研发经理岗位职责
在社会一步步向前发展的今天，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的研发经理岗位职责，希望对大家有所帮助。
研发经理岗位职责1
1、负责编制产品开发计划，整理及编写有关产品设计文档。具备丰富的电器电路设计、检测、开发能力；
2、产品市场信息收集，全面负责产品从结构设计到量产期间研发工作
3、实践动手能力强，负责空气净化器产品研发，包括结构设计、8项目跟踪、生产异常等。
4、良好的'沟通能力、较强的工作责任心、有一定的抗压能力，能带领团队完成产品设计开发工作。
5、根据公司战略目标组建研发团队和制定团队研发目标。
6、负责新产品引进和相关技术合作。
7、负责科研项目申报和对外合作。
研发经理岗位职责2
职责：
1、负责产品中的嵌入式软件设计和开发;
2、负责根据产品需求完成模块设计、编码、测试等工作;
3、ARM硬件平台下Linux系统移植、裁剪、维护和优化，Linux底层驱动开发;
4、完善Linux开发平台，Linux下部分开源软件的`移植、调试。
任职资格：
1、嵌入式软件5年以上工作经验;
2、熟悉C/C++语言;
3、熟悉并具备独立完成新平台底层Linux BSP开发移植的能力，覆盖从uboot、到Kernel到文件系统;
4、熟悉嵌入式Linux操作系统，熟悉Linux驱动和内核移植，熟悉设备树结构;
5、熟悉TCP/IP协议，熟悉DDR3、USB、UART、SPI、MMC、以太网等设备接口、驱动和应用;
6、熟悉嵌入式软件开发，具有Cortex A8/A9开发经验者优先;
7、能顺利阅读英文资料，有一定的撰写文档的水平;
8、具备较强的沟通能力和协作精神，工作认真、做事严谨、积极主动、责任心强;
9、能独立完成嵌入式底层移植开发，软件设计编写。
研发经理岗位职责3
l、负责组织产品市场调研及信息收集；
2、负责制定项目调研报告及项目建议报告；
3、协助相关领导及部门进行项目分析及决策；
4、负责确定项目成员；
5、负责组织编制项目可行性报告；
6、负责确定项目开发方案、技术方案及项目开发目标等；
7、负责制定项目责权表、进度计划、经费计划等；
研发经理岗位职责4
岗位职责:
1与海外客户经理及ui设计师沟通,确定项目需求、变更、里程碑及上线计划
2按照项目开发计划,分配开发任务、协调开发人员,组织编写软件开发用例,并评审开发用例和脚本,确保开发的顺利开展。
3与测试及运维团队协作,确保开发的.软件项目能通过测试团队验收,达到上线,并成功部署到stage和生产系统中。
4配合部门经理,进行技术团队建设,制订本部门岗位的工作职责,并进行检查及考核;
5了解相关产品和技术趋势,参与公司技术战略制定、实施。
岗位要求:
1精通英语读写,口语,熟悉移动应用开发、有视频网站开发经验、能够承担一定的工作压力;
2熟悉java/tomcat/database,有各种应用服务器的使用经验优先;有云端部署,响应式设计开发及以及移动app开发经验者优先;
3具有优秀的统筹、策划、组织能力;有较强的洞察能力、分析能力和语言表达能力;
4责任心强,具备良好的跨部门沟通和协调能力。
55年以上软件开发经验,3年以上带团队、带项目的经验;
6本科及以上学历,计算机相关专业优先,有海外工作经验优先。
研发经理岗位职责5
1、制定项目计划，推动项目整体进度，项目风险及时预警及制定预防措施，确保项目按时、保质、保量、合规完成;
2、定期组织项目例会召开，及时跟进项目状态;组织召开阶段评审会并及时输出会议纪要;
3、推动项目整体开发方向符合产品开发流程规定;
4、分析项目进度、成本、配置项完成率数据，每月输出项目报告，反馈项目进度、成本、配置项完成率情况给产品部总监、产品经理;
5、协调项目资源，推动周边部门人力投入，协调周边部门人力，推动周边资源工作保质保量完成;
6、反馈过程中发现的流程问题，推动优化;
研发经理岗位职责6
1、协助业务负责人制定项目流程，提升产研质量和效率，达成业务目标；
2、对业务中台内部的`产研整体进度负责，全程参与产品的需求规划、推进和交付；
3、负责对接跨部门需求以及同步推动跨部门之间的组织协调工作；
4、发现和分析团队、业务、项目中的问题，进行风险预判和提前管理。
研发经理岗位职责7
1、参与项目的需求调研和需求分析，撰写相关技术文档;
2、项目概要设计、详细设计、开发计划等的`编制并实施;
3、负责解决开发过程中的技术问题及项目部分代码的编写;
4、负责项目日常管理及相关项目工作的分配，确保项目的完成。
研发经理岗位职责8
职责：
1、协助进行项目总体设计，组织药学各专业版块进行探索性研究，解决关键技术问题;
2、制定项目总体开发目标和实施计划，签订目标责任书，组织实施项目的开发;
3、进行项目日常管理，监督项目执行并有效控制项目进度及质量，审核研究方案和总结;
4、进行对外合作的沟通协调;
5、组织申报资料撰写、协助研制现场核查和生产现场检查;
任职要求：
1、教育背景:药物制剂、药物分析等药学相关专业本科及其以上学历;
2、经验: 3年以上药品研发工作经验，有制剂背景优先;
3、知识技能: 熟悉药品研发流程、熟悉药品注册法规、熟悉相关技术研究指导原则、了解专利法和GMP，能根据QbD理念组织开展化学药品的`设计、研究和开发工作;
4、素质要求： 具有强烈的责任心和上进心;具有较强的组织管理和沟通能力;细致严谨。
研发经理岗位职责9
1、gis、测绘、遥感专业优先,或计算机相关专业,本科及以上学历,本科学历至少3年以上行业工作经验,研究生要求1-2年以上行业工作经验;
2、精通java、springmvc框架、html5、gis软件(arcgis、arcengine、arcgisserver及arcgis系列软件平台或开源的leaflet/openlayer等);
3、熟练掌握c#、c++等开发语言,具有良好的代码编写习惯和文档编写能力,会用c#编写服务;
4、精通sqlserver数据库开发、作业等及应用服务器的环境调试、配置及使用;熟悉坐标系转换、投影变换、数据处理与分析等
5、具备较强的`逻辑分析和独立解决问题能力,富有团队精神,责任感和沟通能力。
6、具备独立完成项目或带团队把控及管理项目的能力。
7、负责项目预算制定、招投标、工作周期进度风险等多向把控、项目验收及相关工作。
8、有物联网行业研发经验者优先。
研发经理岗位职责10
岗位职责：
1、负责对方案设计、初步设计、施工图设计阶段结构的沟通与监控工作，参与设计图纸会审，督导整理图纸会审记录，并提出整改意见；
2、与甲方进行沟通、协调，与工程管理部等相关部门进行设计专业衔接，参与重大设计变更中的工作配合；
3、根据项目开发需求，提供设计专业相应的技术支持；
4、参与关键工序的.现场技术交底，并检查实施情况；参与设计工程竣工验收，并对相关问题提出整改意见；
5、组织对设计规范、工艺标准的制定与应用管理。
研发经理岗位职责11
一、产品工艺研究与改进工作
1、负责建立和完善工艺操作方法、制定工艺规程；
2、负责生产工艺、技术标准的管理与监督。深入车间一线，监督工艺规程、产品配方的执行情况；
3、调整工艺后相应工艺文件的修改；
4、负责自动贴标机标签内容的设计、上传；
5、负责实施基础性研究试验，并详细记录试验数据并分析，指导生产改进工艺；
6、负责传统工艺技术的传承与创新。
二、新产品开发与转化工作
1、根据市场部产品规划，完成新产品开发的技术可行性报告及立项报告；
2、提出部门自主研发项目及技术可行性分析，市场部进行调研。
3、参与新产品开发项目的立项评审
4、负责组建产品研发小组、项目变更、实施与项目结项等工作；
5、负责组织新产品的项目预算；
6、实施新产品口味的开发，并组织内部测评，并对测评结果进行分析改进；
7、实施产品转化的小试、中试、大试试验；
8、负责新品中试后投产前市场所需样品的制作。并获得相应的.质检报告；
9、负责新产品开发各阶段试验资料、数据的整理，形成整套项目资料并存档；
10、负责新产品标签技术性内容的提供；
11、负责新产品的工艺文件的编写、新产品工艺培训和指导工作。
三、配料工作
1、负责生产加工的辅料和香辛料的配制、包装、编号工作，做好配制记录；
2、对配料室库存辅料和添加剂进行规范化管理，标识清楚、分类清晰；
3、负责配料室所需香辛料、辅料及添加剂台账的建立、更新与维护；
4、要严格遵守保密协议，做好产品工艺、配方的保密工作。
四、综合管理工作
1、负责技术研发部各项项目试验资料的汇总和产品档案的建立更新、存档、保管工作；
2、负责建立项目研发台账；
3、负责各项费用数据的整理、归档，以月为单位向财务提报各项目的费用使用情况；
4、负责技术研发部所有试验原辅料的请购及入库工作，定期对技术研发部的试验物料、试验产成品进行盘点及处理工作；
5、负责新产品原辅料成本的提报工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，食品类相关专业；
2、5年以上相关管理岗位从业经验，或10年以上相关岗位从业经验；
3、具备专业、充足的技术知识以及技术能力，掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺的研发与使用情况；
4、具备良好的领导管理能力，能对研发项目进行良好的管理；
5、精通食品加工及同类行业产品的加工工艺及流程；
6、熟悉本企业产品技术情况；
7、具备稳定产品工艺的能力；
8、具备产品研发工艺创新升级的能力；
9、具备敏锐的思维能力和创新意识；
10、对本部门及中心员工起到技术指导的能力；
11、具备独立解决部门内、外业务的能力
12、熟悉PPT、Excel等办公软件，掌握时间管理、工作计划管理的技能；
13、善于发现问题，敢于提出问题，积极解决问题；
14、具备较强的组织协调能力及良好的沟通能力。
研发经理岗位职责12
岗位职责：
1、负责公司前端产品人才培养方案的设计，包括行业趋势分析、优质就业岗位需求分析、产品规划和设计、持续优化及产品改进；
2、负责开发前端课程资料，包括实训项目、实验、课件、教案、题库等；
3、负责跟进业务反馈及数据分析总结，发现教学交付及学生考试等中的问题，并改进和创新人才培养方案、课程方案、课程资料等；
4、负责对一线讲师实施赋能；
5、负责对部分课程实施授课；
任职要求：
1、本科及以上学历，三年及以上相关产品工作经验，985，211优先；
2.3年及以上web前端开发经验；
3、能熟练使用主流的javascript框架（react、vue），并精通掌握其中一种
4、熟练掌握移动端、pc端的开发调试
5、熟悉nodejs，具备全栈开发经验者优先
6、熟悉前端工程化思想和组件化开发，了解gulp、webpack等前端构建工具；
7、高度的责任感和自驱主动意识，良好的沟通能力与团队协作能力，具有很强的创新能力，对智能新交互产品有很强的探索兴趣；
8、对前端的'产品和业务有自己的思考和一定的洞察力。
研发经理岗位职责13
职位描述：
岗位职责：
1、全面负责研发部门的规划和建设，建立和完善研发部组织架构，定期开展文化和氛围建设活动，对研发团队员工进行工作指导、考核评价、培养激励等，提升组织能力，激发组织活力，实现文化与业务的良性循环，使公司研发在行业内持续领先；
2、在公司发展战略的大框架下，关注和研究相关领域技术及同行产品技术发展趋势，提供相关信息与数据；
3、与公司管理层积极沟通并制订研发发展战略和产品路线图，并根据市场情况及时向管理层反馈信息并提出战略调整建议；
4、带领团队全面提升产品的设计和开发，建立和积累公司的知识库，推进研发产品模块化、平台化；
5、负责相关研发管理制度和研发流程的制订与实施，并根据实际情况对流程进行持续的优化和改进；
6、负责带领团队规划和完善研发产品系统级、模块级的测试要求和验收标准；
7、负责建立完善的产品研发各阶段评审体系，规范化所有研发相关技术文档的创建、审核、设计变更、版本控制、存档管理；
8、负责研发部门人员职位描述与岗位职责任职要求和人才梯队建设，负责部门及项目的预算规划、资源调配、进度控制、阶段评审；
9、负责管理研发部的专利和技术机密管理；
10、负责研发部实验室及研发相关开发软件、设备仪器及工具的规划和管理；
11、为公司各部门特别是工程、生产、市场及销售部门提供技术支持和相关培训；
12、指导产品经理与公司外部合作伙伴积极展开项目合作，并指导产品经理协助市场及销售部在市场的推广应用；
13、负责管理协调研发部相关ehs工作，及时识别本部门相关的环境因素及危险源，对本部门业务范围内的安全工作负责。
任职要求：
1、教育背景：大学本科及以上学历，工科电子相关专业；
2、工作经验：五年以上相关行业产品研发工作经验和两年以上研发团队及项目管理经验；
3、专业技能：
熟悉电子产品开发设计的基本流程及相关行业标准，并对生产制造工艺等环节有一定的'了解和认识；
熟悉硬件电子、嵌入式软件、结构及热设计、pcb layout设计等不同研发岗位的技术特点及工作流程；
具有某项新产品、部件开发经历，并且在该项开发中起核心作用，经历产品的早期开发或后期小批量至大批量转产周期；
具备一项或以上高级工程师技能，比如硬件、嵌入式硬件或软件、图像算法等方向，深入研究并在团队中起核心作用；
对电子产品安规和emc有较好的理解和经验；
具有较强的研发团队管理经验、领导能力、组织和协调能力；
4、职业素养：
诚实守信，办事沉稳；热爱生活，享受工作；
认同企业文化，深刻理解公司战略目标；
具有主动学习和主动工作的积极态度，擅长目标驱动和工作压力下达成任务；
具有较强的逻辑思维、系统思维以及界定问题、分析问题、解决问题的能力；
具备较强的沟通能力和团队精神；
具备成本意识，产品意识，客户意识；
5、加分项：汽车及机器人相关行业背景，有无人驾驶或adas产品开发经验。
研发经理岗位职责14
职位描述：
1、熟悉掌握各类食材原料特性和搭配，能够独立研发新产品或改良产品的配方和工艺流程，制定标准作业书；
2、熟练掌握新产品开发生产的各个关键节点及生产成本，提高产品质量，降低运营成本；
3、将通过审核的新产品推广到各门店，确保各店熟练掌握加工要领，索取反馈意见并加以完善；
4、协助解决各店产品从原料到成品加工过程中各环节出现的质量问题，经常检查原料情况，防止变质、短缺，把好进货质量关；
5、能够收集研究有关新产品的信息，跟踪、了解餐饮及市场动态信息，随时掌握与菜品研发相关的政策及行业法规，并且与菜品研发相结合；
6、良好的表达沟通、观察分析、判断及组织协调能力，参加菜品相关培训及到其它餐饮企业学习，提高自身研发能力，参加公司及厨政的相关会议并传达落实会议精神；
7、熟悉各种菜系及品种的烹调方法，在创新过程中要以新原料，新技法，新技术的'研究评价并推广应用，并对营养学有研究等；
9、负责研发粤菜、海派融合菜和本帮菜，保证菜品和点心的质量口味，同时通过造型搭配，提高顾客的认可度；
工作要求：
1、具有连锁餐饮研发经验5年以上；
2、熟悉连锁粤菜、海派融合菜和本帮菜研发经验、技术应用专业知识；
3、能够独立制定技术研发和产品研发计划，并对相关人员进行培训和督导；
4、具有有效的规划能力、领导能力、判断能力、决策能力、沟通能力、执行能力。
5、为人干练、踏实，具备强烈的创新意识和开拓精神；
6、良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；
7、完成领导交办的其他工作。
研发经理岗位职责15
职责：
1.全程参与，组织并制定研发计划、预算的编制;
2.全程参与并对研发项目的实施进度、成本、质量、风险管理等进行整体负责;
3.跟踪项目进度，协调项目组成员之间的合作与沟通，组织协调评审工作;
4.监督研发进展各阶段文件归档，保证文档的完整和规范;
5.完成CTO交代的`其他工作。
任职要求：
1.硕士以上学历有限;
2.熟练掌握项目管理流程;具有较强的协调能力、沟通能力和统筹管理能力;
3.具有电子、微电子、光电领域项目管理经验者优先;
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