毕业生均可;
2、具有临床医学等相关工作经验者优先;
3、思维敏捷、有条理,语言表达清晰、流畅;
本岗位缴纳五险,公司提供免费住宿,每月发放员工福利,每年组织一次3-4天的大型旅游,月均工资在4000元以上。(薪资可面议)
临床岗位职责13
岗位职责:
1、负责新药项目开发过程中药理学相关文献检索。
2、协助负责药理或毒理方面的实验研究方案的起草,数据统计,数据分析等工作。
3、协助负责与合作单位的协调沟通,组织联络,进度跟踪,研究数据收集整理等工作。
4、协助负责对合作单位的研究数据及研究结果的'稽查与质量保证。
5、完成项目经理安排的其它相关工作。
任职要求:
1、拥有药理学,毒理学,生物学,医学,药学或其他相关专业,硕士及以上学历。
2、拥有较扎实的理论知识基础与一定的文献检索能力。
3、有药效/药代/毒理学研究工作经验或其他类似工作经验者优先。
4、对1类新药研发有一定了解,以及对新药相关的注册法规与指导原则有一定了解。
5、拥有良好的表达与沟通能力;较强的独立思考与处理问题能力。
临床岗位职责14
职责描述:
1、能够了解和掌握相关研究产品在全球治疗领域的研发动态、治疗模式及前瞻性的'评估市场需求,确定产品机会;
2、负责创新药物临床试验方案的撰写、审核;
3、负责与cro公司合作,对新药临床试验进展及质量进行把控;
4、负责跟进公司在研项目相关临床研究进展,为pm进行项目管理,提供医学信息支持;
5、负责与临床专家对接,咨询药物研发相关临床问题;
6、参与新药项目立项调研;
7、负责从临床角度对公司拟立项项目进行评估;
8、参与公司拟引进或合作项目的信息调研与评估;负责公司临床预实验的;
9、按时保质的完成上级安排的其他工作;
任职要求:
1、临床医学或临床药学相关专业硕士以上学历;
2、5年以上新药研发临床相关工作经验,有1-3期创新药临床研究项目管理经验者优先考虑;
3、熟知药物临床试验质量管理规范(gcp)
4、熟悉创新药物临床研究法规要求及临床试验设计;
5、良好的英文水平,能够熟练查阅相关英文文献;
6、良好的沟通协调能力以及任务执行力;
临床岗位职责15
办公室是学校党政领导的办事机构,在校领导的指导下,负责全校性的行政和党务管理工作,其职责范围包括:
1、根据校领导指示,负责全校性的工作计划、总结、规划、决议、规章制度、请示报告等文件材料的起草、制订、报批和印发工作。
2、负责学校公文收发、传阅、经办归样工作。
3、负责上级文件、领导重要批示的收发、登记、管理、传阅、催办等工作。实行定期清查、定期归档、按时销毁的制度。
4、负责学校印鉴、校长印章的使用和管理,负责学校介绍信、证明信的使用和管理。
5、负责教职员工的招聘、调职、考核、培训、奖惩和承办干部的任免等各项工作。
6、负责专业技术人员的职称评定,职务晋升的考评及材料审核工作;负责见习人员的转正定级工作;负责技术工人的考核晋级工作。
7、负责全校工资、福利、社会保险政策的制定、执行和检査监督工作。
8、负责全校性会议的准备、召集、考勤、记录工作,并负责检查会议、决议的执行情况。
9、负责“学校大事记”的记录工作,做好校史积累;负责编写“学校简报”,做好学校信息传播工作。
10、负责基层报表的统计与填报工作。
11、负责纪检老干工作。
12、负责教职员工的`思想政治工作。根据上级部门的指示、校党支部的部署和校领导的意见,安排全校性的政治学习、思想品德教育及革命传统教育。
13、负责全校公文的审稿、打印及复印工作。
14、负责建立校档案室,收集、整理全校资料档案。
15、负责安排订阅学校各部门的报纸、杂志。
16、负责信访、来访和外事工作,搞好对外交往。
17、负责协调各部门关系,做好其他跨部门的工作。完成学校领导和上级部门临时交办的各项工作。
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