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系统管理工程师岗位职责（通用11篇）
在充满活力，日益开放的今天，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编收集整理的系统管理工程师岗位职责，希望能够帮助到大家。
系统管理工程师岗位职责 1
职位描述：
职责描述：
1.结合事务所业务场景，围绕风险、效率等方面整理需求，通过数据分析和挖掘，为业务部门提供数据分析方案和决策建议；
2.配合业务部门进行历史数据调查，在其基础上建立并持续完善业务数据模型，确保其实用性及可靠性；
3.提升业务数据化能力，与相关团队协作推动数据平台的实施和运维；
4.与业务团队沟通，推动数据平台在事务所内的实际应用；
5.配合项目组完成项目开发、测试、培训等。
任职要求：
1.数学、统计学、计算机专业本科以上学历，有财务工作背景者优先；
2.两年以上数据分析岗位工作经验，在法律领域、金融领域有相关数据分析经验者优先；
3.精通sql、excel，具备扎实的统计与数学知识，掌握量化分析方法，至少掌握r/python/spss/sas中任意一种，参加过数据仓库项目并有成功案例者优先；
4.具备较强的系统逻辑分析能力和探究精神，能快速识别业务过程对信息系统的`需求，并提出适当的解决方案；
5.独立性强，具备强烈的自我驱动意识；
6.良好的沟通表达能力和理解力，快速学习能力，有团队合作精神。
系统管理工程师岗位职责 2
主要工作内容:
1)公司内部网的架构建设，管理和开发。
2)对软件系统进行维护，确保系统的正常运行。
3)负责公司应用软件的开发与维护。
专业技术要求:
1)熟悉计算机基础原理与企业网络配置，熟悉电脑及服务器的应用配置及维护;
2)熟悉公司网络设备(路由器、交换机、防火墙)的安全运行及日常维护工作;
3)熟悉mysql、sqlserver，freebsd，linux，unix等数据库的`开发与管理;熟悉oracle者优先;
4)熟练使用php，perl语言进行编程，熟悉java者优先;
5)熟悉软件开发流程和设计模式，有良好的面向对象编程和代码书写习惯;
任职资格要求:
1)年龄:26~35岁;
2)教育背景:本科及以上学历;专业:计算机应用
3)工作经验:相关5年以上工作经验
系统管理工程师岗位职责 3
职位描述：
职位描述：
1、负责erp系统问题的排查及处理、系统报表的制作，定期收集及整理erp系统问题，提出优化方案；（50%）
2、负责公司oa系统的管理、流程的新建及优化；（30%）
3、负责其他新系统的实施工作，推进项目顺利进行；（15%）
4、负责公司内部应用系统的账号管理等；（5%）
任职资格：
1、本科及以上学历，计算机或it等相关专业毕业；
2、5年以上it技术工作支持，1年以上企业erp及oa系统管理和运维经验，有泛微e8系统经验的优先考虑；
3、熟悉并掌握oracle，sqlserver等主流数据库；
4、有项目管理经验或pmp证书的优先；
5、为人正直，主观能动性强。有责任心及团队合作精神，具备良好的沟通能力及文档编写能力。
【少年，你还在等什么呢！】
1.工作时间：9:00-17:30午休一小时周末双休；
2.公司不定期提供免费咖啡、水果、消暑茶水饮料等；
3.缴纳社保、公积金等各项国家规定的'福利；
4.按国家规定员工入职享受带薪年假；
5.节假日礼品、各项礼金、补贴，人性化的福利体系；
6.良好的办公室氛围、年轻化的年龄结构、交流沟通无压力；
7.定期对企业员工进行培训，提供良好的职业发展
系统管理工程师岗位职责 4
工作职责:
1.负责公司信息技术系统的日常管理和维护;
2.负责公司信息技术系统的.项目设计、规划，制定实施方案，组织项目实施;
3.负责公司信息技术系统故障处理、性能优化;为公司其他部门提供技术支持及解决方案;
4.负责公司技术管理其它工作。
任职资格:
1.全日制大学本科，计算机及相关专业;具有恒生、ctp、易盛等行业主流信息系统2年以上管理经验;
2.熟悉windows和linux操作系统管理配置;
3.掌握一定的网络安全知识;
4.熟悉oracle数据库，能熟练进行oracle数据的配置、管理、性能调优;
5.具有较强的沟通和方案策划能力;具备一定的项目实施及管理经验;
6.具备期货从业资格者优先。
高级系统管理工程师岗位
系统管理工程师岗位职责 5
职责描述:
负责管理和维护企业erp、crm办公系统日常的运行使用以及公司硬件办公设备:
1.检查日常大家系统操作是否规范,发现操作有问题的单据通知对方进行修改;
2.解决日常大家操作使用中反馈来的问题,并及时给予解决和指导;
3.日常系统基础档案信息的维护管理;
4.定期检查erp、crm系统运行、数据备份等工作,解决出现的故障;
5.根据大家使用需求,开发适合大家需求的erp相应单据模板,更好满足办公需要;
6.对新员工进行erp、crm操作培训,指导进行日常操作,使其熟练掌握操作步骤方法;
7.对erp系统进行上一年度的业务数据进行年结操作,解决年结中中遇到的'各种问题,检查结转后的系统情况,并进行新年度帐的系统配置。
任职要求:
1.大专以上学历,计算机等相关专业毕业;
2.有两年以上erp管理和实施经验;
3.了解erp系统各模块功能以及软件维护和设置;
4.熟悉sql等数据库应用维护;
5.有用友、sap等实施维护经验者优先;
6.良好的团队合作精神,性格积极开朗,善于沟通、协调,能独立解决问题,良好的学习能力,能够承受一定的工作压力;
系统管理工程师岗位职责 6
职责描述:
1.根据制程/产品issue导致重大良率loss建立数学模型for制程margin与产品margintuning
2.根据产品/制程数学关系建立后进行展开实验设计与实验分析充分运用数学与统计知识进行分析测算
3.根据产品与制程margin给定合理的.inline监控规格确保产品/制程良率稳定
4.开发系统ctq报表,by站点与因子识别,报表要根据历次defect成因的差异,更新至报表系统,确保全因子ctq监控
5.分析重大异常可能的defect成因,运用大数据平台,并熟练使用jmp进行统计分析与建模
6.spc/fdc报表规格制定与趋势监控分析给出潜在异常可能性,制定可视化报表
7.可用r语言/python进行程序开发,实现数学模型到系统模型的转化
任职要求:
1.熟悉tftlcd工作原理及tftlcd各制程原理;熟练使用excelpowerpoint等办公软件,会使用mintable或jmp及qc_flowpfeam等品质工具
2.风险预见及管控能力;过程规范设计能力;数据分析挖掘能力(doe/田口实验理论,实操经验spc,pfmea,qcflow等品质工具应用能力);问题分析与解决能力
3.熟悉r语言及python语言,并具备编程能力
4.熟悉数学建模过程
系统管理工程师岗位职责 7
系统架构搭建与维护
负责公司核心业务系统（如用户服务平台、数据存储系统、业务交易系统）的.架构设计与部署，基于Linux/Windows服务器环境，搭建高可用、高并发的系统架构（如采用负载均衡、集群部署），确保系统峰值期（如电商大促、活动推广）稳定运行，全年系统可用性需达99.99%以上；定期对系统架构进行优化，结合业务增长需求扩容硬件资源（如服务器、存储设备），降低系统响应延迟（目标延迟≤200ms）。
日常运维与故障处理
建立7×24小时系统监控机制，通过Zabbix、Prometheus等监控工具，实时监测服务器CPU、内存、磁盘IO、网络带宽等指标，设置阈值告警（如CPU使用率超85%触发告警），确保故障10分钟内响应；负责系统故障排查与修复，如服务器宕机、数据库连接异常、网络中断等问题，平均故障修复时间（MTTR）需控制在30分钟内；每周生成系统运维报告，分析运维数据，提出风险防范建议。
数据安全与备份管理
制定系统数据安全策略，实施数据加密（如传输加密SSL/TLS、存储加密AES-256），防范数据泄露、篡改风险；搭建多副本数据备份体系，采用“本地备份+异地灾备”模式，每日自动备份核心业务数据，每周进行备份恢复测试，确保数据恢复成功率100%；定期开展安全漏洞扫描（如使用Nessus工具）与渗透测试，修复高危漏洞（修复周期≤24小时），配合安全团队应对网络攻击（如DDoS攻击、SQL注入）。
自动化运维体系建设
推动运维工作自动化，使用Ansible、Jenkins等工具编写自动化脚本（如服务器批量部署脚本、系统配置更新脚本），减少人工操作（目标自动化覆盖率≥80%）；搭建CI/CD（持续集成/持续部署）流水线，支持研发团队代码提交、测试、部署全流程自动化，缩短业务功能上线周期（从原3天缩短至1天内）；维护自动化运维平台，定期更新工具版本，优化脚本性能。
跨部门协作与技术支持
对接研发、产品、运营部门，理解业务需求，提供系统架构设计建议（如新产品功能的服务器资源配置）；为业务部门提供技术支持，解决系统使用中的问题（如员工办公系统登录异常、业务数据查询故障），响应时间≤1小时；定期组织技术培训，向非技术部门普及系统使用规范，向新入职运维人员传授运维经验。
系统管理工程师岗位职责 8
工业控制系统（ICS）运维
负责工厂工业控制系统（如PLC、SCADA、MES系统）的日常运维，保障生产线设备（如机床、机器人、输送线）的正常联动运行，生产线系统故障率需控制在1%以下；定期对ICS系统进行巡检（每日1次现场巡检，每周1次远程诊断），检查设备通信状态、数据采集准确性，及时更换老化部件（如传感器、通信模块）；配合生产部门调整系统参数（如生产节拍、设备运行阈值），满足产能调整需求。
生产数据管理与分析
搭建生产数据采集与存储系统，对接MES、ERP系统，实时采集生产线产量、设备运行参数、产品质量数据，确保数据采集准确率≥99.5%；维护数据管理平台，定期清理冗余数据，优化数据查询效率（目标查询响应时间≤5秒）；每月生成生产数据报表，分析设备利用率、生产良率等指标，提出系统优化建议（如通过调整设备参数提升良率0.5%）。
系统安全与合规管理
制定工业控制系统安全管理制度，实施网络分区隔离（如将ICS系统与办公网络物理隔离），防止外部网络攻击影响生产；定期开展ICS系统安全评估，排查病毒、恶意代码风险（如安装工业级杀毒软件），禁止未经授权的设备接入系统；确保系统符合行业合规要求（如ISO27001信息安全认证、国家工业信息安全标准），留存系统运维记录（保存周期≥3年），配合监管部门检查。
系统升级与改造
根据生产工艺升级需求，负责ICS系统的.版本更新与功能改造，如为MES系统新增生产订单跟踪模块、优化设备故障报警功能；改造前制定详细方案，明确升级步骤、风险点及应急预案（如升级失败后的系统回滚方案），避免影响正常生产（选择非生产时段升级，如夜间、节假日）；升级后组织测试（功能测试、压力测试），确保系统稳定运行后交付生产部门使用。
技术协作与人员培训
对接设备供应商，协调解决系统硬件故障（如PLC控制器损坏、SCADA服务器故障），响应时间≤4小时；为生产一线员工提供系统操作培训，编制操作手册（图文结合版），确保员工熟练掌握系统操作（培训后考核通过率≥95%）；收集生产部门对系统的使用反馈，整理需求清单，推动系统功能迭代优化。
系统管理工程师岗位职责 9
核心业务系统运维保障
负责银行、证券等金融机构核心业务系统（如交易系统、支付结算系统、客户管理系统）的'运维，保障金融业务（如转账、理财交易、证券交易）7×24小时稳定运行，系统年度中断时间需控制在4小时以内（符合金融行业SLA标准）；实时监控系统交易峰值（如股市开盘、节假日转账高峰），提前扩容资源（如增加服务器节点、提升数据库性能），避免系统拥堵。
数据安全与合规管控
严格遵守金融行业数据安全法规（如《个人信息保护法》《银行业金融机构信息科技风险管理指引》），实施客户数据分级分类管理，敏感数据（如身份证号、银行卡号）需加密存储（加密算法符合国家密码标准）；建立数据访问权限管控体系，遵循“最小权限原则”，定期审计数据访问日志（每月1次），查处未授权访问行为；配合监管部门开展数据安全检查，提供运维记录、安全审计报告等材料。
灾备体系建设与演练
搭建金融级灾备系统，采用“同城双活+异地灾备”架构，核心业务数据实时同步（同步延迟≤1秒），确保极端情况下（如机房火灾、自然灾害）业务可快速切换至灾备中心（切换时间≤30分钟）；每季度组织灾备演练，模拟系统故障、数据丢失场景，测试灾备系统的可用性与数据恢复能力，演练后出具报告，优化灾备方案。
系统性能优化与成本控制
定期对核心业务系统进行性能测试（如使用LoadRunner工具），分析系统瓶颈（如数据库查询慢、网络带宽不足），提出优化方案（如SQL语句优化、服务器硬件升级），提升系统交易处理能力（目标每秒交易处理量TPS提升10%）；合理规划IT资源，在保障系统稳定的前提下控制成本，如通过服务器虚拟化（VMware、KVM）提高硬件利用率（目标利用率从50%提升至80%），减少新增硬件采购。
跨部门协同与风险防控
对接业务部门（如零售银行部、资产管理部），理解金融产品需求（如新型理财产品上线），提供系统资源配置与技术可行性评估；参与金融业务风险防控，如在支付系统中加入反欺诈规则（如异常交易监控、大额转账验证），配合风控部门优化规则模型；定期向管理层汇报系统运行状况、安全风险，提出技术改进建议。
系统管理工程师岗位职责 10
医疗信息系统（HIS/LIS/PACS）运维
负责医院核心医疗信息系统的运维，包括HIS（医院信息系统，如挂号、收费、住院管理）、LIS（检验信息系统，如化验数据管理）、PACS（影像归档和通信系统，如CT、MRI影像存储），保障医疗业务（如门诊接诊、手术安排、检验报告生成）连续运行，系统故障响应时间≤5分钟，恢复时间≤1小时；定期对系统进行巡检（每日2次），检查数据传输准确性（如检验结果从实验室传输至医生工作站的完整性），避免数据丢失影响诊疗。
患者数据安全与隐私保护
严格遵守医疗行业法规（如《医疗机构病历管理规定》《数据安全法》），保护患者隐私数据（如病历、检查报告、身份证信息），实施数据访问权限管控（如医生仅能查看自己接诊患者的病历），禁止数据外泄；采用加密技术（如病历数据存储加密、传输加密），防止数据被窃取、篡改；定期开展数据安全培训，提升医护人员数据保护意识，杜绝违规操作（如私自拷贝患者病历）。
系统集成与设备对接
负责医疗信息系统与医疗设备的对接，如将检验仪器（如血常规分析仪）、影像设备（如超声仪）的`数据接入LIS、PACS系统，实现数据自动采集（采集准确率≥99.8%），减少人工录入错误；推动系统间数据互通，如HIS与电子病历系统（EMR）的数据同步，实现患者挂号、就诊、缴费、取药全流程信息共享；对接区域医疗平台，按要求上传患者诊疗数据，满足区域医疗协同需求。
系统升级与用户支持
根据医院业务发展需求，负责医疗信息系统的版本升级与功能扩展，如为HIS系统新增医保结算模块、为PACS系统新增远程会诊功能；升级前与临床科室沟通，明确需求与时间节点（选择非诊疗高峰时段，如夜间、周末），制定应急预案；为医护人员提供系统操作支持，解答使用疑问（如挂号系统操作、检验报告查询），提供上门服务（响应时间≤30分钟），编制简易操作指南。
灾备与应急管理
搭建医疗数据灾备系统，核心数据（如患者病历、检验结果）采用“本地备份+异地备份”模式，每日自动备份，每月进行恢复测试，确保数据恢复成功率100%；制定系统应急预案，如遭遇网络攻击、硬件故障，可快速启动应急流程（如启用备用服务器、手动录入紧急诊疗数据），保障急诊、手术等关键医疗业务不受影响；每半年组织应急演练，提升团队应急处置能力。
系统管理工程师岗位职责 11
集团IT架构规划与落地
负责大型集团（多子公司、多业务线）的IT系统架构规划，基于“集中管理+分级运维”模式，设计集团统一的IT基础架构（如统一的服务器集群、存储资源池、网络架构），实现子公司系统与集团总部系统的'互联互通；推动架构落地，制定分阶段实施计划（如先覆盖核心业务子公司，再扩展至全集团），协调子公司配合系统部署，确保架构兼容性与扩展性（支持未来3-5年业务增长）。
IT资源集中管理与监控
搭建集团IT资源管理平台，集中管理全集团的服务器、存储设备、网络设备（如路由器、交换机），实现资源统一分配、监控与调度；使用统一监控工具（如SolarWinds、Zabbix），实时监测各子公司系统运行状态，设置跨区域告警机制（如子公司系统故障同步告警至集团总部与子公司运维团队）；每月统计IT资源使用率（如服务器CPU使用率、存储利用率），优化资源分配（如将闲置资源调配至需求紧张的子公司）。
系统标准化与流程建设
制定集团IT系统标准化规范，包括服务器操作系统版本、数据库类型、网络配置参数、安全防护标准等，确保各子公司系统符合统一标准（标准化覆盖率≥90%）；建立集团统一的IT运维流程，如系统故障申报流程、变更管理流程、需求提报流程，使用ITSM工具（如ServiceNow）实现流程线上化，提升运维效率（故障处理周期缩短20%）；定期检查子公司流程执行情况，督促整改不规范行为。
跨子公司协作与技术支持
协调集团总部与子公司的IT协作，如子公司新增业务系统时，提供架构设计指导与资源支持（如分配集团共享存储资源）；为子公司提供技术支持，解决复杂系统问题（如跨子公司数据同步故障、集团统一系统使用异常），建立技术支持专线，响应时间≤2小时；组织子公司运维团队交流培训（每季度1次），分享运维经验，统一技术标准。
IT成本管控与风险防范
制定集团IT成本管控方案，统一采购IT硬件与软件（如服务器、数据库软件），通过批量采购降低成本（目标采购成本降低15%）；监控各子公司IT费用支出（如硬件维护费、软件授权费），审核费用合理性，避免浪费；建立集团IT风险防控体系，定期开展全集团系统安全检查与漏洞扫描，组织跨子公司应急演练（如集团级系统灾备演练），防范系统性风险（如大规模网络攻击、核心系统故障）。
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