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部门副总岗位职责(精选16篇)
在日新月异的现代社会中,很多情况下我们都会接触到岗位职责,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编帮大家整理的部门副总岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
部门副总岗位职责 1
一、主要内容与使用范围
本标准规定了资料员的领导关系、工作岗位职责
本标准适用于资料员
二、领导关系
资料员受技术科长领导,协助科长工作。
三、主要岗位职责
1、坚决服从厂长的'统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向技术科长负责;
2、严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责;
3、主要从事图纸和技术文件的管理,包括资料的收发、修改、作废等,确保图纸和技术文件有效受控;
4、管理各种其他技术类文件,包括外来的文件、历史图纸资料等;
5、完成技术科长交办的其他工作。
部门副总岗位职责 2
1. 负责开展以外汇、贵金属和大宗商品为核心的相关业务;
2. 负责带领团队制定、开发外汇、贵金属和大宗商品业务的投资策略,并实施;
3. 负责带领团队进行外汇、贵金属和大宗商品业务客户的`开发维护;
4. 负责带领团队进行产品设计与开发;
5. 负责搭建外汇、商品业务团队;
6. 负责构建外汇、商品业务内部运作体系、流程等工作;
7. 负责带领团队管理各产品,并及时做好客户沟通工作。
部门副总岗位职责 3
1、牵头开展各类重大课题、咨询项目的.研究工作;
2、协助开展各类课题的申请、承接、联系等工作;
3、作为公司专家出席特定学术会议、论坛和活动;
4、完成合伙人或总监交办的科研任务及相关工作。
部门副总岗位职责 4
一、主要内容与使用范围
本标准规定了技术科长的领导关系、工作岗位职责
本标准适用于技术科长
二、领导关系
技术科长在厂长同意领导下受主管厂长领导,技术科科员归技术科长领导,协助科长工作。
三、主要岗位职责
1、坚决服从厂长的统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向分主管厂长负责;
2、严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责;
3、管理本科室员工认真工作,保质保量的完成预定任务,确保本科室各项工作的顺利开展和实施,并对本科室员工的工作进行考核;
4、主动与合作部门包括外部企业的沟通交流,确保本企业技术性文件的有效传递实施;
5、负责对各技术性文件的`起草、修订和审批,确保生产环节的技术性指导工作的覆盖率和有效性;
6、合理编制技术文件,改进和规范工艺流程;
7、负责制定公司产品的企业统一标准,实现产品的规范化管理;
8、认真做好技术图纸、技术资料的归档工作。负责制定严格的技术资料交接、保管工作制度;
9、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保生产工作的正常进行;
10、负责公司技术管理制度制订检查、监督、指导、考核专业管理工作;
11、按时完成领导交办的其他工作任务。
部门副总岗位职责 5
一、主要内容与使用范围
本标准规定了信息员的领导关系、工作岗位职责
本标准适用于信息员
二、领导关系
信息员受技术科长领导,协助科长工作。
三、主要岗位职责
1、坚决服从厂长的统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向技术科长负责;
2、严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责;
3、主要从事技术信息的收集整理工作,包括国内外同行业产品的资料收集、各种新装备新工艺手段资料的.收集。整理工作。对于对本企业有价值的信息,应向相关部门进行传递,以便本企业产品技术应用的不断更新;
4、对全厂有关人员参加技术会议参观、学习、访问、考察等形式,收集有价值的情报资料;
5、管理本企业的科研活动,如专利技术的申请、科研项目的申报,有条件的申请国家财政支持;
6、完成技术科长交办的其他工作。
部门副总岗位职责 6
一、主要内容与使用范围
本标准规定了设计员的领导关系、工作岗位职责
本标准适用于设计员
二、领导关系
设计员受技术科长领导,协助科长工作。
三、主要岗位职责
1、坚决服从厂长的统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向技术科长负责;
2、严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责;
3、主要从事新产品开发,包括产品外观设计、工程设计、结构设计、零部件设计等工作;
4、编制产品技术资料,包括产品说明书、检修手册等;
5、参与新产品的.试制、验收工作;
6、产品投产后,处理生产中发生的有关设计方面的技术问题,并根据生产中反映的问题优化设计;
7、主动深入车间,征求设计方面的意见,改进工作;
8、完成技术科长交办的其他工作。
部门副总岗位职责 7
1、组织制订本部门有关安全监督的规章制度、工作计划并组织实施。
2、组织各项目安全生产计划及危险源的`识别进行审核,对施工现场进行安全检查及督办整改,制定安全、质量事故应急预案,参加伤亡事故的调查、分析、处理。
3、参与编制安全设施和消防设施方案,合理布置现场安全警示标志;
4、参与各项目现场机械设备、安全设施、电力设施和消防设施的验收;
5、落实区域建造公司内员工安全教育、培训、持证上岗的相关规定,组织作业人员入场三级安全教育;
6、安全生产月、安全达标、安全文明工地创建活动,督促主责部门及时上报有关活动资料。
部门副总岗位职责 8
1.负责公司核算管理工作,制定核算流程和规则,配合外部监管对公司各项财务检查和审计;
2.负责公司税务管理工作,进行财税政策研究、税务工作筹划;
3.负责公司财务报告管理工作,包括报告的编制、会计信息的`披露,外部监管报表和数据的提供;
4.负责公司预算管理工作,制定并实施预算管理工作计划,制定预算管理制度和管理程序;
5.负责公司年度预算的编制、预算管控和预算分析;
6.负责财务集中审批的制度、流程、规则的制定及持续优化;
7.负责公司资金管理工作,制定资金管理制度和程序,对收付费流程进行规划和完善;
8.负责公司单证管理工作;
9.对国家财税及保险监管政策、同业财务政策及公司发展前瞻性政策进行收集和研究;建立、推动与同业财务系统的交流与合作关系;负责公司财务制度及流程的调研制订及实施推动;
10.负责与公司内部各部门、外部监管机构、税务机关、审计等保持良好沟通;
11.完成领导交办的其他工作。
部门副总岗位职责 9
1. 协助部门负责人进行所属资本市场区域内的业务政策与市场研究;
2. 协助部门负责人进行所属资本市场区域内的'市场拓展,完成公司下达所辖区域及个人的创收目标;
3. 协助部门负责人组织所属资本市场区域内的市场营销与业务培训工作;
4. 协助部门负责人进行全所属资本市场区域内的人才队伍建设;
5. 协助部门负责人进行部门日常管理工作;
6. 完成领导临时交办的其他工作。
部门副总岗位职责 10
1、拟定部门业务战略,负责部门管理,组织完成业绩任务;
2、负责业务相关渠道的维护和开拓,寻找优质项目,开拓创新业务,对外代表公司维护客户关系;
3、熟悉不良资产处置流程和定价模式,能够独立地设计和完成资产处置;
4、主导负责重大项目或任务的推进,带队完成项目考察、尽调和论证;
5、具有资产管理、信托或银行工作经验者可优先录用。
部门副总岗位职责 11
1、对公司总经理负责。
2、根据公司规划全面负责公司的运营管理工作。
3、负责公司运营管理体系建设,负责完善部门制度。
4、负责制定公司运营计划,优化公司运营状态。
5、负责公司财务部门的管理,对公司整体费用的控制。
6、制定月、季、年的'运营计划及预算。
7、负责优秀员工引进及员工绩效考核工作。
8、严格控制公司运营成本。
9、负责公司相关人员的培训工作。
10、负责各部门之间协调工作。
部门副总岗位职责 12
1、根据公司发展战略和业绩指标,制定广告研发中心目标并组织规划与落实;
2、负责组建和管理大型高绩效的研发团队,保障广告产品的及时保质完成上线;
3、负责规划广告产品研发路线图及确定技术路线;
4、带领技术团队对广告相关系统平台进行架构规划、管理、研发、设计、测试和运行;并对项目工程全过程进行深入技术支持;
5、跟踪技术发展趋势,推进技术在公司的.应用;以业务为导向,分析业务普遍需求及重要问题,并通过完善和调整架构来解决;
6、把控各研发项目的进展,协调相关资源,对研发过程中的重大事项进行处理;
7、建立健全产品研发管理制度和工作流程,督导产品研发方面各环节工作,及时组织下属部门解决各种障碍和薄弱环节,不断改进各项工作;
8、负责研发中心组织架构设计与调整,优化部门结构和人员配置;
9、组织部门绩效考核工作,完成公司下达的绩效管理目标。
部门副总岗位职责 13
1、在分管矿长和总工程师的领导下,负责安全技术监督检查工作。
2、在安全技术监督检查工作中,认真贯彻执行国家安全生产方针政策、法律、法规、指令、规程、规定和标准。
3、参与组织检查各单位安全生产责任制和岗位责任制的'落实及各项安全规章制度执行情况。
4、参与审查矿井各施工单位作业规程和安全技术措施。
5、参与编制矿井灾害预防和处理计划和安全生产事故应急预案,并协助矿领导落实兑现。
6、参加矿安全办公会议;参加矿安全大检查和隐患排查;及时准备上级部门所需要的各类资料。
7、协助安全矿长健全管理机构和管理制度,监督检查矿井安技措费用的提取和使用;参与职工的安全培训。
部门副总岗位职责 14
职责描述:
1、负责全国市场全面管理和项目承接、开拓;
2、负责公司已承接项目的管理、协调;
3、负责客户维护和项目技术支持;
4、确保构件的'及时交付和生产原料的及时采购供应;
5、确保各项目按计划收款到帐;
6、负责项目供应链管理工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,10年以上企业管理工作经验,至少5年以上项目管理工作经验;
2、具备大型企业项目管理经验和知识;
3、有上市公司(实体企业)管理经验者优先;
4、具备良好的分析/解决问题能力、领导力、创新能力、沟通能力、决策力。
部门副总岗位职责 15
岗位职责:
1、在集团层面对各个事业部项目提供技术支持;
2、负责集团层面技术及项目管理工作;
3、负责集团机电条线团队建设等相关工作;
4、负责集团机电研发创新工作。
任职资格:
1、暖通、给排水、机电等相关专业大学本科或以上学历;
2、8年以上房地产企业机电设计及管理经验;
3、熟悉国家及地方房地产行业相关专业的政策规定、规范要求等;
4、有较强的管理能力及沟通协调能力,工作责任心强,悟性高,能够承受工作压力。
部门副总岗位职责 16
工作职责:
1、组织工程技术人员学习国家的工程建设法律法规、技术规范、规程和质量标准;设计执行技术规范及技术管理制度;
2、组织技术员熟悉合同文件和施工图纸;
3、负责制定施工方案,组织编制施工组织设计;
4、组织科学施工,指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范和操作规程组织施工,严格把好工程质量关;
5、负责审核签发变更设计报告,索赔意向报告及检查索赔资料的完整性;
6、负责施工过程中试验、测量等重大技术问题的决策及报告;
7、主持交、竣工技术文件资料的'编制,参加交、竣工验收,组织施工技术总结撰写并负责审核和向上级报告;
8、负责向施工技术人员进行书面技术交底,做好技术资料保密教育,监督工程技术资料实物的收集和保管;
9、配合项目经理工作,负责人才培养。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,路桥、市政等相关工程管理类专业;
2、10年以上路桥、市政相关工作经验,精通施工技术和技术交底等;
3、必须具有高级工程师职称(路桥、市政、土木工程)、交安b证(交通部);
4、对项目施工技术资料撰写、技术相关参数标准和实操有丰富经验。
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