体系经理岗位职责

时间:2024-12-18 18:10:07 雪桃 岗位职责 我要投稿

体系经理岗位职责(通用12篇)

  随着社会不断地进步,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编整理的体系经理岗位职责,欢迎阅读与收藏。

体系经理岗位职责(通用12篇)

  体系经理岗位职责 1

  岗位职责:

  1.负责统筹公司内外部质量管理体系和主机厂体系审核工作;

  2.负责公司内部质量管理体系方面的.培训工作;

  3.现有体系团队的管理和整合公司内外部资源达成质量管理体系的搭建及落地实施。

  任职要求:

  1.本科及以上学历,专业不限,英语熟练者优先;

  2.有同行业大型企业同岗位工作经验5年以上;

  3.具备团队管理能力及公司内外部资源整合能力;

  4.品行端正、有事业心和责任心、目标导向、执行力强。

  以上职位是大型制造企业直招,欢迎符合条件者报名应聘。

  体系经理岗位职责 2

  职位描述:

  1.在咨询公司的支持下,建立与维护集团的管理体系架构;

  2.结合企业管理现状,与各业务和职能部门沟通,协助相关部门调研和拟定业务流程;

  3.监督公司流程制度的制定与执行情况;

  4.设定流程绩效指标并进行相应的考核分析,并跟进问题的.解决;

  5.与外部咨询公司沟通,共同推进集团流程体系改进项目;

  6.研究现近的企业管理思想和管理模式,并在集团内部宣导、培训。

  职位要求:

  1.管理类或制药相关专业本科及以上学历;

  2.5年以上研发生产一体化企业的管理经验或管理咨询、流程变革、过程改进经验;

  3.熟悉iso9001质量管理体系,有内审员资格;

  4.熟悉流程管理方法论;

  5.具备较强的组织、沟通、协调能力,能承受压力,适应变化。

  体系经理岗位职责 3

  岗位职责:

  1、负责参与全公司的质量控制工作,审核和测量质量管理体系运行情况和质量绩效结果,实施质量改进;

  2、负责组织和制订相关质量管理规程,建立并完善质量标准及相关管理流程;

  3、组织开展对供应商及外协商管理、评估检验。

  4、负责原料、辅件进货检验、评估及处理、过程品质的检查与监督,负责出货产品的.品质的评估与处理。 5、处理与顾客有关的质量问题。

  6、负责量规、仪器设备及品质检验和记录工作。

  7、参与组织公司产品开发过程管理体系建设和改进;

  任职要求:

  学历与专业:大学本科及以上学历,理工科背景;

  至少两年以上的产品开发经验(软件、硬件、系统工程或测试之一),从事过电子元器件行业品质管理者优先考虑;

  至少两年产品质量保证或质量管理体系或项目管理方面工作经验;

  对汽车电子、车联网行业十分了解;

  熟悉质量管理标准模型(ipd,iso9000、cmm/cmmi或6sigma或软件敏捷)并有部署实施的经验;

  熟悉iatf16949体系以及五大质量工具apqp、ppap、spc、fmea、msa,并有部署实施的经验;

  工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力。

  体系经理岗位职责 4

  职责描述:

  1.根据总部战略制定总部质量目标并量化,同时分解集团质量目标落地各经营单元和职能部门,推动各部门制定质量目标和计划并推动落实;

  2.搭建、运营、维护总部的质量体系,统一总部的质量规范和标准;

  3.策划和组织总部体系内、外部审核和日常监督工作,保证和促进总部体系的正常运作;

  4.能够通过内外审、专项检查、巡检等手段识别总部质量短板并推动相关部门解决改进;

  5.总部重点项目的质量管理和质量保障工作;

  任职要求:

  1.全日制本科及以上学历,5年以上相关体系管理经验,有大型制造业企业工作经验者更佳;

  2.熟悉iso9001:20xx/iso4000/ohsas18001等体系,有丰富的体系运作经验和备审经验;

  3.熟悉通信行业的研发、工程、npi、制造、采购、物流等业务环节的`运作模式,有直接相关的管理工作经验;

  4.有较强的流程管理的工作经验,有系统解决问题的思维,有体系系统的推行实施经验更优;

  5.较突出的沟通、组织及推动协调能力、较强的文字功底和演讲能力;

  6.较强的团队领导能力和经验,熟悉团队目标制订、人员招聘、培训、绩效考核和文化建设;

  7.具有良好的英文听说读写能力。

  体系经理岗位职责 5

  工作职责:

  1.根据公司质量目标,建立、规范、运行及完善质量管理体系,确保符合iso9001及iso14001等标准

  2.程序文件、技术文件、操作文件的起草和修订,部分文件的审核;

  3、参与质量管理体系的内审,负责编制审核报告;

  4、参与制定质量体系的季/年度目标;

  5、重大质量问题的`跟踪和解决,推动持续改善;

  6、团队员工管理与工作考核;

  任职资格:

  1.专业:本科及以上;研究生优先;半导体/微电子/电子/电气工程/自动化/通讯工程专业优先

  2.有7年以上的质量体系管理经验者优先;半导体或汽车电子工作经验者优先

  3.专业经验: a.熟悉iso9001/ts16949等体系标准,了解iso14001、ohsas18001等体系要求;

  b.熟悉审核机构,并与审核机构具有一定的合作能力;

  c.有独力推行质量、环境管理体系的经验;

  4.外语水平:英文流利,英语4级或以上者优先,具有外企或境外相关行业工作经验者优先;

  5.个人品质:良好的组织沟通协调能力、工作细致认真,谨慎细心,条理性强、责任心强,勇于承担挑战性的工作、具有开拓精神和团队精神。

  体系经理岗位职责 6

  岗位职责:

  1、负责动力板块环境护领域的现场监督与管理,以及事故应急处置与救援工作;

  2、负责动力板块环境保护与安全体系审核等方面的管控规划与落实。配合集团公司安全中心相关规划、制度、流程与专项的落实;

  3、开展日常的巡查与工安职卫防范相关工作;

  4、团队建设与管理。

  任职资格:

  1、专业不限。本科及以上学历;

  2、五年以上相关工作经验,实施经验背景优秀者可适当放宽;

  3、熟悉国家地方劳动法律法规和用工政策,熟悉公司用工体系、业务知识和流程;

  4、逻辑缜密,条理性强,工作严谨细致,有丰富的.处理员工行为合规性核查和奖惩经验;

  5、具有高度的责任心、敬业精神,有良好的组织、沟通、协调能力,优秀的工作主动性和积极性;

  6、熟悉研发、营销、生产、供应链、战略、流程优化等业务或专业领域知识者优先,具有复合型、系统性知识结构者优先。

  体系经理岗位职责 7

  体系经理主要负责公司质量管理体系的构建、维护与优化。首先,需依据国际标准和行业规范,结合公司实际情况,制定和完善质量管理体系文件,包括质量手册、程序文件和作业指导书等,确保各项工作流程有章可循。

  在体系推行阶段,组织开展全面的'培训活动,向各部门员工阐释体系要求和操作方法,提升全员质量意识和执行能力。日常工作中,密切监控体系的运行状况,定期收集和分析质量数据,通过内部审核、管理评审等手段,及时发现潜在问题和风险点,并推动相关部门采取纠正与预防措施,持续改进体系的有效性和适应性。

  同时,负责与外部认证机构的沟通与协调,顺利完成体系认证及后续的监督审核工作,维护公司的质量声誉和市场竞争力,为公司产品与服务质量的稳步提升提供坚实保障,促进公司整体运营管理水平的提高。

  体系经理岗位职责 8

  体系经理承担着统筹公司环境管理体系和职业健康安全管理体系建设的重任。其职责包括根据相关法律法规和标准要求,策划并建立一体化的管理体系架构,制定详细的目标指标和管理方案,确保公司在环境和职业健康安全方面的合规运营。

  要组织对公司环境因素和危险源的辨识、评价与控制策划,制定相应的风险控制措施,并监督其实施效果。定期组织应急演练,检验和提升公司应对突发环境事件和安全事故的能力,保障员工的生命安全和公司的`环境安全。

  与各部门协作,推动环境与安全管理体系融入日常生产经营活动,促进节能减排、安全生产文化的形成。负责收集、整理和分析环境和安全绩效数据,撰写管理报告,为公司高层决策提供依据,助力公司实现可持续发展战略目标,塑造良好的企业社会形象。

  体系经理岗位职责 9

  体系经理在企业中扮演着关键角色,负责整合与优化各类管理体系,如质量管理、环境管理、职业健康安全管理以及信息安全管理等体系,使其相互协调、有机融合,形成一体化的综合管理体系,避免体系之间的冲突和重复劳动,提高管理效率。

  制定体系推行计划,明确各阶段的目标、任务和责任人,组织跨部门团队推进体系建设工作。指导和协助各部门编写和完善体系文件,确保文件的实用性和可操作性。建立并维护体系运行的监控机制,通过定期检查、审核和自我评价等方式,跟踪体系运行情况,及时发现并解决体系运行中的问题和不符合项,督促各部门持续改进。

  积极关注国内外管理体系标准的.更新动态,及时组织公司内部的标准换版工作,保持公司管理体系的先进性和有效性,为企业的稳定发展提供有力支撑,增强企业在市场中的综合竞争力和抗风险能力。

  体系经理岗位职责 10

  体系经理的核心职责是推动公司管理体系的持续改进与创新。通过对公司现有管理流程和业务模式的深入调研分析,识别存在的管理短板和改进机会,引入先进的管理理念和方法,如六西格玛、精益管理等,对管理体系进行优化升级,提升公司的整体运营效能。

  负责组织开展管理体系的内部审核和外部审核工作,对审核发现的问题进行汇总分析,制定详细的整改计划,并监督整改措施的有效落实,确保管理体系的有效运行和持续符合标准要求。同时,建立和完善管理体系的绩效评估指标体系,定期对体系运行绩效进行量化评估,为公司管理层提供准确的.决策信息,便于及时调整管理策略和资源配置。

  加强与行业内其他企业的交流与合作,学习借鉴先进的管理经验和实践案例,结合公司实际情况进行消化吸收和再创新,不断完善公司的管理体系,使公司在激烈的市场竞争中始终保持领先地位,实现可持续发展。

  体系经理岗位职责 11

  体系经理主要负责公司管理体系的信息化建设与维护。运用现代信息技术手段,将各类管理体系的流程、标准、文件等进行数字化转换和集成,搭建一体化的管理信息平台,实现管理数据的实时采集、传输、存储和共享,提高管理工作的`效率和透明度。

  负责对管理信息系统的用户进行权限设置和培训指导,确保各部门员工能够熟练运用系统开展日常工作,如文件审批、流程监控、数据统计分析等。定期对管理信息系统进行维护和升级,根据公司管理体系的调整和优化需求,及时更新系统功能模块和数据结构,保证系统与管理体系的同步发展。

  通过对管理信息系统中积累的大量数据进行深度挖掘和分析,为公司管理层提供决策支持,如风险预警、趋势预测、资源优化配置等,帮助公司及时发现潜在问题,制定科学合理的发展规划,提升公司的管理决策水平和市场应变能力,推动公司向数字化、智能化管理转型。

  体系经理岗位职责 12

  体系经理的职责包括对公司供应商的管理体系进行评估与监督。制定供应商管理体系审核标准和流程,定期组织对供应商的质量、环境、职业健康安全等管理体系进行现场审核,确保供应商的生产经营活动符合公司的.采购要求和相关标准规范,降低采购风险。

  协助供应商识别和改进管理体系中的薄弱环节,提供必要的培训和技术支持,推动供应商持续提升管理水平和产品质量。建立供应商管理体系绩效评价机制,根据审核结果和供应商的日常表现,对供应商进行分级管理,与优质供应商建立长期稳定的合作关系,淘汰不合格供应商,优化公司的供应链结构,保障公司原材料和零部件的稳定供应和质量安全。

  同时,负责与采购部门、研发部门等相关部门的沟通协调,及时反馈供应商管理体系的审核情况和改进建议,参与供应商的选择和开发工作,为公司的产品研发和生产运营提供有力的支持,提升公司的整体供应链竞争力。

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