禁烟管理制度

时间：2025-12-03 01:00:06 好文我要投稿

禁烟管理制度

　　随着社会一步步向前发展，很多场合都离不了制度，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。那么什么样的制度才是有效的呢？以下是小编精心整理的禁烟管理制度，希望能够帮助到大家。

禁烟管理制度

禁烟管理制度1

　　为了彻底解决厂区禁烟难的问题,切实保证企业安全生产和员工的人身安全及公司广阔员工的身体健康,削减吸烟造成的危害,结合我公司实际,特制定本规定:

　　一、公司禁烟工作实行“分层负责、加强引导、严格管理”的原则,全体员工应自觉遵守禁烟规定。

　　二、公司范围内全部场所(除公司接待室、吸烟室内)、单位车辆内等均为公司禁止吸烟区域。

　　三、在公司禁烟区域内吸烟属于严峻违纪行为,公司全体员工有权利制止禁烟区内吸烟行为,并有义务向外来人员说明有关禁止吸烟的相关规定,做到不一直人敬烟和拒绝别人敬烟。

　　四、员工严禁把打火机、火柴、香烟带入生产车间、仓库等公司

　　高火灾隐患的区域,如发觉有员工带打火机、火柴、香烟进入公司高火灾隐患的`区域的,一律视为在公司内吸烟。

　　公司特别作业人员所使用的点火工具自己保管,特别作业人员不准把火种借给他人使用,如有发觉把火借给他人使用,对该员工也做连带处理。

　　五、公司禁烟领导小组、监督检查小组会定期(每周一次)和不定期地组织检查巡察。

　　六、公司员工有监督全部外来人员在公司吸烟(除公司接待室)的权利。

　　七、本公司员工在禁烟区内(除公司接待室、吸烟室内)吸烟的处以每次200罚款,在高火灾隐患区域内吸烟者每次罚款300元,并处以记过处分,多次发觉后可予以开除处分,把打火机、火柴、香烟带入公司高火灾隐患区域内的每次罚款200元。

　　假如有危害公司安全生产的人员,公司将提交公安机关处理。

禁烟管理制度2

　　制造良好的无烟环境，培养全校师生健康的行为习惯，保障广阔师生的身心健康，特制定小学控烟制度：

　　1.成立由小学班子集体组成的控烟工作领导小组，校长任组长，副校长任副组长，其他成员为组员，根据工作分工负责所辖的控烟工作。并下设各班主任、办公室主任和专用教室负责人等为各班、各室控烟工作第一责任人。

　　2.小学各办公室、教室、专用教室等公共场所禁止吸烟。不摆放香烟，无烟蒂，教职工在校园不吸游烟。

　　3.外来人员如有吸烟行为的门卫应准时提示、劝止，让其知晓小学的禁烟规定。来校的`来宾由负责接待的有关教师负责，逐级管理、责任到人。全体教职工在校内内必需谢绝他人敬烟。

　　4.禁止在校内内设置烟草广告，禁止通过校内广播、网络等媒体发布烟草广告。

　　5.严禁同学吸烟。小学、各班充分通过校内广播、健康教导课、班队会、家长会、黑板报、手抄报等形式，广泛开展控烟宣扬教导。

禁烟管理制度3

　　一、江西客家博物院禁烟区域包括各部门所有场所。禁烟区域内全面无烟，即无人吸烟、无烟味、无烟头。

　　二、成立江西客家博物院控烟领导小组。

　　三、干部职工应当树立控烟意识，从我做起争当控烟表率，自觉不在禁烟区域吸烟，不给他人递烟，不接受他人递烟。

　　四、单位出入口、各部门办公室、会议室、接待室、洗手间等重点区域要有醒目的禁烟标识。

　　五、利用学习及其他活动载体，开展多种形式的.控烟宣传和健康教育，提高控烟意识，进一步使全院职工认识到吸烟对自己和他人的危害，努力实现从“要我戒”向“我要戒”的转变，积极营造健康、清洁、禁烟的良好工作、生活环境。

　　六、禁烟区域内禁止摆放烟缸烟具，禁止各种形式的烟草广告。

　　七、各部门负责人分别负责各自部门的控烟巡査，分管领导每月不定时抽查。发现股室内有吸烟行为存在，扣部门控烟考核分。

　　八、干部职工在禁烟区域内吸烟或摆放烟缸烟具，发现扣该部门控烟考核分。来访者在禁烟区域内吸烟，被访者有义务进行劝阻，如不听劝阻的，将劝其离开禁烟区域，至吸烟区吸烟。

　　九、每位职工都有义务对控烟工作进行宣传和监督

　　对吸烟者耐心劝阻，坚决制止。

　　十、控烟领导小组办公室负责本制度的监督、检査和解释。

　　十一、本制度自20xx年4月开始施行。

禁烟管理制度4

　　一、目的

　　为了预防火灾和减少火灾危害，保护职工人身和公司财产安全，特制定本制度。

　　二、范围

　　本制度适用于公司所有分厂、部门的防火防爆管理。

　　三、管理

　　1.1任何人发现火灾时，都应当立即报警，报警电话号码119.

　　1.2禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火，因特殊情况需要使用明火作业的，要办理动火手续。

　　1.3全厂实行禁烟。

　　1.4厂房布置、建筑结构、电气设备的选用、安装及有关的安全设施，必须符合《建筑设计防火规范》、《建筑物防雷设计规范》、《电气装置安装工程爆炸和火灾危险环境电气装置及施工验收规范》等规范、规程的有关要求。

　　1.5工艺装置上应设置超温、超压等检修仪表、报警（声、光）和安全联锁装置等设施。设置可燃气体浓度检测、报警器，其报警信号值定在该气体爆炸下限的20%以下。

　　1.6放空管的出口处应设置阻火器，在便于操作的.地方设置截止阀。放空管最低处应碰接惰性气体（蒸汽）管接头。放空管高出建筑物2米以上，但应在避雷装置的保护范围之内。

　　1.7输送易燃物料时，控制适当的流速，避免产生静电。

　　1.8使用符合国家规定的消防器材。消防器材要设置在明显、取用方便又较安全的地方。

　　1.9机动车辆进入易燃易爆生产区和易燃易爆等化学品库区、罐区，必须配装阻火器或采取其它安全措施。

　　1.10严禁使用汽油等易燃易爆挥发液体擦洗设备和衣服等。使用过的油棉纱、油纸等易燃的擦洗材料，放入不可回收的固体废弃物容器内，由环保部门定期清除。

　　1.11易燃易爆物品应贮存在专用仓库内。办公室和更衣箱（室）内不准存放酒清等易燃、可燃液体。

　　1.12易燃易爆场禁止使用撞击易产生火花的工具。

　　1.13易燃易爆场所禁止使用撞击易产生火花的工具。

　　1.14严禁在防火间距、消防通道内搭设建筑、构筑物或堆放各类物资。

　　1.15严禁在防爆区内拍照和使用手机。

禁烟管理制度5

　　1.积极开展禁烟宣传教育活动，校园有醒目的禁烟标志。吸烟教师应自觉戒烟。

　　2.学校内任何地方均不设烟具，禁止吸烟。

　　3.各部门对外接待不敬烟，不接受赠烟。

　　4.充分利用校班会课，校报、广播、校园网等各种形式，开展吸烟有害健康的'宣传教育，使不吸烟成为师生员工的自觉行动。学校控烟知识知晓率达100%。

　　5.学校主动和学生家庭配合，积极宣传吸烟有害健康的科学知识，开展学生“小手牵大手”活动，督促家长戒烟、禁烟。

　　6.学生家长来校吸烟，人人有责任劝阻吸烟。

　　7.校行政值班人员为日常禁烟监督员，在值班时发现有教职工违规或外来人员在校园内吸烟时进行教育劝阻，对不听劝阻者要劝离校园，并作好记录。

禁烟管理制度6

　　为了进一步推进文明校园、和谐校园建设，为师生营造一个良好的学习、工作环境，我校积极响应常州市教育局《关于开展20__年公共场所控制吸烟专项监督检查工作的通知》精神，大力宣传吸烟的危害性，开展控制吸烟活动。更好地为青少年学生创造良好的无吸烟环境，教育培养学生不吸烟，同时以倡导健康、文明的生活方式，提高职工的健康意识，为创建一个文明、健康、和谐的学习和工作、生活环境，特制定小河中心小学控烟工作管理制度。

　　一、控烟工作领导小组

　　组长：陈继松

　　副组长：恽志寅、郑永军

　　成员：金玉、倪鸿琴、恽金花、各班主任

　　控烟监督员：翁丽燕、汤荣美、夏云、潘宜凤、学生若干名

　　二、工作目标

　　通过“无烟校园”的创建活动，营造学校无烟环境，带动全社会无烟环境的建立，全校力争达到无烟校园的标准。

　　三、落实措施

　　1、在校园内悬挂“吸烟危害健康”的横幅，在教室、走廊及公共场所张贴禁烟标志，所有室内不放置烟具，不设置吸烟室；

　　2、在学生中开展“创建无烟学校”签名活动；

　　3、组织学生开展“吸烟危害健康”专题知识讲座，每个班级设立控烟宣传栏；

　　4、学校成立控烟小组，控烟监督员佩戴袖章每天在校园内进行监督检查；

　　5、在四年级——六年级学生中开展“禁烟大家谈”活动，要求每个学生写出控烟教育心得体会；

　　6、学校设立控烟举报箱，及时掌握教师有无吸烟现象。学校不定期到每个班级对学生进行思想品德和吸烟危害健康的宣传教育，积极为学生创造一个安宁、清洁、健康的学习、生活环境，让学生远离烟害。

　　7、利用例会学习等各种途径，在教职工中开展控烟、戒烟、禁烟教育，使控烟、戒烟成为教职工的自觉行动，提高教职工的.控烟能力。充分利用健康教育课、主题班会、板报、广播等各种形式，对学生开展吸烟有害健康的宣传教育，培养学生良好的行为习惯，增强学生的自我保健意识与能力。召开有吸烟习惯同志的座谈会，做到思想通、决心大、行动实，最终内化为自觉戒烟的良好习惯。

　　8、为了使这项工作深入开展、持久有效，制定监督制度，对违反控烟规定的个人劝阻并责令改正，限期未改正，仍违反控烟规定的处以二十元以上五十元以下罚款（20__年江苏省公共场所控制吸烟专项监督检查工作方案），使“禁烟”活动成为大家的自觉行动。

　　9、学校领导带头不吸烟，全体师生共同参与控烟活动，人人争做控烟主人，努力共创“无烟学校”新局面。

　　10、东六、石桥小学参照执行并制定相应的工作管理制度。

禁烟管理制度7

　　为减少吸烟造成的危害，保障身体健康，创造良好的公共场所卫生环境，根据有关法律、法规的规定，制定本管理制度：

　　1、本制度适用于医院范围内的所有公共场所的控制吸烟监督管理活动，活动遵循加强引导、限定场所、专人负责、严格管理的原则。

　　2、所有公共区域禁止吸烟，设置明显的禁止吸烟标识。

　　3、医院所有范围内任何人员不准抽烟。

　　4、不在医院禁止吸烟场所或者区域内设置吸烟器具;不在医院院内设置附有烟草广告的标识和物品。

　　5、设立控烟监督员，对在院内禁止吸烟的公共场所吸烟的'行为予以制止，内部员工有此类行为且拒不改正的，可予以罚款五十元的处罚。

　　6、所有员工需对患者及家属做好禁烟、控烟的劝导和解释工作，在工作范围内不提供吸烟器具。

禁烟管理制度8

　　一、指导思想

　　为进一步落实“为每一位学生的成长奠定良好的人生基础”的办学理念，促进《学校卫生工作条例》的深入落实，把我校建设成为深圳市无吸烟单位，努力建设和谐校园，特制定学校禁烟规章制度如下：

　　二、组成机构

　　组长：校长

　　副组长：xx

　　三、规定条款

　　1、校园内上班时间禁止吸烟，任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟。

　　2、教职工在校内不得在学生面前吸烟。

　　3、在学校围墙内不准吸烟。

　　4、校园内设置醒目的禁烟警示标志；并张贴“吸烟有害健康”、“禁止吸烟”等警句。

　　5、按照“谁主管谁负责”的原则，各年级组长负责本组的禁烟工作。

　　6、外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关部门负责，进行逐级管理，责任到人。

　　7、控烟禁烟情况作为评比文明办公室及文明教职工的条件之一。

　　四、本制度从9月1日起生效

　　公共场所禁烟管理制度

　　吸烟是一种能够引发多种疾病的危险行为，为了保障大家、尤其是青少年学生的`身心健康，培养文明卫生好习惯，学校特制定此制度，希望大家严格执行。

　　1、校园内禁止任何人吸烟。

　　2、校园内的公共场所贴禁烟标志。

　　3、公共场所不摆放烟具。

　　4、不向来客敬烟。

　　5、校内商店禁止出售香烟。

　　6、禁止学生在校园内吸烟。

　　7、教师要将吸烟与健康知识和本学科有机的结合在教学中。

　　8、每学期要有一次“吸烟与健康知识”的主题班会课。

　　9、定期出有关“吸烟与健康知识”的宣传栏。

　　10、利用多种形式对学生进行“吸烟与健康知识”的宣传教育﹙如健教课、政治课、化学课、心理咨询、同伴教育、参观展览、宣传栏、班会等﹚。

　　11、有吸烟史的教职工在校园禁烟的基础上，制订戒烟计划，争取在一定期限内完全戒烟。

　　12、学生如有违禁吸烟者，轻者教育，重者处罚，不得授予各种奖项，所在班级不得授予先进班级。

　　13、教职工违禁吸烟情况严重者，取消其该学年度的评优评先资格。

　　14、禁烟起始日为本制度公布之日起执行。

禁烟管理制度9

　　一、处罚方法

　　1、对拒绝遵守小学控烟规则的教职员工，否则取消评先评优资历。

　　2、教职工在禁烟区内吸烟，第一次：严峻警告，其次次：罚款10元，并在老师大会上通报批判；拒不悔改的，罚款30元，并责令其在老师大会上做书面检讨。

　　3、对违背小学控烟规定的同学，小学将视状况作出相应的处理，有吸烟行为的同学，一经查实，取消评先评优资历。

　　4、对来访人员，每一位教职工都有责任和义务，劝阻其不在小学吸烟，制止其不文明行为。对来访客人，听之任之，不加劝阻，致使其在禁烟区吸烟，相关人员将受到通报批判，情节严峻的将受处处罚。

　　5、监督员如不仔细履行职责，或徇私舞弊，一经发觉也纳入本人考核及处室考核。

　　6、对严峻违背小学控烟规定的教工既落实上述规定外，还纳入到个人年度考核中。

　　二、嘉奖方法

　　1、教职工以教研组、各处室为单位，遵守小学控烟要求详细实施细则，是评比优秀处室的条件之一。

　　2、对乐观戒烟、恪守规定者应予于一定的物质支持和鼓舞。 ①年度评比“遵守小学控烟制度乐观分子”。对能遵守小学控烟制度、并有突出表现的烟民老师赋予乐观绝对和鼓舞。

　　②年度评比“优秀控烟监督员”。对能仔细履行监督员职责，鼓舞和协助吸烟教职员戒烟的'监督员赋予乐观绝对和嘉奖。

　　③小学专设控烟工作嘉奖项目。对乐观参加小学控烟工作的全部教工发放嘉奖，对不乐观参加控烟工作、甚至违背小学控烟、禁烟规定的教工不发放。

禁烟管理制度10

　　为了打造一个文明、健康、和谐的工作环境，提高控烟知识和控烟参与意识，特制定控烟工作制度：

　　一、在控烟领导小组的领导下，由控烟工作办公室具体负责本制度的实施。

　　二、机关职工一律不得在办公室内、公共场所等非吸烟区吸烟。

　　三、在单位内张贴醒目标识和指引。

　　四、单位内不能刊登、张贴、播放、散发烟草广告；在办公室、会议室、工作场所不得设有烟具及与烟草有关的物品。

　　五、定期开展控烟知识讲座，利用宣传栏、宣传小册子等形式进行控烟宣传。

　　六、全体职工应掌握控烟知识、方法和技巧，对吸烟者提供简短的劝阻指导。

　　七、全体职工均是控烟义务宣传员，应大力宣传吸烟有害健康等控烟知识，有义务进行同伴教育及相互监督。

　　八、对在单位内非吸烟区吸烟的`人，全体职工均有责任进行劝阻或指引其到吸烟区内吸烟，劝阻无效时可逐级向上报告或请相关人员协助处理

　　九、建立控烟督察机制，并将控烟信息、督察结果及时公示。

　　十、将控烟目标作为年度考评先进集体、先进个人的必备条件。

禁烟管理制度11

　　第一条为了控制烟草危害，保障公民身心健康，维护公共场所无烟环境，依据爱国卫生相关规定，结合本街道实际情况，特制定本制度。

　　第二条全街道干部职工要自觉遵守本制度，不得在禁烟场所吸烟。

　　第三条本单位禁止吸烟的公共场所包括：

　　(一)机关各科室、公共办公室和会议室;

　　(二)机会关所有档案资料室;

　　(三)职工活动室;

　　(四)法律、法规、规章规定的`其他禁止吸烟场所。

　　第四条凡禁止吸烟的公共场所，应设有明显禁烟标志，不设置任何，吸烟器具，不设附有烟草广告的标志和物品。

　　第五条街道控制烟领导小组办公室负责机关公共场所禁止吸烟工作，各村居及单位负责辖区内公共场所禁止吸烟工作，并履行以下职责：

　　(一)做好禁止吸烟的宣传教育工作;

　　(二)在禁止吸烟场所设置醒目的禁止吸烟标志;

　　(三)及时劝阻在禁止吸烟场所内的吸烟行为;

　　第六条全街道干部职工有义务劝阻进入禁烟场所内的吸烟者禁止吸烟;全街道干部职工有义务宣传吸烟对人体健康的危害。第七条禁止吸烟场所的管理部门，应当对违反规定吸烟者进行劝阻教育，对不听劝告者责令其离开该场所。

　　第八条本规定由街道控烟领导小组办公室负责解释。

　　第九条本规定自公布之日起施行。

禁烟管理制度12

　　为了消除和减少烟草、烟雾的危害，保障师生身体健康，创造良好的公共场所卫生环境，提高校园文明水平，根据教育局及学区的禁烟令，结合我校实际，制定本管理制度。

　　一、做好学校禁烟宣传，教育引导全体师生珍爱健康、拒绝烟草。

　　二、学校室内外完全禁烟。教职工和外来人员都不得在校园内吸烟。

　　三、学校的教室、实验室、图书馆、会议室、教师办公室等公共场所张贴明显禁烟标识。校内任何地方俱不设与吸烟有关的器具，不向来客敬烟。

　　四、建立禁烟督查制度。学校值日领导为当日禁烟责任人，发现有教职工违规，第一次吸烟进行批评教育，第二次进行通报批评，第三次以上（含三次）每次扣款20元。

　　五、学校门卫人员配合学校对准备进入校园的`吸烟者进行劝阻，不听劝告者劝其离开，禁止其入内。

　　六、对于本校师生及来访人员吸烟现象，每位师生都有义务和责任上前阻止，制止其不文明行为，并及时向学校禁烟工作领导小组反映。

　　七、学校各部门要齐抓禁烟工作。要充分利用学校网络、健康教育课、团队活动、主题班会、板报、广播等各种形式，开展吸烟有害健康的宣传教育。

　　八、学校相关科室禁烟职责分工如下：政教处负责学生禁烟的宣传教育工作及具体禁烟工作，后勤处负责禁烟标志牌的安装，学校领导小组负责办公室和门卫室的禁烟工作，并适时组织进行禁烟知识讲座。

　　磁县台城乡初级中学

　　20××年11月30日

禁烟管理制度13

　　1、加强控烟工作的组织领导，成立控烟领导小组，对控烟工作定期研究。控烟工作有计划、有总结、有检查考核；

　　2、大力做好宣传工作，积极参与控烟活动，努力创造无烟办公、禁烟场所的文明办公环境，利用会议、宣传栏、微信公众号等形式对职工进行控烟宣传，提高职工的思想认识；

　　3、每个职工都要较好履行劝阻职责，劝阻外来人员不吸烟，对外来吸烟人员、接待者要明确提示来者尽量不在楼内吸烟，确保良好的'办公环境。

　　4、领导班子要带头不吸烟，做控烟工作表率；

　　5、办公室、会议室等工作场所不设烟具，设立醒目、足量、固定、统一的禁烟标志；

　　6、保证工作场所环境整洁，地面无烟蒂、烟灰；

　　7、积极参加县卫计局组织的创建“无吸烟单位”活动。

禁烟管理制度14

　　1、院质控小组人员进行每月抽查、每季检查，重点检查科室禁烟制度落实情况。

　　2、院质控小组须认真贯彻医院禁烟制度，负责所属区域内的禁烟工作，发现病人或家属吸烟，及时劝阻，保证禁烟区内无人吸烟、无烟头。

　　3、实施控烟目标责任制，若科室当年管辖范围内发生违反禁烟规定的现象，则该科室不得参加本年度科室评优工作。

　　4、医院全体职工应带头禁烟，不得在禁烟区内吸烟，违反者若被督查或举报，名单交办公室，月末给予扣发50—100元/次的`处罚。

　　5、各科室所属区域内禁烟区要做到无人吸烟、无烟头，对于当月出现三次以上违规者及科室，扣除当月奖金。

禁烟管理制度15

　　1公司内严禁烟火。

　　2上岗人员不准随身携带火柴、打火机、香烟等物品。

　　3因设备检修等情况必须动用明火时,要书面报告公司,获得批准后,采取可靠安全的防护措施后方可施工。

　　4用煤气灶烧水做饭的公司,要有专人对煤气灶进行管理。

　　5用过炉取暖,一定要按照有关规定安装,要有专人负责检查管理。

　　6未经批准,不得自行变更用火位置和扩大用火范围。

　　7油站应从严控制危险区域内使用明火,电加温器、电钻、砂轮、风镐、钢锯等非防爆电器,一级进行其他可能产生火花的用火作业。

　　8公司根据用火场所、部位的'危险程度,分为一级用火、二级用火、三级用火。在油罐罐体、装车机、油(气)管道等储输油设备上的直接用火,为一级用火。在桶装附油库房、装卸油作业区、装车间、阀组井、管沟等危险场所实施用火作业,为二级用火。在储存区、作业区和公司站内除一级、二级用火范围以外的用火,为三级用火。

　　9公司用火作业前,应当根据作业内容确定用火级别,向有关部门提出用火申请,说明用火理由、种类、地点、时间、项目、工作量、施工人员一级防火防护安全措施,填写《公司用火作业审批表》。

　　10用火作业应当报批未经批准,任何单位和个人不得在公司内用火。

　　11公司内动火作业严格遵循动火作业“六大禁令”,即动火证未经批准,禁止动火;不与生产系统可靠隔绝,禁止动火;不清洗,置换合格,禁止动火;不消除周围易燃物,禁止动火;不按时作动火分析,禁止动火;没有消防措施,禁止动火。

　　12公司用火作业应当按照下列程序和要求组织实施:

　　12.1用火作业期间,站领导必须亲自组织,并指定现场用火安全监督员,属于一、二级用火的,请求有关专家赴现场指导用火作业;

　　12.2各类作业人员应当严守岗位,各司其职,严格按照用火作业方案和操作规程实施和监督用火作业,及时掌握用火安全情况,发现异常,立即采取措施,防止发生事故;

　　12.3收发、测量和加注油料期间,禁止用火;

　　12.4在输油管道、油罐等设备上用火时,必须预先切断油源,并采取腾空、清洗和通风等安全措施,待达到用火条件后方可用火。

　　12.5爆炸危险场所可燃气体浓度高于爆炸下限40%时,不得用火。

　　12.6作业现场必须备足灭火器具。

　　12.7施工结束,检查余火,清理用火现场,确认无隐患后方可撤离。

　　13外来施工单位在站内进行动火作业时,应由工程项目的甲方负责部门提出申请,由辖区单位领导会同工程项目甲方负责人及施工单位负责人落实防火措施,填写动火作业许可证,派出监护人员并按等级审批权限报请有关部门审查批准。