(荐)培训讲师岗位职责15篇
在不断进步的时代，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编整理的培训讲师岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
培训讲师岗位职责1
岗位职责：
1、严格服从学术推广部的统一安排和指令；
2、严格遵守学术推广部各项管理制度；
3、做好公司OTC产品的推广者，并维护公司产品在终端的品牌形象；
4、根据OTC产品学术推广需求，编制OTC产品推广资料，收集与学术推广相关的资料、信息、案例、活动；
5、设计推广方式，确保推广内容的专业性与生动性，确保推广方式符合受训人员学习习惯；
6、跟进推广工作效果，并对推广工作进行改进；
认真完成公司领导交办的.其他工作。
任职资格：
1、大专学历，药学、医学相关专业考虑；
2、普通话流利，形象好，气质佳，思维敏捷；
3、具有良好的演讲口才及沟通、协调能力；
4、能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件以及文件阅读软件等；
5、具有良好的团队协作精神和较强的责任心，吃苦耐劳，抗压能力强；
6、能接受出差；
7、认同企业。
培训讲师岗位职责2
岗位职责：
1、 根据年度培训计划执行负责区域的零售终端培训（包括品牌文化、产品知识、销售技巧、沟通技巧、售后技巧等内容）；
2、 根据公司培训战略及计划，收集区域培训需求并进行分析，独立开展实施培训，并跟进培训结果，不断反馈及完善培训执行；
3、 能独立开发线上、线下培训课件，协助上级维护及运营线上学习平台；
4、 协助培训经理进行内训师的培养、TTT项目执行；
5、 拓展培训管道和培训资源，同团队共同完成公司下达工作目标；
6、 协助培训经理根据运营策略提出切实有效的培训改进建议并推动执行；
岗位要求：
1、 大专及以上学历，具备3年以上品牌公司（基层员工、店长、中层管理）培训授课经验；熟悉零售店面各种运营体系与流程，能独立全面地指导门店的销售与运营等相关工作；
2、 热爱钟表行业，积极向上，对培训充满热情；
3、 形象气质佳，有亲和力，具备出色的'现场掌控及调动气氛能力；
4、 普通话标准，具备出色的口才；
5、 熟练掌握PPT技能、培训技能与写作技能；
6、 具备优秀的团队协作能力，组织协调能力和人际理解能力；
7、若遇大型品牌发布会或培训项目需出差，其余时间在广州办公室办公。
培训讲师岗位职责3
岗位职责：
承担云服务产品、技术方向授课，产品培训课程体系规划设计，项目支持，解决方案等工作。
任职要求：（包括不限于：学历、专业、工作年限、素质能力要求、专业知识、技能要求等）
1.本科及以上学历。教育学、教育经济学、统计学、数学等相关专业毕业，计算机相关专业，云计算相关工作3年以上经验。
2. CET-4以上，读、说、听、写熟练，口语表达流利，能以英语作为工作语言。
3.优秀的人际沟通、团队协作和项目运作能力，能承受压力，具备以客户为中心，追求卓越的.精神。
4.适应短期的国内及海外出差。
5.精通云服务（IaaS、PaaS、SaaS）架构和相关理论，并有成功的实施经验。
6.熟悉云计算领域各参与角色及其主要业务定位。
7.对云计算相关技术有较深的研究和了解，熟悉OpenStack/Docker等。
8.熟悉传统网络架构和数据中心网络。
9.熟悉Linux软件和硬件环境，系统管理和优化。
10.有大规模OpenStack部署经验者优先。
11.有云服务部署，业务设计经验者优先。
12.熟悉运营商业务的优先。
培训讲师岗位职责4
【岗位职责】
给所服务的客户完成课程安排：政策宣传、消防安全知识宣传和客户所需产品的配置方案，完成销售指标；
授课过程中处理所服务客户提出的.疑问，并对客户公司人员进行灭火演习，疏散预案，人员培训和活动策划等系列工作，提高客户黏性和满意度；
直接参与所服务客户的业务谈判和成交，给所辖区域的客户提供专业性支持工作，并配合公司其他部门完成客户的维护和二次挖掘工作，与客户建立良好关系，维护企业形象。
【任职资格】
年龄23—32岁，大专以上学历，退伍军人和有公共演讲经验者可优先考虑；
五官端正，表达能力、亲和力强，形象气质佳；
对销售工作或消防行业有兴趣和激情
阳光正派、有激情、责任心强。
培训讲师岗位职责5
岗位职责：
1、分公司推广活动及终端培训的执行；
2、培训课程的设计；
3、配合总部进行课程设计及市场调研、竞品分析；
4、对中小型推广路演活动的`支持及活动结束后的汇报总结。
任职资格：
1、大专及本科以上学历，普通话标准；
2、2年以上培训、主持相关经验；
3、有快消品方面相关培训经历；
4、熟练运用计算机相关软件，有从事奶粉行业经验者优先。
培训讲师岗位职责6
岗位职责：
1、按照教学规范和教学大纲高质量完成UI、PHP、WEB、JAVA课程的授课任务；
2、带领学员参加实训并指导学员完成实操项目。
3、根据学生及市场需要，高质量完成公开课、讲座、网络直播课等授课任务；
4、完成相关的教学资料（实训大纲、教学PPT、教学用书、教学案例等）的研发工作。
5、负责所属教学方向的.工作计划和课程优化、改进教学方法，完善教学体系；
6、完成课程辅导工作，解答学员课程疑问，保证学员的学习质量。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，计算机、软件相关专业；
2、表达能力强，声音清晰自然，个性开朗，乐于与人交流；
3、精通Java语言，有扎实的语言功底；
4、熟练使用Struts2、Hibernat、Mybatis、SpringMVC、Spring中一种或多种框架进行项目开发，对标准JavaEE项目三层架构理解透彻；
5、需要熟练使用SVN版本控制工具和maven；
6、熟悉JQuery、AJAX、AngularJS等前端框架；
7、熟悉Redis、Linux、Lucene、Solr、MQ、zookeeper、Shiro等技术；
8、精力充沛，接受出差授课任务。
培训讲师岗位职责7
1、根据本机构年度发展规划，制定本机构各项培训计划及安排；
2、执行机构各项培训安排，协调会务安排、课程安排、师资安排等；
3、负责相关课程的讲授工作；
4、对各项培训课程进行定期总结、分析、效果评估及改进方案的制定；
5、定期参加营业单位的.早夕会，协助所在机构创说会、产说会的举办；
6、协助专题推动工作，参与产品销售的企划和推动工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，有两年以上相关工作经验；
2、具有良好的专业形象、沟通表达能力，执行力强；
3、工作主动、积极，能承受较大的工作压力。
培训讲师岗位职责8
第一条贯彻落实各级决策决议、制度规定，在部门负责人的带领下优质高效地完成工作任务。
第二条做好本部的培训工作，及时完成上级下达的培训工作目标。
第三条与员工、培训学员沟通，进行培训需求调研工作，根据本部培训需求，参与拟定培训工作具体规划、实施计划和实施方案，确保培训计划符合培训需求。
第四条做好与人事部沟通协调工作，确定培训学员的培训及课程时间安排。
第五条每次学员毕业后考核情况及定位汇总交于人事部，并给本部门上级留存备案。
第六条随时洞察学员的动态、做好学员的监督、跟进工作，必要时可与人事部沟通，严把学员流失率降至最低。
第七条认真填写每日、每周的工作报表，有计划的安排每周的工作与总结报告。
第八条严格把守培训部教材、教案、课件资料的'安全保密工作。
第九条负责培训部培训教室。每天的安全管理及卫生管理工作。
第十条配合培训部其他老师，完成培训部的月业绩及解决学员提出的业务及心理问题。
第十一条妥善保管、定期检查培训部培训用品、仪器财务的维修、管理工作，如发现问题立即报告上级，并配合完善处理。
第十二条进行培训课程开发管理工作，收集、评估相关课程、学习资料，开拓并维护合适的培训渠道，确保培训资源丰富性、适用性。
第十三条编制培训资料及培训方案，丰富课程内容，设计课程结构，并不断完善培训课程，确保培训课程符合培训目标。
第十四条随时调整学员心态、运用沟通技巧观察学员，保证对培训知识的吸收能力。适时组织开展授课讨论，收集员工、学员合理化建议，不断提高授课技能和教学水平。
第十五条做好培训记录，跟进培训效果并及时反馈，对培训效果进行评估并及时报告上级，协助完善处理。
第十六条分析总结培训工作，对培训管理与课程完善主动提出合理化建议。
第十七条定期向培训部部长述职，上报每日工作内容及培训课程的培训效果。
第十八条积极响应公司号召，遵守公司规章制度，积极配合其他部门开展工作。
第十九条圆满完成培训工作和上级赋予的其他任务。
培训讲师岗位职责9
岗位职责：
培训通过后从事公务员考试笔试（公共基础知识、数量关系与资料分析、言语理解与表达、申论、判断推理、司法素养）某一模块或面试教学工作。
任职要求：
1、硕士及以上学历，专业不限；通过司法考试、有教学经验、有丰富公务员考试经验或教育培训行业工作经验者优先录取；
2、表达能力强，普通话标准；
3、有敬业精神；
4、具有团队合作精神和组织协调能力；
5、责任心强，保证完成公司授课任务；能适应出差。
培训讲师岗位职责10
一、工作权限
培训计划权；培训考核权
二、工作综述
为销售团队实施各项专业知识和技能提升培训，提升团队作战能力，以确保完成销售任务。
三、工作职责
1、制定销售部整体培训计划和培训大纲，包括新车上市培训、车型基本常识培训、销售话术培训、销售技艺培训、销售流程及规范培训、销售礼仪培训等，经批准后实施。
2、根据公司发展、产品类型和外部市场发展动向，设计、开发培训课题，编制培训教材和教案。跟踪外部培训市场变化，发掘并利用外部培训资源。
3、设计培训形式、方法和评估系统，组织培训实施。
4、针对厂家调查相关弱项进行重点培训和跟进。
5、观察销售顾问日常销售行为及协作能力，并提出改进及整改措施。
6、对销售顾问进行培训考核。
培训讲师岗位职责11
岗位要求：
1、具备独立撰写市场调查，培训计划方案、培训材料的能力；
2、具备培训相关专业知识，具有较好的沟通能力、组织能力、计划与执行能力；
3、2年以上培训工作经验，1年以上OTC培训工作经验优先考虑。
培训讲师岗位职责12
岗位职责：
1、负责考研初等数学教学任务的实施及初等数学知识课程的讲授；
2、负责对所授课初等数学考试命题及解题技巧的研究，以及新的`教学方法与技巧的创新；
3、负责教学课题的研究、讲义的编写和研发；
岗位要求：
1、本科及以上学历，数学专业或理工科相关专业毕业（要求数学好），能够讲授初中、高中数学等课程；
2、对初等数学考试具有一定的了解或相关培训经验；
3、语言表达能力强，普通话标准，能够调动课堂气氛；
4、热爱教师职业，具有良好的道德修养和敬业精神；
5、良好的人际交往、学习和创新能力，能适应出差，具有丰富经验者优先考虑。
培训讲师岗位职责13
任职要求：
1.有一定一线教学经验，对知识付费领域有兴趣；
2.优秀的教研教学能力，关注考情变化和实时热点；
3.出色的语言表达和PPT演讲能力；
4.熟悉各种常用办公软件，熟练制作PPT；
全职/非全职均可以下类型任一皆可：
1、公考类：行测文科、行测理科、申论、面试、公共基础知识非法律方向/文综、基础法律
2、教师资格证/教师招聘考试讲师：学前教育、心理学、教育理论、语文、数学、英语、生物、物理、化学、地理、信息技术、音乐、美术、体育等。
3、金融银行系列：金融经济、金融学。金融财会
4、考研讲师：数学、英语、政治、逻辑写作、经济学、初数、计算机、法律、西医、中医、社会工作、会计、管理学、汉语国际教育、体硕、心理学、教育学
5、医疗类：护理、临床医学、影像、预防、检验、中医。医学基础、公共卫生管理、中药、西药
6、注会类：会计、财务管理、经济法、税法、审计
培训讲师岗位职责14
岗位职责
1.对招聘的新员工，新的'销售人员，及时进行入门培训；
2.根据公司目标及市场情况，制定阶段性的培训计划；
3.根据培训计划，每周不低于一次对销售员进行培训（培训前必须针对培训内容做充分的准备工作）；
4.对培训结果进行考核，根据考核结果修正培训计划；
5.对销售员进行管理，了解每个销售人员情况；
6.根据销售员管理及考核办法，对销售员定期进行考核；
7.定期到店面与销售员进行沟通，了解一线情况，帮助销售员解决工作中实际遇到的困难和问题；
8.收集和熟悉竞争品牌产品情况，了解对手主要卖点，针对卖点做重点培训；
9.收集市场信息，及时反馈有关部门。
岗位要求
1.有过硬的实战经验；
2.丰富的理论造诣；
3.有良好的语言表达能力和控场能力；
4.出色的授课技巧。
培训讲师岗位职责15
岗位职责：
1、负责化妆品市场新人培训、内训教育之培训工作
2、研发护肤品新课程教案PPT/讲义、话术
3、编写护肤品促销宝典/各产品销售话术/QA
4、依市场需求出差支援办会（招商会、培训会、畅货会等）工作
5、畅货案企划案撰写及执行
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