护士长先进事迹材料（通用23篇）
在日常生活或是工作学习中，大家最不陌生的就是事迹材料了吧，事迹材料具有概括标明先进事迹的主要内容或材料的用途。我敢肯定，大部分人都对拟定事迹材料很是头疼的，以下是小编为大家收集的护士长先进事迹材料，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
护士长先进事迹材料 1
小兰同志个人简介：黄玉兰，女，1970年出生，本科学历，主管护师，三台县中医院急诊科护士长，于20xx年9月—至今，在壤塘县藏医院支援。1991年参加工作，20xx、20xx、20xx曾评为县级"优秀护士"，20xx年被评为县级"抗震救灾先进个人"、20xx年被评为绵阳市"三八红旗手"。
从一名普通的护士，到担任护士长工作，她在这一平凡的工作岗位上默默无闻，一干就是整整26年，26年的临床护理工作，她勤恳努力，以扎实的理论基础，丰富的临床经验，带领着一支优秀队伍。20xx年9月，她积极响应 省委"千名干部人才援助藏区行动"的号召，立即报名到平均海拔3285米的壤塘，开始为期2年的援藏生涯。
一、发挥自身优势，做好传、帮、带
20xx年9月，在全院无人报名去藏区的情况下，她主动申请去藏区，刚到藏区第二天，她便克服高原缺氧、身体种种不适，迅速转变角色，充分利用自身优势，积极投入工作中，并拒绝了院领导安排到办公室的建议，主动申请到临床一线，通过走访、调查和询问，她很快发现了护理上存在的种种问题及薄弱环节，并积极与院领导沟通交流，根据问题，提出了相应的改进措施：规范治疗、护理程序；组织协调"三基三严"理论、操作培训、考核；规范病区及急救药品管理；制定医疗废物分类及处理流程；组织医院感染相关知识及护理安全培训；把好院内护理质量关；加强藏医院护理管理人员与三台县中医院护理部及对口专业护士长的联系，从而提高护理管理水平；随同医疗队巡诊，向藏民宣传卫生和保健常识。在她的努力下，护理质量得到提高，病区环境大大改善，更新了护理人员观念，得到医院及同事的好评。
二、言传身教，做榜样
藏区护理人员缺乏，护理工作只是局限于基本的治疗，护患沟通较少，这也是引起医疗纠纷的主要原因。她经常告诉护士："一定要站在病人角度为病人着想，用我们的真心尽力帮助他们，他们会理解的。’’因此，在医院里，不管多苦多累，她都微笑面对每一位前来咨询及就诊病人，耐心解答她们的问题；安慰病重患者家属，帮助他们解决困难，默默陪伴，给予心理上支持。记得20xx年10月的一天，家属急匆匆的背来了一位危重病人，口中急呼："医生，病人快不行了。"医护人员立即给予检查，吸氧，建立静脉通道，应用抢救药，抢救工作紧张而有序的进行着，家属在旁痛哭哀求着，并不断地责怪自己，无法控制情绪。她走上前，轻轻的拉着家属的手，让家属的头靠在她的肩膀上，轻声地安慰着。经过抢救，仍未能挽留病人的生命。她又帮助家属整理遗体，联系车辆，事后家属多次来院表示感谢，她笑着说："我们应该的。""解除病人痛苦，提供优质的护理是我们护士的职责"这是她常常挂在嘴上的一句话，她是这样说的，也是这样做的，记得20xx年11月，一位久病卧床病人，严重便秘，药物治疗无效，在病床上痛苦呻吟，她了解情况后，自制一个简易的灌肠器，亲自为病人灌肠，家属及其他护士因为嫌臭，躲得远远的，而她灌肠后又协助患者排便，更换床单及衣裤，整理病房，家属及患者流着泪拉着她的手，不停的说："卡卓、卡卓扎西"。 她的言行深深的感染了科室的医护人员，在她的带领下，大家都习惯了用真诚的微笑、热情服务来面对患者及家属，加强护患沟通，建立了和谐的医患关系。
三、建章立制，强管理
长期的护理管理经验让她深知，作为一名护理管理者，必须具备团队指挥能力，不能只指挥不动手，也不能只做琐碎的工作而忽视了护理管理。 在工作中，她协助护理部制定了一系列规章制度及奖惩细则，要求护士严格遵守医院和科室的各项规章制度和操作规程，规范护理行为，经常激励护士团队，以积极向上的`精神共同完成护理工作目标。带领全科护士不断总结经验，努力完成医院领导交给的各项护理任务，不断提高自身素质和全科护士的整体素质；着重加强年轻护士的带教工作，支持鼓励护士继续教育和业务学习，人性化合理化安排护士人力资源，实行弹性排班；积极配合科主任工作，确保各类物资的供应，做好医护们的各种后勤工作，努力营造科室的良好氛围，尽力使得他们放心舒心的工作。现在的护理团队在她的带领下，精诚 团结，各项工作井然有序，病房干净、温馨，制度健全，科室人员主动性、积极性高涨，纪律性强，形成了全科上下团结、诚信、求精、务实、高效的工作氛围。她的工作能力及成绩也得到全院一致认可。
护士长先进事迹材料 2
“用全部的爱心和责任，坚守对生命的承诺，燃烧自己，照亮别人”。无论时光荏苒，别致的燕帽，飘然的白衣，匆匆忙碌的身影，充满爱的心灵，已然将南丁格尔的誓言融刻在我们心中。
妈妈般的怀抱
我参加工作7余年，辛勤的努力、默默地奉献，7年的护理工作使我尝到了病人感谢时的甜，愧对家人时的酸，工作繁忙时的苦，被患儿家属责难时的辣。然而，唯一不变的是，我对护理工作的热爱，为更多患儿服务的精神。在工作中，我不断提高自身管理水平及业务素质，当好护士长的助手和参谋，严于律己、宽以待人，用实际行动感化护士、带动护士。把自己的满腔热情投入到工作中，把自己的全部爱心倾注到患儿身上。
提起新生儿科，很多人会感到很神秘，24小时的无陪护病房，不会说话不会表达的小宝贝，行色匆匆的白衣天使……我把病房当成考场，每一天，我都在奔赴考场的路上。那一个个生病的'宝贝，就是交给我们的考卷。我用自己的热情与病魔战斗，我用无私的爱在这里书写着无悔的青春。
我们的工作环境很特殊，因为我们的工作对象是一个个刚出生就离开妈妈的孩子，不允许家属陪护，孩子的一切治疗、护理都需要我们来完成。无数个日夜，灯火通明的病房里，我一丝不苟地工作着、忙碌着。一遍遍地喂奶、换尿布，不厌其烦的巡视、查对。我们的工作就是在这无数次重复的工作中，发现宝贝们的每一丝变化，并根据他们的变化做出正确的判断。
享受休闲时光的一缕惬意
虽然新生儿科是24小时全程无陪护，但为了孩子的健康，医生护士还是提倡母乳喂养，我们每天都会收取家长送来的母乳，并在奶袋上清楚地记录姓名、床号、送奶时间，再按照送奶时间排好先后顺序放到冰箱保存。只要为了孩子健康，我们多付出些都是值得的。
生命是神圣的，应该得到无微不至的关爱。我会牢记南丁格尔誓言，热爱自己的职业，坚守自己的岗位，日复一日、年复一年，以饱满的工作热情、精湛的护理技术、严谨的工作态度和敬业精神悉心呵护每一个稚嫩的生命。
护士长先进事迹材料 3
今天，我向大家介绍的事迹的主人公是滦南县中医院神经内科护士长戚秀梅。我是一名行政人员，在工作上和戚护士长很少有交集，对于她的了解，更多的来自于她的同事的赞许，来自于患者对她的交口称赞，来自于院领导对她的认可。为了今天的发言，也为了更深入地走进她的内心世界，我们坐到了一起，于是便有了下面的聊天记录：我问她：从事护理工作多少年了，为什么选择了护士职业？她答：已经整整28年了，那时还年轻，看着医院的护士头戴一顶燕尾帽，身穿一袭白衣，感觉是那么的圣洁，特别是看到有那么多的病人通过护士的精心护理而重新康复，便下决心也用自己的双手和爱心去帮助他人，也就毅然的选择了护士这一职业。
28年！这一数字深深地触动了我的心！然而，她却平静地向我讲述了28年来她是如何由一名普通的护士逐步成长为护士长和优秀护士的：她说她始终没有忘记自己选择这一职业时的初心---用炽热的爱心、强烈的责任感和事业心去服务他人、奉献他人。为了让自己成为一名合格的优秀护士，她虚心向先辈求教，扎实苦练基本功；工作中，她时时处处不忘护理人的本色和职责，哪里有需要哪里就是自己的岗位，医院走廊中突遇青霉素过敏患者，她会立即挽起袖子抢救病人；下班路过急诊偶遇心脏猝死病人，她知道急诊人手少，会马上跑过去加入到抢救的队伍；工作中她不嫌脏、不怕累，亲自用手帮助大便燥结的病人排便，为了让一个大面积脑梗死并脑疝深度昏迷的病人尽早苏醒，她每天抽出时间陪伴在病人的床前，为病人读书、读报，当她得知病人最心重的是她还在上学的儿子时，她就不断的在病人耳边呼唤她儿子的名字，病人昏迷期间恰逢月经来临，她从不嫌脏，亲自为病人擦拭、清洗，怕病人生褥疮，她每天为病人翻身拍背。功夫不负有心人，整整一个月，病人竟然奇迹般的苏醒了……这样的事例还有很多很多，正是由于她在工作中出色的表现，20xx年，她由一名护士晋升为护士长。她深感自己肩上的担子更重了，她深知要带好一个团队，自己必须首先以身作则，率先垂范，我们大家都知道，一件事坚持一天两天一年两年容易，但要做到28年如一日就不那么容易了！可我们的戚秀梅护士长却做到了，28年来，她所带领的护理团队，每天早晨7点准时到院，当其他科室人员到达岗位时，她们早已完成了晨间护理，开始正常的治疗工作了。为了带出一支精干的护理队伍，她对护理人员的要求是非常严苛的，容不得半点儿马虎和懈怠，然而私下里，她又是一个和蔼可亲的老大姐，为了减轻孩子们的工作压力，她时常带孩子们到家里聚聚，亲手做一桌丰盛的菜肴，和孩子们一起说说笑笑，拉近彼此间的距离。处的时间长了，大家都知道她是一个刀子嘴、豆腐心的好大姐。作为护士长，她也没有忘记当好科主任及院领导的参谋和助手，时常为他们提一些合理化意见和建议，不断提升医院护理队伍的素质，深受院领导的喜爱！
我问她今年多大了：她答47岁了，还有三四年就退休了；我问：后悔吗，选择这样一个职业？她说，不后悔，她要站好最后一班岗，带出一支优秀的护理队伍，更好的服务于病患，服务于医院！我问：能给我讲几个典型案例吗？她说，从事护理工作28年来，经历了无数个惊心动魄的.抢救场面，人们都说那是一场场没有硝烟的战场，一点儿不假。每一次抢救，她感觉最深的就是时间就是生命，速度就是生命，技术就是生命！每一个抢救现场，我不可能想更多的事情，我只想着尽自己的所能把病人从死亡线上拉回来，而每一次抢救，又都是我不断学习和进步的动力，因为只有掌握扎实的理论和实践功底，才能拯救病人于危难，这是作为一个合格的优秀的护士必须而且应该做到的！说完这些，她看着沉默不语的我说：没有什么感天动地的大事，是不是让你失望了？不！今天你就坐在台下，我要大声地告诉你：我的无言并不是失望，而是被你朴实的话语深深地感动了！因为你的回答代表了千千万万个护理人的心声！
虽然你们的工作是平凡的，每天穿梭于护理站和病房之间；虽然你们的工作是枯燥乏味的，每天就是配药输液打针，但是，正是由于你们精心的护理让无数个痛苦不堪的病患露出了灿烂的笑颜；正是由于你们无微不至的呵护，才使千千万万个病患重归社会和家庭！在你们身上，充分体现了平凡中孕育着伟大和崇高！也正是从你们身上，领悟了奉献的价值和无私！护士姐妹们，今天是你们的节日，在此，我要郑重地向你们致以一个崇高的敬礼！祝你们节日快乐！希望每一个护士姐妹们不忘初心，以颗颗博爱之心服务于大众苍生！
谢谢大家！
护士长先进事迹材料 4
6月22日，在我们市第三人民医院温馨的精神三科病房里，一位白衣天使仍在忙碌着，她叫小王，是一名护师，一直在“三院”精神科护理一线工作，从青春年少一直到中年，用满腔热情的爱来修复精神病人破碎的心灵，努力让他们走出生活的阴霾。
由于精神病人受幻觉和妄想等症状的支配而缺乏自控能力，经常失去理智，以暴力对待护理人员，每遇到这种情况，小王总是以极大的耐心去抚慰病人受伤的`心灵。小岑（化名），一位22岁的妙龄女子，患有精神分裂症，刚来的时候，小王每次给她打针服药时，她都会理由多多，大骂不止。一天早饭时，她拒绝进食，将菜打翻，并将一口唾沫吐在小王的脸上，嘴里不停地喊道：“快放我回家！”此时小王没有恼怒，而是忍着委屈的泪水，耐心地劝道：“你父母今天没有时间来，你好好吃饭，等明天叫你爸爸妈妈来。”小岑根本不听劝说，并把杯子里的水往小王身上泼去。同事们连忙赶过来，小王却说：“小岑是爸妈的小女儿，没这么快适应的！”第二天，小岑便乖乖的吃饭了。另外，小岑存有幻听，经常有把纸巾塞耳朵的习惯，而且纸塞得很深，小王发现后立刻报告医生，并尝试用镊子把纸巾取出.但是纸巾塞得太深了，需用专门医疗器械来取。小岑父母年纪大，出远门不方便，于是由医护人员把小岑带到市人民医院，把耳朵里的纸巾取出来。并嘱咐小岑不要再把纸巾塞到耳朵，否则后果不堪设想。
精神病人常常被社会冷落，很多人住在医院里，常年没有亲人来探望，他们也渴望着亲情和友情。每天，小王微笑着走进病房，把每一位病人都当作亲人和朋友。经常为她们买水果，生活用品，而且还是我科名副其实的`理发师呢！一有空就帮有需要的病员修剪头发。病房里有一位长期住院的老年精神障碍患者，风烛之年身患多种疾病，生活不能完全自理，吃喝拉撒全在病房，老人的子女象征性探视一两次，而小王像亲人一样无微不至地照顾着老人。
现在，小岑可勤快啦！主动帮忙扫地，拖地，参加文娱活动，也没有把纸巾塞耳朵的习惯。小岑的家属担心女儿遂来探访。小王热心地接待了岑老爹，并告诉他小岑这段时间的表现，这使从大老远赶来探望女儿的岑老爹脸上的皱纹舒展开来，真是给岑老爹过了一个欣慰的父亲节啊！岑老爹感动得还专门写了一封感谢信给小王！信上写道：您那种高尚风格、乐于助人的美德将永远铭记在我们的心坎里，留下一个永不磨灭的印象。
晨会上，护士长还特意表扬了小王，并嘱咐大家要好好向小王学习。让我们把爱洒在每个角落吧，并把这爱延续！
护士长先进事迹材料 5
xx，现任内科、妇产科副护士长。多年来，她一惯以一名优秀护士长的标准严格要求自己。在院领导的领导下，和护士长一道，立足本职，勇于创新，带领本科室护士成员开拓进取，实现了经济效益和社会效益双丰收。也正因为此，她曾多次获得医院的优秀护士、优秀护士长、先进个人荣誉称号。
一、转变观念，调整内涵，增强服务意识。
从事护理工作十余年来，她深深体会到，一个科室要想求得发展，一定要在服务质量上下功夫，而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。传统的“以疾病为中心”的护理模式已不能适应新时期的护理要求。而转变观念，推动“以病人为中心”的服务理念，势在必行。作为一名护士长，她认真学习上级文件领会精神实质，针对科室有些人安于现状，得过且过的思想，她多次组织大家讨论当前形势，牢固树立“一切为了病人，全程优质”的服务理念，教育科室人员只有赢得病人的满意，才能获得效益，才能在激烈的竞争中获得一席之地。通过学习，使大家统一认识，转变了“病人围着医护转”的传统观念，增强了责任感、危机感，提高了工作的积极性。一次，收治一位下壁心肌梗塞的病人，病情危重，但该患脾气暴躁，对医生、护士处置极其挑剔，住院后，医护人员都不敢给其诊治，就连他自己的儿女们也给骂跑了，但是，她总是经常守候在他床旁，动之以情，晓之以理，做老人的思想工作，并亲自为他打针、服药，做各项生活护理，就这样，通过她耐心的护理，使老人很受感动，几天后就服从了治疗，安心养病，出院时，家属激动的说：“我们做儿女的`也做不到这一点呀”。
作为一名护士，她能够做到急病人之所急，想病人之所想，视病人为亲人，全心全意为病人服务。不管是刮风下雨、白天黑夜、休息外出，她总是随叫随到。对她来说，忙碌已是家常便饭，在她心里，只要病人平安无事，就是再忙也无怨无悔。一次，下半夜一点多，正陪着孩子睡觉的她被一阵急促的电话铃声吵醒，原来是院值班领导叫她马上赶到科室抢救病人。此时天正下着大雨，漆黑一片，但她二话不说，把孩子一个人扔在家里，冒雨赶去科室，为抢救一位多次心跳、呼吸骤停的心脏病病人整整忙到天亮，清晨时她拖着疲惫的身影回到家中，只见小孩一个人穿着薄薄的衣服坐在地板上哭，虽然很累，但是病人获救了她的心里面还是说不尽的高兴。
二、积极加强业务学习，提高自身素质和整体护理水平。
医院内科、儿科、妇产科的护理工作合为一个护理单元，病种多而且复杂，这就要求我们的护士要有良好的业务技术。她经常提醒大家要做一名好护士，不能简单地停留在打针、发药、执行医嘱，更重要的是丰富的理论知识和实践能力。提高自身素质，增强服务意识，为培养理论强、技术硬的护理队伍，她和护士长一道，根据本科疾病的特点，制定了切实可行的科室人员培训计划，遇到危重病人时，亲自组织查房，针对病人病情，找出存在的问题，制定护理计划，发现问题及对整改，使护理水平有了明显提高。一次，科里收治了一位脑出血昏迷的病人。由于不能饮食，需进行鼻饲，在下胃管时，由于病人处于昏迷状态，不能配合，加入硅胶胃管易折，下进三次都不通。她积极动脑筋想办法，向胃镜室的医生请教，很快找到了解决的方
法。利用胃镜的丝钳子做内蕊，将胃管套在外面，再给病人下胃管，很快胃管下到了胃里不再打折，病人及时补充了营养，通过这件事，给大家触动很大，产生了对业务知识的渴求，在科里形成了比学习，比技术，比服务的良好氛围。她自身也注重学习，并不断在实践中总结经验。通过自己的努力，她顺利通过了高等教育自学考试护理专业，取得了护理大专文凭。同时，也多次被医院外派参加学习，参加过《龙岩护士长培训班》、《新生儿心肺复苏与抢救》、《福建省预防接种掊训》等学习。正因为基本功过硬，在本年度举行的护士技术比武中荣获第二名。
三、加强病房管理，注重管理实效。
俗话说：“没有规矩，不成方圆”，作为护士长，她深知这个道理。针对科室性质复杂，管理难度大，为避免医疗差错，提高服务质量，她协助护士长和科主任，根据护理部及科内工作计划，积极制订病房管理的具体计划并组织实施。随时认真检查了解病房的护理工作，督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情况，严防差错事故。认真细致地做好护士的思想政治工作，教育护士要加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律。积极组织护理查房和护理会诊，积极开展新技术和新业务。加强医护配合，随同科主任和主治医师查房，参加科内会诊及特殊病例、疑难病例、死亡病例的讨论。督促检查护工做好清洁卫生和消毒隔离工作。认真听取病人的意见，不断组织护理人员研究并改进病房管理工作。
护士长先进事迹材料 6
她叫许女士，女，33岁，于98年参加工作，先后于消化内科，血液内科工作，2001年6月轮转至刚成立的micu病房工作至今。工作中，她始终以高度的思想政治素质和良好的职业道德要求自己，兢兢业业，热情服务，用炽爱温暖着病榻上的患者，用满腔真情感动着每一位病人的心灵。先后获得“先进个人”、“防治非典做出贡献荣誉证书”、“优秀员工”、“护理服务之星”、“先进护士”，并取得“icu护士资格认证”。
她不求干出惊天动地的伟业，却坚持以自己的实际行动践行一名护士的天职。在多年的工作中，始终坚持“一切以病人为中心”原则，真正做到了一切为病人，为了病人的一切。在工作中一丝不苟，对本职工作都能够出色地完成，对领导部署的指令性任务更是能够不折不扣的执行，受到同事们的一致认同和称赞。作为一名年轻的“老护士”，能够主动协助护士长搞好病房的建设管理工作，并且在平时工作中毫不保留的帮助、辅导其他同事。在工作中遇到困难，会及时与同事沟通，确保工作的顺利进行。
一、不怕脏和累，对待病人如亲人
作为优秀的护理骨干，2001年6月她被挑选成为icu的护理人员。因为工作需要，她的手机总是24小时开机，随时听从医院的召唤，为此放弃了很多与家人团聚的机会。有一次，难得和家人去旅游，不料刚到景点，病房就打来电话说：“病人病情发生了变化，情况非常危急!”，她一听二话没说，火速赶回病房，参加抢救工作。每逢遇到危重手术监护和大抢救，一连十几天都吃住在医院，守护在病人的身边，直到病人病情平稳脱离危险。家里人经常开玩笑说，“你一年365天在家的时间还没有在医院的时间多，她看病房才是你的家，病人才是你的亲人”，这句话看似玩笑，实不为玩笑。记不清在病房已度过多少个节假日，上班时，想的是病人，下班时，心里记挂的还是病人，病人多时工作还要加班加点，一天早晨下夜班昏倒在工作岗位上，也依然毫无怨言，工作热情依然如故。
她经常想到这样一句话，“抢救是她们与死神展开的一场竞赛，医生好比是排球场上的主攻手，而护士就好比是二传手，只有医护配合默契，动作敏捷，才能赢得最后的胜利”，每当一个患者脱离危险，胜利的喜悦和由衷的欢乐就会使她忘却一切的烦恼和疲惫。多年的护理工作，使她深深体会到：一个护士，只有当她技术上的成熟和思想上的成熟交织在一起时，才算是完美的。
经常利用下午治疗结束时间为病人洗脸、洗头、翻身拍背、修剪指甲等，得到了患者、家属及医护人员的一致好评。有时病人因病情特殊，家人照顾不到位，手术后需卧床休息，不能下床，生活无法自理，她不怕苦不怕脏不怕累，经常给病人剃胡须、洗脸、洗头、剪指甲、打饭、端屎倒尿，帮助病人擦身，更换衣物床单，有时污血和粪便溅到了工作服上，顾不得更换，服务到病人舒适为止。
丹青难写是精神，在平凡护理工作中，她以诚挚的爱心、坚强的毅力和卓越的能力，践行着一位护理工作者救死扶伤的崇高使命，谨守着“人道、博爱、奉献”的南丁格尔精神，赢得了患者的信任和爱戴，也赢得了同事们的认可与支持。
二、认真学习，以扎实的专业能力去工作
在从事护理工作的过程中，她深知，护理病人仅凭爱心、德行和细致是远远不够的，还需要有扎实的专业知识和卓越的实践能力。
icu成立伊始，她利用业余时间加强学习各种专科护理知识和技术，如呼吸机的正确使用、心电图异常心律的判别、危重症患者各种管道的.护理等;为提高医学英语水平，她经常查阅外文资料来充电;提高了专业理论知识和操作技能水平，为今后成为一个优秀的icu专科护士打下了坚实的基础。因刚开科时大家来自内科各个科室都刚接触重症这方面，水平高低不一，通过平时工作中和利用自己的时间加强业务学习在10年通过icu资格认证考试，并在平时工作中毫无保留的帮助、辅导其他同事。
泰戈尔曾言：“果实的事业是尊贵的，花的事业是甜美的，但是让她做叶的事业吧，也是谦逊地专心地垂着绿荫的。”是啊，绿叶的岗位是平凡的，她和同事们一起默默无闻地在护理岗位上无私奉献，从工作中得到磨炼，获得甘甜，甘心做一片“急病人所急，想病人所想”的绿叶。
三、爱岗敬业，尽职尽责做好本职工作
刚下临床时，每天重复做着单调而平凡的铺床、打针、发药等护理操作，使她陷入了迷茫，但随着护士角色的磨合，她逐渐认识到：人世间一切伟大的事业都是由无数个平凡所组成的，既然选择了护理职业，就要尽己所能，做到最好!
日常工作中，她利用所有可以利用的时间向患者讲解入院宣教、手术前后宣教、疾病知识及药物知识宣教、饮食指导、肢体锻炼等健康教育工作，经常巡视病房，与患者沟通交流，以最快的速度解决患者的疑问及要求，及时观察记录病情变化，评估病人存在的护理问题，采取护理措施，观察效果。
她始终以“救死扶伤，实行革命人道主义”为座右铭，以“解除患者痛苦，挽救病人生命”为己任，在平凡的工作岗位上，刻苦钻研，扎实工作，无私奉献着。以奉献为宗旨，用勤勉敬业、热情和爱心，打造了自己闪亮的青春。无论多苦多累她总是脸带微笑以温暖的双手和一颗圣洁善良的心，抚慰无数的病人;驱散了无数患者身心的痛苦和忧伤，争做一位当之无愧的优秀护士。
护士长先进事迹材料 7
xxx，女，36岁，中共党员，北京协和医学院护理学院毕业，本科学历，学士学位，现任北京医院保健医疗部老年呼吸内科病房护士长。
一、业务能力突出
xxx于20xx年北京医院护士学校毕业后，分别在保健医疗部老年心血管内科、危重症监护室、呼吸内科、外科、急诊室从事护理工作。工作之余，她不断完善护理专业知识，20xx年至20xx年完成了护理学专科和本科阶段的自学，获得学士学位。20xx年完成了硕士研究生进修班的课程。20xx年至阜外心血管病医院进修，20xx年至中国台湾进修，学到了中国台湾先进的护理理念和人性化护理管理方法。保健医疗部患者的特点是高龄，发病隐匿，病情复杂。xxx在多科室的工作经历及多年来不断的理论知识的学习，使她积累了各专科丰富的临床护理经验，能够及时发现并从容应对患者各种突发病情变化，胜任心脏、呼吸、外科术后患者的护理工作，急诊院前及院内的救护工作。
因xxx业务能力突出，医院推荐她参加了picc专科护士培训，20xx年起承担了保健医疗部picc穿刺工作。高龄老人的血管硬化、弹性降低、皮肤松弛、不能配合等种种困难摆在她面前，她没有退缩。她积极向经验丰富的picc专科护士请教，寻求适合老年人的'穿刺方法，20xx年全年共完成穿刺73例，患者平均年龄88岁，穿刺成功率90%以上，无并发症发生。
二、保健工作出色
自20xx年起，xxx开始承担保健医疗部委派的各种保健出差任务，包括北戴河暑期医疗保障、首长专职保健护士等出差任务。20xx年4月，她承担了外国元首夫妇的专职保健出差任务。出差前，她熟练掌握各种急救仪器的使用，准备元首常用药物，分析可能出现的突发事件并制定应急预案。xxx某次出差长达1年的时间，为了完成保健任务，她放弃了当年参加职称考试的机会，停止了协和本科课程的学习，办理了休学。出差前，母亲刚刚做了眼睛手术，处于恢复阶段;她与爱人结婚不久，小两口依依不舍。但是xxx以大局为重，舍小家顾大家。
她说：“我能够执行此次出差任务是医院对我的信任，作为一名中国人，我代表了我的国家，一名普通的医务人员能为医院及国家献出微薄之力是我的荣耀。”出差期间，她多次得到外国元首的表扬及元首亲笔书写的表扬信。因xxx表现突出，20xx年获得北京医院优秀团员荣誉称号;分别于20xx年及20xx年获得了北京医院专职保健奖;20xx年获得北京医院第三届十佳青年的光荣称号;20xx年获得中央保健委员会先进个人的荣誉称号。
三、病房管理有方
20xx年，经过竞聘，xxx走上护理管理岗位，担任保健医疗部心血管内科病房副护士长，主要承担病房教学及保健医疗部新护士入职培训工作。她结合90后新护士特点，改变教学模式，使用现代化教学方法，如pbl教学、微格教学法、情境教学法等，提高新护士学习兴趣，激发自我学习的热情，同时注重对新护士高干保健意识的培养。20xx年xxx获得了北京医院教学老师规范化认证。20xx年，保健医疗部成立新病房，xxx担任病房护士长，她克服人员少任务重的困难，组织大家筹备新病房，将工作安排地有条不紊，保障患者医疗护理安全，使病房顺利开诊并安全运行。
20xx年1月，xxx调至呼吸内科病房担任护士长，呼吸内科病房是老病房，她面临的首要问题就是适应新环境，同时护士们也要适应新领导，她深入到临床工作一线，与护士们一同工作，使用swot分析法，明确病房优势及不足，提出病房护理工作要求。打造护理团队士气，营造良好工作氛围，为患者及护士们过生日，看望生病的护士姐妹们等等。她至呼吸内科病房工作已有1年的时间，在医院及科室主任指导下，xxx带领病房获得了院级抢救成功奖，荣获了北京医院巾帼文明岗的荣誉称号。
护士长先进事迹材料 8
我是中医院急诊科的护士长，在工作的十余年中，我不断的在实践中摸索，始终以病人为中心的服务理念，努力做到以精湛的技术，饱满的工作情绪，高度的责任心，良好的心理素质为病人提供优质的服务。因此也得到了病人及家属的理解、尊重和信赖。
在平日的护理工作中，我严格要求自己，力争精益求精，最大限度的减少病人的痛苦，带给他们所能给予的最大帮助。记得去年夏天的一个傍晚，我下班刚到家，“有抢救病人，快来!”一阵急促的的手机铃声在耳边响起。接到电话，我急急赶到医院。原来是一车祸外伤病人，病情危重，二话没说，我就投入到抢救队伍中。气管插管、机械通气、补液输血、护送ct、术前准备，待一切忙碌停当，心想去吃点饭，正琢磨着去吃点什么，一阵嘈杂的脚步声从抢救室外传来“医生，快!救命，救命!吃农药了!“闻声，我一个箭步冲出室外，只见一群人抬着一个人直向急诊室走来。”“快，抬到床上，吃了什么?要洗胃!”于是一阵紧张的忙碌又开始了。终于病人经抢救后神志清醒，病情稳定，被送入了病房。这时的我才舒了一口气，虽然身躯疲惫，饥肠辘辘，却带着无比愉悦的心情踏着月色回家。
在一次次病人由痛苦变为微笑而我由微笑变为疲惫时，渐渐发现，其实，天使灿烂的微笑后隐藏与包含了太多，太多!作为一名护士，要有良好的细心、耐心、爱心、责任心及同情心，要有良好的理论水平与操作技能。作为一名护士长更必须具备示范带动的能力，不但要提高自身素质，还要提高全科护士的整体素质。不能因为自己是护士长就不屑费心去做具体的事情，不能只指挥不动手。首先要有一身过硬的技术。在我们急诊输液室，儿科患者居多，一个孩子最少有2-4个大人守着，针还没打家属先哭起来，这就要求护士不但要有强烈的责任感，更要有娴熟的扎针技术和丰富的.理论知识和稳定的心态，在输液中要用心研究，仔细探索每个患儿血管的特点，才能真正干好护理事业，提高穿刺输液的先进事迹成功率，减轻患儿的痛苦。在年轻护士值班的晚上我经常被叫到医院来，每次都随叫随到，毫无怨言。在看到患儿家长由急切紧张转为感激微笑时我深深明白，什么是病人的最根本需求，我们首先该做好什么。
从事护理管理工作十余年来，我深深体会到，一个科室想求得发展，一定要在服务质量上下功夫，而最根本的`问题就是服务理念、
观念的转变。坚持以高度的责任心，良好的服务态度为病人提供优质服务，把爱心献给每一位患者，做患者的守护天使，为医院护理工作的推动和发展起一个很好的窗口作用。工作中我总是经常站在病人的角度去考虑问题，并要求大家在与病人的接触中多作一些换位思考，多了解病人的需要和担心，多与病人沟通，用我们真诚的心、乐观开朗的情绪去感染病人，拉近我们与病人的距离。
岁月憔悴了红颜，也见证了我的成长。在这十多年里，曾有过不少荣誉，20xx年被评为院先进工作者，xx年被评为卫生系统优秀护士，20xx年获得系统医德医风奖。20xx年获得市级巾帼建功岗位女能手。20xx年又被评为XX县十佳文明护士。我所在急诊科室也获得青年文明号，一学二争三创标兵岗，市级巾帼文明示范岗等称号。这些荣誉既是对我工作的肯定，也是对我的更大鞭策。但成绩属于过去，未来的路任重道远，做为护士长，我知道我还需要做得更多，先进事迹我将继续努力，不断进取，做一名更加优秀的护理工作者。
护士长先进事迹材料 9
xx，女，1967年生，昆明xx人，1988年毕业于曲靖市卫生学校，同年分配到xx市人民医院工作，2003年取得中央电大护理专业高护班大专毕业证书，现任xx市人民医院创伤骨科（外二科）护士长。2006年推选为昆明市第十二届人大代表。
xx在从事护理工作平凡的20年里，任劳任怨，干一行爱一行，从最初的一名普通护士成长为今天的一名护理骨干和一名护理管理者。工作之初，她分配到医院妇产科从事助产士工作，由于刚参加工作，技术和经验还不足，所以她就一步一个脚印地从头学习，从书本上学习大量的相关专业知识，虚心向老请教，在老的言传身教下，很快就适应了产科的工作。几年时间经她亲手接生的婴儿有几百个，而这样平凡单调的日子一干就是六年。由于她勤奋好学，工作认真负责，得到了科室及领导的一致好评。1998年医院成立了创伤骨科，xx被医院做为护理骨干抽调到外二科担任护士长，走上了管理岗位。新成立的科室各方面都刚刚起步，在专业上需要全新的专科护理知识，担任护士长更需要一定的管理能力，为此，xx突然感到了很大的压力。但她没有退缩，她想：领导把这样的担子加给自己，一定不能辜负领导和同事的信任和期望。在坚定信心后，xx就围绕如何带领全科护士搞好本职服务展开了工作。针对新抽调的人员技术力量参差不齐，并且又没有经过系统的、全面的专业知识培训，她从最基本的“三基”训练做起，苦练基本功，内强素质，每一项护理都要求认真操作到位。并且做到从我做起，严格要求，在全科做模范表率作用。为了进一步提升自己的素质和水平，更好地为病人提供护理服务，尽管孩子还小，爱人工作繁忙，但她身先士卒，购买了大量的专业书籍，用十倍百倍的精神和顽强的毅力坚持自学，并且利用业余时间报考了中央电大高级护理专业，通过不懈的努力，她用三年的时间完成了全部课程的`考试，成为当时医院为数不多的护理大专毕业生。
在外二科，由于车祸和突发性创伤病人较多，且病人比较危重，个别护士因心理素质问题，存在恐惧心理，不敢面对伤者，而xx虽然比较瘦小，但面对突发性的灾难，往往总是冲在最前面，凭着自己“一针准”的高超技术和不怕脏和苦的精神，与医生密切配合全身心的投入到对病人的抢救中去。科室由于人员较少，而病人又多是危重病人，工作中加班加点成了家常便饭，经常不能准时吃饭，一饿就是几个小时，到了晚上十一、二点才吃饭的情况时有发生，有时守特护病人一守就是半天，但她总是毫无怨言。记得有一次云南省第三监狱送来一个因为跳楼自杀未遂导致颅脑损伤并四肢骨折的患者，因为当时科内病人比较多，而危重病人随时会有生命的危险，她来不急多想就上了特护，一守就是两天。
在工作中，xx始终坚持以病人为中心，以提高服务质量为目标，处处为病人着想，耐心细致、不厌其烦地为病人做好服务。除做好常规护理工作外，还对特殊病人进行特殊护理。在一次吸痰中，因病人痰液较多加之病人激烈咳嗽，当xx为病人吸痰时大量的痰液喷射到她的脸上、眼睛上，她没有厌恶病人，后该病人抽血化验发现该患者是hiv（艾滋病感染者）阳性，她仍然冒着职业暴露和被感染的危险，不顾自己的安危，以满腔的热情为该患者服务。xx这种在平凡工作岗位上默默奉献，视病人为亲人的精神体现了一个白衣天使良好的职业道德。
xx自任护士长以来，从不以自己是护士长就减少工作量，而是时时处处以身作则，每当有急危重病人时，总是抢在前面，争分夺秒抢救病人。由于外二科的病人，多是天灾人祸送来的，许多病人无家属照管，最基本的生活护理都要由医护人员完成。面对这样的情况，她常教育医护人员，要尽最大的爱心，为病人提供最好的护理，尽最大努力使病人康复。在她的带动下，全科医德医风得到了根本转变，全科护士姐妹视病人为亲人，坚持以病人为中心，一切围着病人转。一次科室收到一名住院病人，在病人没交一分钱的情况下及时为其进行了ct、磁共振等检查，由于该患者生活完全不能自理，又是下岗工人，家属因嫌他会拖累家庭不愿来院照管，创伤科全体护士知道后没有嫌弃他而是为其精心护理，还承担了生活护理的重任，xx还承担了患者的伙食费。在该病人住院治疗的65天时间里，xx和她的姐妹们凭着对患者高度负责的责任感进行精心护理，直到病人病情好转后出院。这样的例子数不胜数，在一个个平凡的日子里，xx和她的护理团队送走了一个又一个她们亲手护理康复痊愈的病人，她们付出的辛勤劳动得到了医院和广大患者的好评。
护士长先进事迹材料 10
小华同志1983年毕业于郧地卫校护理专业，现为郧西县人民医院骨科护士长。28年来，在护理这个工作岗位上她经历了成长中的风风雨雨，磨练了自己，懂得了生命的意义。从一个小护士成长为受人爱戴的“老”护士长。在这28年中的每一个岗位上，她都是一个极其认真负责的人，因为在她的心中有一份承诺，那就是善待他人，无私奉献！
作为一个科室的护士长，她时刻注意自己的言行，凡事以身作则，为同事做出表率，坚持吃苦在前，享乐在后，严格遵守科室的规章制度，从不迟到早退，并且每次都力争第一个到岗，即便有时生病了，也坚守岗位。在她当骨科护士长的七年里，她深知要管理好科室必须身先士卒，于是她从人力资源管理、护理安全管理、护理质量管理、优质服务方面、制度建设、成本管理等方面入手加大科室的管理力度，从大处着眼，小处入手，注重细节管理、重点环节、重点人物的管理。弹性排班，合理利用人力资源，注重人才技能的提高与培养。结合本科室的实际情况，建立健全了各项规章制度并落到实处，以制度管理和规范护理人员的工作行为。对于工作中存在的问题，她敢于实践、勇于创新，不断开展新技术、新项目，并确保新技术、新方法的普及和推广。
七年来，科室护理人员的服务态度明显改善，服务质量明显提高，病人满意度大大提高，使科室从弱到强，科室也以每年30%以上的增长速度快速成为医院的拳头科室，由原来的年收入五、六十万元达到现在的五百多万元。获得了社会效益和经济效益的双丰收，得到了医院领导和同事们的高度评价和认可。 28年来，她不断给自己充电，进修学习，升华自己的理论水平，利用一切时间撰写科研文章，提高自身素质。先后取得了湖北医科大学护理专业毕业证书，获郧西县科技进步奖一等奖一次，三等奖一次。《橡皮生肌膏运用于Ⅲ、Ⅳ度褥疮》、《单侧多功能外固定支架治疗四肢骨折的健康指导》、《高龄患者人工髋关节置换的康复指导》等七篇论文参加了市级以上论文交流。《骨科患者的健康指导》发表于《中国护理杂志》、《二人协作式静脉输液方法探讨》发表于《中国当代医学》、《防旋鞋在骨科疾病中的.应用体会》发表于《健康大视野医学分册》、《布郎氏架护套的设计与使用》及《多发性骨折并发脂肪栓塞的预见性护理》发表于《中国实用护理杂志》。其中下肢骨折病人防旋鞋的应用，降低了病人的致残率，提高了病人的生活质量；静脉输液方法的改进，减少了工作人员时间和精力的浪费，提高了工作人员的工作效率；发明创造的新型实用型布郎氏架护套，获国家知识产权局颁发的专利证书及20xx年度郧西县科技进步奖一等奖。与传统的制作方法相比，新型布郎氏架护套具有操作省时、便捷、易于拆装、取材方便、成本低廉、可反复拆洗使用等特点，填补了医院空白，处于国家同类领先水平……这一项项科研成果的取得凝聚了她辛勤付出的汗水，饱含着她的心血，也给患者带来了更多的希望…..
她说，作为一名白衣天使，她就是拥有天使的本色，她愿像那盏温馨的无影灯，默默的奉献着自己的光和热!
护士长先进事迹材料 11
xx，1958年10月出生，1980年2月参加工作，大专学历，副主任护师，现任儿科注射室护士长。
xx，怀着对护理工作的热爱和向往，在儿科岗位上一干就是33年，回顾走过的路程，变化很多，唯独没有变化的是她的工作岗位、对孩子的那份爱和对工作的执着。有人问她：从事儿科护理三十多年最大的收获是什么？她的回答很简单：“做了一个儿科护士应该做的，没有大的成绩，更多的是平淡，还有一些刻骨铭心的记忆。”
选择了护理工作，特别是儿科护理就注定选择了奉献。1994年她从病房调入门诊，虽然服务的对象都是小儿，从服务流程上还是有一个比较大的转变，病房常规性治疗比较多，门诊随机性比较大。面对的患儿及家长多而复杂，出现的问题也千变万化。为了做好窗口服务，突出专科特色，我们必须转变观念，增强服务意识。把患儿安全放在第一位，全心全意为每一位患儿服务。有一次中午下班，刚要到食堂吃饭，走到电梯门口，一位农村妇女抱着孩子走出电梯，她刚要进电梯，看见孩子口吐白沫，两眼上翻，上肢抽动。她即刻抱着孩子，把手指放入孩子的牙齿之间，告诉孩子的母亲跟我走，你的孩子抽风，这时孩子的母亲摊在地上，一步也走不动，她把孩子抱到注射室进行抢救，把孩子放在抢救床上，可她的手指却怎么也抽不出来，别的护士说用开口器垫上纱布放在孩子牙齿中间抽出她的手，当时她怕用开口器操作不当会损伤孩子牙齿，虽然痛得她发抖她还是坚持的说：“我能行我能撑得住。你们赶紧给孩子吸氧，开通静脉通道。”大约10分钟左右孩子抽搐停止，当手从孩子口中抽出时，她的手指已经流出了鲜血，两个豆大的牙印深深地印在她的手指上，孩子通过治疗逐渐稳定，她看了一下表，已经中午一点多了。虽然中午没吃上一口热饭，但在她的脸上我们还是看到了成功带给她的喜悦。
注射室是一个又脏又累而且风险又大的岗位，随着医院的发展三级甲等医院给我们带来的信誉，病人越来越多，每天近400个输液工作量，冬天没有一天按时下班，特别是春节左右，是我们最忙的时候，社区门诊大部分关门，很多患者都集中在我们医院，过年期间比平时增加30％以上，连续20多个春节她都在医院度过。她的同事关心她说：你的年龄也大了，不要像年轻时一样拼命，不要透支健康，身体是自己的。她淡淡一笑说：“因为我喜欢这份工作，我爱这个岗位，爱这些孩子。”
作为一名护士长，首先要具备过硬的业务素质，掌握更多的理论知识，才能解决操作中出现的疑难问题，才能更加全面地解答家长咨询的健康知识。工作中她以身作则，用自己的一言一行去影响和带动年轻的.护理人员，在生活上关心照顾她们。她们在生活上遇到问题，愿意跟她倾诉，把她当成自己的长辈，她们的知心人。在工作中严格要求，落实核心制度没有任何借口，处理问题时主动承担，不推卸。诚信做人，扎实做事，对病人做出的承诺一定要兑现。有一名患儿血管特别细，又比较胖，不好打针。她答应明天继续给孩子打针，结果忘了第二天是星期六，她正常休息，为了不让家长失望，也信守自己的承诺，她按照和家长约定的时间，从15里路以外打车赶到了医院。家长知道她休息还特意到医院给孩子打针时特别感激。诚信是每个人的一张名片，很多病人到我们医院就诊，来源于对我们的信任。
护理模式在不断改革，现在不单纯是打针、发药、执行医嘱，更重要的是丰富自己的内涵，提高自身素质，超越服务观念，探索新的治疗方法，更好地服务病人。为了更好地开展中医中药治疗，开辟了中药滴注灌肠的新方法，解决了中药味苦，患儿难以接受，吃不进药的现象。为了这项治疗能够达到好的效果，保留时间长，一副药分4次滴注，在中药滴注过程中，时常把大便沾满双手，甚至溅到脸上。中药是一项刚刚开展的新的治疗项目，为了让更多的家长接受，反复介绍中药的好处，现在越来越多的患儿家长，愿意接受这项治疗。小儿推拿这项传统的无创绿色治疗在我们儿科一直是一项空白，为了填补这项空白，她参加了小儿推拿培训班，拿到了小儿推拿资格证，通过临床实践和治疗观察，总结了一套完整有效的推拿手法，为病人解决了一些不能用药物代替治疗的疾病。如小儿先天性斜颈、小儿遗尿等等，都收了很好的效果。
“对我们护士来说，金杯、银杯都不如患儿家长的口碑。我们的工作虽然很平淡，但是多年后还有人能记住我，就感到特别有价值。”有一位60多岁的奶奶带着孙子到注射室打针，见到她就拉住她的手，非常激动问：“你还认识我吧？”没等她反应过来，她就讲起了很多年前发生的事情。她说：“三十多年前我儿子2岁的时候突然得了肺炎，在当地医院治疗护士打了八针也没打上，孩子哭的喘不上气来，大夫说孩子心衰，有生命危险，让我们转院。我们转到你们医院，有2个护士也没打上，孩子的病情，越来越重，家长着急，大夫也着急，最后把你叫来，一针就给孩子打上了，用上药后孩子的病情慢慢见好，是你救了我儿子的命，我们全家一辈子也忘不了。”这位奶奶讲述的过程中，眼里含着泪花。像这样的事情，在她身边发生过很多，可能她一个也不记得，对患者来讲却是一生中最难忘的事情。
有一位政治学家讲过这样一句话：“责任在此，无可推卸。”既然领导把这项任务交给你，你要担起这个责任，遇到任何问题都要想办法解决。输液室是一个医患纠纷易发的场所，现在大多数都是独生子女，对孩子疼爱有加，生病时更加百倍呵护，打针时对护士要求特别高，无论血管粗细必须一针见血，否则就是技术不好，水平差，对护士不满意随之而来。当矛盾出现、处理这些问题时要掌握一定的沟通技巧。一是不要影响护士工作的情绪和积极性，更重要的是让患儿家长满意。她处理问题的原则始终把病人放在第一位，站在病人的角度处理问题。每次处理完她都把自己的手机号留给患儿家长，有些家长毫不客气，一晚上打五六个电话。她有时候也想把手机关掉，睡个安稳觉，可是她说她不能这么做，这是她的职责和责任。
回首过去，她带领注射室的护理团队走过了二十多个春秋，护士换了一批又一批，老护士由于种种原因调离岗位，新的护士补充进来。只有她站在队伍的最前面，走到现在。从她的言表中可以看出：没有遗憾，只有感恩。她说：“感谢患儿给了我在你们身上穿刺的机会，才有了今天一针见血的成绩；感谢院领导给了我护理管理的机会，才有了对人生价值的实践。”她的付出得到了回报，连续十几年被评为院级先进工作者、优秀护士长，注射室曾经被评为xx市三八红旗示范岗，她不仅赢得了领导的认可，还得到了患儿家长的信任和同行的敬佩。
护士长先进事迹材料 12
20xx年，21岁小刘护理专业毕业后，被分配到xx中医院从事临床护理工作，20xx年，小刘同志以一贯勤勉好学、认真负责的优秀品格，被任命为针灸推拿科护士长，在针推科病房，总能看到她那忙碌的身影，和蔼的笑容。都说护士要有一颗温柔善良的心和一双敏锐善于观察的眼睛，因为我们面对的是病人—一群特别需要关心和帮助的人。中医是古人智慧的结晶，在治疗各种疑难杂症及康复治疗效果独到。而中风后康复又是一个极其艰难的过程，需要坚强的意志力，记得曾经有一个叫马志光的脑梗塞后遗症患者，刚转到针灸推拿科的时候，对治疗和预后缺乏信心，情绪低落，她观察到这一情况后，马上主动跟病人聊天，向他例举治疗成功的病例，并且利用空余时间协助他做功能锻炼，搀扶着他在走廊进行锻炼的背影和鼓励的话语成为病房一道独特的风景。
碰上逢年过年的时候，小刘同志总是让有需要的护士休息，而自己则是坚守工作岗位。她总说“我的家人都在xx不打紧，让她们都与远处的亲人团聚吧！”记得去年大年初三值班，当她查房至21床的中风后遗症患者时，在与患者交谈时细心的她发现患者的表情不自然，在她的耐心询问下，患者道出了实情。因为中风后行动不便又没有家人陪伴，情急之下尿湿了裤子。“这么冷的天，衣服是湿的怎么能行！你带了换洗的衣服吗？”
患者摇了摇头。小刘同志二话没说就跑到街上去买裤子，可是大年初三的街上店子都还没有开张呢！于是她又赶紧回家拿了干净的衣物为患者换上。并再三叮嘱患者“如果需要我们帮忙请尽管按床头铃，在医院我们就是您的亲人，没什么不好意思的！”这就是我们护士长，一位质朴、仁爱的人！
在平时的工作中我们护士长总是不能做到对病人“一视同仁”，她特别偏爱五保户、年老没有家人陪伴的病人。对待这类病人她要亲自帮助患者办理出入院手续、打开水、叫餐……遇上家庭困难舍不得吃的患者她就拿出自己的.就餐卡，对病人说“拿去吃点好的吧，反正我卡里的钱就要到期了，再不吃就浪费了。”其实她这样说只是不想病人心里有任何的负担。
她对工作从不挑三拣四，就算住院期间时心里最挂念的还是病人。去年护士长宫外孕手术时是正值三伏天，往年三伏贴不论从广告设计到宣传、还是敷贴材料的选择到姜汁的熬制等等细节往年都是护士长在安排，今年她住院了，科主任劝她说“你都生病了满分，手头的事就放一放吧。”可是护士长却笑着说“那怎么行，每年的七月份是我们最忙的时候，在科室你们忙的连喝口水的时间都没有，反正我在医院闲着也是闲着，就让我找点事做吧，就当打发时间。”就这样护士长一边住院一边安排三伏贴的事宜，因确切的疗效及恰当的宣传，去年三伏贴的伏贴人数比同期增长了50%。这就是我们的护士长！她的付出不图回报，病人的早日康复就是她最大的愿望。科室经常能收到病人送来的锦旗，瞧！这个病人送的“情系南北病人，奉献几度青春”就是她最真实的写照。
开创拓取勇于创新
作为中医护理工作者，她深知中医护理技术的“简、便、廉、验”，为了提高疗效，减轻病人经济负担，自从20xx年她担任针灸推拿康复科护士长以来，率先在医院先后开展了火疗、隔姜灸、中药外敷、火龙罐艾灸、天灸、扶阳罐等十余种中医护理技术操作，用心的她在工作中发现火龙罐结合红外线灯照射对颈肩部及腰背部的疼痛效果非常好，应用火疗对付带状疱疹能明显减轻病人疼痛，隔姜灸用在面神经炎患者身上能有效缩短病程，应用中药外敷对急性疼痛有药到病止的作用，开展的天灸更是在三伏、三九时节受到老百姓的热爱等等。中医护理技术的开展缩短了病人的住院时间，减少了患者的住院费用。以其绿色、安全、无痛苦、疗效显著受到了广大患者的热烈欢迎。为了保证中医护理操作的正常开展，在科室人员紧缺时她主动向医院提她来完成。遇上天灸治疗时，在日治疗量剧增到200多人时，她更是要提前做好排班，保证科室正常运转情况下，与科室同事一起全天候值班，让所有病人及时接受治疗，满意离去。由于患者的口碑相传，我们科室在她的带领下由20xx年的住院服务人次471人逐年递增至去年住院服务人次1297人，接受中医护理技术操作由20xx年的几十人次上升至20xx年的13460人次。我科的中医护理技术操作在小刘同志的带领下成功开展，并把开展的经验积极推广到其它科室，看！内一科、内二科的新开展艾灸、中药外敷、扶阳罐也大受患者欢迎呢！病人的康复就是她最大的心愿！
敬业爱岗服务方式不断更新
她带领科室始终坚持职业道德教育与优质护理服务紧密结合，以《医疗质量管理制度》《医德医风考评表》、《党的群众路线》为准则。每月进行医德医风考评，档案记录，引导大家树立正确的人生观、世界观、价值观，以人为本，以病人为中心，无私奉献。在服务方面更是不断更新，科室有为病人准备的针线盒，日常简单的生活用品，以及提供免费电话服务。为了患者能24小时用到开水，她特意参观了上级医院与后勤联系更换了新的烧水设备，并为年老体弱者主动送热水。她们公开的服务承若是三个一，即一个微笑，一杯开水，一声问候。四个明白，即明白病情，明白收费，明白治疗，明白检查，五个心，即病人舒心，治疗精心，护理细心，解答耐心、家属放心！真心的付出总会有回报，20xx年评为xx县优秀护士；20xx年针推科被授予“全国重点特色专科”科室。20xx年9月被提名为中国共产党衡阳市第十五届人民代表大会代表。
身为中医人，她愿让青春在病房盛放！身为中医人，她愿为病人的健康守候！她身为一名医务工作者，将继续以仁医的精神要求自己，用天使的情怀谱写一曲华彩乐章！
护士长先进事迹材料 13
南丁格尔说：“护理工作是平凡的工作。然而，医护人员却用真诚的爱去抚平了病人心灵上的创伤，用火一般的热情去点燃了患者战胜疾病的勇气！”在人生旅途中，我们难免会遭遇到病魔的侵扰，面对这些不幸者，我们护士总会勇敢的站出来用一颗善良的爱心去呵护他们，为他们营造一个个温暖的港湾，同时也在“护士”这平凡而崇高的岗位上，默默地奉献着自己的智慧和青春。一直以来，人们总喜欢用“白衣天使”来赞美护士，因为那是真、善、美的化身，而什么是优秀护士，你可能会说：工作要认真负责、要对待病人如同亲人，要有丰富的学识、要有过硬的技能、要能团结同事、要能协助领导更出色的进行工作、要有团队意识、要大公无私、要有奉献精神，要不计个人得失等等。但我想说的是，在我看来，最简单的准则就是：能把自己的工作做好的护士就是优秀护士。工作做完很容易，但要做好却很难！在省医、在南区、在你我的身边，不乏这样的好护士---林穆君就是她们中的一员。
林穆君，安徽省立医院南区神经外科二病区的责任护士，20xx年毕业于安徽医学高等专科学校，毕业后至今一直在留在神经外科这个急危重症病患多的繁忙病区从事临床护理工作，目前是省立医院南区神经外科的感染监控护士兼分层次带教指导老师，院内压疮护理小组成员。记得刚刚毕业的那些年，上班的前辈老师们时常嘱咐着“用心点，别出错！”，带着师长同事的叮咛，林穆君每天小心谨慎地进行工作着，在病房时三查七对，对病人用心细致，用自己微薄的力量温暖病人，光阴似箭，如今自己也成为了带教老师，虽然叮咛不在了，然而这样的工作习惯却已经渗入到了生活中，作为病区的分层次带教老师，她也一直言传身教，时常的叮咛嘱咐着“小心点、记得查对！”因为她已深知只有永不懈怠的责任心才能为病人提供安全、安心的服务。除了传授临床专业知识和技术外，她还总是毫无保留的向低年资的护士和护生介绍自己的工作经验及与病人沟通的技巧，同时也主动关心她们的思想和生活，既是好老师也是好姐妹更是护士长的好帮手。
记得我科曾收住过这样一个小病患，小病人的名字叫冷子豪，才4岁，因为颅内血管畸形而导致自发性颅内出血，入院后即急诊行了开颅血肿清除术，术后却因脑组织肿胀而导致了呼吸骤停，经过积极的抢救，我们从死神的手里夺回了小子豪的生命，但小子豪却始终昏迷着，他的父母整天的以泪洗面。同样也作为一名母亲的她，暗地里也流过泪，她深知，神经外科是三分治疗七分护理，现在小子豪需要的是严密的病情观察和更为妥善和细心的护理。小子豪只有4岁，气管切开后，气管套管的内套管管径较细，一来为了避免呼吸道黏膜的损伤而采用的硅胶吸痰管，却因过于柔软而不易插入，二来因为内套管的管径太细，吸氧管即使换成了头皮针管也仍然不好置入气道，三来管径过细，患儿又存在高热，很容易因为气道过于干燥而形成痰痂造成堵管窒息，这下呼吸道的护理成了头等大事，也急坏了林穆君，她利用下班后查阅了大量的幼儿气道管理的知识，并班班严格交接，经常半夜里还打电话到科室询问小子豪的情况，叮嘱当班护士再怎么忙都要挤出时间去给小子豪湿化吸痰，在她的影响下，当时重症病房里所有护士都把“一定要救活小子豪”当成了自己肩上的责任。一天天的过去了，在小子豪术后的第27天，小子豪苏醒了。在五官科医生告知可能小子豪将终身带管，在小子豪呼吸停止复苏成功却被告知可能会永远昏迷甚至失去生命后，小子豪慢慢的.睁开了他清澈的眼睛。子豪今天笑了，子豪今天从嘴巴吃饭了，子豪今天拔除气管套管了，子豪今天喊妈妈了，从重症病房搬至普通病房的子豪妈妈，每天都必要的去和林穆君报告着子豪的情况。子豪出院的那天，他的父母含着泪水紧紧拉着林穆君的手说：“谢谢，不是你们护士我们的孩子早就不在了！”小子豪操着还不很流利的话语说：“姨姨，请你吃饭。”那一刻，我们所有的人的眼眶都湿润了。护士长说：“作为一名护士，有颗善良的爱心比什么都重要”。此刻，她疲累的脸上却绽放开了美丽的笑容。
都说神经外科是最累而且最危险的，病人病情重，病情变化快，工作的特殊性要求护士必须具有很强的责任心。我们是在和死神赛跑，在每场紧张不休的抢救中，她找到了自信与骄傲，在帮助病人恢复健康后，她懂得了什么是欣慰与喜悦，在病人家属那一双企盼与求助的眼神中，她看到了什么是信赖与期待
上班也有累有委屈的时候，我们科有多数病人发病突然，很多家属都情绪紧张，脾气暴躁，每当碰到病人家属因为种种因素而向护士发难的时候，她总是耐心细致的和家属解释着。有一次病房收住了一名高龄患者，家人始终不能理解限制陪客是为了病人的健康，病人因为意识障碍加上高龄，所以大小便失禁，满床满身污秽不堪，奇臭无比，而家人带有情绪不但不配合还不愿意清洗。她二话没说，卷起衣袖，打来热水，为床上的病人清洗起来，一遍又一遍，直到把病人身上的臭味清除，又拿来干净的衣被为老人家换上。看到这里，老人家的几个子女感动了，在之后的治疗过程中，总能很积极的配合，见到护士也经常竖起大拇指。每次看到病人逐渐的恢复健康，每次看到家属感激的眼神，她总说这其中让人有一种说不清的感动，因为她热爱这份工作，因为她也热爱自己的生命。
作为一名优秀护士，她所追求的并不是这份殊荣，而是和着这份荣誉发出的博爱奉献之光，就像一颗永不泯灭的流星，总是在临床的枯燥中溅起飞花，总是在年复一年的指引着她的天使人生，脚踏实地地去践行护卫生命的重任，完成优质护理服务。面对患者的痛苦，不论贫富贵贱、高低愚智，皆如至亲之想，不存丝毫私心，精心呵护。详细记录每一个生命指标的波动，细心体察每一个眼神动作的变化，用心倾听只字片语。因为这些“每一个”都是生命的音符。善良的爱心是人性化服务的真谛。它能增强患者战胜疾病的信心和勇气，缩短心与心之间的距离。在患者痛苦不堪、孤独寂寞时，一声真挚的问候，一个亲切的微笑，一个有力的搀扶，都能温暖病人几近绝望的心灵。《大医精诚孙思邈》说：“凡大医治病，必当无欲无求，誓愿普救含灵之苦，护惜身命，昼夜、寒暑、饥渴、疲劳，一心赴救。”
今天，面对又一轮全新的医疗护理改革，需要我们每位白衣天使保持如厮良好的精神面貌，发扬以院为家的高尚情怀，弘扬南丁格尔精神，本着一颗善良的爱心，用我们的青春去证明护理的价值，用爱去诠释“天使”的真谛。
护士长先进事迹材料 14
小王，女，现任市人民医院神经内四科护士长。先后发表论文3篇，核心期刊一篇，论著2部，参与编写《脑卒中综合康复护理方案的研究》并获省科技成果奖，先后荣获医德医风先进个人、优秀护士、工作先进个人，邢台市“三八”红旗手等多项荣誉。
从穿上白衣的那天起，小王面对自己的`从事的护理工作，庄严地宣下了护理誓言，就已经决定为了护理事业要奋斗终生。有一次，一个高龄脑梗塞患者，由于卧床六天而导致便秘，憋的病人满脸通红，卷缩在床上呻吟，她不嫌脏累，始终面带微笑进行安抚，经过一小时努力，终于使患者摆脱了痛苦。2023年4月份，科室收治一名70多岁的大爷，非常不配合治疗，了解这一情况后，她像子女一样在床前和大爷拉家常，进行心里疏导和健康教育，整整坚持了四天，才做通了大爷的思想工作，感动的大爷看到护理人员就直接喊闺女，家属动情的说：没想到你们比我们做儿女的都有耐心，真的太感谢你们了。
工作十几年来，她护理过近2000名患者，没有出现一起医患纠纷，她带领的团队，先后受到患者家属百余次表扬，没有出现一次因护理工作而引发的医患矛盾和事故，护理工作受到了院领导的充分肯定，推动了科室整体工作的进展。
护士长先进事迹材料 15
我是赤壁市人民医院妇产科护士长小琼，从事护理工作二十余年，这次被评为赤壁市“十佳医德标兵”，一方面感谢医院领导及全体同仁对我的肯定，一方面我也有些惶恐，总认为自己离这个称号尚有一定距离，尚需不断提升。
我曾深思：为什么医学水平更加发达的今天，医德滑坡现象却有所凸现，医患关系也比较紧张。我想：一方面可能因为患者维权意识不断增强，当然也不排除医闹行为；但另一方面，如果每位医护人员加强医德修养，以真心真情服务于患者，相信这种坚冰一定会消融。
护理工作平凡而琐碎，大多数护士都有过抱怨，有过苦闷，甚至想到放弃，但每次当我走进病房，带着微笑及发自内心的问候：“你今天气色不错哦！”“你宝宝真漂亮！”看到病友及孕妇们愉悦和信任的眼神，我能感受到护士这个职业带给我的快乐！
给医务人员送红包是目前医疗行业存在的不良的潜规则，作为一名护士，我也曾碰到过多次，但我每次都微笑地谢绝，当我婉拒患者的好意时，我能强烈地感受到一种患者对我的尊重，那是金钱买不来的.快乐！
病人是弱者！护士对病人要扶持、帮助、鼓励、安慰，我经常在癌症病人感到绝望时，鼓励说：“这只是人生一个小小的阶段，人生还有那么多的美好，挺挺就会过去了！”当她们戴上假发，我会由衰地说：“这发套真漂亮，好适合你！”有一次，一位卵巢癌病人进行第四次化疗，因夫妻关系不好，丈夫没来，患者异常郁闷，当她呕吐时，我给她倒上一杯温水，并请学生去食堂为她打来饭菜，她竟然感动得哭了，对这种敏感的病人，如果护士不注意自己的言行，给她想必是致命的伤害吧！
对一些贫困患者，我和同事们总是主动帮助，捐钱捐物。有一位精神病人流产过几次，丈夫是位盲人，面对这种特殊病人，我们请示领导为其免去住院费，并给予她无微不至的关怀，尽管她不会说声谢谢，但是爱在我们心中传递。
医生、护士这份工作的确辛苦，不分昼夜，没有节假日，妇产科又是一个非常特殊的科室，风险性极大，经常有大出血的病人，只要科室需要，大家都会立马赶到。作为一名护士长，我常教育护士要树立正确人生观，以医德规范约束自己的行为，严格执行各项操作规程，加强慎独修养、善待患者，不能因我们的失职而让患者失去生命，当工作遇到委屈时做好自我心理调适。
我也曾当过病人，也当过病人家属，当你的角色从护士转变成病人，你能深切体会到那种恐惧、那种担心，十分渴望得到一些关怀、一些关注，当然，绝大多数医护人员都能给予我们悉心地照顾，但也遇到过个别医务人员功利而冷漠，我想，医患关系紧张与这少数人是有关的，要知道我们职业的特殊性，面对的是一个个鲜活的生命啊！工作二十年，有些人也许对生死有了些许的麻木，但我，却总是能与病人感同身受，当看到年轻患者失去生命时，我仍然十分伤感！
上医之境——王争艳的事迹令我感动，她毕业于湖北省最高医学学府——同济医大，都只是一名普通的社区医生，现成为全国媒体关注的人物，在物欲横流的社会中，她能如此安贫乐道，活在自己的精神世界中，只因为她坚守着行医者最朴实的情怀，尽管她失去了一些，但她得到的是广大群众的尊重，聆听她的事迹让我的思想得到净化，得到升华，我更愿跟随她的脚步，成为一名用心用情服务于广大病患的白衣战士！
护士长先进事迹材料 16
打不还手骂不还口，只因有爱
1985年，小兰放弃了在梧州市卫生学校的教师岗位，义无反顾地来到工作条件更艰苦、风险性极高的市福利医院从事精神病人的护理工作。她护理的对象是无法定抚（赡）养人、无生活来源、无劳动能力的“三无”精神病人，以及从外地流浪到梧州且急需救治的精神病人。这些病人经常心智混乱、行为怪异、胡言乱语、喜怒无常、随时可能打骂攻击他人。工作中，小兰遭受过无数次精神病人的无故打骂和攻击，但她始终做到“打不还手，骂不还口”，坦然相对，用自己海一样的博大胸怀去理解包容这些精神病人。
一次，一位有妄想症的病人不肯吃饭，不管护理人员怎么劝都不肯吃。小兰端着饭碗走到这个病人面前，耐心地喂他吃饭。然而，这个病人突然激动起来，躲闪着说饭里有毒，说小兰想害他，猛然挥手一个拳头将小兰打得倒退几步。小兰忍着痛对病人说：“这饭里没有毒，不信，我先吃一口给你看。”说完小兰自己先吃了一口饭，尽管这饭没有毒，但这是精神病人用的饭碗，很多人都不愿意接触，小兰却毫不犹豫地吞下那口饭。病人看着小兰吃了那一口饭，这才相信饭里没有毒，并从小兰手里抢过饭碗，大口大口地吃起来。
不怕臭不畏脏，只因有情
20xx年8月，福利医院收治了一位患精神分裂症兼全身剥脱性皮肤溃烂症的患者，由于病情太重和没有钱去大医院住院治疗，只能转到福利医院来做临终关怀。小兰带领护士们用生理盐水给病人冲洗全身，然后盖上无菌纱布。由于夏天气温高，病人全身腐化坏死组织散发出难闻的恶臭，每次做完护理治疗，小兰和护士都会被熏得头晕呕吐。由于病人身上皮肤几乎没有一块是正常的，根本找不到打针输液的静脉，小兰带领护士们只能靠反复多次不间断地用汤匙慢慢给病人喂米汤和水，让病人尽量少痛苦、少花钱，平静地走完了人生的最后路程。
有一年，正值除夕万家团圆之际，劳累了一天的小兰刚准备下班，这时候，市公安局将一个身高1.8米、在街上抢东西并打人的“武疯子”送到福利医院。这个被称为“武疯子”的年轻人名叫郭朝轩，流浪在外已有10多年，长期颠沛流离的流浪生活，使他的'精神病不断加重，还患上了乙肝和严重的皮肤病。在被送到福利医院时，他满身污垢。小兰毫不犹豫地走上去，为他清洗、剪发、更衣。由于病人头发太脏，太厚，用理发剪根本推不动，小兰就自己用剪刀来帮他剪，剪过之后再用电剪修整，随后，小兰和护士们仔细地给他清洗身上的污垢，再给他打针喂药。当小兰拖着疲惫不堪的身体回到家时，别的人家早已吃过了团圆饭。
小兰以出色的工作，赢得了有关部门的肯定。20xx年，小兰被国家民政部评为“全国民政系统先进工作者”；20xx年，被评为“广西十大女杰、广西三八红旗手”；20xx年，当选为中国共产党第十七次全国代表大会代表，并出席党的第十七次全国代表大会；20xx年，被中华全国妇女联合会评为“三八红旗手”；20xx年，被评为自治区“优秀共产党员”；20xx年，小兰被国家民政部授予最高荣誉奖—“孺子牛”奖。
护士长先进事迹材料 17
XXX，1984年10月出生，中共党员，大学本科学历，主管护师，2005年毕业于河北工程大学医学部高级护理专业，毕业参加工作以来一直从事临床一线护理工作，具有很强的护理专业技能，丰富的临床护理经验。熟练掌握各类疾病的诊断和护理。积极预防，及时发现并发症并及时处理，积极参加危、急、重症病人的抢救工作。积极学习新业务、新技术，通过工作中的努力学习以优异的成绩被提拔为护士长，现任盐山县人民医院神经外科护士长。
一、转变观念、调整内涵、增强服务意识
从事护理工作十三余年来，使我深深的体会到，一个科室想求得发展，一定要在服务质量上下功夫，而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。传统的“以疾病为中心”的护理模式已不能适应新时期的护理要求。而转变观念，推动“以病人为中心”的服务理念，势在必行。作为一名党员护士长，我认真学习上级文件领会精神，针对科室有些安于现状，得过且过的思想，多次组织大家讨论当前形势，牢固树立“一切为了病人，全程优质护理服务”的服务理念，教育科室护理人员只有赢得病人的满意，才能获得效益，才能在激烈的竞争中获得一席之地。通过学习，使大家统一认识，转变了“病人围着医护转”的传统理念，增强了责任感、危机感，提高了工作的积极性。
二、夯实基础护理，开展优质护理服务
我院全面开展优质护理服务，在结合神经外科的实情，在优质护理服务内涵上狠下功夫，刚开始，根据护理部部署的“优质护理示范工程”开展的方案和具体指导思想，利用每天晨会时间，反复强化每一位护士的服务意识，转变护士“重专业、轻基础，重技术、轻服务”的理念，组织全体护士进行《基础护理服务工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》的技能培训。为了先从晨、晚间护理工作做起，并真正做扎实，做到实处，我身先士卒，每天早上七点半就到病房，询问病人睡眠情况，协助病人整理被褥，宣教健康知识。在医院护理部的大力支持下，在全科室护理人员的.共同努力下，为了给病人提供更贴心的服务，我及我的护理人员不断深化护理服务内容。积极开动脑筋，规范操作流程，自开展优质护理服务以来，工作主动热情，温馨护理，微笑服务，接待患者做到“五主动”：主动起立、接物、问候、自我介绍、入院介绍。耐心解释做到“四个不”不直呼床号、对询问不说不知道、对难办的事不说不行，患者主诉不说没事。统一规范着装、仪表行为，做到微笑服务，举止端庄。使用文明礼貌用语，在接待病人或做护理操作时，主动用“您好！”、“请问您有什么需要帮忙吗？”、“对不起，请稍后！”、“谢谢您的合作！”等文明用语，做到有问必答，随叫随到。温馨的人性化服务，良好的行为仪表，使病人感到亲切和温暖，树立起护理人员良好的外部形象。晨间护理时，护士都会问候患者“昨晚睡得好吗？今天看起来气色不错！”、“今天怎么样？”开始一天的治疗护理工作。输液时，护士要详细的告诉患者每一瓶液体的功效和使用目的，消除患者心中的茫然。检查前，护士要把检查的目的、配合等注意事项一一告知，患者内心的恐惧及不解减轻了不少。开展了病人出院电话回访制度，将优质护理服务延伸到出院病人，主动询问病人出院情况，指导出院病人用药、饮食、运动、定期复查等，让患者真正享受到了全程的优质护理服务。
三、加强业务学习，提高护理水平
神经外科是一个专业性强的科室，收治的病人大多数是急性病人。病种多而且复杂，这就要求我们的护士要有良好的业务水平。我经常提醒大家要做一名好的护士，不能简单地停留在打针、输液、发药、执行医嘱，要更重要的是丰富理论知识和实践能力。提高自身素质，增强服务意识，为培养理论强、技术硬的护理队伍，并根据本科疾病的特点，制定了切实可行的科室人员培训计划，遇到危重病人亲自组织查房，针对病人病情，找出存在的问题制定护理计划，发现问题及时整改，使护理水平有了明显的提高。
四、学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作
作为一名管理者，首先应该能够调动科室的一切资源，将之投入到能产生最佳效应的机会中去。就我们神经外科而言，首先要善于发现科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥个人专长。其次，建立团队精神，要让他们在协同工作中取得成绩，充分发挥个人力量。再者要抓住重点，以点带面，发挥设备优势和个人优势。要与时俱进创造性的开展工作。标准不只是为科室做出多少成绩，而是要让患者满意。逐步探索工作中量化考核标准，彻底打破大锅饭，调动大家的工作积极性，变“被动护理为主动护理”使责任分明、优劣可视，真正体现了多劳多得，同时也为病人提供了最佳服务。
五、为了贯彻落实院领导提出的“一切为病人为中心”的服务理念，提高护理人员的主动服务意识
为切实做好“五声服务”，即患者入院有“迎接声”、患者疑问有“解释声”、操作失误有“道歉声”、接触患者有“称呼声”、患者出院有“送行声”，科室制定流程及实施措施，医护共同配合，并制定激励机制。提高患者满意度及就医感受。
六、医院多次派我外出学习
学习上级医院的先进护理经验、护理技术、护理管理等，通过外出学习提高了个人自身素质，学习回来后将学习内容认真总结分类，利用全院护理培训机会，将所学内容与全体护理人员进行分享。
护士长先进事迹材料 18
小王，女，31岁，现任汉中市铁路中心医院勉西精神病医院急诊病区护士长。自踏入勉西精神病医院那天起就一直坚守在临床一线，在这个特殊的护理岗位上，她用爱心、细心、耐心和责任心呵护每一位精神病患者，在她的精心护理下，一个个精神病患者得以康复，重新回归家庭和社会，重燃生活的希望。
精神科病区都采取封闭式管理模式，收治的大部分是精神分裂症、情感性精神障碍、抑郁症、伴有精神症状的酒依赖等重性精神疾病患者。他们发病时，常伴有幻听、幻视、妄想、突发性冲动、重度抑郁、精神恍惚等症状，经常拒绝治疗、拒绝吃药，甚至辱骂、踢打医生和护士。在这样的工作环境下，护理工作的辛苦和特殊可想而知。值班护士随时要巡视病房，平时就坚守在病区的走廊上，每隔十五分钟巡视一次病房，如果有特殊的“三防”（防自杀、防冲动伤人、防走失）病人，需要随时观察患者的病情变化、睡眠情况、躯体状况、有没有自杀轻生等异常情况，并且要随时记录。曾经有一位流浪的中年男子被救助站送到病区时满脸污垢，头发粘结在一起，留着长长的辫子遮蔽了五官，全身的衣服已经分辨不出颜色并散发出浓烈异味，病区的其他患者见了都退避三舍，她却毫不犹豫的拉起患者的手，一边安慰一边安排病区的男护带其去洗澡后为患者换上干净的衣物，与其他护士为其修剪了头发、指甲等，当患者看着镜子里焕然一新的自己时开心的笑了，这时小王也笑了，笑的那么单纯，笑的那么满足。
一份耕耘一份收获，付出总有回报，几年来她多次在护理医疗演讲比赛中获得大奖，2013年被医院评为“优秀带教”，2017年当选为汉中市铁路中心医院勉西精神病医院急诊科护士长。精神科的护理管理工作是对她工作能力的新挑战，她不仅经受住了考验，而且从普通护理岗位走向科室护理管理岗位，在提升自我中实现了质的飞跃。
记得有一位14岁小患者，入院前无故发脾气、摔东西，后被家人强制送到医院治疗。小小年纪在面对医院这个陌生而封闭的环境时，他不配合治疗，常常存在暴力行为、殴打他人、企图外逃等极端行为，作为护士长的小王没有畏惧，带领科室姐妹们耐心的劝导、照顾，就像对待自己的`小弟弟一样。由于病情反复，在照顾中她被小患者抓伤，在患者病情加重需要她百般照顾的同时，她的小孩又在家生病高烧不退，也需要她陪伴和照料。面对工作和家庭的选择，她忍痛选择了病人，依然坚持在自己的岗位上更加细心的照顾患者。慢慢的这位小患者接受了她们，也像家人一样信任、依靠她们。等这位患者出院时对小王说：“姐姐，谢谢你们，我一定好好上学，将来回来看望你们。”
精神病患者是一个特殊的弱势群体，社会的歧视，家庭的抛弃让他们的心灵备受摧残，这些对精神科护理工作提出了特殊的要求。小王深知这一点，她细心梳理日常工作中每一个环节，因人因病而异制定出相应的护理工作计划，用耐心帮助他们提高基本生活技能，用责任心去认真落实各项制度，用精心去护理每位患者，待患者如亲人，促进疾病康复。她，是精神科护士的榜样，用自己的执着在这平凡而又特殊的岗位上默默付出，以高度的责任感，满腔的热情，无私的爱为患者开拓一片心灵的绿地。
护士长先进事迹材料 19
护士长是医院中的核心人物之一，她们是医生的得力助手，是患者最值得信赖的人，更是一支不可或缺的队伍。优秀的护士长必须有良好的组织能力、领导能力、护理水平、人际沟通能力和责任心。本文将介绍一位具有优秀事迹的护士长：小芳。
小芳毕业于护理专业，具有多年的护理经验。她负责的科室是ICU（Intensive Care Unit），也就是重症监护室。ICU是一所医院中最繁忙和最复杂的科室之一。
在小芳的领导下，ICU的工作更加有序和规范。她经常开会，与同事们分享经验和质量控制方案。小芳还制定了每周的工作计划，确保每个患者都得到正确的护理。她还鼓励同事们进行持续的学习和提高护理水平，组织定期的.培训和交流，并给予鼓励和肯定。
小芳还很关心患者的需求。她经常与患者及家属交流，了解他们的情况和需求。在患者需要时，她及时安排医生给予必要的治疗和照顾，确保患者得到最大程度的治疗和护理。
小芳还很注重与医生和其他科室的沟通和协作。她认为，只有与团队合作，才能更好地为患者服务。她会参加医生会诊，与其他科室协调，及时处理各种突发情况，确保患者能够得到最好的治疗和护理。
小芳的责任心也很强。每天，她都会给每个患者进行查房，确保所有患者的处于最好的状态下。她还要监督物资消耗和贴近患者实际需求的采购，确保医疗设备和药品的需求有所保障。她还协调ICU的各项活动和财务工作。
通过小芳的努力和付出，ICU的工作更加有序和规范，护理水平得到提高，患者和家属对ICU的医疗服务和护理服务的满意度和信任度也得到了提高。
小芳的优秀事迹让我们看到了一个优秀护士长的形象。优秀的护士长需要有一定的基础知识和丰富的护理经验，还需要有组织能力、领导能力、沟通能力和责任心。同时，她们还需要时刻关注患者的需求和行动。护士长需要成为医院中的标志性人物，不断提升自己的能力和服务水平，深入了解患者和家属的需求，为他们提供更好的服务。这也是从根本上推进医院服务品质提升的关键。
护士长先进事迹材料 20
小荣，本科，主管护师，徐州市中心医院肝胆外血管外科护士长，从事临床护理工作22年。肝胆外血管外科是徐州市重点专科，医院优质护理A类病区，做为护士长，能始终做到以病人为中心，无私奉献，注重创新护理，不断提升专科护理内涵，各项工作深受患者好评。多次获得院“先进个人”、“行风建设先进个人”等荣誉称号；她所带领的科室，优质护理工作成绩显著，各项质量指标在医院位居前列，出院病人满意度达到98.8%。多次获院“先进科室”、“行风先进集体”、“先进护理单元”、“优秀护理示范病区”等荣誉称号；在2011年11月省优质护理专项检查和江苏省卫生厅优质护理满意度调查中，均取得了优异成绩。
1、无私奉献的护理带头人在肝胆外血管外病区，看到的小荣护士长总是笑言笑语，却不知道她比常人多付出了多少，对自己亲人的“亏欠”是她心中永远的痛。丈夫常年在外地工作，两地分居，女儿今年10岁，家里老人的身体也不好，家庭的重担都落在了小荣的身上。平时护理工作特别忙，照顾老人和孩子的时间就不多，一遇到抢救病人等就更要加班。马护士长的女儿特别乖，很多时候她不能及时回家给孩子做饭，女儿放学自己回家，饿极了就学会了自己烧开水，泡方便面。遇到生病发烧的时候，妈妈不在家，女儿只能把家里的药都拿出来，将一个个药名在电话里念给妈妈听，然后自己吃药。每次当马护士长一身疲惫的回到家时，看到熟睡的孩子，心里总是充满了愧疚……小荣的母亲因患肝癌需住院手术，她只在妈妈手术后的几天呆在病床边，但也让她对护理有了更深的认识。她深深地体会到要用细心、耐心来抚慰病人及家属，关怀备至、必定会为病人带来无限的温暖。看着病人那一双双企盼及感激的目光，她将对妈妈的爱深埋心底，面带笑容回到了工作岗位，她离不开她的病人们……
2、卓有成效的责任包干制2011年4月和7月，护理部委派小荣去南京参加省卫生厅举办的护理管理培训，并到广州等地的标杆医院参观学习。学习让小荣思路更加清晰，信念更加坚定，带着全新的理念和全科护士一起投入到工作中，通过她不断的言传身教，使大家对优质服务逐渐由不理解到理解，行动由被动到自觉，整个科室工作在她的带动下得到了极大提升。为了更好的开展优质护理，她在排班上进行大胆调整和改进，优化APN排班，在医院率先实行了责任护士和管床护士双负责制，制定人员动态管理与分组层级对应制度并有效实施，使护士在繁重的治疗护理中能够更加有条不紊、愉快的工作，综合护理质量明显攀升，2011年更是跃居全院前列，获院先进护理单元。在历次的省市检查中，小荣带领她的护理团队，以娴熟的专业技能和科学严谨的工作作风屡次得到专家的好评。同时由于她身先士卒，严格管理，培养了一支优秀的护理团队。
3、专业细致的护理服务赢得病人的赞誉作为淮海经济区一家较大的.三级甲等医院，随着医院影响力的不断增强，科室收治的病人种类也较前有了明显变化，疑难危重病人明显增多，小荣非常关注如何加强危重病人管理，切实保障关键时段、关键人员、关键病人的护理安全，及时发现问题和隐患，从而减少术后并发症，促进病人早日康复。开展优质护理初期，小荣认真研究了优质护理实施方案，认识到优质护理不仅要完善基础护理，更重要的是提升专科护理内涵。在注重专科的前提下，科室不断拓宽思路，优化流程，继续夯实基础护理，注重对病人自理能力的评估，设计落实了自理能力评估表及基础护理落实单，使基础护理工作更科学、规范，服务内容也得到不断创新。抓住围手术期等关键环节，建章立制，完善流程，以规范的护理管理及温馨的护理服务得到了病人的广泛赞誉。65岁的王先生因患胆管癌住进肝胆外普外病房，术后胆肠引流管、胰肠引流管、腹部引流管、胃肠营养管……全身六、七根管子，让病人和家属不知所措。病人不愿意说话和翻身，任凭护士们再三劝说，病人还是拒绝护士的帮助。
他女儿说：“爸爸已经患了这个病，他不能动，愿意怎样就怎样吧，谢谢你们了！”病人还是拒绝下床，万一发生了深静脉血栓、肺栓塞，这可是要命的事啊！马护士长看在眼里，急在心里，她反复和家属沟通，终于取得了家属的理解和配合。她来到病人床前，帮病人擦脸、剃胡须、擦身、叩背、洗头……每一个动作都那么利落、娴熟、自然，她一边做一边和大叔说着话，不知不觉大叔已经坐在了床边，脸上流露出一丝笑意。大叔看着马护士长说：“有马护士长帮着，我现在就能站起来。”听着这句充满依赖、充满信任的话语，马护士长妥善地固定好各种引流管、搀起大叔的胳膊，在她的帮助下，大叔终于迈出了术后艰难的第一步，大叔和他的一家人都笑了。
护士长先进事迹材料 21
小张，女，42岁，中共党员，本科学历，副主任护师。先后任河北省民政总医院心内科副护士长、儿科护士长。多次被评为市级及医院优秀护士、先进个人、优秀共产党员、护理技术操作能手等荣誉称号。
自参加工作以来，她始终坚持“以病人为中心”，秉承“没有最好，只有更好”的理念。儿科自2023年始建，建科初期，既没病人，又无资源，面对如此困境，作为护士长，感到自己肩头的责任重大。期间，她积极组织全科护理人员展开研讨，鼓励大家为科室发展献计献策，组织“三基”培训，苦练基本功，向院内及院外发放宣传材料……功夫不负有心人，慢慢地全科的工作得到了住院患儿及家属认可，儿科面貌开始有所改观，社会效应越来越好。
为了让患儿在住院期间减轻焦虑与恐惧，感受到如家的.温暖，她常常放弃节假日和业余时间，以科室为家，与孩子们一起做游戏，给他们讲故事，成为了患儿的知心妈妈。一名5岁支气管肺炎患儿，入院时需要抽血，当护士来到他身边，患儿立刻逃离，跳上窗台，抱住暖气管道，边哭边喊：“不、不、不……我不扎针、你们走开”，爸爸和奶奶也不知所措，看到孩子如此恐惧，又担心他摔下来，她走到孩子一米远的地方，利用动画片中喜羊羊的形象向他讲道理，并对其进行心理安抚……终于孩子不再哭闹，她走过去把他抱了下来，在她的怀抱中护士顺利地完成了静脉采血工作。
护士长先进事迹材料 22
xx，1958年1月出生，1976年7月参加工作，中专学历，中共党员，副主任护师，现任产科护士长。
xx于1980年毕业于xx市第二卫生学校护理专业，从事临床护理30余年，1994年在青岛医学院函授班学习一年半，取得高等护理大专专业证书，1996年晋升为主管护师，2001年晋升为副主任护师。
参加工作至今，热爱护理专业，忠于护理工作，以人为本，以病人为中心，敬业爱岗，默默奉献。自竞聘为护士长以来，分别于1994年参与筹建综合病房、1996年参与筹建急诊科、1997年参与筹建家化病房，2010年参与筹建产后康复中心。并分别担任护士长工作。任职期间与科主任团结协作，配合默契，带领全科人员圆满完成了本职工作，认真履行护士长管理职责。特别是1998年担任产科科护士长以来，在科主任的谆谆教导、督促下，更加刻苦学习管理知识，人际沟通管理知识，不断积累管理经验。严格管理带教年轻护士长，重视年轻同志的培养和成长，充分调动她们的工作积极性。定期召开护士长会议，以身作则、发扬民主、履行职责，严于律己，赢得了同事的拥戴和信任。
一、自身业务：
毕业后参加工作以来一直从事临床一线护理工作，具有很强的护理专业技术能力，丰富的临床护理经验。熟练掌握产科各类疾病的诊断和护理。积极预防，及时发现并发症并及时处理，积极组织及参加产科危、急、重症病人的抢救工作，协调护理人员，提高特护水平。积极学习新业务、新技术，如“婴儿抚触”，“电脑多功能治疗仪”“蓝光毯”，并在产科工作中推广，取得了良好的经济效益，并增进了与产妇及家属的沟通，收到了良好的效果。熟练掌握新生儿听力筛查工作，2009年取得了由上海听力中心发的“新生儿听力筛查上岗证书”。对分管的业务工作，力求做到尽职尽责，如产后访视，及时建卡，寄卡，及时与访视人员沟通，强调访视质量，要让病人满意、放心。每年的访视率都占分娩数的90%以上。认真做好孕妇学校工作，每月利用业余时间举办两次大型的准妈妈、准爸爸学习班，宣传科学孕育知识，以达到三级医院孕妇学校宣教率的要求。并作为主讲老师，认真备课，精心准备、组织，以满足孕产妇的需要。同时自身也得到了锻炼和提高。注意宣传我院的新技术、新业务，为吸引她们来我院分娩奠定了基础，听课人数每年达到一千余人，来我院分娩率占92%左右。现在管理的产后康复中心，完善了各项规章制度。开展了中药熏蒸、盆底肌康复治疗、体成分评估、营养指导等技术，为产妇塑造一个好身体、体型，填补了我市空白。受到了良好的经济效益和社会效益。
该同志表现突出，自1994年以来，连续获得先进工作者，优秀护士长等称号。1999年，获得全市卫生系统服务明星称号。
二、业务指导：
任职以来，曾多次担任卫生局及全院的业务讲座主讲老师，两次担任新生儿疾病筛查项目的采血技术全市培训主讲老师，曾担任卫校临床护理的讲课老师2年。全科每月的三基考试出题，积极组织全科的护理业务查房，疑难危重病人的护理计划制定，跟随科主任查房，随时发现问题，及时解决。
三、护理管理及科研论文：
产科工作人员多，病人多，楼层多，作为科护士长，每天做到每层楼的病人数、重病人数心中有数，随时调整病人的安排。积极开展优质护理服务，把护士还给病人。各病区均为优质护理服务病区。并建有一个省级优质护理示范病区。产科团队是全省两好一满意省级示范科室。
工作中注意发现问题，积累素材，积极撰写论文。在《中华误诊学》、《中国医学伦理学》、《中国局解手术学》、《河北医学》、《职业与健康》、《中国基层医学》、《中华临床医学》等杂志发表论文10篇（《谈护士长在病房管理中的作用》、《产后尿潴留患者留置导尿时间研究》、《抚摸对促进婴儿健康的.作用》、《心脏病妇女孕期保健及产后护理》、《健康教育在妊娠期高血压疾病患者中的应用探讨》等等）。
该同志在30余年的护理工作中，以良好的医德医风、优异的工作成绩赢得了同事及病人、家属的赞誉，在平凡的护理工作岗位上，做出了不平凡的业绩！
护士长先进事迹材料 23
当你走进耳鼻咽喉科、口腔科病房时，你会见到一位面带微笑，对病人和同事慈祥、和蔼，对名利淡泊、谦逊，而对工作19和业务严谨务实、求真创新的护士长，她就是我们原区护xx士长，现任外科片护士长的优秀共产党员同志。
她是一位爱岗敬业、富有爱心的护士长。在护理岗位上，她带领科室护士克服工作上、业务上的种种困难，认真落实整体19护理的各项环节，使护理新理念在五官科扎根生长。进入区病房时，科室中井然有序的管理让你感受到这里有一股很强的凝聚力，该科室不愧为医院的标准护理病房，不愧为各科室学习的楷模。这里的护士会告诉你“我们的护士长很体贴，不仅了解我们的困难，关心我们的生活，还让我们工作之余要注意休息，在她身边工作的姐妹都感到无比的亲切。”这里的病人会告诉你“这里的护士很好，护士长更好，她和蔼可亲，很有同情心和爱心，对我们认真、负责，及时了解和解决我们的要求和困难。她是位勤劳、朴实、可亲可敬的好护士长。”在她的严格管理和全科护士的共同努力下，该科病人的满意率始终保持在较高水平，平时也未见差错事故的发生。
xx她是位开拓创新的护士长。在护士长的带领下，病区护士积极配合医疗工作，有力地促进了各项医疗、护理新技术、新业务的`开展。由于她的出色工作，院领导、护理部把管理外科片护理工作的重担交给了她。自从担任外科片护士长以来，她所分管的各病区工作都有条不紊地进行，在她的带动下，各项护理新业务、新技术蓬勃展开。她生活上关爱护士，业务上严格要求，她经常组织外科片护士进行各项护理理论和操作技能的考核，鼓励护士积极参加自学考试，不断提高护理技术和理论水平，更好地为病人服务。她处处以身作则，带领各区护"士认真开展护理部倡导的“七声、六心、四动、三勤活动，得到病人和社会的好评。
她是一位勤奋好学的护士长。在研究室，在图书馆，你会经常看到她的身影，那是她在不断地补充自己的业务知识，给自己充电。她总是说：“社会发展很快，护理工作面临着新的挑"战。不学习就要退步，不学习就跟不上形势的发展。每次上街，她首先进入的大门是书店，她如饥似渴地学习有关护理工作的新经验、新理论。她已年过半百，依然带头参加护理高等教育学习。为了让更多的护士姐妹共同提高护理理论和业务水平，她还把自己的临床经验撰写成论文，有多篇文章在省级以上期刊发表，同时还获得省卫生厅护理科技进步奖。她是位诲人不倦的好老师。多年来她毫无保留地把自己所有的护理知识、临床护理经验全部传授给那些即将走出护校的实习生和护士同行。
xx，一个朴实无华的名字，在一个平凡的工作岗位上，带领着白衣天使奋斗在临床第一线的带头人，一位深受病人和护士姐妹们敬重的好护士长，她的事迹虽然平凡，但平凡中显示出崇高，朴实中闪烁着南丁格尔精神的光芒。
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