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工作职责幼师（精选20篇）
在当今社会生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编收集整理的工作职责幼师（精选20篇），欢迎阅读与收藏。
工作职责幼师 1
1、制订班主任工作计划，并按计划开展班级工作，每周至少有一次活动记录，学期末有总结；
2、负责对本班幼儿园进行良好的行为习惯的培养；
3、加强幼儿的卫生教育，负责好本班责任区的卫生，培养幼儿良好的卫生习惯；
4、加强幼儿的纪律教育、教育幼儿遵守课堂，户外活动的.纪律。
5、安全教育常抓不懈，积极处理班级幼儿的偶发事件。
6、加强家园联系，坚持做好与家长交接工作，家长不能任意叫其它人来接幼儿，如有要事，可事先把来接幼儿的委托人带来与班主任认识，并说清事情及时间。
7、负责保管班级的各种物品，做好学期前的物品清洁和学期末的检查统计。
8、每周定期召开班务会，向家长公布本周及下周的教育内容，以便家长心中有数，积极配合。
9、不同季节，更换班级的环境布置，做到美观、实用、有教育意义。
10、积极完成幼儿园，学校分配的各项任务，创造性的开展工作。
工作职责幼师 2
（1）观察了解幼儿，依据《幼儿园教育指导纲要》和《3—6岁儿童学习与发展指南》，结合本班幼儿的发展水平和兴趣需要，制订和执行教育工作计划，合理安排幼儿一日生活。
（2）创设良好的教育环境，合理组织教育内容，提供丰富的玩具和游戏材料，开展适宜的'&39；教育活动。
（3）严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，指导并配合保育员管理本班幼儿生活，做好卫生保健工作。
（4）与家长保持经常联系，了解幼儿家庭的教育环境，商讨符合幼儿特点的教育措施，相互配合共同完成教育任务。
（5）参加业务学习和保育教育研究活动。
（6）定期总结评估保教工作实效，接受园长的指导和检查。
工作职责幼师 3
1、严格遵守学校的各项规章制度及先锋幼稚园教师行为规范，为本班的.老师、孩子、家长做出榜样。
2、全面负责本班教育和保育工作，根据《幼儿园工作规程》提出的要求及每学期园务工作的安排，结合本班实际，制定班主任工作计划，并认真执行。
3、对幼儿态度要和蔼可亲，做到耐心、关心、细心、热心，并与本班教师、教育助理团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。
4、认真执行幼儿的作息制度，认真安排好幼儿一日生活内容，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿身心健康成长。
5、主持召开每周班务会议，共同确定下周工作重点，与教师和教育助理共同搞好班内的工作。
6、坚持各项教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。
7、努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材，制作教具，不断提高自身素质及业务水平。
8、做好家长工作，向家长宣传正确的教育方法，每周向家长公布本周及下周的教育内容，以便家长心中有数，积极配合。
9、认真填写“幼儿家园联系手册”，经常与家长保持联系，及时与家长沟通。
11、认真做好班主任会议记录，并及时传达到班内各位老师，让每位老师做到心中有数。
12、协调好班级的各项工作，并及时上缴每月的各项表格。
13、注意幼儿安全，加强幼儿自我保护意识教育。做好交接工作，填写交接班记录及幼儿跟踪记录。
工作职责幼师 4
幼儿园生活指导教师需要配合班主任、任课教师全面负责幼儿的保育工作。其基本职责是：
1、协助班主任开展德育工作。
2、严格执行生活指导教师的工作规程，熟悉指导和帮助幼儿一日生活起居，注重幼儿的个人卫生，培养幼儿的良好卫生习惯，逐步提高幼儿基本的`生活自理能力。
3、和班主任、任课教师团结协作，正确教育和帮助幼儿养成良好的&39；行为习惯和学习习惯。
4、认真做好幼儿的安全、保健工作，杜绝和避免传染性疾病的发生，做好幼儿园的预防工作。
5、加强对宿舍文化的建设，保证宿舍的卫生清洁，努力给学生创造出团结、和谐、轻松、愉快以利其健康成长的环境。
6、组织并指导幼儿文明就餐，对挑食、偏食的幼儿给予更细微的照顾，引导幼儿改正不良的进餐习惯。
7、对幼儿和蔼可亲，严禁训斥、体罚幼儿。
8、做好与班主任、任课教师的工作交接，并及时做好记录，做到全面了解每一个幼儿。
9、按规定填写“保育员工作计划”，每周交一篇生活日志。
10、积极完成幼儿园分配的各项工作。
工作职责幼师 5
职位描述
岗位职责:
1.根据教育内容，定期更换、精心布置教室环境。
2.认真做好家长工作，定时和每个幼儿家长保持联系，了解幼儿家庭教育情况，和家长商议符合幼儿特点的教育措施，共同配合完成教育工作。
3.钻研业务，上好符合要求的早教课。
任职要求:
1.有爱心、耐心、责任心
2.能吃苦、敢于接受挑战和学习新知识
3.有一定的音乐、艺术等方面的素养
4.有良好的语言表达能力，人际交往能力
5.有良好的.学习能力
6.有一定的活动组织能力
7.有早教行业工作经验者优先。
工作职责幼师 6
职位描述
岗位职责:儿童教学培训家长沟通营销宣传
任职要求:有责任心社交能力强有幼师资格证形象阳光无不良嗜好普通话好热爱小孩
任职地点:本校区或天桥区缤纷五洲星工场
职位描述
职位描述:
1、负责教授学前一年的学生，帮助其顺利完成幼儿园到小学的过度。
2、了解学生的'学习、性格情况，选择恰当的教学方式，高质量完成教学任务。
3、制定幼儿教育工作计划，有秩序、有计划地组织实施。
4、与家长做好课前、课后的沟通过工作。
任职要求:
1、学前教育或幼教类相关专业，本科以上学历。
2、有大型国际双语幼儿园工作经验优先。
3、有一年以上幼教经验，能独立带班上课，与家长沟通能力强。
4、熟悉幼儿心理、性格开朗活泼、有亲和力、善于调动和激发孩子的热情。
5、热爱儿童教育事业，喜欢与孩子沟通，有爱心、耐心、责任心以及良好的师德。
工作职责幼师 7
职位描述
职位要求
1、大专及以上学历，幼师、设计、中文、理工等专业;
2、擅长沟通表达、动手能力强，喜欢与孩子互动;
3、自信开朗，有感染力，乐于接受挑战;
4、有团队协作精神，有责任心，有良好的敬业精神，认真耐心，逻辑清晰;
5、有1-2年教师或幼教工作经验优先，公司提供带薪培训。
主要职责
1、认真备课，书写教案，高质量完成授课;
2、积极主动与家长沟通交流;
3、协助中心做好推广、销售、服务工作。
工作职责幼师 8
职位描述
岗位职责:
1、配合摄影师完成拍摄任务;
2、主动与家长沟通交流，深度挖掘顾客拍摄需求，据此制定相应的造型方案;
3、拍摄过程中，微笑服务，尊重家长，尤其关注宝宝拍摄安全，调动拍摄气氛。
任职要求:
1、年龄:20-40，幼教专业优先;
2、做过幼教、儿童启智，喜欢孩子，有爱心、耐心、童心岗位要求:
3、性格开朗活泼，有亲和力，儿童摄影行业相关工作经验1年以上优先。
工作地址
北京
工作职责幼师 9
职位描述
岗位职责:
1、负责学前班教学工作，因材施教，开展多种教学方式;
2、培养学生良好的学习和行为习惯，为小学一年级课程做好准备;
3、做好家校互动，让家长及时了解学生学习情况及需要配合的`工作;
4、保护儿童安全，维护好班级卫生，减少各种疾病的发生;
5、制定幼儿教育工作计划，有秩序有计划地组织实施;
6、能组织试听课，并就家长疑问做出专业解答;
任职要求:
1、师范类幼儿教师专业、小学教育专业大专以上学历，两年以上相关工作经验;
2、表达能力优秀，普通话标准，擅长与学生进行沟通交流;
3、有爱心、耐心、责任心、并了解学龄前儿童心理;
4、熟悉儿童生活习性，了解儿童心理;
5、有学前班班主任、幼小衔接教育工作经验、有教师资格证等相关证件者优先录取。
工作地址
婺源县书乡路5号
工作职责幼师 10
岗位职责：
1. 负责在公司战略的框架下，组织研究和拟定公司在农业工
2.程的经营和业务形式，制定年度和中长期工程开发规划；进展公司品牌的筹划和推广
3. 根据公司已定的工作形式，建立和开展整个运营团队。及规划工作范围
4. 组织人员进展市场调研，完成工程的挑选和评估，起草或Ap 协助撰写调查报告、可行性分析报告、投资报告、商业方案书等；
5. 负责公司工程运营开发的跟踪、运营管理和协调配合；
6. 协调公司各部门工作，建立有效的团队协作机制。
岗位要求：
1、大专及以上学历，市场营销或相关专业毕业，具备企业管理、财务、市场营销、市场筹划和广告宣传等专业知识。
2、具有两年以上本行业工作经历，对农业产业链熟悉，在农业相关类企业类似岗位工作经历者优先
3、 具有敏锐的'分析七才能和判断才能，具有优秀的沟通表达才能；
4..有较强的协调、管理、沟通才能，具有明晰的思路及缜密
7的考虑才能.具有出众的领导管理才能和良好的商业理念及工作8.执行力；对于中国农业行业有一定根本理解和判断力；
薪资待遇：面议工作地址：
工作职责幼师 11
职位描述
岗位职责:
1.负责幼儿语言表演系列课程的教学工作;
2.协助校区语言表演课程系列课程的招生、咨询、接待和推广;
3.有经验者优先
任职要求:
1.播音主持专业或幼教普通话标准(二级甲等以上);
2.口才好、形象佳、性格开朗、有爱心、热爱教育事业;擅长与小朋友交流，工作态度认真负责。
3.实习期基本工资+招生提成，转正后根据工作表现及工龄给于薪资福利。
工作职责幼师 12
职位描述
岗位职责:
遵守幼儿园园规，忠于职守，具有良好的师德;有集体荣誉感和强烈的.责任心;
树立“一切为了孩子”的观点，对孩子做到细心、关心和耐心，尊重孩子的人格，不偏爱不喜弄孩子，严禁体罚和变相体罚孩子，安全意识强，防止安全事故的发生，促使幼儿身心健康发展。
任职要求:学前教育毕业，有幼儿教师资格证，一年以上工作经验。
职位描述
技能与经验要求:
1.有责任心、勤于思考、善于学习、勇于创新、喜欢幼儿;
2.有一定的教学水平和组织能力;
3.具备较好的表达能力，沟通能力;
4.大专以上学历;
5.具有1年以上幼教工作经验;
6.能吃苦，能承担较大工作压力。
主要工作:
1.按照教师职业道德及行为规范要求，给幼儿以身示范;
2.积极配合班长工作，认真执行工作计划;
3.认真备课并保证落实，促进幼儿全面发展;
4.为幼儿创设良好的物质环境和精神环境，根据教育目标更换班级环境;
5.观察分析幼儿发展情况，协助班长做好班级家长工作;
6.积极参与和组织幼儿参加幼儿园各类活动，促进幼儿发展;
7.服从分配，随时完成园领导及班长分配的各项工作。
工作职责幼师 13
职位描述
任职要求:
1、遵纪守法，热爱幼教事业，爱孩子，师德高尚，身心健康。
2、学历要求幼师学前教育大专以上(含大专)毕业，或非幼师专业专科以上学历取得幼儿教师资格证;
3、具备幼儿教师基本功要求。
4、仪表端庄，普通话达标，男女不限，教师年龄35周岁以下(1980年7月31日以后出生);上述若有多年工作经验者不受此限。
工作职责幼师 14
一、认真贯彻国家幼教法规和未成年人保护法。努力做好班级工作，使幼儿在体、智、德、美几方面得到发展。
二、始终把素质教育贯穿于幼儿的一日生活之中，结合本班幼儿的年龄特点和个体差异，按照幼儿园的三方面的教育内容；制定班级教育工作计划，并有计划有秩序地组织实施，开展各类教育活动。
三、观察、分析并记录幼儿发展情况，做好各项活动的记载和效果记录。积累经验，找出差距，研究改进措施，不断提高保教质量。
四、树立正确的教育观、儿童观，热爱、尊重幼儿，坚持积极正面教育，做到为人师表，禁止任何形式的体罚和变相体罚。
五、积极参加教育研究活动和业务学习活动，认真备课，写好一周的英语教育计划、游戏和一日活动计划，不断改进教学形式、方法，科学合理安排幼儿一日生活。
六、积极创设与英语教育相适应的良好环境，自制玩教具，给幼儿提供丰富的游戏、操作材料。
七、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度的幼儿一日作息制度。带班时做到“人到、心到、手到”。
八、与班内保教老师、卫生老师配合管理本班幼儿生活，做到教中有保、保教并重，培养幼儿良好的'进餐和睡眠姿势，注意幼儿的衣着整洁卫生，减少各种疾病的发生。
九、与家长保持经常联系，了解幼儿家庭教育环境，商讨符合幼儿特点和个体差异的教育措施，有目的有计划地做好家访工作，搞好家长开发活动，共同配合完成教育任务。
工作职责幼师 15
一、严格遵守学校《教师行为规范》和各项规章制度。
二、全面负责本班教育工作，结合本班实际与班主任共同订好教育工作计划（包括学期、月、周、日计划）。
三、认真执行作息制度，坚持户外活动和体育锻炼及自由活动、晚间活动，做到动静交替。贯彻保教结合的原?则，悉心照顾好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。注意幼儿身体冷暖，及时增减衣服，注意培养幼儿良好的'生活卫生习惯，使幼儿身心愉快，情绪稳定。
四、对幼儿态度要和蔼可亲，细心观察幼儿，有计划有目的地选择教育内容，运用多种教育形式，促进幼儿在不同水平上获得发展。
五、努力钻研业务，积极参加教研科研活动及业务学习，认真开展各类游戏活动，制作教玩具并创设教育环境。认真学好每周教育小结。一学期写出一至两篇质量较高的经验总结或论文。
六、做好家长工作，认真填写“家园联系手册”。发现幼儿问题要及时与班主任、保育员配合，及时通知家长，取得家长的配合教育。
七、注意幼儿安全，加强幼儿自我保护意识教育。做好交接工作，填写交接班记录。
八、根据天气变化，及时为幼儿增减衣物、被褥，午睡时多加巡视，注意纠正幼儿的不良睡姿，及时解尿、抹汗和盖被。
工作职责幼师 16
职位描述
岗位职责:
1、负责学生的教学及教研等方面的工作;
2、积极参与校区日常岗位培训和学习;
3、做好校区招生和宣传配合工作;
4、完成校区安排的其他工作。
任职资格:
1、幼师专业或有教育相关工作一年以上工作经历;
2、具有丰富的教学经验和一定的.教学研究工作经验;
3、掌握办公软件和互联网的使用技巧;
4、具备教育相关知识，较强的授课能力;
5、具有很强的表达能力，普通话标准，口齿伶俐;
6、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广;
7、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。
特别说明:有幼儿园或其他儿童教育工作经验者优先聘用。
岗位优势:
1、可以享受总部提供的休假、保险和福利待遇;
2、总部每年安排有岗前、职级等系统培训及外出学习机会;
3、个人努力可以获得晋升及加薪机会;
4、校区硬件和软件资源丰富，教学和工作环境一流，非常适合有较高个人职业规划要求者，有很大个人发展空间，有一支优秀的教职员工团队，人性化管理和浓厚的人文文化。
工作职责幼师 17
一、风险控制部岗位职能
负责公司业务风险控制工作，从完整性和安全性两方面对担保项目进行组织评审，修订和完善公司的业务管理制度并贯彻执行，组织公司保后跟踪管理和追偿。具体为：
1.对申请担保项目的报审资料重点从合法合规角度加以审核；
2.对申请担保项目从整体风险进行评定；
3.对申请担保项目的反担保抵押措施从法律风险角度提出意见，审核确定相关合同及法律文本；
4.完善风险评审办法及合理化风险评审相关各项操作规程，业务规程；
5.跟踪公司各项业务进展，协调部门相关人员和公司相关部门保持业务流程的正常运转；
6.对工作职责范围内相关资料的收集、整理归档；
7.完成公司领导交办的其他事务。
二、风险控制部岗位工作职责
（一）风险控制部部长岗位职责
1.负责研究风险政策，草拟风险政策，设计风险评审岗位的工作指引和运作流程；
2.建设风控系统，参与建立投资风险审批系统；
3.合规风险评审：负责组织事前风险审核、事中风险控制、事后风险检查；
4.定期出具风险评估常规报告，针对即时风险问题，评估风险状态与风险程度，分析风险来源和影响，提供解决方案。
（二）风险控制部副部长岗位职责
协助风险控制部部长完成公司内控制度和风险管理体系的建设，草拟各项风控制度和业务流程，并不断进行修订和完善；2.参与并指导风险审查员对业务部报送的项目进行风险评估，提出风险控制措施和审查意见；对需要现场核实的情况进行实地现场考察；
3.参与业务项目的风险评审，汇总评审意见；
4.督促业务部门落实项目审批意见、反担保措施和风险控制方案；
5.组织实施担保项目的尽职调查和反担保抵质押物的价值评估；6.组织实施业务人员及风控人员的离任审计工作；
7.参与有问题担保的风险处置方案的制订，并督促、指导实施风险处置方案，参与追偿方案的制订和实施；
8.组织实施担保项目成立后的.档案移交工作；
9.完成公司领导交办的其它工作。
（三）风险控制部评审人员岗位职责1.负责投资项目的风险审核；
2.负责对业务发展部上报的调查报告及项目材料的真实性、完整性和准确性进行核实和检查；
3.负责对项目的可行性进行初步判断并向部门领导提供参考意见；
4.负责对业务发展部风险评审制度的落实和执行情况的监督；
5.负责对项目的真实性、合法合规性及可行性进行评价，充分揭示项目风险，设计实施方案及风险控制措施；6.协助业务发展部完善风险控制相关手续；
7.协助法务部门进行法律诉讼、处置反担保资产。
8.完成领导交办的其他工作。
三、工作计划及要点
1.按照公司《关于深入开展业务知识学习活动的通知》精神，合理安排时间，进一步加强业务知识学习，努力全面提升业务技能和管理水平。
2.组织实施担保项目档案移交工作，完善工作职责范围内相关资料的收集、整理归档。
3.跟踪公司各项业务进展，积极协助业务发展部拓展业务；同时，加强保后管理，督促落实保后调查报告，发现风险，及时协助业务发展部完善风险控制相关手续。
4.结合公司实际情况，修订和完善公司的业务管理制度；修订和完善风险评审办法及合理化风险评审相关各项操作规程、业务规程。
工作职责幼师 18
职位描述
岗位职责:
1、根据幼儿园要求能够完成班级日常教育教学工作，严格执行各项安全制度，防止事故发生。
2、依照全园教育工作要求，结合本班幼儿年龄特点和个体差异，参与制定本班教育教学计划并灵活执行。
3、创设良好的物质环境和精神环境，科学合理地安排、组织幼儿一日生活，促进幼儿快乐发展。
4、观察、分析幼儿发展情况，做好观察记录与幼儿发展水平评价。
5、做好与家长的沟通、联系工作，通过多种形式争取家长的理解、支持和主动参与，并积极引导、帮助家长提高幼儿教育能力，共同配合完成教育任务。
6、注重学习，更新观念，不断提高自身素质与技能。
任职要求:
1、具备本专业大专以上学历，有教师资格证。
2、热爱幼教事业，有良好的`师德，工作主动，责任心强。
3、有一定的教学实践能力，善于反思，好学上进。
4、待人诚恳，作风正派，有团队精神，肯奉献。
5、身体健康、精力充沛，持有健康证。
6、中专学历者要求3年以上幼儿园工作经验。
工作职责幼师 19
职位描述
岗位:幼儿园老师
形式:直签
岗位职责:
制定日、周、月、学期教育教学计划;
观察和管理班级教学和学习活动;
收集并整理儿童档案及班级管理档案;
督导和维护班级有效的运行。
课前准备工作(包括材料的准备、班级的环境的`维护等);
带动班级学习材料制作的工作;
观察并做好幼儿成长的评估;
给幼儿提供丰富的游戏、操作材料。
任职要求:
30岁以下，大专以上学历(含大专)，有相关经验，有教师证，形象气质佳，普通话标准;
待遇:
工资3000元以上，享受各项福利待遇，奖金，五险一金，双休，有寒暑假期
幼师(岗位职责)
职位描述
职位描述:1、大专及以上文化程度，幼师、学前教育专业优先;
2、爱孩子，热爱教育事业，亲和力强，工作善始善终，有很好的文字功底;
3、性格开朗，善于表达和沟通，有很好的内动力和执行力;
4、具有较强学习能力及团队合作精神;
5、两年及以上工作经验者优先;
6、年龄40岁以下，正直善良，身体健康，b型血优先;
7 、性别要求:不限。待遇及福利:培训合格转为正式教师，工资高于同行业水平。交五险。
教师职业受人尊敬，真诚欢迎有志于母语教育事业的人士加盟，携手共创未来;
工作职责幼师 20
职位描述
岗位职责:
1、协助中心的后勤服务工作;
2、负责中心的.家庭教育指导工作;
3、负责中心的亲子早教工作;
4、收集、整理家园教育资料，并及时归档。
任职资格:
1、专科及以上学历，心理学、幼儿教育等相关专业优先;
2、具有1年以上早教教学经验;
3、具有一定的管理经验，亲和力强;
4、熟悉儿童生活习性，了解儿童心理;
5、具有一定的文艺表演能力，普通话标准，口齿伶俐;
6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。
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