【优选】门卫工作职责15篇
门卫工作职责1
一、门卫人员肩负学校安全保卫重任，要有高度的责任感，准时上岗，不得擅自离岗。
二、门卫人员不得与他人闲谈，及时做好来客来访登记，并做好传呼工作。
三、凡来访人员、学生家长，须问清情况填写来访登记单，征得有关人员同意后，方可放行。
四、正确无误收发信件、杂志，并及时送交相关部门人员。
五、按时做好大门的开关工作，做到门开人在。
六、课间不允许学生外出，如有外出学生须有由相关教师签字的请假条，或有班主任陪同方可离校。
七、闲杂人员、推销商品人员不得放进校。
八、当晚放学后，检查学校、办公室内电灯、电扇、门、窗是否关好，发现未关，应及时妥善处理，并向保卫负责人汇报。
九、晚上值班要定时巡视校园，发现问题要及时汇报或报警。
十、高度注视校外社会青年在校门口寻衅闹事，发现苗头及时报告保卫处。
十一、门卫人员如因工作失职，造成学校财产损失或人员伤亡，需承担相应责任。
十二、协助有关人员做好张贴标语、通知等工作，并做好标语、通知的.管理工作。
十三、完成领导交办的临时工作。
门卫工作职责2
1.门卫人员严格落实“进场须知”的各项规定，仔细做好人员及车辆的进出记下工作。职工离场应凭“出场证”，并做好出人场时光的记录和记下工作。外来人员普通不予进场，确经场长同意，只限生活区，但一律填写“会客单”。
2.应提升警揭，坚守岗位。做到不讲私情，不给面子，一切按规则制度办事，仔细管理好大门关，发觉特别情景应准时报告场部。
3.场内一切物资、产品及其他物品出场，须持“出门证”。门卫人员有权检査一切车辆和人员，发觉手续不全或可疑者应阻挡出场。
4.禁止外来人员进入生产区，即使是公司批准同意的来客，也应经场长同意方可消毒入内。
5.做好来客接待工作，做到既热烈周到又不违背原则。对来客需转告的`事或托交的物品，应做好记录，坚持准时无误转达给有关人员。
6.不准任意动用场部内线电话机直接同生产区人员通话或传呼出场。确有急事时，警卫人员应向场长请示，同意后方可举行。
7.正确准时地做好全场报刊、书信的收发工作。
8.做好入场车辆的消毒记下工作，常常清洗大门人口处的消毒池，定时更换药液。坚持门卫内外及鸡场大门口的清洁卫生，并至少每一天消毒一次。
9.以上规定如有违背，将追究当班警卫人员的职责，每次违背处以经济处罚，情节严峻的作行政处分。
门卫工作职责3
为了切实加强学校封闭管理，确保学校师生生命财产安全，特制定如下门卫工作职责：
一、履行外来人员进出校门管理职责。
1、当外来人员需进出校门时，门卫要对外来人员进行询问，查录其有关证件，办理入校手续，经同意后方可让其出入；遇有异常或紧急情况要及时向办公室迅速通报。
2、上课期间，门卫不得允许家长到教室找学生。
3、门卫要严禁社会闲杂人员（如业务推销员、醉酒人员、等）进入校内。
4、进校人员须衣冠整齐，凡赤膊、奇装异服者一律不准进校。
二、外来车辆进出校门管理职责。
1、在课间、就餐、集会、课外活动等学生在室外活动密集时或有学生在干道上活动时，门卫不得允许机动车辆进出校门。
2、外来陌生机动车辆需要进入校门时，门卫要进行询问登记，并向相关领导报告，经同意后方可让其进入。
3、门卫要禁止各类车辆在校门口内外随意停放，车辆停放整齐有序。
三、履行学生进出校门的管理职责。
1、学生在上学、放学期间进出校门时必须凭借学生证，门卫要认真审查出入学生证，对无证学生进出校门时，门卫暂不允许其进出校门。
2、对于无证学生进出校门时，门卫要及时进行询问并与其班主任联系，当场证明确认后，方可让该学生出入校门，并做好有关记载备查。
3、学生在校学习期间需外出时，必须持有班主任审批的规范的`书面请假条。门卫要认真审查请假条和学生胸卡，留存学生证，做好出校登记；该学生返校时，门卫做好入校登记并返还学生证。
4、对于外来人员进校接学生离校，门卫除认真审查学生请假条和学生证并做好登记外，还必须向学生询问接送人员身份，确认无疑并做好记载，方可让其离校。对可疑人员门卫要严禁其带学生离校，并及时向学校报告。
5、住读学生在（寒暑假除外）携带有被套等住宿用品离校时，必须持有该班主任批准手续，门卫方可让其离校，否则门卫不得让其离校。其他携带物品出校门者，应向门卫递交有关证明或说明情况证实后才能离校。
四、其他工作职责。
1、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，门卫要及时开启和关闭。
2、门卫要发放报刊信件等事务工作需暂离校门时，必须同时锁上大小校门和门卫室。
3、门卫在工作期间不得擅离岗位，不得在校门内外打牌、聊天，不得关上门卫室门在内值班。在无车辆和人员进出校门期间，门卫要保持大门上锁，掩上小门，在门卫室外活动。
4、负责保持校门周围环境卫生整洁，墙面干净无乱张贴，无车辆乱停乱放。
5、门卫要保证上班时间。（学生在校期间，门卫24小时有人值班
门卫工作职责4
为切实保障学校教学工作健康有序地开展，切实保护广大师生的人身财产安全不受侵害，创造安全稳定的校园环境，从源头上杜绝学校安全责任事故的发生，制定门卫人员安全管理岗位细则如下：
一、学校在正常教育教学工作期间，应关闭校门，严禁非教学人员，机动车辆随意进入学校。
二、学校门卫人员应认真查验进入学校的外来人员的.相关证件（工作证、身份证、介绍信等），门卫必须与学校教师联系确认后，方可允许来访人员进入学校。
三、外来人员进入学校必须进行登记，对拒不出示证件或不能证明其身份的，拒不登记的人员，门卫有权拒绝其进入学校，并做好解释工作。
四、在上课期间，学生确因特殊情况需出校门时，必须经班主任同意（班主任和教导处签署学生出门证），门卫查验出门证后方可放行且将出门证备档。
五、门卫人员要加强对带入或带出学校的物品的盘查，确保学校和师生的人身财产安全，对带出的物品必须请示学校领导同意并查验后方可放行。
六、门卫人员必须按学校的要求做好节假日、双休日、防汛、上课期间的值班以及其它重大活动时的值班。发现问题及时向学校领导或110、120、119等部门。
七、门卫人员非经校长（或主管领导）同意，严禁外来车辆、人员进入学校或占用教室。
九、门卫人员要做好校门口环境卫生整治，做好校门口学生家长及车辆疏散工作，确保师生出入校门通道的安全、畅通，做好校门通道及校园的治安工作。
十、门卫安全管理责任区域，坚持有岗就有职，有职就有责的原则，如因门卫人员不认真履行职责，玩忽职守，发生的伤亡事故、财产损失，必须承担相应的法律和经济赔偿责任。
门卫工作职责5
一、遵守上、下班时间。
二、严格执行企业员工进出厂制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事。
三、严格执行接待和会客制度，外来人员联系工作及私人会客必需办理登记手续。
四、上班时集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不参与消遣活动，更不能把传达室当作消遣场所。
五、各类材料出厂一律凭供销科出门证为准，并检查物、证是否相符，凭证每天封存保管，当日送交保卫科。
六、车辆出厂区同样凭放行证明，并且对厂区门外属于企业的车辆要强化巡查。
七、发现出进厂中可疑人员，应按时查问，并立刻报告保卫科处理。
八、夜间必需强化巡查，发现厂区内电、水、门窗、消防设备等不关闭或担心全情况，应按时实行补救措施，并于次日报告保卫科查处。
九、熟识企业治安环境情况，娴熟把握运用治安、消防报警电话和消防装备。
十、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私。
门卫工作职责6
岗位职责
一、在实习培训处主任的领导下，做好专业(技能)的'等级考核工作，并建立档案。
二、在本处室主任领导下，联系落实学生实习基地，并协助各班主任做好实习学生安排工作和实习情况信息反馈。并建立档案。
三、协助处室主任做好各专业技能比赛的组织工作，并选拔校代表队，安排训练，报名参赛等工作。并建立档案。
四、在处室主任的领导下，做好应历届毕业生就业、工作情况的追踪调查研究工作。并建立档案。
五、协助处室主任做好我校优势专业短期培训的拓展工作。
六、填写上报有关统计表格，并建立档案。
七、完成处室的事务工作及一切应急任务。
八、认真参加政治学习和各项活动，坚持管理育人。
九、日常上班须考勤。
门卫工作职责7
东海县教育局《关于切实加强学校门卫管理的通知》（东教安1号）文件精神下发后，平明中心小学马上召开全镇完小校长、教学点负责人、幼儿园园长会议，就切实做好学校门卫管理工作制订相关措施，做法如下：
一、学校决定成立安保办，安保办主任由政教处主任杨广军同志担任，另外聘请年富力强、有责任心与敬业精神、能吃苦耐劳且经过一定培训的朱同传同志担任专职门卫工作。
二、进一步明确门卫人员职责，切实加强进出人员管理工作。
学校建立了严格的进出人员登记制度，对来访者身份证明、事由、被访者姓名、来访时间等进行严格登记。对一般来访者，通知被访者到警卫室门前接待，严禁来访者随便进出校园。学生集中上下学时段，值周领导、值日教师均在校门口维持秩序。对留守儿童离校均由班主任随车护送到家。
三、做好自查自纠和家长的教育引导工作。
安保办组织专人对学校安全工作进行自查，并邀请派出所干警认真查找学校安全保卫方面的问题与隐患，堵疏补漏，防患未然。同时，安保办还下发了关于安全工作告全镇家长一封信，引导家长切实增强防患意识，提高家长和学生的安全意识与自我防护能力。
四、保证经费投入，为学校的.安保工作提供必要的物质保障。
学校已在警卫室大门前安装了探头，并拟购买警棍、橡胶棍、报警电话等必要的安保器材，力争安保投入足额到位，不留缺口。
门卫工作职责8
1、严格执行公司考勤制度，负责员工出勤打卡管理，对迟到、早退人员进行登记。上班期间员工出入公司须持其主管领导签字的《上班时间出入证明》方可放行。
2、负责对来访人员登记，在接待单位或联系人同意前方可准其入内，出门时应收回来访回执条。
3、严禁小孩和无关人员进入公司，违者罚款50元。
4、负责公司安全监控和消防监测装备的电视屏幕的监控及录像带的保管。发现情况，按时通知巡逻人员到现场查看。
5、对外来车辆进行标准管理，指引到指定地点停放。
6、严格检查出厂人员和车辆所带物品，全部物品出公司必需要有相应管理部门出具的.放行条方可放行，私自放行罚款50元。给公司造成损失的，按损失价值的50%—XXX%进行赔偿。
7、负责公司报刊、杂志、信件的收发和分转工作。
8、负责公司大门口和门卫警卫室的清洁卫生。
门卫工作职责9
1、门卫实行二十四小时值班制，按时开关小区大门。
2、文明礼貌待人，对外来人员进行查询，先登记，后让其进入小区，拒绝无关人员随意进入小区。
3、对车辆出入小区，要进行检查登记，遇到可疑人员或车辆应及时报告或报警。
4、认真负责小区的信件、报纸、杂志的传递、分送工作。
5、为小区住户提供便民服务进行登记。
6、负责好本部位及周围环境卫生，并做好值班记录和交办工作。
门卫工作职责10
1.制定学校治安保卫小组工作制度、职责。
2.每月至少召开一次治保会议，检查安全情况，发现问题主动向领导汇报，及时整改工作中存在的问题，杜绝隐患。
3.加强重点部位管理，做好消防安全管理，做好临时工管理工作。
4.积极贯彻上级有关指示，配合公安部门查处案件。对内部单位发生的刑事案件、治安事件和灾害事故要注意保护现场，进行调查分析和处理。
5.加强寄宿生管理，检查各项制度的执行情况，发现问题会同有关部门商定解决办法，确保寄宿生的人身和财产安全。
6.负责学校重大活动的安全保卫工作。负责排除校外的`干扰，确保学校教育教学秩序的稳定。
7.负责放学路队护送的协调工作。
8.定期向学校领导小组和所在地派出所报告保卫工作情况。
9.配合其他工作小组开展好各项综合治理工作。
门卫工作职责11
热爱本职工作，具有较强的职责心，对员工和来访人员，接待要热烈主动，时刻维护公司利益和形象，对工作仔细负责、实事求是对待每个人、每项事。
一、时刻坚守工作岗位，不得任意无故离岗、脱岗、空岗。
二、来访客人必需记下备案，送货客户入门记录，出门查验收货单并检查车辆是否夹带本公司产品及配件等，有问题立刻扣留并报告厂办室处理，正常的放行。
三、外出员工要把出厂时光、缘由、回到时光一一记下清晰。正在上班人员必需有本部门主管领导签字方可放行。
四、儿童及闲杂人员不得任意放行入厂，更不行入生产区，车辆要在规定区域停放，不得乱停乱放。
五、成品出厂要收取出门证，并查验所装数量与出库单是否相符，保存好出门证以备后用。
六、晚上不得任凭放员工出厂门，回家返厂的.员工必需在晚8点以前回厂。
七、负责打扫厂院、大门前的卫生，负责两个厕所卫生及维护，保证其正常使用。
门卫是公司对外的第一窗口，所以工作人员必需坚持个人和工作现场的整洁、干净、卫生，维护好公司的良好形象。多谢合作！
门卫工作职责12
作为一名门卫，我已经在这个岗位上工作了两年多的时间。在这段时间里，我积累了不少经验和体会，这些经验与体会，不仅仅是关乎门卫工作本身，更涉及到与人打交道、解决问题以及保持良好工作状态等方面。通过这些体会，我认识到门卫工作的重要性，并深刻体会到做好门卫工作的关键。
首先，门卫工作是一个综合性、责任重大的工作。门卫室是进出单位的第一道防线，门卫也是单位与外界沟通的纽带。我们要热情有礼地接待来访的人员，并核实身份、登记信息。在工作中，我们要能熟练运用门禁系统，确保进出的人员与单位工作有关，并根据不同的来访目的提供相关的'服务与指引。在保障单位安全的前提下，我们要用友善、耐心的态度对待每一个进出单位的人员，确保他们感受到单位的温暖与关爱。
其次，门卫工作需要具备高度的责任心。门卫室24小时不间断值守，无论是白天还是半夜，我们都要保持警觉，随时应对可能出现的安全问题。我们要密切关注进出单位人员的动态，确保门卫室内外的安全环境。同时，我们也要主动承担起维护单位形象和秩序的责任，积极清理门卫室周边的环境卫生，并协助管理单位处理突发事件。
然后，门卫工作要求我们具备较好的应变能力。在门卫工作中，经常会遇到一些特殊情况和问题，比如迟到人员的处理、未带通行证的访客等。在这种情况下，我们需要冷静应对，权衡利弊，根据单位规定和自身判断，及时作出正确的决策。与此同时，我们还要虚心向同事请教，提高自己处理复杂问题的能力，以做出更有效和合理的决策，保证门卫工作的良好开展。
最后，门卫工作需要保持良好的工作状态。作为一名门卫，我们要具备良好的精神状态和工作品质。我们要时刻保持警觉和专注，主动与来访人员交流沟通，力求给予最好的服务。同时，要保持积极向上的心态，时刻准备迎接各种工作挑战。在繁忙的工作中，我们也要注意保持身心健康，坚持适度的锻炼和休息，以更好地完成门卫工作。
总之，门卫工作是一项综合性的工作，需要我们具备热情服务的态度、高度的责任心、较强的应变能力以及良好的工作状态。通过这些年的工作与积累，我深刻认识到了门卫室工作的重要性，并体会到了如何更好地完成门卫工作的关键。我将不断努力，为门卫工作贡献自己的力量，做好工作，为单位的安全与形象保驾护航。
门卫工作职责13
一、学习贯彻教育法规，认真学习和详细了解国家、政府管与幼儿园安全管理的法规和文件，提高对门卫工作重要性的认识，把保护幼儿生命和广大教职工的安全、国家的财产当作自己的神圣职责，放在工作的首位。
二、执行幼儿园工作计划，制定本部门工作计划，接受园长的检查、指导，定期汇报工作，对园长负责。
三、按照幼儿园的规定时间开放大门，严格作息时间，同时也热情对待幼儿家长，为他们提供各种方便。
四、陌生人入园必须出示证件进行登记，对来访者要问明来由，及时与园长联系。拾荒者和一切闲杂人员不得进入园内，如一经发现，及时问明情况并劝其离园。
五、机动车辆未经允许不得进入园内，尤其在幼儿放学时及雨雪天更注意避免发生任何交通事故。
六、幼儿放学及园工离园后要及时关门锁门
七、夜间及节假日要坚持园内巡逻制度，前后楼及重点部位，如园长室、财务室、食堂等更要确保安全。
八、坚持岗位，工作时间不做和工作无关的`私事，不得擅离职守，彻底杜绝幼儿走失现象。
九、除做好门卫工作外，并要保证做好门卫包干区的卫生工作。
十、完成园领导交办的其他工作。
门卫工作职责14
一、遵守作息制度，按时开关大门，值班做好记录;
二、锁好大门，严防幼儿从大门走失;
三、负责接待来访，非本园人没进入必须填写《会客单》，经与有关部门联系后允许进园，会客完毕，接待不员要在《会客单》上签字，出门时由门卫收回;
四、不允许闲杂人员入园;
五、礼貌接待家长或相关来园客人;
六、做好生个关注本园的'适龄儿童的登记工作，以增加本园的会员量;
七、积极做好来、离园的园外家长车辆的疏导工作;
八、保护园内财产，严防园内物资未经批准带出园外;
九、注意防盗，每天晚上检查一遍全园门窗，重点部门要检查二次，写出检查记录，发现一般事故及时报告园领导，重大险情立即报警;
十、会应会突发事件，会报火警、匪警，掌握防火技能;
十一、收发工作做到及时准确，无差错;
十二、搞好传达室内外卫生和公共区环境卫生，拉圾、碴土当天清理;
十三、工作时间不传私人电话，接打电话不超过5分钟。
门卫工作职责15
1、门卫岗位职责
门卫岗位是一个很重要的职位，他们的职责主要包括：对前来的人员进行身份证查验；进行门卫登记，如车号等资料；管理小区住户小区卡；
监视小区周边环境，及时发现外部威胁；负责场地管理，包括车位分配和景观维护。
2、工作管理制度
门卫岗位的工作管理制度主要包括以下几方面：
靠岗制：门卫岗位需要进行固定值班制，按照值班表和工作时间排班，保证每个时间段都有门卫在值班；
巡逻制：门卫需要进行巡逻，保证小区环境安全；
队伍规模：根据小区规模等因素，门卫队伍的规模需要有所措施，保证门卫岗位的人数足够；
反渗透管理：门卫需要加强反渗透管理，尤其是在一些敏感时段，例如元旦，重大节日等，要增加巡逻次数，提高警觉程度；
站内保密：门卫岗位需要做好站内保密工作，不得将公寓的合同信息、住户信息等泄露给未经授权的人。
3、工作实施方式
门卫岗位的工作实施方式主要有以下几种：
痕迹式管理：门卫需要对所有外来人员进行身份验证，并记录身份信息；
车牌号码管理：对每个进入小区的车辆都要牢记车牌号码，并填入日志；
信息管理：对每个进入小区的人员都要进行信息管理，如果有乱入小区或者无故闯入小区行动，应追究责任并下线；
环境监控：门卫应及时发现并处理外部威胁，报告安保部门。
4、岗位管理制度
门卫岗位的岗位管理制度主要包括以下几方面：
岗位级别：门卫按照等级排名，分为初级、中级和高级等几个级别，等级越高，工资水平越高；
岗位训练：对门卫进行持续的岗位培训，提高门卫做好管理工作的能力；
岗位考核：对门卫进行考核，具体考核标准应由管理部门制定；
岗位保险：为门卫提供一定的保险保障，确保他们工作的安全。
5、岗位职责说明
门卫岗位的职责包括以下几点：
对进入小区的人员进行身份验证；
管理进出小区的车辆，登记车牌等信息；
监督小区内环境，尤其是在敏感时段时增加巡逻次数；环境卫生处理，包括垃圾分类和小区卫生保洁等；欢迎和引导访客，解答他们的各种问题；监视和预防小偷等外部威胁。
6、职责分配及安排
门卫的`职责分配及安排应按照以下步骤进行：制定门卫分配计划，包括制定门卫值班表，确保每个时段都有门卫在岗；
确定门卫人员数量，考虑到小区的规模等因素，确定门卫的人数；
确定门卫的岗位职责，门卫的职责应与岗位相关的标准相一致，制定门卫岗位责任文件。
对门卫进行培训和考核，提高他们的服务质量，确保他们的工作能力提高。
7、管理标准
门卫管理的标准应包括以下几个方面：
状态良好：门卫必须保持良好的和态度，对业主的请求及其它问题进行耐心询问和解答；
工作准确：对于进出小区的车辆或者人群，门卫必须对其进行严格的身份验证，并进行记录；
保密工作：对于小区的业主信息等，门卫必须做好保密工作；操作规范：门卫需要遵守制度条款，执行操作规范，做到各项工作安全有序地进行；
规矩得当：门卫要遵守公共行为准则，做到言行得体，具有良好的服务态度。
8、工作监督
门卫岗位的工作监督应包括以下几个方面：
监督岗位职责的执行效果：要监督门卫在执行岗位职责方面是否准确和到位，是否按门卫计划完成了工作任务；
监督服务态度：要监督门卫对来访者的服务质量，确保安全服务质量；
监督岗位管理执行情况：要监督门卫岗位管理是否有效实施、行动是否标准；
监督行为规范：要监督门卫的行为规范是否到位，是否具有一定的公共意识；
9、工作奖励机制
门卫岗位的工作奖励机制应包括以下几方面：
等级晋升：根据岗位职责完成情况和业绩表现，门卫可以升职，晋升相应的等级，晋升的多少应由管理部门制订；
优秀奖：根据门卫的工作表现和表现出的服务态度，给予一部分额外奖励；
工作优先选择：员工优秀表现者，相对较大的晋升概率或者其他福利奖励；
工作职称评定：提供拥有指定职称的员工所获得的福利奖励。
10、工作考核制度
门卫岗位的工作考核制度应包括以下几个方面：
考核标准：根据岗位职责和体现工作职责的标准制定考核标准；
考核积分：根据考核标准，制定科学的门卫考核积分制，对门卫进行考核；
考核计划：制定门卫考核计划，使门卫可以及时了解自己的工作表现，并且学习与他人的差异和经验；
合理分配：要根据考核的结果，为优秀员工分配更多的工作机会和更多的奖励。
11、工作时间表
门卫岗位的工作时间表应包括以下几个方面：
工作时间：每天工作时间不定，工作时间应根据门卫规定值班表制定。
休息时间表：每周有两个固定的休息日，具体休息日应由管理部门制定；
考勤制：门卫需要进行考勤，只有在考勤达标之后，才能享受其工资待遇；
值班制：根据制定的值班计划，一个岗位由两个门卫巡逻和轮岗。
12、工作权力规范
门卫的工作权力规范应包括以下几个方面：
强制权力：门卫应具备法律权力，当遇到非法的进入小区行为时，需要向法律机构告知；
记录权力：门卫需要记录进入小区的人员和车辆信息，直到他们离开；
客户交流权力：门卫需要向进入小区的人员传达系统的pol、措施或者对保护的需要加入建议；
调查权力：门卫岗位需要人员进行调查，获取情况，准备预案，并汇报给安保部门。
13、工作安全保障
门卫的工作安全保障应包括以下几个方面：合理安装监控设备，确保实时监控和威慑；安装室内按墙报警，做到发生事故立即报警；
应急预案：制定完善的应急预案，当事发时能够紧急应对；手部防护：门卫需要携带手部防护器械，防范针 刺伤等意外情况；
方便工具：门卫需要具有各种方便工具，能够保证门卫工作顺利进行。
14、工作环境规范
门卫的工作环境规范应包括以下几个方面：
卫生及时清理：管理部门要做到经常清理工具的深度卫生；相对寻常：门卫工作的空间应尺寸相对一定职工住宅；空气流通：管理部门要提供良好的通风环境，让门口岗位员工的工作空气得到及时补充；
清洁物品：管理部门要按时清洁工具，保证工作出现干净诉求；
环境亮度：门卫所在的环境要充足而明亮，保证工作环境清晰明亮。
15、工作痕迹重现机制
门卫的工作痕迹重现机制应包括以下几个方面：
管理系统：门卫的工作记录要进行电脑管理，纪录历史；审核机制：对于门卫工作的跟踪和回顾，必须有一种审核机制。
档案保管：门卫工作过程中的有关材料，必须得到妥善保管。服务历史查找：管理部门随时可以上网查询门卫所提供的历史服务记录，方便后续计划设计。
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