工作感悟及心得体会

时间:2024-10-22 17:45:04 工作感悟 我要投稿

工作感悟及心得体会必备(15篇)

  在日常学习、工作和生活中,总有一些事或人让我们感触颇深,想法有时候一闪而过,不如写一篇感悟的文章,及时的记录下来。但是,你知道要怎么写感悟吗?以下是小编整理的工作感悟及心得体会,希望对大家有所帮助。

工作感悟及心得体会必备(15篇)

工作感悟及心得体会1

  把握客服工作的第一效应,就是客服人员要主动开展工作。接下来就跟着本站小编的脚步一起去看一下关于客服工作心得体会感悟吧。

  客服工作是一个很大的话题,单说一方面未免有失偏颇,但要各个方面都展开来说,又未免太泛,很难说到重点。只能选择其中印象比较深刻的方面来探讨一下。

  客服部门管理制度

  投诉管理制度

  业绩考核制度

  处理问题流程

  制定制度的同时,招聘作为整个客服工作的重点也应该同时开展了,正如文章开头所说,优秀的客服人员往往具有一些性格特质,因此在甄选的时候通过谈话,问卷等方式沟通基本上可以知道一个人是否适合从事客服工作,谈话是最好的方式,因为客服工作就是直接沟通的过程,面对面的谈话更能识别出一个人是否满足客服工作的要求。在招聘客服助理的时候,可考虑心态积极,沟通能力良好的应届生。应届生优点是积极,接受能力强,可塑性强,但也存在一些缺点,如心态容易不正,工作经验不多,不够成熟等等。

  在团队组建的同时,尤其要注意的是分工要明确。在有流程的基础上,搞清楚诸如碰到谁受理,怎么处理,谁反馈,谁跟踪,谁记录等等。

  团队需要经常进行培训,包括业务知识和沟通技巧,特别是更新了的业务知识,具体可以邮件和例会等方式实现,原则是简单有效。

  其次谈谈客户期望的管理,在软件行业,由于客户使用习惯以及业务变化等多种原因,提出变更的需求是经常的事情。如果客户提出的事情都答应,不可能,如果拒绝客户,又怕影响公司形象,这就涉及到需求管理中的一个环节-客户期望管理了。客户期望管理的最高原则是信誉,也就是答应客户的事情一定要按时办到。没有信誉,其他技巧都免谈。其中一种方法叫做“降低承诺,提高交付”,如果一件事情预计需要1个小时完成,你应该和客户说需要一个半小时或者2个小时,因为很难保证实际情况会不会超出预计,而提前交付比延迟交付效果要好得多。还有就是在不能满足客户的需要的时候,需要耐心有技巧的解释,如果平时信誉良好而你又解释得当的话,十有八九客户是会理解的。

  还有一个客服人员业绩考核的问题。良好的业绩考核制度是保持客服人员工作积极性的一个重要因素。我个人觉得可以从以下方面考虑:客户满意程度,考勤情况,工作量饱满情况,工作及时完成情况,团队协作精神,岗位纪律,工作态度,工作积极性,工作创新能力,月度工作推进情况,负责人考评,日常考评,业务知识考核等都可以纳入考核。

  对于一个客服代表来说,做客服工作的感受就象是一个学会了吃辣椒的人,整个过程感受最多的只有一个字:辣。如果到有一天你已经习惯了这种味道,不再被这种味道呛得咳嗽或是摸鼻涕流眼泪的时候就说明你已经是一个非常有经验的老员工了。我是从一线员工上来的,所以深谙这种味道。作为一个班长,在接近两年的班长工作中,我就一直在不断地探索,企图能够找到另外一种味道,能够化解和消融前台因用户所产生的这种“辣”味,这就是话务员情绪管理。毕竟大多数的人需要对自己的情绪进行管理、控制和调节。

  在每一个新员工上线之前,我会告诉她们,一个优秀的客服代表,仅有熟练的业务知识和高超的服务技巧还不够,要尝试着在以下两点的基础上不断地完善作为一个客服代表的职业心理素质,要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色,学会把工作当成是一种享受。首先,对于用户要以诚相待,当成亲人或是朋友,真心为用户提供切实有效地咨询和帮助,这是愉快工作的前提之一。然后,在为用户提供咨询时要认真倾听用户的问题而不是去关注用户的态度,这样才会保持冷静,细细为之分析引导,熄灭用户情绪上的怒火,防止因服务态度问题火上烧油引起用户更大的投诉。

  另外,在平常的话务管理中,我一直在人性化管理与制度化管理这两种管理模式之间寻找一种平衡。为了防止员工因违反规章制度而受到处罚时情绪波动,影响服务态度,一种比较有效的处理方式是在处罚前找员工沟通,最好的方式是推己及人,感觉自己就是在错误中不断成长起来的,一个人只要用一定的心胸和气魄勇敢面对和承担自己因错误而带来的后果,就没有过不去的关。俗语云:知错能改,善莫大焉。所以没有必要为自己所范下的错误长久的消沉和逃避,“风物长宜放眼量”,于工作于生活,这都是最理性的选择,同时这也是处理与员工关系最好的一种润滑剂,唯有这样,才会消除与前台的隔阂,营造一种轻松的氛围,稳定员工情绪及保持良好的.服务态度。

  细细回忆这段时间以来的工作过程及目前公话组的整个状态,虽然在我们大家的共同努力下有了较大的变化,但是仍有许多的缺点和不足等着我们去规划和改观。首先在服务质量和服务意识方面离省局的要求还存在较大差距,不管成功与否,我们都将不断地摸索和尝试,如作大型的关于服务意识及情绪管理方面的培训来激发前台的工作积极性。或为了提高语音亲和力,作语音艺术培训及在公司工会的倡导和鼓励下号召全话务中心参与诗歌朗诵大赛等尝试,在培养声音魅力过程中,让电话交流的载体更加生动,由此而产生一批更加出色的客服代表。然后是在座席间工作纪律及员工思想动态上将进一步加大管理力度,由于公话组是呼叫中心人数最多的一个组,对于今后的工作可谓任重而道远。

  所以不管以后的工作将会发生什么样的变化,我都不敢有丝毫的松懈,并且将更加的认真地做好自己份内的事,努力克服个性和年龄的弱点,推开障碍和阻力,抛弃“小我”,轻松上阵。我相信自己不管受岁月如何地磨砾而产生变化,但是追求完美、永不言败的个性永不会变。

  我的信念是活到老,学到老,要自信一生,也许,只有用学习的心态来支撑自己,才能使我这个老员工以后在客服行业做得更有活力、更具创意和更加从容一些吧。

  客户服务部承担着物业公司对客服务的主要工作,包括了客户关系协调以及公司内部各部门的协调工作。是体现服务档次,展示和树立公司管理品牌的窗口。是实现优质服务,使客服满意的关键性职能部门。

  1、员工业务水平偏低和服务素质偏低,主要表现在处理问题的方法和技巧不太成熟。

  2、部门管理制度、流程不够健全,使部门工作效率、员工责任心和工作积极性受到一定影响。

  目前按照总公司的要求完成物业公司整合,设立物业公司总客服部及下属各项目客服中心。我部门经过开会和讨论提出以下计划。

  1、客服部做好每月客户缴费统计及各项目收支明细绘制成表,上交总公司,让总公司能清晰的看到物业公司资金运作情况。

  2、客户部建立完善公司收支档案,以及完善各项目业主档案。

  3、狠抓客服部团队内部建设,工作纪律,完善客服制度和流程,部门基本实现制度化管理。

  4、定期召开部门服务质量评定会,规范客服人员服务。进行思想交流,丰富、充实专业知识,为业户提供更优质的服务。

  5、密切配合各部门工作,及时、妥善的处理客户纠纷和意见、建议。

  客服部工作存在诸多不足,有新的问题,老的顽症。但是在总公司的领导的指导和关怀下,我相信我部门全体员工有信心做好接下的全部工作。

工作感悟及心得体会2

  在工商银行工作的这段时间里,我深切地体会到了金融行业的严谨性和复杂性。每天面对大量的数据和信息,我学会了如何保持冷静和专注,同时也锻炼了我的逻辑思维和判断力。

  在与客户的.交往中,我更加明白了沟通和理解的重要性。每个客户都有不同的需求和背景,如何提供专业、贴心的服务,满足他们的需求,是一项极具挑战的任务。同时,团队合作也至关重要,只有与同事们密切配合,才能高效地完成工作任务。

  工作之余,我也在不断地学习和提升自己。金融行业的知识和技术日新月异,只有不断学习,才能跟上时代的步伐。

工作感悟及心得体会3

  时间过得真快,到公司已经快三个月了。这是我一生中非常宝贵的经历。这段时间,各级领导对我的工作给予了很大的帮助,对我的生活给予了很大的关怀,让我充分感受到了领导的“包容”思想,感受到大法人“不经历风雨兼程,怎能见彩虹。”在敬畏xx的同时,我也为有机会成为xx的一员而感到自豪。三个月来,在领导和同事的悉心关怀和指导下,通过自己的努力,各方面都取得了必要的改进。现将我的工作情况汇报如下。

  一、经过培训、学习和日常工作积累,我对xx有了必要的了解

  在x月的xx交流会上认识了x先生。,我得到的第一个信息是新厂的专辑介绍。当时我只是觉得公司的规模很大。和X社长聊过之后,觉得老板很平易近人。我对其他方面了解不多。例外的是,我对化纤行业几乎一无所知。经过三个月的亲身体验,我对化纤行业和企业有了一定的了解。公司的理念被x将军解释为xxx,确实非常贴切。我非常同意这个哲学。公司发展不忘回馈社会,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的理念落实到实际工作中,是大法发展壮大的重要原因。 11年实现跨越式发展确实不容易。世界第一是大法的志向,也是凝聚人才的核心动力。此刻,xx在涤纶短纤行业发挥了举足轻重的作用,未来必将更加辉煌。

  二、遵守各项规章制度,兢兢业业,不断提高自我素养

  爱岗敬业的职业道德品质是每一项工作保证顺利运行并最终成功。在这三个月里,我能遵守公司的各项规章制度,认真做好本职工作,三个月不迟到早退,热情认真地完成每一项任务。工作职责,团结同事的团队合作精神,在日常生活中不断提升自己。一本书《细节决定成败》让我如此自豪,进取和豁达的态度,一个好习惯,一个计划并按时完成是如此重要,最终决定一个人的成败。这本书让我对自己的生活有了更深入的了解。渴望突破的我,会在以后的工作和生活中不时提醒自己,让自己未来的`人生道路越来越精彩。

  三、认真学习工作职能,工作能力有所提高

  按照目前的分工,我的主要工作是:

  (1)负责公司培训;

  (2)负责工伤保险;

  (3)写作和办公室的临时工作。

  完成以上工作后,我意识到一个称职的管理者应该具备良好的语言能力、流利的写作能力、较强的组织领导能力、灵活的解决问题的能力和有效的管理能力。能够与外部各方沟通,规划和准备大型活动。在原来的公司,我只管理了很多工作,大部分工作都是由我的下属完成的。现在自己在做,发现很多看似简单的任务,其实蕴含着很多技巧。

  四、不足及需要改进的地方

  虽然已经快三个月了,但对制作过程还是不太了解,没有太多时间去生产现场。,人员熟悉度不够,分工没有系统规划和长远规划。随着我对公司和工作越来越熟悉,我也期待领导们在未来分配更多的工作。我觉得做更多的工作更能体现我的人生价值。 “敬业胜于闲”。在以后的工作中,我会继续学习商业知识,通过多读书、多问、多学习、多实践,不断提升自己的各项业务技能。学无止境,时代发展日新月异,各学科知识日新月异。我会孜孜不倦地学习各种知识,并以此指导实践。在今后的工作中,要努力做好领导的参谋助手,做好自我创造,扎实工作,为公司的发展贡献力量。

  五、几点建议

  公司正处于企业转型期,这是一个非常关键的时期。在此期间,管理要抓好,企业管理质量的好坏,将决定企业转型的成败。首先,要加强思想观念转变,加大培训力度。例外的是,管理干部必须转变观念,从实践型转变为管理型。领导干部定期参加国外培训,可以开阔视野,学习管理理论。其次,公司要完善管理制度,明确岗位职责,建立激励机制,完善考核办法。好的制度可以改变人的行为,好的制度可以激励员工,好的制度可以强化管理。三是要抓好接班人才培养。成立至今已有xx年,创业的中年人逐渐变成了老年人。这也是客观规律。从这一刻起,我们要做好对老同志的教育指导,把他们的好做法传下去,永远留着。四是要引进人才,用好人才。例外是挖掘公司现有人才,最大限度发挥各类人才的作用。

工作感悟及心得体会4

  作为一个新入职的护士,在这个职业岗位上,我觉得最重要的是做好自己的本职工作,为患者提供最好的护理服务。同时,还需要不断学习和提升自己的专业能力,与时俱进地掌握医学技术和护理知识,为患者提供更加专业和贴心的服务。

  首先,作为一名护士,最重要的是要做好护理工作。在这个岗位上,我们接触到的患者可能是在人生最困难的时刻需要我们的.帮助,我们需要从内心深处产生一种对患者的关爱和怜悯之心。在日常工作中,我们需要做好各项护理工作,比如完成医嘱的执行、观察病情变化、协助医生进行治疗等等。在这个过程中,我们需要认真负责地对待自己的工作,尽自己的最大努力为患者提供最好的护理服务。

  其次,作为护士,我们更需要不断学习和提升自己的专业能力。医药技术和护理知识都在不断地发展和更新,因此我们需要学会与时俱进地掌握最新的知识和技术。除了通过听课学习和参加培训课程之外,我们还可以通过阅读相关的文献和书籍来充实自己的专业知识。同时,我们还需要时刻关注科技和医疗技术的新发展,不断掌握最新的护理技巧和知识,为患者提供更加精准的医疗服务。

  最后,作为一名护士,我们也要保持良好的职业道德和行为操守。护士的职业特殊,我们需要时刻以患者的健康为首要目标,保持患者隐私和相关信息的保密。同时,在工作中我们也需要保持良好的服务态度和专业水平,不能因为个人情绪产生消极的情绪和言论,要时刻以患者的利益为出发点进行工作。

  总之,作为一名护士,我们需要做好本职工作,不断提升自己的专业能力,保持良好的职业道德和行为操守。只有这样,我们才能为患者提供更加专业和贴心的服务,让他们感受到我们对他们的无私关爱和关怀。

工作感悟及心得体会5

  作为80后的年轻人,对工作寄予了太多的梦想,但在几年的工作实践中,慢慢地从困惑中走出,逐渐地学会务实工作。最近我读了《用心工作》这篇文章后,使我受益匪浅,使我深刻的了解了用心工作的重要意义——用心工作不仅可以成为我工作的方法和行动指南,也可以成为我工作的准则。

  事业心是一种精神,是一种力量,是一种动力。强烈的事业心可以影响、带动、感染其他人。事业可以凝聚人心,事业可以增强积极性,事业可以催人奋进。我的理解是事业心首先源于一种热爱,要有主人翁意识,才能全身心的投入到工作中去。

  进取心就是不满足于现状,坚持不懈地向新的目标追求的蓬勃向上的心理状态。在工作中不管做什么事,都应该把它当做学习和个人成长的一部分,将每件任务作为下一个新的开始,有一段新的体验。无论我们从事哪种工作,无论身处哪种岗位,都应该保持进取心,充满激情,全身心投入工作。

  责任心就是把工作视为自己的责任和使命。如果一个人没有责任心,即使他有再大的能耐,也不一定做出好成绩。有了责任心,你才会认真地思考,勤奋地工作,细致踏实,实事求是;才会按时、按质、按量完成自己的工作。

  专注心就是集中精力、全神贯注、专心致志的心理状态。在工作中我们要学会:简单的事细心做,繁琐的事静心做,复杂的事潜心做。所以做一切事情成功的关键,就是要有专注心,只有认真、细心才能专注一心。

  感恩心就是带着一颗真诚的心去报答,感谢别人。每个人的成长,都离不开家人的关怀,领导的关心、同事的关爱,所以我们要学会感恩。拥有感恩心的人,会为自己已有的而感恩,会感谢生活给予的一切。在平时的工作和生活中,我们要学会:“用加法的`方式去爱人,用减法的方式去怨恨,用乘法的方式去感恩”。

  宽容心就是一个人内心宽大有气量,不计较或不追究,能容忍别人。俗话说的好:“退一步海阔天空,让几分心平气和”。这就是说人与人之间需要宽容。宽容是一种沟通、一种美德,它能使一个人得到尊重。所以,在平时的工作和生活中,要学会:“欣赏别人的长处,包容别人的短处”。

  公正心就是对人对事不偏不倚、正直,追求公正公平公道,没有私心。首先要严于律己,自觉做到自重、自省、自警、自励,才能在你各种考验面前立于不败之地,塑造一名好职工你的形象。

  平常心指的是处理周围事物的一种平和的心态。拥有平常心的人宽容、乐观、豁达,不虚荣、不虚假,做人光明磊落,做事坦荡荡,并且拥有平常心的人,就会拿得起,放得下,只有这样,你才会活得轻松而幸福。

  我们只有始终保持一个事业之心,进取之心,责任之心,专注之心,感恩之心,宽容之心,公正之心,平常之心,平静之心,和谐之心,才能把精力用在事业上,才能把平生所学用在工作上,全心投入。只有这样,我们的工作就可以做的更出色;我们自己,我们所在的单位,才能取得更好的发展和进步;我们才能完美诠释自己的生命内涵。

工作感悟及心得体会6

  近日,阅读学习了《工作十八法》,这篇文章每一条都道出了医疗工作的要点和精髓,令我受益匪浅。

  其中有一条“不要差不多,盯住最完美”让我印象深刻。

  古人云“千丈之堤,以蝼蚁之穴溃,百尺之室,以突隙之烟焚。”这句话的意思是,千丈长的大堤,因蝼蚁的洞而溃决,百尺高的房屋,因烟囱裂缝中迸出的火苗而焚毁。看起来是微不足道,甚至是不起眼的东西,就可能因为不注意酿成大祸造成严重损失。

  如果我们总是凭借着印象中的习惯去干工作,遇到困难的问题就浅尝辄止,遇到复杂的'问题就用“差不多”的心态浮躁了事,俗话说细节决定成败,如果总用“差不多”的心态去对待工作中的小细节就会对其他方面产生不利影响,这样不但对工作中的某个细节极其不负责任,而且也会对整体造成不好的影响。

  指出了态度不端正的危害性,要求我们把每一件事做细致,把严、细、实贯穿我们工作的全过程。杜绝“差不多”追求最完美。

  所以,我们一定要强化精神意识、细节意识,时刻拥有没有最好只有更好的理念,养成严肃、严格、严谨对待工作的习惯,绝不忽视任何一个细节,绝不放过任何一个疑点,要做就把一件事做到极致。

  “注重积累始终在研究下工作。”路是一步步走出来的,还没学会走,却总想着向前跑肯定会跌倒。作为一名医护工作者,心得体会我们也应该一步一个脚印,做好自己手头的工作,不断积累业务知识,万事都是向前发展的,我们每天的工作也不断发生着改变。

  我们不能拖沓,要跟上时代的潮流,要有“活到老,学到老”的工作态度,注重积累,不断完善和自我提高,要始终在研究状态下工作,不懂的要及时请教,做完以后不断进行思考总结,让工作经验变成经历,不断让自己在实践中得到提高。

  “自觉按职能职责做事,永远忠于职守。”人们都说干行爱一行,处在什么岗位就要履行什么职责。我们只有以高度的责任感对待自己的工作,才能在困难时找到力量,在浮躁时得以坚定,保持昂扬的工作状态,做好每一项工作。

  强烈的责任感是做好工作的前提,热爱自己所从事的工作,才能激发出强烈的责任感。要时刻提醒自己“工作就是责任”,干好工作更是自己的份内事,长此以往保持这种心态,我们一定能把工作干好、干大、干强!

工作感悟及心得体会7

  今年七月,我作为一名已有一年工作的大学生来到了这个大家庭。转眼之间,一个多月已经过去了,我已经逐渐地融入了这里,成为了一成员。回顾一个多月的工作生活,顿感一种欣喜和充实。

  我虽然不是刚刚踏入社会的生,但是面对这个充满挑战和机遇的大家庭,起初还是充满迷茫和困惑。但是我很快地完成了从电子商务人员到一名XX公司部门经理的过渡,这些都离不开X总,X总和X总对我的指导和关怀,为我提供了一个很好的发展平台。步入工作岗位所面临的第一个问题便是撇开原先的工作经验不谈,要从头开始学习行政办公室以及方面的知识,这和在学校里学习的专业完全不同,开始的时候天天压力很大,就害怕自己不能胜任这份来之不易的工作.感到的`是一种不知如何下手的窘迫,但是随着领导的耐心讲解和同事们的热心帮助,我逐渐理清了思路,摸到了头绪,工作起来不再像原来那样杂乱,已有了一点井井有序的状态,心里也充满了斗志和小小的喜悦。

  工作的这段时间,我深深地感受到,综合部的工作是一项复杂、细致、责任重大的工作,因为我们就是整个公司的大管家是各个部门的后勤支持部,我们所做的工作都是为各部门服务的,细到一根笔的采买大到整个公司的组织框架和制度的建设,这些都是由我们来负责。虽然我们不是公司的先前部队,主力军,但是我们的工作也尤为重要,如果我们出现了一点失误,这就可能会影响到公司的正常运转。

  刚开始综合部就我一个人,什么事情都是领导吩咐,我自己来完成的,不会自己找事做,就养成了一个不好的习惯;但随着公司逐步走向正规,各个部门的人员都已到位,我们综合部也来了2名新同事,起初我还没有从原先的角色中转变过来,但是在领导的细心教导下,我知道了部门内各个岗位要分工明确,不能在混为一体,不能等待着工作的到来,要学会主动去寻找问题,解决问题。而我作为综合部的经理更要学会给下手放权,给他们下达任务。这让我感触到,要多思考,多动脑,要想在前头,做在前头才能对其他人进行下一步的工作分配。

  这一个月对于我来说是工作的一个新起点,未来还需我不懈地努力,带领我们综合部团结一致,在X总,X总和X总的指导下,在其他部门的帮助配合下,发扬优点,改正不足,积累经验,不断创新,完善各个阶段的工作。

工作感悟及心得体会8

  在银行工作,每一个细节都不能马虎。从客户的咨询接待,到业务的办理,再到风险的'控制,每一步都需要我们严谨细致。在这里,我明白了团队合作的重要性,只有大家齐心协力,才能更好地服务客户,完成工作任务。

  此外,我也感受到了工商银行的企业文化。银行不仅关注员工的成长,也注重培养员工的责任感和使命感。在这里,我不仅收获了工作技能,更学到了怎样成为一名有责任、有担当的员工。

工作感悟及心得体会9

  统计工作对我来说,既是一种挑战也是一种机遇。挑战在于,它要求我不断学习和提高自己的专业素养,以适应不断变化的统计方法和标准。机遇在于,它为我提供了一个展示自己才华和能力的平台。

  在工作的'过程中,我逐渐认识到,统计工作不仅需要严谨细致的态度,还需要创新的精神。在数据的处理和分析过程中,我们需要不断尝试新的方法和思路,以更好地揭示数据的内在规律和价值。同时,我们也需要关注行业发展和政策变化,及时调整工作方向和重点。

  通过统计工作,我不仅提高了自己的专业素养和综合能力,还结交了许多志同道合的朋友。我们一起探讨问题、分享经验、共同进步,这让我感到非常荣幸和自豪。

工作感悟及心得体会10

  在过去的一个月里,我有幸参与了我们公司最新产品的研发过程。在这个过程中,我与团队成员一起,通过不断的试验和修正,成功地完成了对产品的优化工作。

  这次经历让我深刻体验到了团队合作和细节关注的重要性。在团队的协作下,我们不仅高效地完成了任务,而且整个过程也让我对产品的研发流程有了更深入的理解。每个团队成员都积极投入,相互帮助,使我对我们的团队有了更深的感情。

  此外,这次经历也让我意识到了品质工作的重要性和挑战性。我们必须不断地提高产品的质量,以确保客户的满意度。在这一点上,我们需要不断学习和改进,以便更好地满足客户的需求。

  这次经历也让我认识到了自我成长的重要性。通过参与这个项目,我不仅获得了专业技能的`提升,更重要的是,我学会了如何更好地与团队合作,以及如何面对挑战并解决困难。

  总的来说,这次经历对我来说是一次宝贵的学习和成长的机会。我深感团队合作和细节关注的重要性,同时也明白了品质工作的重要性和挑战性。在未来,我将继续努力提高自己的专业技能,以更好地服务于团队和客户。

工作感悟及心得体会11

  在接触工作的这一周时间中,虽然在工作中遇见了许多困难,但办公室的.前辈们给予了我极大的帮助,教给了我处理问题、解决问题的方法和途径,从一开始的什么都不会,到现在处理些许事物已经能够游刃有余,我认为这是一种成长,是一种求之而不得的人生经历,更是一种经验。

工作感悟及心得体会12

  探索教学之路:我的高中教学心得体会

  作为一名高中教师,我深感责任之重大。几年的教学经历中,我不仅收获了知识,更收获了学生对知识的渴望和对学习的热情。在这里,我想分享一些我在教学过程中得到的心得体会。

  首先,尊重每一个学生是至关重要的。每个学生都是独一无二的个体,拥有他们自己的优点、缺点、兴趣和梦想。我始终鼓励学生发掘自己的潜力,勇敢追求自己的梦想,而不仅仅是追求高分。我始终相信,当我们尊重每一个学生,关注他们的成长和需求时,他们也会更加尊重和热爱学习。

  其次,积极的教学态度对学生的.影响是深远的。教师不仅是知识的传授者,更是学生价值观、态度和情感的引导者。我相信,一个充满热情、积极向上的教师,能够激发学生的学习兴趣,帮助他们建立积极的学习态度。

  再者,创新和多元化的教学方式是不可或缺的。在今天这个信息时代,学生需要的不再只是传统的知识传授。我尝试将各种创新的教学方式引入课堂,如项目式学习、角色扮演、团队讨论等,以帮助学生更好地理解和应用知识。

  最后,教学过程中的反思和改进同样重要。我深知作为一名教师,每一次的上课都不是完美的,总有些可以做得更好的地方。因此,我会不断地反思自己的教学方式,寻找提高教学效果的方法。我相信,只有不断反思和改进,才能成为一个更好的教师。

  总结,作为一名教师,我深感责任重大,同时也感到充满挑战和机遇。我期待在未来的教学路上,继续和学生一起成长,一起进步。我坚信,只要我们以积极的态度去面对教育,用心去尊重每一个学生,不断创新教学方式,我们就能为他们的未来打造一个更美好的学习环境。

工作感悟及心得体会13

  踏入幼儿园,仿佛走进了一个充满欢笑和纯真的世界。每天与孩子们相处,我深深地感受到了他们那份无忧无虑的快乐。

  在这里,我学会了如何与小朋友们建立深厚的感情。每当看到他们因为一个小小的玩具而笑得合不拢嘴,我都深感温暖。同时,我也明白了耐心的重要性。与孩子们交流,需要慢慢地引导他们,让他们感受到我们的关爱。

  此外,与同事们的合作也让我收获颇丰。我们共同为孩子们创造一个快乐、安全的'环境,让他们在这里健康快乐地成长。

  回首这段时间,我深深地感受到了幼儿园工作的魅力和意义。我希望能够继续为孩子们带来更多的欢笑和关爱,与他们一同成长,共同创造更多美好的回忆。

工作感悟及心得体会14

  一、加强财务监督,强化会计基础规范

  5月份组成xx财务检查小组,10月份组成xx考核小组,对我市局属学校及教委办20xx年10月至9月的财务管理情况进行了全面的检查和考核,通过检查,发现了典型,也找出了存在的不足。多数单位能够按照财务管理规定进行收费;对固定资产也能按规定清查,及时入帐;往来款项也能及时清理;收款收据领用有记录、作废处理得当、保存完整。但也发现个别单位存在报损资产手续不齐全,捐赠物品不及时登记,长期往来款项不及时处理,赊购物品较多、欠款数额较大的现象。

  二、加强收费管理,继续执行“三个xx”减免政策

  为认真贯彻落实教育部、国务院纠风办《关于进一步做好治理中小学乱收费工作的紧急通知》精神,切实做好治理中小学乱收费工作,4月份,我们邀请了市物价局有关专家对教育系统xx名在岗会计人员进行了教育收费培训,使我市教育系统财会人员的收费业务水平有了明显提高,收费管理工作日趋规范。 8月份,我们下发了《关于进一步规范教育收费管理工作意见》(即教体字[20xx]131号)和《关于进一步规范普通高中择校生招生收费工作的通知》对我市教育收费项目、标准和范围做了进一步强调。要求所有单位收费都要实行“两证、一卡、两公开、四统一”的管理办法、收费内容公示完整、及时、不随意降低收费标准。9月份,即墨市监察局、财政局、审计局、教体局组成联合检查组对我市学校的'教育收费情况进行了专项检查,对教育收费管理工作给予了充分肯定。特别是,通过对普通高中择校生实行“三限”原则和收费程序的监督,有效地杜绝了“人情费”和“关系费”,使学校预算外收入超年初预算xx万元。

  同时,我们对特困学生的家庭经济情况进行了详细调查,继续做好三个xx减免工作,保证了每一名学生不因经济困难而辍学,共为xx学生减免了学杂费,金额达xx元。

  三、加强植树造林和绿化工作

  3月17日下发了《关于开展义务植树活动的通知》(即教体字[20xx]33号)要求各学校积极响应市委、市政府号召,积极组织发动广大在校学生开展“我为家乡添新绿”活动,对青少年进行绿色文明宣传教育,增强青少年的环境保护意识,争做“绿色小公民”。号召广大学生拿出自己的零用钱,栽护一棵树。这次活动为创建我市绿色生态城市做出了贡献。收到捐款xx元。单位投资xx元,植树21053棵,栽花木xx株,植草皮xx米。

  积极响应政府号召开展绿化荒山活动,教体局与各学校签订的绿化目标责任书,并将责任书内容列入年终目标考核,有力的`推动了学校绿化工作的开展,截止目前,已投资xx元,绿化荒山xx座,植树xx棵。

  3月份,召开了xx有“门前三包”任务的单位负责人会议,磕兑了责任,经过共同努力,完成了三建商住楼、体育场、实验三小、电大、市北中学、实验学校等单位花池苗木充实,补植苗木9620株,草坪xx米;完成了花池的常规管理任务;完成了城西二路福泰小区路段的人行道铺装及绿化任务。

  为绿化美化校园,创造优美的教书育人环境,我们鼓励学校加大绿化投资。共有6处学校达到了即墨市花园式学校标准,有20处学校达到了即墨市绿化先进学校标准,有4处学校达到了青岛市花园式学校标准,有3处学校被推荐为青岛市绿色学校,有1处幼儿园被推荐为青岛市绿色幼儿园。

工作感悟及心得体会15

  那天早上,我很早就来到了教室。因为就在前一天晚上放学时我狠狠批评了那个又不写家庭作业的学生,她已经成了不写作业的“老油条”了,每次她都给我说“老师,我下次一定写完”,这样的话语我已经不想再听下去了。我无数次对她进行苦口婆心的教育,无数次把她喊到办公室补写作业,我甚至想放弃了

  出乎意料,一向迟到的她今天竟早早地坐在座位上,看见我进来,眼睛立刻一亮,一丝惊喜不经意的掠过她的脸庞,“老师,我昨天晚上的作业写完了!”那声音好自信,好骄傲。“是吗?”我向座位走去,果然,字迹请清楚楚,完成的一字不差!我几乎惊讶了/没等我说话,她又抢着说:“老师,我以后都要写完,不让你批评我了。”我更不解了,“你看,这是我给你带的药!”“金嗓子喉宝!”我惊呆了!昨天批评她的时候我的嗓子哑了,最后快说不出话了,我说“你回去吧,老师今天嗓子哑了”没有想到,就是昨天最后那几句“温柔”的话语让她醒悟了!多么可爱的孩子,多么纯真的想法,多么细心的.举动!此时此刻,我不知道说什么,只是把她搂在坏里。我感觉我的眼泪已经快要流下来了。一向对差生不是太“友好”的我,此时太感动了。从教这么多年,平时也有学生给我送水果、小饰品之类,虽然我都没有要过,这一次,药并不是值多少钱,关键是我为她的细心而感动。“干哑”的嗓子换来了一个差生脱胎换骨的改变,这是一种巨大的力量!

  虽然她没有说什么过多的话语,但是她的心我已经全明白了。我会好好珍惜这来之不易的“感动”,在以后的工作生涯中,我会努力当好老师,教会我的学生学会感恩。它会让我们自己感到快乐,让我们懂得珍惜,让我们学会回报。善待所有的人,感谢所有的人,生命阳光从此更加灿烂,我们的世界会变得更加美好。

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