监测系心理部九月份工作总结
总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料，他能够提升我们的书面表达能力，为此要我们写一份总结。你想知道总结怎么写吗？以下是小编精心整理的监测系心理部九月份工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。
丹桂飘香的校园弥漫着新鲜的空气，迎来了一批新鲜的血液，开学之际我校迎来了新生，在烈日炎炎下结束了磨砺人心的军训。军训过后迎来了我院开学前的大型心理普查活动。我系积极配合院地开展学生心理咨询工作。在心理普查之前我们做了大量的工作，不仅是为了此次心理普查工作顺利圆满成功，还本着为了同学的身心健康，及时发现问题，解决问题。在院指导老师的'会议召开下，我们系的心理普查安排在22号，23号。本次心理普查在系领导。辅导员的高度重视下，以及各助教和班级负责人的积极配合下圆满的结束20xx年下学期的心理普查测试。
本次心理普查中还是存在一些问题：
1、有个别班级因为班委没有及时注册学号，所以没有在规定时间测试完成测试。
2、有些同学做了心理测试却没有提交成功，所以造成得重新再测。
3、因为心理测试的时间安排的比较紧密，学校图书馆的电脑出现一点故障，所以造成后面的班级都延后了。
迎新工作是心理部九月份工作中的头等大事。在心理咨询室的老师指导下以及在部门成员的配合下。通过我们共同努力下，为期两天纳新工作圆满结束。在纳新工作我们坚持高标准，严要求。努力做到最好，充分展示了环境监测系心理部的良好风貌。
下面我将此次纳新工作简要总结：
1、充分准备在部门纳新之前，部门内部开了两次会议，对纳新工作进行紧密的安排以及宣传。分工不同，但每位成员都超量完成了任务。
2、高度重视此次纳新关系到监测系心理部未来的工作发展以及展望，在院心理部也召开了两次紧张的会议，不仅是系领导和心理指导老师特别关注，内部成员也对此次纳新有很好的期盼。
3、大力宣传为了把监测系心理部的名声打响，我们成员加大力度宣传，不仅在系部动员大会上做部门介绍，还在班上大力宣传，效果也非常不错。
4．紧锣密鼓在2209举行了20xx年下学期心理部纳新面试，此次来面试的同学坐满了整个教室，2个小时紧张的面试让我们看到了监测系心理部未来的希望。
当然本次纳新过程中也表现一些不足之处：个别同学面试迟到，有些同学填了报名表却没有来面试。
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