车间管理岗位职责

时间:2025-11-26 09:17:57 好文 我要投稿

车间管理岗位职责15篇(精华)

  在发展不断提速的社会中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责是组织考核的依据。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编整理的车间管理岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

车间管理岗位职责15篇(精华)

车间管理岗位职责1

  1)开始包装前,应取样检验成品品质是否正常,合格后才能包装,主要检查内容:颜色、气味、硬度、粒度、松软度(粒料)等;

  2)开始包装或一个成品仓包装完时,应注意检查料头料尾,如果有烧糊(黑颗粒)或粉末过多或串料或有杂物时,应先用废旧包装袋包装,正常后再包装;

  3)包装过程中应及时取样检查,发现有品质异常情况,如颜色变化、发热、温度高、粉率高、硬度低、颗粒粗大、混料、串料、异物等,应立即停止包装,并通知主管,及时查找原因,等质量正常后再打包;

  4)打包时应抽查包重(不少于5%),包装标准:50KG±0.2GK、40kg±0.1kg、20kg±0.05kg、10kg±0.05kg、5kg±0.02kg、4kg±0.02kg;

  5)包装时,应检查包装袋、标签是否与成品品名相符,同时应及时将有破损、漏印、错印、污染等不合格的包装袋挑选出来;

  6)包装袋质量不合格的不能用来打包;

  7)包装时,检查标签不能漏放、多放,标签注明要盖生产日期的,一定要加盖生产日期,用多少盖多少,生产日期以中控室混合的`日期为准,生产日期章字体应保持清晰、一致;

  8)、标签应平整地缝在包装袋正面缝口线右间,标签顶部距包装袋口5-10mm,生产日期应外露在缝口线之上;

  9)、缝口线缝在距包装袋口50-100mm处,针距6-8mm,缝口线要平整、不歪斜、不漏针、松紧适宜,两端应留线头30-40mm,缝口应一次性完成,禁止同一包装缝口两次;

  11)、头尾料应用废旧包装袋包装,不缝口,应扎口,并作标记,挂牌管理,并当日按回机料处理单处理一次。

车间管理岗位职责2

  一、按照“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则,对车间的安全生产负主要责任。

  二、参与公司制定、修订安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划,严格遵守执行并组织实施。

  三、坚持贯彻“五同时”原则。监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。

  四、发生事故及时上报,并组织当事人、班组长一起分析事故原因。同时对事故处理按“四不放过”的原则,事故分析、事故处理、事后措施必须用书面形式上报公司主管领导。

  五、定期召开安全生产工作会议,分析车间安全生产动态,及时解决安全生产存在的隐患。

  六、配合做好公司安全、卫生检查工作,及时整改事故隐患。

  七、组织开展争创“安全合格班组”活动,总结推广安全生产工作的先进经验,不断完善各项安全措施。

  八、加强学习,不断丰富自己的`知识,及时掌握新工艺、新技术、新设备、新产品的安全操作规程,并及时教育、培训相关人员。

  九、落实生产安全责任制,配合公司做好员工的“三级安全教育”工作。安全教育要求认真组织、注重效果,教育内容要有记录、有台账。

  十、搞好班子建设,提高管理水平,加强车间现场管理,充分调动、发挥班组长作用。科学合理开展工作,使车间生产安全、均衡、有效地进行,做到按质、按量、按时完成公司下达的各项计划指标。

车间管理岗位职责3

  1、负责生产管理系统,全面主持生产部的工作,制定生产计划并落实生产,确保产品质量;

  2、负责质量方针、程序文件等质量文件在生产部得到贯彻;

  3、根据生产运行计划,负责生产现场管理,搞好车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料;

  4、根据生产需求,建立采购管理系统,全面负责采购工作;

  5、抓好设备管理,定期组织维修保养,确保生产设备安全使用;

  6、负责对公司技术革新、技术改造等工作的组织与应用;

  7、负责公司安全生产的管理工作,定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题;

  8、负责对实现产品符合性所需的设备和工作环境的控制;

  9、负责产品标识、可追溯性控制和产品的防护;

  10、负责生产员工质量意识和工作技能的`培养。

  11、负责挖掘潜在供方,对供方调查评估,提出合格供方建议名单,批准后进行采购;

  12、负责采购过程的质量控制和质量信息反馈;

  13、完善本部门组织结构、人员配置及团队建设,明确各岗位职责及本部门人员的教育培训。

车间管理岗位职责4

  1、负责具体车型合规项目管理、实施及认证审核;

  2、负责零件有害物质的认可、整车回收利用率的'综合评定、认证报告编写等;

  3、负责材料法规的跟踪、解读、前瞻性研究等;

  4、负责COC部门零件ESO认可中材料合规交付物审核;

  5、负责进行整车材料合规认可工作总结、经验教训、材料标准等知识管理工作;

  6、负责完成上级领导交代的其它任务。

车间管理岗位职责5

  职责描述:

  1、根据生产任务和生产指令,按照车间主任的安排组织、监督人员安排生产;

  2、协助车间主任做好生产现场的管理工作;

  3、配合公司gmp、iso自查及验证与再验证工作;

  4、负责车间各种物料的领用及管理;

  5、协助新产品的试制及新工艺、新技术的.试验和验证工作。

  6、负责收集与整理批生产记录及生产用各类表格、物料平衡、合格证等;

  7、协助其他部门编写、制订与修改有关本工序的生产技术规范、工艺规程和sop及其他文件。

  任职要求:

  1、食品、药学相关专业大专以上学历;

  2、一年以上药品或保健食品相关工作经验,且有车间一线工作经验;

  3、熟悉中药提取或口服液制作工艺,有生产管理经验优先;

车间管理岗位职责6

  一、目的

  为了加强车间管理,明确各岗位职责,提高工作效率。

  二、工作职责

  2.1、工艺巡检员(工艺工程师)负责产品质量跟进、质量改进、工艺优化等工作;生产过程的质量控制,质量问题的及时处理;

  2.2、统计员(文员)负责车间办公用品申购与分发;物料班的进度跟进及考核;生产数据统计及分析;车间经济责任制数据统计及分析;其它日常事务处理;

  2.3、现场管理员负责车间所有现场管理、安全生产的监督执行与考核;

  2.4、物料班长负责所有生产物料的领用、数量核对及成品的入库;

  2.5、生产班长负责生产任务、质量指标的分解、落实以及执行安全文明生产,防止公害;

  2.6、全体员工必须完全贯彻公司的经营理念与生产要求、精神;

  2.7、车间全体管理人员必须服务于车间,以协助车间主任管理为己任;

  三、任职要求

  2.1、教育要求:高中以上学历(含高中);

  2.2、培训经历:受过生产管理、管理能力开发、成本管理等方面的培训工作;

  2.3、工作经验:2年以上相关工作经验,经验丰富,能举一反三,且常提供改进意见;

  2.4、技能技巧:对公司所生产的产品及本班组的工作内容有深刻的了解;

  2.5、工作态度:工作积极、主动,肯上进,沟通、协调组织能力良好,理解力强,处理能力强,有较强的观察力和应变能力,对事务判断正确;办事公道,目标明确;

  四、车间组织架构

  详见车间架构图

  五、工作内容(要求)

  5.1、现场管理员(设备管理)

  5.1.1负责车间5S管理与考核,确保生产现场的整洁;

  5.1.2负责车间现场定置管理与考核,确保车间现场的条理性与可行性;

  5.1.3负责指导、考核物料/装配班组进行物料或成品的分区分类存放,确保现场的整齐有序;

  5.1.4负责低值易耗品的领用与发放,严格控制低值易耗品的使用进度;

  5.1.5负责对车间所使用的工装夹具进行定期保养与维护,确保生产的顺利进行;

  5.1.6负责对车间所用设备进行不定期维护与保养,确保设备的正常运转;

  5.1.7负责协助动力设备室进行生产设备的安装、调试等工作,确保设备的预期投入;

  5.1.8负责定期或不定期对车间员工进行安全生产培训,确保车间安全文明生产;

  5.1.9负责员工队伍的整顿及形象管理,确保车间员工有良好的精神面貌及过硬的工作作风;

  5.1.10负责其它日常及突发事务处理;

  5.2、车间统计员(文员)

  5.2.1负责车间综合性管理工作包括车间各种文件的传递、保管、存档及车间各种管理文件起草工作;

  5.2.2负责员工的考勤统计、月底员工工资的计算与报表编制;

  5.2.3负责车间办公用品的领用与发放,严格控制办公用品的使用与消耗;

  5.2.4负责协助物料班进行物料(成品)的统计与单据核对工作,确保物料的齐全与准确性;

  5.2.5负责每日生产数据的统计,确保生产数据真实、准确并及时上报;

  5.2.6负责每月公司组织的盘点工作,确保盘点工作的顺利进行及盘点数据的真实准确;

  5.2.7负责车间月度生产报表的编制、月度经济责任制报表的编制与分析;质量数据、工料废数据的统计与汇总,确保数据的真实与准确性;车间主任要求的其他数据的统计与分析;

  5.2.8负责完善和优化车间统计考核制度及执行统计考核;

  5.2.9负责公司方针政策、文化理念、重大决策及各项通知的宣传与贯彻,确保公司精神的落实与执行;

  5.2.10负责车间的文化宣传、员工活动的策划与执行,确保文化宣传工作,车间活动的有效

  进行;

  5.2.11负责其它日常事项、突发事件的处理;

  5.3、工艺巡检员(工艺工程师)

  5.3.1负责生产现场的技术指导与工艺巡查,确保一线员工操作的可靠、可行、有效;负责生产过程的质量控制,质量问题的及时处理;

  5.3.2负责车间所生产产品的工艺改进与工艺质量管理,确保生产的有序进行;

  5.3.3负责IE项目的推进转载自,请保留此标记与工艺优化,进一步提高车间生产效率,确保车间高质高量的生产;

  5.3.4负责车间工装夹具的设计、制作与跟进工作,确保生产的顺利进行;

  5.3.5负责所生产产品的工艺参数的设定与检查核对,确保生产参数与标准相符;

  5.3.6负责工艺文件的核对、修改与完善,确保生产一线有据可查,有证可依;

  5.3.7负责新产品的工艺指导、技术培训与技术交接工作,确保新产品的顺利投产;

  5.3.8负责定期或不定期对员工进行工艺质量管理、IE工程、操作技能等方面的培训工作,使员工质量意识、成本意识、操作技能有所提高与改善;

  5.3.9负责车间一切工艺改进活动的跟进,确保改进活动的落实与执行;

  5.3.10负责车间发生工、料废的审核与判定,确保工、料废的准确性、责任到人;

  5.3.11负责其它日常事务处理;

  5.4、生产班长

  5.4.1负责本班组的组织建设与成员考核等管理工作,确保班组成员的健康成长;

  5.4.2根据生产计划,负责生产任务、质量指标的分解、落实,确保生产任务的顺利完成;

  5.4.3负责控制生产过程中物料的使用进度,并及时向车间统计员或物料班反映物料使用情况,确保生产的顺畅进行;

  5.4.4根据生产产品的不同,协助工艺巡检员(工艺工程师)及时更换作业基准或其它工艺文件,确保生产的'顺利进行;

  5.4.5协助车间或安委会对所在班组进行安全文明培训,坚持“安全第一”原则,保证安全、

  文明生产,监督员工严格按照操作规程操作,防止工伤和重大事故发生;

  5.4.6协助车间或品质管理部对一线员工进行定期或不定期的培训,组织本班组员工开展工艺管理活动及QC小组活动,正确指导一线员工的操作,严格执行工艺操作规程、严肃工艺纪律,坚持“质量第一”原则,严格控制工、料废的产生;

  5.4.7通过激励创新、提高员工积极性、能动性,挖掘员工潜力、全面开展IE工程,优化作业方法、提高员工技能,加大工艺改进力度等方法,不断提高生产效率、降低生产成本。

  5.4.8负责监督员工对设备的检查和保养工作,做好设备点检记录,保证设备的正常运行。

  5.4.9对本班组生产产品质量、数量、工(料)废数量负责,并负责督促员工及时将工、料废分类、分区存放;

  5.4.10加强与员工的沟通,关心员工,了解并及时向上级反映员工心理,解决在工作中所遇到的实际困难。

  5.5、物料班长

  5.5.1负责本班组的组织建设与成员考核等管理工作,确保班组成员的健康成长;

  5.5.2根据生产计划,负责生产任务、质量指标的分解、落实,确保生产任务的顺利完成;

  5.5.3根据生产计划或车间排产计划,负责生产物料的领用与数量核对,确保生产前5小时物料全部到位;

  5.5.4负责与生产班组进行领出物料交接,确保物料的齐全与准确性;

  5.5.5不定时对车间物料使用情况进行监督与了解,及时补领生产急需物料,确保生产的顺利进行;

  5.5.6每日协助工艺巡检员(工艺工程师)、品管员对工/料废进行分类、判定,每日十点前将工/料废数据上报统计员,并及时办理退换料手续;

  5.5.7负责成品的进仓,数量的统计与账目的核对,单据的交接等工作;

  5.5.8负责协助现场管理员,对车间现场进行定置管理;

  5.5.9对所领用物料或入库成品的数量,搬运过程的产品质量、交接单据的完整准确性负责;

  5.5.10负责协助车间统计员月底盘点工作,确保盘点工作的顺利进行及数据准确;

  5.5.11负责对物料的领用与成品的入库建立台帐,确保数字的准确与可行;

  六、权力

  6.1、统计员、现场管理员、工艺巡检员(工艺工程师)享有公司许可的一切权力;

  6.2、班长享有班组成员任命权力、考核权力、人员调配权力(车间规定的)及公司赋予的其它权力;

  七、其它

  7.1、本职责如与公司规章制度有冲突的,则以公司规章制度为准;

  7.2、本职责结合《车间经营责任书》纳入绩效考核范畴;

  7.3、本职责自公布之日起实施;

车间管理岗位职责7

  一、执行《企业工作标准》。

  二、在厂长的领导下,领导设备工作人员贯彻国家和上级部门关于设备管理有关规定。

  三、负责审核车间制订的有关各项业务工作制度、审批重要文件。

  四、组织审查车间设备更新改造和大修理计划,并协调实施。

  五、组织拟定车间设备更新改造,大修理中长期规划。

  六、组织制订提高生产设备管理水平的规划和措施。

  七、组织编写审核有关规章制度、技术规程、技术标准。

  八、加强对车间设备管理部门的指导,调查研究设备管理问题、监督各项政策,计划的贯彻执行。

  九、组织对生产设备重大事故的调查处理。

  十、参加生产有关设备事项,并提出建设性意见。

  十一、参加设备检查、评优工作,提出表扬批评、奖励处分意见。

  十二、车间工作中认真贯彻上级有关规定,并按期、按质、按量完成车间的`工作计划;检查、考核车间各岗位工作,并提出奖惩意见。

  十三、检查指导车间设备管理工作、状况,对有违犯有关规章制度规程标准的,应提出批评、制止或处理意见。

车间管理岗位职责8

  一、根据售后服务部下达的维修项目、技术指标、目的要求,编制车间的'生产计划安排,严格掌握各班组的生产进度,保证按时、保质完成生产维修任务。

  二、严格遵守操作规程,注意做好防火安全措施;除吸烟区外其它地方一律不准吸烟按照车间及各班组定员,合理安排生产,加强调控,加强管理。经常开展班组竞赛,努力挖掘劳动潜力,不断提高劳动生产率,合理抓紧,抓好加班工作。

  三、建立健全各种原始记录,做好各种资料的统计管理工作。认真搞好班组和车间经济核算。定期召开车间生产技术分析会和质量分析会。

  四、认真落实、检查、督促班组贯彻遵守岗位责任制、工艺操作规程,保证安全生产。

  五、做好员工思想教育工作,教育员工遵守企业规章制度及劳动纪律,遵守员工守则。教育员工品牌店的服务意识,认真注意抓好服务的质量效能、速度。

  六、做好设备日常维护、保养工作,充分发挥设备效能,及时分析生产故障原因,预防、杜绝事故发生。

  七、搞好车间、班组环境卫生,责任落实到个人,搞好文明生产。

  八、负责进厂车在各组维修的清库统计上报(即小修、一、二保应在当天竣工离开班组车库).

车间管理岗位职责9

  1. 负责洁净车间的管理,按照生产任务,安排人员进行生产,并监督生产情况,发现问题及时上报领导。

  2. 按照公司规定,定期组织人员对车间进行清洁、消毒。

  3. 对洁净车间相关设备及设施进行日常维护和保养。

  4. 对洁净车间相关记录随时检查,确保记录完整、准确、有效。

  5. 协助车间检验人员,对车间进行周期监测和验证。

  6. 上级领导安排的其他任务。

车间管理岗位职责10

  1、车间主任对本车间安全生产全面负责。

  2、保证国家法律、法规和企业有关规章制度的贯彻执行。

  3、组织制定热电车间安全管理制度、安全技术规程、操作规程和安全技术措施计划(包括岗位:锅炉、汽机、电气、整流、化水、供热、环保、维修)。

  4、负责新职工车间级安全教育和班组安全教育,对职工进行安全思想、安全技术教育,并定期组织车间级考核。

  5、组织定期、不定期的安全检查,对职能部门查出的隐患和自查发现的隐患,积极进行整改,内部能解决的绝不上交,保证车间设备、安全装置处于良好状态,杜绝设备带病运行。

  6、及时上报事故,参加本热电车间各类事故调查,分析和处理。

  7、建立本热电车间安全管理网络,充分发挥车间和班组安全人员的作用。

  8、负责制定热电车间应急预案,定期进行演练。

  9、负责热电车间区域内外来施工单位的培训教育和管理工作。

  10、负责热电车间风险分析、评价工作。

  11、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的'行为

  12、对重要检修(操作)项目技改工程,参加或组织制订安全技术措施并对措施的正确性、完备性承担相应的责任。

  13、领导、支持分车间安全员的工作;每月定期召开分厂安全分析会;每月至少参加一次班组的安全日活动,抽查班组安全活动记录,并作出批示。

  14、完成公司下达的生产任务,努力做到文明生产,投入和产出指标达到行业同类型设备先进水平,防范人身事故和重大设备事故,防范火灾和爆炸事故

车间管理岗位职责11

  1、按照综合计划部下达的生产作业计划,将生产任务分解到班组,并监督其按计划实施,随时掌握生产进度,保质、保量、按时、安全地完成各项生产计划、新产品试制计划;

  2、对综合计划部下达的生产计划应做好合理安排,做好生产前的各项准备工作,组织原材料、配件、半成品、成品、辅助材料等资源,并协调设备、场地等,保证生产任务的完成。

  3、负责车间区域内的6S现场管理工作,保证各班组的“6S”管理符合要求,创建生产环境清洁、设备完好、物流有序、文明安全的生产车间和人人有事做,事事有人管的氛围;

  4、负责车间各班组的设备管理,教育职工爱护生产设备、设施,不私自动用其他岗位的设备、设施,确保操作人员按操作规程操作、保养、保管、封存、启封等,保持设备、设施的完好率;

  5、贯彻执行公司的成本控制目标,加强对原材料使用的控制(严格执行物流配套部物料发放制度、负责生产车间物料进出的监督与管理);对各车间用水、电、气的使用情况进行监控,杜绝浪费。确保在提高质量、保证质量的`前提下不断降低生产成本;

  6、严格按照产品的技术文件、工艺文件组织生产,做好过程质量控制工作,不合格品不投产、不转下工序,确保产品质量?

  7、负责本车间出勤、工时、原材料、辅助材料的统计、核算,对提劳动生产效率负责;

  8、严格按公司安全、消防管理制度组织生产,采取一切有效措施杜绝重大事故、减少一般性事故的发生,确保员工和企业财产安全。禁止在车间、仓库和明令禁止烟火的场所吸烟、动用明火,及时发现和消除安全隐患,把事故消亡在萌芽状态之中;

  9、负责本车间各班组的队伍建设,重视员工素质提高,对车间员工开展教育、培训,宣传公司的各项方针政策;

  10、负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施,确保文明、安全生产;

  11、处理车间的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件及时请示;

  12、遵守职业道德,保守经营和技术秘密;对收到的计划书、加工图纸、工艺文件、技术通知书等要妥善保管。

车间管理岗位职责12

  1、协助生产部负责人管理好所属生产车间,执行5S管理;

  2.随时掌握生产过程中的问题,及时解决生产中出现的.问题;

  3.确保各项产能和质量指标顺利达成,组织实施做好产前的排期计划工作,全面把控生产,品质的完成生产任务;

  4.主导监督车间员工对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态;

  5.指导、监督、检查下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据。

车间管理岗位职责13

  1,负责流水线日常生产,按计划、工艺和订单要求控制生产节拍,按时按量完成生产任务;

  2,负责流水线的物料管理,协调工厂各部门保证生产顺利进行;

  3,把控产品质量;

  4,维护流水线工作纪律;

  5,完成上级安排的其他工作任务;

车间管理岗位职责14

  1、负责本车间的技术管理,质量检验及计量管理工作。

  2、负责本车间各工种在生产过程中质量检验,审查各车间提出的基础零件和主要部件是否必要更换,在保证质量的前提下减少材料损耗,降低成本。

  3、经常巡回到各车间,及时了解生产过程中所出现的技术问题和计量问题,与车间员工共同研究解决,要掌握每樘门各个部件的.技术要求,及时纠正在生产中的差错,保证生产质量,减少返工浪费。

  4、负责每个生产过程的检验工作,经过检验和调试,全面了解每个生产部门的质量技术状况,发现不符合出厂要求的应通知车间主管,切实做好每个生产部门的各级检验制度。

车间管理岗位职责15

  1、膜品订单审核;

  2、膜品车间生产计划编制及及时交付;

  3、物料管理,备料是否满足生产进行确认;

  4、车间人员安排、管理及考核,吨工资控制;

  5、质量控制,客户质量异议处理;

  6、车间安全管理及安全、质量培训;

  7、特殊产品质量控制及过程监督;

  8、生产异常状况报告及应急交货处理;

  9、生产现场6S管理及现场改进;

  10、车间相关数据统计,质量数据分析、工艺参数分析;

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